支委会工作报告篇1
现由我代表舒奇蒙党支部就一年来的工作汇报如下:
一、XXX党支部基本情况
XXX党支部成立于X年X月X日，共有党员6名，入党积极分子7人。
二、XXX党支部2018年工作开展情况：
1、深化学习教育，全面凝聚党员思想共识。在XXX党总支带领下，以“三会一课”为抓手，牢牢把握新形式下党员队伍思想状况新变化，一是开设“理论课堂”。以学习贯彻党的精神为重点，组织党员学习讲话、学习《条例》、《党章》，参加党总支组织的应知应会考试。二是开设“远程课堂”组织党员通过视频参加XXX党总支所安排的各类党课教育4次，三是开设“能量课堂”组织党员观看了充满正能量的《厉害了，我的国》电影，并撰写心得体会，每天通过QQ群学习10分钟总书记讲话，围绕新形式下国有企业党建工作指导思想开展教育，使党员自觉把思想统一到全年目标任务上来，全力推进各项工作的完成。
2、夯实党建基础，持续完善支部组织工作。坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的强大优势。今年以来，我们从以下方面入手，夯实党建基础。一是规范党建工作基础。加强制度建设，完善《三会一课》工作制度。按时组织召开党员大会、党课等，认真讨论党建工作，保障支部工作的正常开展。二强党员队伍建设。鼓励优秀的团员青年向党组织靠拢，2018年有10名团员青年向党组织靠拢，7名被纳为入党积极分子，每一位青年纳入积极分子前都经过党员大会认真讨论，都经过支部书记谈话，真正的把工作出色、思想进步的青年培养起来、纳入进来。
支委会工作报告篇2
一、履职情况
（一）重视学习培训，加强思想建设。
村党支部始终把抓学习作为提高党员队伍思想素质，促进作风不断提升的重要手段，狠抓思想政治教育，进一步提高全体党员的思想道德素养和业务水平。坚持集中学习与分散学习相结合，学习政治理论与学习综合知识相结合，采取学资料、听报告、看录像、上党课、讨论交流等多种方式，组织党员干部深入学习党的基本理论知识、党的和二中、三中、四中、五中全会精神，确保学习的针对性、实效性。坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，遵守党章党规，班子成员始终把加强理论学习提高政治理论素养放在首位，把加强学习作为不断强化自身党性修养和提高政治理论水平、能力水平的重要手段。按照镇党委整体安排，积极参加各类外出培训，开阔眼界，拓展思维。一是系统学习党的及历届全会精神，认真学政治，学理论、谋思路，求发展，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。二是扎实推进了“不忘初心、牢记使命”主题教育，以及党员轮训、“坚定理想信念、严守党纪党规”等专题组织生活会的召开，进一步增强党员的党性修养，认真学习《关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，结合“三会一课”，组织党员诵读《党章》，学习《党规》。修订完善《吴家川村村规民约》，全面推进基层治理体系，改善乡风民俗，抵制高价彩礼。三是扎实开展扫黑除恶专项斗争，净化了基层政治生态环境，为吴家川村的长期繁荣稳定发展提供了组织保障。
（二）严格执行制度，强化村级规范管理。
始终把村“两委”班子、党员和群众教育管理作为各项工作开展的前提。一是全面贯彻落实村干部坐班制度、节假日干部轮班制度，着力解决群众办事难和办事效率低等问题，积极探索党员干部联系和服务群众有效形式，切实将村干部坐班制与党支部标准化建设工作有效结合起来，创新工作方式，采取有效举措，不断强化吴家川村级组织规范管理，为全面推进服务型党组织建设奠定基础。二是持续推进“两学一做”常态化制度化工作，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化，严格“三会一课”制度执行、民主评议党员制度；完善了“四议两公开”村民管理制度；全面实行党务、村务和财务公开等制度，确保各项工作“阳光”、“高效”运行。深入学习五中全会精神和《谈治国理政》第三卷、民法典等最新文件、会议精神。三是不断增强党员群众的法治意识，加强党员群众对国家政策、法律法规的学习。通过入户宣讲、悬挂横幅、发放宣传册，借助微信推送、电话宣讲等形式对惠农政策、法律法规知识及时宣传，不断提高党员群众的法律法规和惠农知识的知晓率。
（三）坚持防范思维，坚决抓好村级重大风险管控。
一是多次组织召开村级重大风险管控安排部署会，成立领导小组，落实各级管控责任，配合好领导小组做好风险管控工作。二是在各社张贴通告，印发宣传品，悬挂横幅，通过QQ群、微信群等网络媒介重大风险预防知识。三是提前摸排重大风险源，建立信息台账，做好应急预案，全方位做好吴家川村在安全生产、森林防灭火、道路交通、矛盾纠纷排查、疫情防控外来人员排摸等工作打下坚实的基础。四是切实发挥党支部的基层战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，村党支部和党员积极投身到重大风险管控工作，尤其是今年疫情期间，广大党员群众冲在防控阻击战一线，对本村群众进行舆论引导，及时掌握舆情信息，消除群众恐慌心理，切实做到不造谣、不传不实传言发挥了很大的作用。
（四）抓基层党组织建设，发挥党支部的战斗堡垒作用。
