跨文化商务沟通(英文版·第6版)图书
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跨文化商务沟通(英文版·第6版)

随着世界经济的全球化,管理者迫切需要对跨文化商务沟通中的差异性有深刻的认识,并学会处理跨文化背景下的沟通问题。 跨文化商务沟通(英文版第6版全新版国际商务经典教材)》由莉莲·钱尼、珍妮特·马丁著,详细分析...

内容简介

随着世界经济的全球化,管理者迫切需要对跨文化商务沟通中的差异性有深刻的认识,并学会处理跨文化背景下的沟通问题。

跨文化商务沟通(英文版第6版全新版国际商务经典教材)》由莉莲·钱尼、珍妮特·马丁著,详细分析了文化和跨文化商务沟通的性质,提供了与跨文化商务沟通有关的丰富的实用指南和信息,包括如何进行跨国或跨地区商务谈判,如何书写不同的商务信函,国际商务中应该做什么,不应该做什么等。

跨文化商务沟通(英文版第6版全新版国际商务经典教材)》案例丰富实用,语言规范易懂,非常适合用作国内双语教学或全英文教学教材。

作者简介

莉莲·钱尼(Lillian H. Chaney) 美国孟菲斯大学管理学教授,拥有田纳西大学教育学博士学位。与他人合著多本有关商务沟通、商务礼仪、办公室管理的教材,并在专业杂志上发表多篇相关论文。为国际公司、教育机构、政府机构等组织开展多个培训项目,涉及沟通、公司礼仪与全球礼仪、商业伦理等方面。

珍妮特·马丁(Jeanette S. Martin) 美国密西西比大学教授,拥有孟菲斯大学教育学博士学位,具有丰富的旅游经历及多家美国公司和跨国公司的从业经历。

目录

第1章 跨文化沟通的本质

第2章 制度环境

第3章 文化价值观比较

第4章 文化冲击

第5章 语

第6章 口头沟通模式与非言语沟通模式

第7章 书面沟通模式

第8章 全球礼仪

第9章 商业惯例与社会习俗

第10章 跨文化谈判过程

第11章 跨文化谈判要素

第12章 影响国际商务与国际旅行的法律

附录A 术语表

附录B 习题答案

网友评论(不代表本站观点)

来自超级法**的评论:

就是好东西

2013-10-07 12:57:36
来自无昵称**的评论:

外国人写的书,简单明了,清晰!

2013-11-14 14:06:29
来自无昵称**的评论:

这个商品不错~

2013-11-22 16:19:40
来自perfect**的评论:

这个商品不错~

2014-08-27 23:09:43
来自无昵称**的评论:

这个商品不错~

2014-09-11 12:40:38
来自懒猫爱**的评论:

这个商品不错~

2014-09-19 17:29:11
来自无昵称**的评论:

书的质量不错 应该是正品

2014-09-26 01:10:58
来自懒猫爱**的评论:

这个商品不错~

2014-09-26 08:34:15
来自懒猫爱**的评论:

这个商品不错~

2014-09-26 08:34:45
来自懒猫爱**的评论:

这个商品不错~

2014-09-30 14:21:16
来自sallych**的评论:

很实用!!!!!!!!!!!!!!!!!

2015-04-07 17:12:36
来自正义在**的评论:

學習品牌修讀的書

2015-08-10 23:16:39
来自武小胖**的评论:

还行

2015-09-07 19:15:25
来自无昵称**的评论:

不错的教材。可以学英语和知识。

2015-09-21 19:25:25
来自无昵称**的评论:

好!

2015-11-02 17:11:54
来自楼兰姑**的评论:

不错,物流稍微慢了一点。

2015-12-19 18:56:41
来自无昵称**的评论:

不管是豆瓣还是当当、**对书籍都普遍采用5星评价,每个人都可以打分。可是我感觉这样很混乱

2016-02-01 01:04:52
来自无昵称**的评论:

好书

2016-09-19 19:12:04
来自葛老师**的评论:

2016-10-29 12:42:26
来自无昵称**的评论:

很好

2016-11-06 18:24:27
来自无昵称**的评论:

不错

2016-11-24 15:42:34
来自henryzh**的评论:

有帮助

2016-12-06 09:06:32
来自无昵称**的评论:

好?

2016-12-07 10:11:23
来自无昵称**的评论:

质量不错。

2016-12-11 12:03:37
来自杨***猫**的评论:

内容浅显易懂,适合英语专业拓宽知识面

2017-01-19 16:36:44
来自陈***(**的评论:

书本很好 印刷不错

2017-02-01 21:30:52
来自5w1h**的评论:

经典教材,非常适合面向跨国公司的学院,看来人大翻的中文版后希望找原文学习学习

2015-01-23 23:58:40
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