持续推进党支部建设标准化，围绕今年“四抓两整治”等党建重点工作，全面完成目标任务。一是配优选强村“两委”班子，不断调整班子成员，不断优化村干部队伍，2020年选聘专职化党组织书记1名。今年9月份完成了村党支部书记、村委会主任“一肩挑”工作，有力的推动村“两委”班子年轻、高学历化。今年来从35周岁以下大中专毕业生、复转军人、村组干部中培养村“两委”后备库人选，优化村“两委”后备库结构，及时调整补充后备库人员，重新培养选拔村级后备干部2名，并确定镇村干部进行传帮带。二是扎实开展“学党史、感党恩、听党话、跟党走”聚民心活动，储备入党申请人共12名，其中35岁及以下青年农民8名；培养入党积极分子6名，其中35岁及以下青年农民5名，发展青年预备党员1名，五年来共发展党员2名（一名预备党员），培养积极分子6名，不断为党组织输入新鲜血液。三是充分发挥“学习强国”、“甘肃党建”信息化平台作用，严格落实“三会一课”和每月“主题党日”活动，依托“甘肃党建”信息化平台和《甘肃省党支部建设标准化手册》，扎实有序开展各项组织生活，并及时上传活动资料。四是严格落实好村组干部报酬，用好村级办公经费，确保每一笔钱用到“刀刃上”。五是管理好村集体经济，同时，大力鼓励村民创办新型经营主体，五年来新创办专业合作社2个，分别是定西大碱沟种养殖农民专业合作社和定西众鑫翔种养殖农民专业合作社。六是逐一对党员开展谈心谈话，广泛征求意见，深入查摆涉黑涉恶和党员信教问题，及时召开专题组织生活会，认真制定整改措施，并逐条逐项进行整改，确保整改成效。七是利用村组干部会议、支委会、主题党日活动组织广大党员认真学习《中共定西市安定区委办公室定西市安定区人民政府办公室关于印发全区村和社区“两委”换届工作实施方案的通知》和《中共定西市安定区凤翔镇委员会 定西市安定区凤翔镇人民政府关于印发全镇村“两委”换届工作实施方案的通知》等文件精神，积极组织党员学习《中国共产党基层组织选举工作条例》《甘肃省村民委员会选举办法》等内容，为尽快熟悉选举工作流程，更好的指导换届选举工作，开展摸底调研、逐一分析研判。结合村“两委”班子换届选举前期调研工作，通过召开会议、个别访谈等形式，在村内开展调查研究。全面摸清了村情、党员干部和群众思想动态、村党支部班子凝聚力战斗力状况、村级后备干部队伍状况，以及可能影响换届选举的各种因素。通过调研摸底、分析研判为选举工作的顺利开展提供可靠依据，确保村“两委”换届工作平稳推进。严格按照新的村干部选任标准，结合实际，初步确定了5名初步候选人。
（五）坚持为民服务的宗旨，全面落实惠民政策。
在办好群众每一件事情的同时，还必须要谋划好村级发展，争取更多惠农资金、惠农项目等。一是项目建设。全村共实施易地搬迁17户70人（其中2016年1户3人，2017年5户20人，2018年11户47人），均为集中安置，现已全部搬迁入住。
全村共实施危房改造125户（其中，通过2009年至2013年完成危房改造39户，其中贫困户19户，2014年危房改造8户，其中贫困户5户，2015年危房改造6户，其中贫困户3户，2016年危房改造28户，其中贫困户28户，2017年实施危房改造34户，其中贫困户3户，2018年实施危房改造10户，累计享受改造危房户125户、贫困户58户），全部实现稳定入住。二是全面完成脱贫攻坚各项工作。顺利迎接部级验收并对吴家川村69户建档立卡户户籍资料各项卡表册填写、国扶系统录入以及村级资料填写完成，并按照省级成效考核要求对扶贫的村级和户级资料更新完善。三是产业发展。产业扶贫是扶贫开发重要论述的核心要义，也是稳定脱贫的根本之策。本村现以玉米和马铃薯种植为主导产业，其中种植马铃薯1200亩，玉米1900亩。全村现有养殖户126户，其中养羊户110户存栏1220只，养牛16户存栏80头。自2014年以来本村落实各类产业到户项目共涉及273户（其中：2017落实马铃薯到户产业项目涉及32户。2018马铃薯到户项目涉及41户；饲草玉米到户项目涉及17户；基础母畜到户项目涉及17户。2019马铃薯到户项目涉及44户；饲草玉米、燕麦、苜蓿到户项目涉及53户；基础母畜到户项目涉及13户。2020年马铃薯到户项目涉及45户；饲草玉米、燕麦、苜蓿到户项目涉及76户）。四是交通补贴及劳务奖补助力农户经济发展。2020年为符合条件的建档立卡户3人，发放交通补贴1200元。按照1800元的标准配套发放劳务奖补5400元。2017年以来，通过易地搬迁分红、专项扶贫资金扶持贫困村集体经济发展试点项目、折股量化分红、光伏电站分红，村级集体经济收入达到11.1万元。五是积极鼓励群众外出务工。全村共有劳动力370人，劳务输转178人，其中建档立卡户劳动力137人，劳务输转81人。六是帮扶措施落实。五年来及时将草原奖补，耕地补助，公益林补贴，高龄老人补贴，残疾人两项补贴，最低生活保障金，60岁以上享受养老保险金，牛羊保险资金等全部落实到位，贫困户配股分红800元每户按时发放到位，两险收缴按时完成。七是基础设施方面电网升级改造方面，已全部完成。道路建设方面，全村水泥硬化道路12.5公里，通社砂化道路12.75公里。网络方面，2017年衔接电信公司通过光纤直接接入，全村接入96户光迁宽带，目前农户家中网络通畅，wifi使用便捷高效。
（六）发展集体经济，提前谋划乡村振兴。
（七）坚持美丽乡村建设，大力整治环境卫生。通过农村“厕所革命”整村推进项目，补助新建农村卫生户厕50座6万元。全年组织公益性岗位人员，出动各类机械、三轮车辆，对房前屋后、河道沟渠、田间地头等重点区域，进行了彻底的清理清洁；组织维修全村损毁道路3处。同时，我们将环境整治向前延伸一步，要求群众在积极整治好自家房前屋后之后，还要对自家家里做好清洁工作，进一步做好家庭成员有个好的精神面貌，全面消除视觉贫困。
（八）牵头抓总，不落一项其他工作。抓道路交通安全，为切实保障人民群众生命财产安全；抓草原森林防火，为有效做好冬季草原森林防火工作；抓抗旱防汛，将抗旱防汛和地质灾害工作提到重要议事日程；抓人员变动，通过时常入户摸排和逐户逐人核对信息，全面准确掌握全村人口动态；抓房屋违建摸排、特困供养人员动态等各项工作。
二、存在的困难和问题
在看到成绩的同时，也要清醒的认识到，吴家川村的各项工作还有很多短板弱项，主要表现在：
一是文化知识普遍不高，主动学习的意识不强。村“两委”班子及党员群众普遍文化知识不高，缺乏村级发展所需要掌握的相关农业农村和经济发展知识，主动学习的意识不强。二是村“两委”成员工作安排不够合理，成员的个人特长发挥不到位。虽然工作均按照要求开展了，但对重点工作投入的精力相对不足，顾此失彼现象还存在，对村“两委”成员特长发挥方面没有充分的调动起来。三是工作创新不够、亮点不多，缺少创新意识和手段，对群众的吸引力凝聚力不够，有时还停留在被动工作的层面。四是社长文化水平和服务群众的能力千差万别，有些因能力低下直接影响着村级重点工作的实施和推进。四是村集体经济力量薄弱，村内公共事业发展仅靠上级投资，局限性太强。五是线下阵地建设相对滞后。
支委会工作报告篇3
三年来，在 党委的正确领导下，机关第一党支部认真贯彻落实各项要求，全面落实“党建达标”，扎实推进“两学一做”教育常态化、制度化，结合党员承诺践诺活动，创新开展党建工作，全面加强党的思想建设、组织建设和作风建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，党建工作和各项业务工作都上了一个新的台阶。
一、支部班子团结务实，充分发挥了核心带头作用。
三年来，党支部建立健全了党务公开、谈心谈话、综合治理联系人等一系列规章制度。支部班子成员之间相互尊重，凡事都以大局为重，始终坚持民主集中制原则，广开言路，做到严于律己，带头执行各项规章制度，要求党员做到的，自己首先做到，吃苦在前，享受在后，充分发挥了支部班子的凝聚力和向心力，营造了民主和谐、团结向上的良好氛围。还获得了2018年度油田技术事业部先进党组织的光荣称号。
二、强化政治理论学习，党员思想素质不断提高。
加强政治理论学习，机关第一党支部认真落实上级党组织关于学习宣传贯彻党的精神工作计划，通过“三会一课”、网络推广、撰写心得体会等方式，组织支部全体党员同志深入学习贯彻党的精神和新时代中国特色社会主义思想。集体学习“党章公开课”及观看《党章公开课视频》24次；组织党员集体学习《二中全会精神》，开展了“梁家河精神学习讨论”，进一步坚定了党员的理想信念，覆盖360人次；组织观看《厉害了，我的国》、《巡视利剑》和《南海二号钻井平台党支部发展党员情景剧》等专题片，覆盖186人次。
三、充分发挥了党支部战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。
机关第一党支部严格开展“三会一课”、内网专栏等丰富多样的服务载体，共开展党课集体学习5次，涵盖支部全体党员，共计130人次；召开党小组会议36次，共计276人次；开展支委会13次，共计60人次；召开支部党员大会4次，涵盖108人次。组织开展“两学一做”专题学习51次，涵盖党员473人次；学习系列讲话6次，涵盖112人次；组织支部委员参加公司及事业部党建集中培训2次，共计4人次。
四、履行党建工作责任制情况
机关第一党支部认真落实上级党组织工作要求，加强党风廉政教育与制度宣贯，明确支部委员的职责，严格执行谈话提醒、廉洁从业承诺制度，签订《党风廉政建设目标责任书》，《重要（关键）岗位管理人员廉洁从业承诺书》，机关第一党支部未发生与发现违法违规问题。
认真开展党章党规党纪教育活动，保持反腐败高压态势。党支部组织党风廉政专题学习9次，内容包括中央纪委二次全会要点学习、《中国共产党纪律处分条例》、“巡视利剑”专题影片等。
回顾过去三年的工作，在全体党员的共同努力下，机关第一党支部工作作风有了新的转变，党员干部的形象有了新展现，各项工作开创了新局面。
过去三年的工作，虽然取得了一定的成绩，但离上级党组织要求还有一定差距，工作中还存在一些问题：一是党建工作制度还不够完善，有待于进一步加强；二是党员宗旨意识尚需进一步提高。下步工作中，……
支委会工作报告篇4
一、以政治学习为抓手，加强思想政治建设，提高领导干部和教师队伍整体素质
学校党总支始终把学习作为提高党员和教师队伍思想政治素质和政治思想觉悟，促进师德师风建设的重要手段，以加强师德师风建设和干部作风建设为重点，狠抓思想政治教育和师德师风教育，进一步提高全体教师的思想道德素养和业务水平。多年来，坚持集中学习与分散学习相结合，学政治与学业务相结合，通过采取学文件、听报告、看录像、上党课、讨论交流等多种方式，组织党员干部和教职工深入学习党的基本理论，学习党的路线方针、学习教育教学理论的专业知识，提高学习的必要性、针对性、实效性，做到了真学、真懂、真信、真用，提高思想觉悟，提升师德水平，推动工作发展。
1.抓好领导班子学习。定期组织班子成员和中层干部进行政治和业务学习，切实提高班子成员的政治理论水平。在学习中，学校领导班子成员率先垂范带头学，结合工作主动学，持之以恒经常学，做教职工学习的表率，当学习型管理者。通过学习，领导班子成员切实加深了对党的重大战略思想的理解和把握，提高了党的理论和专业文化素养，提高了认识，增强了树立和落实科学发展观、构建和谐校园的坚定性和自觉性。
2.抓好党员队伍学习。通过学资料、听报告等多种形式，组织党员学习党的理论知识及党和国家的方针政策，学校党总支定期检查理论学习笔记。先后组织开展了“新时代教育思想大讨论”“廉政文化进校园”“不忘初心 牢记使命演讲比赛”等专题教育活动，提高了党员的政治素养，使每位党员真正能够做到政治过关、思想过硬、能力过人，成为教职工政治理论学习和专业知识学习的榜样。
3.抓好教职工队伍学习。把学政治与学业务结合起来，把定时学与日常学结合起来，把学习理论与实践应用结合起来，保证了学习实效。在教职工坚持开展政治理论学习制度，结合集体备课和校本教研开展业务学习。以现代教育理念和先进的科学文化丰富教师生活，从而切实提高了教师队伍的政治理论专业文化素养。
二、以民主管理为保障，加强组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力
学校党总支以进一步深化民主管理为重点，进一步加强了组织建设，增强党组织的吸引力，提高党组织的凝聚力和战斗力，推动了党组织的发展壮大，为学校发展起到保驾护航的作用。
1.加强民主管理和民主监督。一是实行了领导班子民主决策制度，定期召开党总支委员会，对党内和学校的大事要事进行集体商讨，增强决策的公平化、科学化、合理化;二是通过背靠背谈话、走访、群众座谈会、党员座谈会等形式，广泛征求教职工、家长、学生的意见和建议，真正让教职工有话可以说，有意见可以提，有委屈可以诉，切切实实将教职工的主人翁地位落到实处;三是以民主生活会、组织生活会为主阵地，加强党内民主建设，引导广大党员积极开展批评与自我批评，互相监督、互相学习、加强沟通、增进感情，达到共同提高、共同发展的目的。
2.加强支部队伍建设，积极慎重做好党员发展工作。五年来，各支部重视在非党教师中积极开展党的理论知识的宣传学习，同时通过党员的努力工作，展示党组织的形象，吸引了更多的教师，特别是青年教师靠拢党组织，先后已有27名青年教师向党总支递交入党申请书。为了帮助他们尽快成长，我们通过党员联系制度，给每名申请人指定两名党员同志担任培养联系人，积极开展工作，经常与这些人谈心交流等，鼓励这些人努力工作，做出成绩，并在条件成熟的时候，及时将他们吸收入党。五年来，党总支共发展新党员17人，预备转正3人。同时，党总支还注重配合行政，在青年党员中考察选拔中层干部，一批青年党员先后走上管理岗位，在学校工作中担当重任。
3.开展民主评议干部工作。每年开展一次教职工民主评议干部工作，校级领导带头述职述廉，接受教职工的评议和测评，近几次民主测评，党员干部的信任度都达到95％以上。
三、以推动发展为目标，创新工作方法，全面提升教育教学质量
学校党总支工作的出发点和落脚点就是全面提升教育教学质量，为师生创造最优质的发展环境，推动学校又好又快发展，办好让人民满意的教育。基于此，学校党总支把工作的着力点放在抓教育教学工作实效上，把落脚点放在促教育教学发展上，不断改进工作思路，创新工作方法，抓住重点，突出优势，全面提升了教育教学质量和整体办学水平。
1.教学质量显著提升。教学工作是学校工作的中心，也是党总支工作的中心。五年来，党总支始终围绕教学这一中心开展工作，始终把提高教学质量作为党建工作的着力点和落脚点，支部努力支持学校教学工作为教学管理提供支持和保障，以党员教师为骨干，以课改课堂教育，构建高效课堂为目标。深化课堂改革，加大校本研训，狠抓了教学常规管理、信息技术教育等工作，在全体教师的共同努力下，学校教育教学质量逐年稳步提升。
2.德育实效不断优化。学校党总支始终坚持“全员育人、自主德育”教育理念，不断完善由校长、分管校长、政教处及校团委、年级主任、班主任、任课教师及教辅后勤人员组成的“五线一体”德育教育网络，对学校德育工作齐抓共管，让所有教职员工参与德育教育中来，学校德育工作不断优化。
3.办学条件进一步改善。完善基础设施建设，改进教学设施，改善办学条件，为师生创造最优良的发展环境，谋求最大的利益，是学校党总支的重要工作目标。几年来，我校在资金紧张的情况下，想尽办法改善办学条件，对教学楼、宿舍分批进行了大规模维修，高中每个班级及中专部分班级都配备了多媒体教学设备，校园整体绿化稳步推进，学校的办学条件不断改善，切实为师生的学习生活提供了良好的保障。
4.师资队伍整体素质迅速提高。我校教师中青年教师占90%以上，他们的专业业务能力和水平直接影响着学校的发展，青年教师强则学校强，为促进青年教师成长，我校坚持以师德建设为核心，在培养青年教师爱岗敬业，精心执教的专业思想建设的同时，组建了教师发展中心，以岗位练兵为基础，坚持开展集体备课，优质课评比、校本研训，中青年教师一帮一结对子活动和改进课堂教学为目标的赛课活动，有效地促进了青年教师的教学业务水平，可以这样讲，我校青年教师从教专业思想不断巩固，教育教学水平不断提升，他们敬业爱岗、勤奋工作、崇尚竞争、追求卓越的精神成为附属中学最重要的财富。
四、以落实“中央八项规定精神”为引领，加强作风建设，保证党组织风清气正
1.深入开展党风行风建设。一是我校严格执行上级的有关规定，规范收费管理，坚决杜绝了乱收费现象;二是加强对教师的教育和管理，杜绝了有偿家教等违纪违规现象的发生;三是教育和引导广大党员教师牢固树立依法执教、规范办学的思想，切实树立了教师队伍和学校的良好形象。四是组织开展了行风评议、师德师风评议等活动，加强对学校办学行为和师德师风的监督，保证了学校的优良教风和校风。
2.认真抓好党风廉政建设。一是认真组织学习上级关于党员干部廉洁从政的相关文件精神，提高了党员干部廉洁自律意识;二是严格执行请示上报制度、校务公开制度，规范了领导班子成员行为，做到依法治校，规范办学;三是认真组织开展领导班子和领导干部廉洁自律活动，组织党员签订承诺书书。四是坚持领导班子和党员民主测评制度，定期组织党员进行民主评议，自觉接受群众的监督，提高了全体党员的民主政治意识。
3.坚持教代会制度。教代会是学校政治生活中的大事，学校重大决策都要经教代会审议通过后再付诸实施，校长在会上作学校工作报告，提请教代会代表审议。教代会制度是学校广开言路、民主管理学校的重要途径，保障了教职工的知情、参政、议政和监事权。
五、存在的问题和今后努力的方向
工作中，还存在一些缺点和不足，主要表现在：政治学习的内容和形式还比较单调；精神文明建设方面的活动还不够丰富；对党员管理教育还不够严格；对中青年教师的关心和帮助还不够多等等。
希望新一届总支委会产生以后，在“”精神和新时代中国特色社会主义思想的指导下，发扬本届总支委员会好的做法，努力工作，开拓创新，争取在以下几个方面有所突破：
1.进一步调动全体教工的积极性，提高教育教学的质量，加强教师队伍的管理，充分调动教师的积极性，激发他们的工作热情，挖掘教师的工作潜力,使全校教职工形成一股合力，同心同德,实现学校的教育教学目标。
支委会工作报告篇5
过去三年来，在党总支的正确领导下，第五党支部坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的精神和历届全会精神，全面加强党的思想政治建设、组织建设和作风建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，党建工作质量不断提升、党组织战斗力不断增强、党建工作与业务工作融合不断密切，服务保障作用得到有效发挥。
一、加强思想政治建设，持续提升支部政治功能
党支部始终把突出政治功能作为第一要义抓紧抓实，教育引导党员牢固树立“四个自信”、坚定“四个意识”、做到“两个维护”。
一是扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。深入贯彻党总支开展主题教育工作部署，研究制定《第五党支部深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》，支部班子发挥好示范引领作用，压实责任，确保各项任务落实。主题教育期间，支部组织集中学习8次，支部书记讲党课2次，支部党员在坚持学思用贯通、知信行统一等方面取得了实实在在的收获。认真查摆存在的问题，通过上级点、互相帮、集体议等方式共梳理36个问题，切实抓好整改落实。把学习质量的高低、检视问题的优劣、解决问题的多少作为检验主题教育成效的标尺，使主题教育取得实效。
二是强化政治担当，在打赢新冠肺炎疫情防控阻击战中充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。新冠肺炎疫情发生以来，第五党支部认真落实党委关于疫情防控的决策部署，组织动员全体党员干部迎难而上、扎实工作，把新冠肺炎疫情防控工作作为检验党建工作成效和党员政治本色的试金石。积极开展物资筹措，为总部和部分子公司紧急筹措口罩、护目镜等防疫物资；落实好总部防控工作要求，指导总部食堂根据疫情防控进展合理确定员工就餐方案，做好疫情期间各项服务保障工作；全力做好职能部门健康筛查、例行询检、防疫物品发放、联系上门核酸检测等工作，为疫情防控工作发挥了积极作用。
三是认真开展党史学习教育。今年以来，按照中央要求及党总支统一部署，认真开展党史学习教育。支部书记切实履行第一责任人职责，带头研究贯彻落实方案、带头领学串讲党史、积极在创新方式方法确保学习实效上下功夫，支委成员群策群力，充分发挥积极性能动性，推动学习教育提质增效。四至五月，已累计组织集中学习8次、主题党日活动2次，相关学习安排已全部落实到位，通过多种载体、多种形式的“立体化”学习机制，助推党史学习教育走深走实。积极开展“我为群众办实事”实践活动，结合支部相关处室职责，认真安排落实办实事工作重点任务，努力把学习成效转化为工作动力和工作成效。
二、加强组织建设，打造坚强战斗堡垒
一是认真执行党的组织生活制度。严格落实“三会一课”、谈心谈话、主题党日制度，认真召开民主生活会和组织生活会。丰富组织生活形式，三年来先后组织党员赴上海党的一大和二大会址、嘉兴南湖革命纪念馆、抗日战争纪念馆、军事博物馆、宋庆龄同志故居等红色教育基地开展主题党日活动。
二是加强党员教育和管理。认真贯彻落实《中国共产党党员教育管理工作条例》，不断提高党员队伍建设质量，保持党员队伍的先进性和纯洁性。形成了支部集中学习和个人自学的党员教育机制，组织党员读原著、学原文、悟原理，深入学习领会新时代中国特色社会主义思想。落实谈心谈话制度，及时交流情况、了解党员思想状况和心理状态。认真做好发展党员工作，突出政治标准、严把程序关卡，1名预备党员按期转正；做好党员组织关系管理工作，在规定时间内为因工作岗位调整调入、调出及退休的党员办理党组织关系的转移和接收；认真落实党费收缴工作。
三是切实加强支部班子建设。贯彻落实党支部标准化规范化建设要求，合理确定支部书记和支部委员职责分工，明确责任体系，形成强有力的支部班子。2020年，支部还根据人员调整情况及时补充和加强了班子力量，提供了有力的组织保证。
三、加强作风建设，锤炼忠诚干净担当的政治品质
一是认真落实党风廉政建设责任制。积极履行党风廉政建设主体责任，及时组织党员传达学习中央党风廉政建设相关会议和文件精神，紧密围绕党支部日常工作特点，认真检视廉政风险点，通过建章立制，及时堵塞管理漏洞。
支委会工作报告篇6
三年来，在省、市公司和公司党委的正确领导下，xx党支部委员会紧紧围绕xx及XX工作实际，结合“不忘初心，牢记使命”主题教育和“两学一做”学习活动，深入贯彻党的、三中全会以及一系列重要讲话精神，特别是新时代中国特色社会主义思想，认真落实全面推进从严治党的实施意见 ，以满足人民群众对美好生活的需求为根本利益，进一步加强党员队伍的思想政治、组织作风建设，使党组织的凝聚力和战斗力得到进一步增强，不断激发党员干部的内在动力，使争当先锋成为党员干部的自觉意识和主动追求，为支部和公司各项工作的顺利开展，为建设XXX提供了坚强有力的思想政治保证。
一、大力加强思想政治建设和理论学习，努力提高党员干部的思想理论水平。三年来，按照上级党委的部署和安排，支部坚持抓好党员的政治理论学习，制定学习计划，认真组织党员干部学习党的路线、方针、政策，重点学习了《中国共产党章程》、保持共产党员先进性系列论述、、三中全会精神和同志的一系列重要讲话精神及省、市领导同志的重要讲话及会议精神等。通过不同时段的学习要求、不同重点的学习领会，把理论学习和本职工作结合起来，把日常教育和传统教育结合起来，把党性教育和党员管理结合起来，把学习教育与推动支部建设结合起来，提高了党员干部的思想政治素质和政策理论水平。为了使学习收到实效，我们改变了过去死板的学习方法，通过领导带头上党课、观看宣教片、去革命基地参观学习等形式开展主题教育。
二、大力抓好支部建设工作，充分发挥支部委员会的战斗堡垒作用。支部委员会是战斗堡垒，是核心，加强支部委员会的全面建设工作，提高其领导和驾驭工作的能力，是做好支部各项工作的保证，在支部委员会建设方面重点做了以下工作： 一是注重支部一班人的建设，支部提出了五个带头：即带头理论学习，带头转变工作作风，带头勤政廉洁，带头遵纪守法，带头践行社会主义核心价值观;这样既体现了支部一班人示范作用，同时显示了团结进取的精神，还树立了在群众中的威信。 二是加强团结，协调和沟通。在支部建设中，做到了思想上、组织上、工作中的团结，做到了支部工作与电网工作的协调，个人要求与组织原则的协调，大局与局部利益的协调，并在支委之间做到大事沟通、小事商量，齐心协力。 三是努力完善支部委员会工作机制。首先，建立和完善党员干部的学习教育机制，把党员干部的理论学习放在首位，借此来发扬党的优良传统，从而确保党员队伍的团结和活力，提高党员干部的思想觉悟和政策理论水平。其次，建立和完善支部委员会工作的监督机制，把支部工作纳入干部群众的监督之下，以“党务公开”等各项规章制度，使各项工作规范起来。严格执行“三会一课”制度、“党员承诺”制度、党员联系群众制度、及民主生活会制度等。坚持按时召开支委会、支部大会和开展党课学习，有力地促进了支部各项工作的开展。第三，实行严格的党员管理机制。根据上级要求，支部委员会不断完善党员管理信息库，尤其是对日益增多的离退休党员指定专人进行跟踪服务、信息采集。对党员的管理上了一个台阶。在日常工作中，支部注重各类学习资料的收集、整理和管理，做到登记清楚、内容完整、格式规范，每年或重要学习教育时期做到有计划、有安排、有总结，形成比较完整的基础性资料管理体系。
三、大力推动党务公开工作，加强民主监督营造廉洁风气。凡属重大事项，我支部始终坚持民主集中制原则，如：专项经费开支、人事任免等等严格落实重大事项集体决策机制，即按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，规范程序，完善机制，严格规则。专项经费使用划拨的每一步进展都在支部委员会议上讨论研究；人事任免工作按照人事任免程序规定进行投票表决等。
四、大力开展党建工作，发挥党员先锋模范作用促进中心工作。支部委员会始终把抓党建促工作为主要工作，发挥党员的先锋模范作用，认真完成日常XX工作、XX等，尤其在带电作业及抢修方面，三年来XXX完成了从无到有，从劣到优的巨大成长，成为了XX作的一个亮点；XXX工作等，党员干部都起着表率作用。2018年被评为“标准化党支部”、2019年被评为“优秀基层党组织”等荣誉，这些成绩凝聚了支部全体人员的不懈努力、积极拼搏的结果。
以上成绩的取得，都是党支部全体党员共同努力的结果，借此机会，让我代表XX党支部向在座的各位党员同志致以崇高的敬意和衷心的感谢。三年来，支部委员会积极履行自己职责，带动党员干部认真做好本职作，但也存在学习不够深入，工作干劲不足等缺点，在新的形势下，我们在党委的坚强领导下，按照中央、省委、市委全面从严治党的部署要求，以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风，真抓实干，锐意进取，奋力开创党建工作新局面！
二、对新一届党支部工作的几点建议
新的形势和任务赋予了光明公司新的使命，也对光明党支部的工作提出了新的要求。要完成这些任务，支部的作风建设是关键。为此，对下一届光明公司党支部的工作提出以下几点意见。
（一）继续把党的政治建设摆在首位，政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。要认真贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》，更加自觉地树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。要认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，推动新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走。
（二）把“党建+”作为实践载体，抓好“党建统领·亮旗登高”十强工程。党建只有与生产经营深度融合，才能更有作为、更有价值。要深入实施“党建统领·亮旗登高”十强工程，充分发挥党的创造力、凝聚力和战斗力。持续深化“XXX等实践行动，真正加出特色、加出优势、加出生命力。
（三）继续认真做好转变工作作风建设工作。把生产工作的重点、难点、热点作为基层党支部工作的落脚点和切入点，贯彻到全年工作中，使党建工作与中心工作紧密融合，在安全生产、生产管理、优质服务和员工队伍稳定等工作中，发挥党组织的引领、保障和监督作用；以争创“过硬党支部”为抓手，深化基层组织建设，进一步完善党建工作机制，规范党组织工作程序，强化创先争优意识和服务能力，切实做好基础性、经常性工作，党支部结合单位实际都有相对明确的工作思路和工作特点，通过特色鲜明的主题活动，把工作思路转变成工作效果和亮点；深入推进为民服务创先争优具体举措，结合为民服务创先争优等活动，不断增强党支部的服务大局意识，坚持“你用电，我用心”的服务态度，贯彻“XXX的企业宗旨，持续提升XXX水平，全力塑造为民服务的亲情XXX品牌。
支委会工作报告篇7
一、上次换届以来主要工作回顾
1.加强党员教育管理
1）强化教育培训，提高党员队伍素质。一是开展经常性教育，在村党员日常教育管理上发力，严格落实“三会一课”“主题党日”制度和和开展专题教育各项工作，切实加强党员教育培训，确保学习常态化、活动经常化、管理制度化。二是开展模范党员选树工作。注重典型引领，加大对先进典型的宣传力度，用身边事教育身边人。
2）扎实推进党务公开制度。设立党务公开栏，规定公开程序、明确公开内容，健全公开机制，及时公开党员民主评议和党费收缴等情况，落实党员知情权、参与权、选举权，主动接受群众监督。
3）开展谈心谈话活动。党支部书记经常同各支部委员和党员干部谈心，了解思想动态，有针对性开展思想交流。支委之间以及党员之间也开展经常性的谈心谈话，坦诚相见，交流思想、交换意见，经常性督促党员干部对照党章、入党誓词、联系个人实际进行党性分析和开一句话承若活动。参与承诺党员90人次，承诺服务事项81项。
3）突出重点管理，提升党员队伍质量。在新党员发展上，把关好党员“入选关”“思想关”“素质关”，2018年至今，发展共产党员1名，培养预备党员1名，培养积极分子2名，写入党申请书3名。在不合格党员方面，规范党内生活，结合民主评议，对徒有虚名、不起作用的，批评教育、督促改正；对丧失党员条件的，严肃处理，保证党员队伍的先进性和纯洁性。近年来，警示谈话只2人次。在流动党员方面，构建互联互通，党务动态，活动交流等党员教育平台。在老党员管理上，开展走访慰问、谈心交流活动，让他们感受到党的温暖，心理上得到抚慰，精神上得到鼓舞。
4）增强党员意识，发挥先锋模范作用。一是开展农村党员“亮身份”活动。通过挂牌亮身份、明责任，唤醒农村党员的党员意识、责任意识，促进党员先锋模范作用的发挥。二是开展党员志愿服务活动。以党员“三会一课”活动为依托，组织村党员大力开展各种志愿服务，积极参与政策宣传、文明创建、扶老助残、环境整治、矛盾调解等工作，实现党员志愿服务常态化。
2.密切联系服务群众
一是提升党组织服务功能。以村党组织为核心、村委会为基础、村级两个工作站为平台、其他各类社会组织和群众广泛参与的服务管理体系。以群众路线教育实践活动为契机，认真开展村情、民情、户情“三帐联建”工作，推动农村基层党组织不断提升服务功能。二是密切党群干群联系。积极强化村两委干部管理，明确班子成员具体工作职责，实行村两委干部包片负责，规范村干部坐班值班，做好联系接待服务群众工作，努力当好政策理论的宣传员、群众信息的收集员、政策落实的执行员、群众办事的服务员、作风建设的践行员、经济发展的引领员、矛盾纠纷的调解员、档案资料的保管员。做好信访维稳工作，把预防抓在平常，及时处置抓在经常，做到小事不出组、大事不出村。2018年以来，调解纠纷22起。三是定期进行村级党务、村务公开，实行制度公开、程序公开、管理公开，注重发挥群众的主体作用。做到村级事务提前沟通，相互商量，集体决策，重大事务严格按照“四议两公开”程序进行，使村党组织凝聚力、战斗力进一步增强。
3.推动村级科学发展
1）深入开展美丽乡村人居环境综合整治，着力建设宜居乡村。实施美丽乡村人居环境整治行动，以深入推进“乡村振兴”为抓手，聚焦农村生活垃圾处理、村容村貌整治等任务，下大力解决一些农村脏乱差的问题。强化“双基”建设，推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接，改善路、电等等基础设施建设，加快推动公共服务下乡，发展农村医疗卫生事业，办好民生实事；在2018年至2021年，共争取资金1000余万元，2019年争取资金400余万元，进行基础设施的建设。如：xx组、xx坦组、xx组的电网改造、移动通信网络工程建设、xx至xx道路拓宽项目工程、竹坪停车场建设、防汛度汛项目、安全迎水提升工程、便民桥建设；2020年度，争取资金115万，实施扶贫项目：xx乡xx村xx至xx道路、xx路段硬化项目、xx村道路拓宽及硬化工程项目。2021年完成对全村上山生产道路、水毁护岸、旱厕改造、xx组至xx组沿线道路环境整治改造等基础设施进行修建，极大地改善了村的村容村貌及村民的生产生活条件。2019年建设泉水鱼养殖基地、2020年建设保鲜库、油茶加工厂，以公开招标承包、对外租赁形式，促进增收。在2021年，推进脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接，选定xx作为中心村进行打造。2021年投入总投入资金395万元。xx村“xx”建设项目（投资195万）、、美丽乡村人居环境整治项目（投资200万）。认真做好了2022年巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴项目库项目（5个）编报入库工作和积极推进xx村“星空间”建设项目加速进程。
2）推动农村各项事业全面发展，全力巩固脱贫攻坚成果。谋划发展，深入实施“十大工程”。产业帮扶到村到户，脱贫户就地增收防返贫；金融帮扶，助脱贫户自主发展；教育帮扶，托起寒门学子求学梦；社会帮扶，聚起爱的海洋；健康帮扶，医疗救助有保障。认真落实“万名党员干部帮万户”活动，区乡干部包保全村脱贫户，村干部包片分工负责；驻村工作队全面走访，真心帮助脱贫户解决困难问题，谋划发展。通过党的好政策，帮助脱贫户增收；设立村级电商平台，拓宽村级农特产品销售渠道；壮大村集体经济发展，培育生态茶园2800亩，油茶种植1500亩，预计2022年发展香榧50亩。目前我们村建档立卡贫困人口50户103人，已全部脱贫。
4.注重支部自身建设
1）以党组织为核心，加强村“两委”班子建设。一是明确村党支部是领导核心，村党支部和村委会是领导与被领导的关系，村委会必须自觉接受党支部领导，村民自治必须在党支部的领导下进行，形成工作合力。二是按照有利于开展党的活动、有利于加强党员教育管理、有利于发挥党组织的设置，逐步扩大党的工作覆盖面，不断增强农村党组织的影响力。
2）不断发展壮大村集体经济，提升村党组织在广大群众中的威信。村级集体经济的发展壮大，意味着村级组织拥有更多的资金可以反哺村级公共事业，可以利用集体经济结余，致力于基础设施维护、扩大产业发展规模、发展农村公益事业、关爱农村特殊群体等公共事业，不断提升村党支部在广大群众的威信，提升党支部的战斗力和凝聚力。
3）加强基层组织建设，推进党组织标准化。对照基层党组织标准化建设8个方面要求，逐一对标对表落实。对组织功能设置及时调整，明确支委班子成员分工。积极加强阵地场所便民服务中心建设，规范设置党群服务中心，开展村部“清牌”工作，统一标准统一标识；建立健全村级各项工作议事制度，实行村党支部统揽全村大局，党支部和村委会班子成员分工负责机制。
在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到工作中还存在一些不足，主要是：
1）是标准化建设推进还不够扎实。在推进基层党组织标准化建设上，虽然对照上级8个方面的要求来进行落实，但是在一些工作上抓得还有所欠缺。如：党小组会议召开不够规范，党员学习教育不够深入，开展党员活动日不够规范，部分党员参与学习、参与活动积极性不高，党员活动载体不够丰富，流动党员管理不到位等问题，有待于在今后工作中进一步加强和改进。
2)是党员干部教育管理不够严。个别党员干部存在思想意识不强、政治素质不高现象，对村党支部的有关决定执行不够坚决、不够到位，甚至还发表一些不良言论；个别党员漠视党纪党规，党员身份意识模糊淡化，严重损坏了党在群众中的形象。
3)是村级后备干部队伍力量薄弱。村党支部在发现和培养青年优秀人才上力度还有所不够，动员青年优秀村民留在村内服务和发展，动员他们积极向党组织靠拢等方面，工作做得还不够到位，存在一定的村干部断层现象。
4)是村务公开、民主管理制度不规范。一是重表面内容，轻实质问题；二是重临时应付，轻长期坚持；三是重简单公开，轻及时反馈。
这些问题将在今后的工作中逐步予以解决。
二、下一步工作总体目标和措施
以本次换届为契机，持续深入学习贯彻党的精神，以新时代中国特色社会主义思想为指导，充分发挥村党支部领导核心作用，提高基层党组织的凝聚力和战斗力，不断开创我村各项工作的新局面。
1)进一步巩固标准化建设成果。以党组织标准化建设为抓手，进一步落实全面从严治党要求，强化组织阵地建设，加强党支部建设，充分发挥党员模范带头作用，在脱贫攻坚等各项工作中积极作为，努力为群众办实事、办好事；把基层党组织打造成风清气正、廉洁务实的战斗堡垒，把民风带好、把村风带正，不断提升服务水平。
2)强化后备干部队伍建设。积极推进人才兴村战略，进一步发现和培养好青年优秀人才，积极提供有效的平台，鼓励青年优秀干部返乡创业，服务村级发展，服务全村群。
3)规范村务公开、民主管理制度。建立和落实重大事项决策报告、村民代表大会等制度，认真执行党务公开、村务公开、“一事一议”等制度，让村务亮相在广大群众眼前，确保工作透明化、制度化、规范化。
乡村振兴新气象，我们要实现发展，离不开上级领导的支持，更离不开在座各位党员、广大群众的支持和努力。让我们携起手来，扎实工作，团结奋进，共同发展，为共建文明和谐美丽的xx村而努力奋斗。
支委会工作报告篇8
（一）加强思想政治建设，锻造支行党员坚定政治品行
按照上级行党委的部署和安排，坚持抓好党员的政治理论学习，把政治理论学习作为提高党员干部素质的重要任务，认真组织党员干部学习党的路线、方针、政策。先后组织党员干部学习党的十八大、十八届历次全会、、三中全会、系列重要讲话精神及上级行领导同志的重要讲话精神及会议精神等。通过学习交流和学习领会，做到了把理论学习和本职工作结合起来，把党性教育和党员管理结合起来，把学习教育和推动支部建设结合起来，提高了党员干部的思想政治素质和政策理论水平。为保证学习收到实效，多渠道开展学习活动，通过领导带头上党课、集中收看报告会、网络课堂、专家辅导，组织党员到西柏坡、狼牙山、一二九师司令部红色教育基地参观学习等形式开展主题教育。
（二）夯实组织建设基础，固强支行党建工作战斗堡垒。
一是完善支部委员会工作机制。首先，建立和完善支行党员干部的教育学习机制，把党员干部的理论学习放在首位，以确保党员队伍的团结和活力，提高党员干部的思想觉悟和政策理论水平；其次，建立和完善支部委员会工作的监督机制，把支部工作纳入干部群众的监督之下，以“党务公开”制度规范各项工作，严格执行“三会一课”制度、党员联系群众制度和民主生活会制度等。最后，坚持按时召开党员大会、党组会和开展党课学习。三年来共召开党员大会12次，党组会36次，党课学习12次，组织党员活动16次，有力地促进了支部各项工作的开展。二是实行严格的党员管理机制，把好新党员的入口关。在发展党员或党员转正问题上，坚持标准、选准对象、多方考察，充分考虑发展对象和转正对象的工作表现和实际情况，在本届支部任期内，按照党员发展程序，经支部大会讨论吸收新党员1人，目前有2名青年职工被确定为入党积极分子，增加了新鲜血液，提升了党组织的战斗力。三是加强民主监督。坚持从严教育管理监督干部和持之以恒抓作风建设相统一。一方面，从加强理论学习、落实各自承担的全面从严治党主体责任、规范八小时外个人行为、应遵守的法律法规等四个方面加强了对干部队伍的监督管理、落实谈话、提醒制度，让“红红脸，出出汗”成为常态，杜绝出现违反廉洁自律规定的行为；另一方面，以思想纪律作风整顿、基层“微腐败”整治、一问责八清理、结对帮扶等形式，坚持抓好作风建设。
同志们，党支部工作取得这些成绩，既是中支党委正确领导和大力支持的结果，更是各位党员在各自工作中积极发挥先锋模范作用的结果。但我们更要清醒地认识到，我们的工作与上级党组织的要求相比还有很大的差距，党建工作的基础还比较薄弱，工作制度还有待于完善，组织党建活动方法不多、方式不够新颖。以上这些问题，都需要我们在今后的工作中积极应对加以解决。
二、今后工作意见和建议
要以这次党支部换届选举为契机，深入学习贯彻党的和系列讲话精神，认真落实上级行关于党建工作的重要指示精神，围绕中心、突出重点、立足实际、狠抓落实，推进支行党建工作创新发展，为助推我区金融经济良好运行提供坚强保证。
（一）加强思想政治建设，提高人员思想素质。转化运用好最新的理论实践成果，强化理论武装，教育引导党员干部加强党性修养，严守政治纪律，确保思想上的纯洁和进步。
支委会工作报告篇9
（一）落实主体责任方面
一是高度重视并扎实推进意识形态工作。XXXX党支部通过开展集中学习、自学、观看教育片等丰富多样的学习活动，带领党员群众和入党申请人树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、推动工作。同时，尊崇《中国共产党章程》，将党建工作写入公司章程。认真宣贯XXXX文化核心理念，加强企业文化建设。二是严格落实巡察反馈问题整改工作。及时制定整改方案，对照问题清单、整改清单和责任清单，严格落实整改措施，逐一认真整改。
（二）基本组织建设方面
一是积极抓好“基层党建创新提质年”重点工作任务落实。按照《中国共产党支部工作条例（试行）》，规范党内政治生活，执行民主集中制，坚持民主评议党员，运用“团结-批评-团结”的有力武器查找工作中存在问题从而实现党员的自我革新自我完善。二是以党建带工建，密切联系群众，提高党员群众的积极性创造性。充分发挥XXXX工会作为职工娘家人、贴心人的职能，开展慰问生病住院职工活动。加强职工文体活动和工会医疗互助活动，增强凝聚力和向心力，提高职工归属感和幸福感。三是党组织信息和党员信息动态管理到位。认真做好党内统计工作。以党统工作为契机，进一步梳理和完善党组织和党员信息，制作党支部组织架构图、党员花名册，开展党员党籍信息“回头看”，确保党组织和党员信息准确、完整。四是持续落实软弱涣散党组织整改工作。2019年由于支部党员人数不足被评为软弱涣散党组织，在XXXX集团党委派出的专项工作组的指导下，XXXX支部针对存在的软弱涣散问题及时开展自检自查和整顿，严格按照党支部规范化建设的标准和要求，重点梳理党组织建设、党员教育管理以及主题教育开展过程中存在的问题。目前，组织建设已达标，后续将重点围绕基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障扎实开展工作。
（三）基本队伍建设方面
一是严格执行“党费日”制度，严格按照规定足额测算交纳党费，落实党员党费证登记工作，建立党员党费核算、收缴、支出等明细台账，每月同步在“云岭先锋”APP上进行登记，及时完成年度党费收支使用情况报告和上交工作，并定期公示党费收缴、使用、管理情况。
二是加强党员日常管理培训，深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，积极组织党员参加“党务骨干培训”和“万名党员进党校”培训。三是认真开展发展党员工作，严格按照《中国共产党发展党员工作细则》5个阶段25个步骤，对入党申请人及时开展谈话工作，及时了解入党动机，从源头上进一步优化党员队伍结构和党员政治觉悟及素质。按照一人一册的要求，整理入党申请书和入党申请人谈话记录表。
（四）基本活动建设方面
一是推行党员“政治生日”制度，在党员入党纪念日，开展谈心谈话，重温入党誓词等活动，激励党员不忘初心、牢记使命，增强责任感、使命感。注重激励关怀帮助，突出政治关爱，从思想、工作、生活上关心党员，增强党员荣誉感、归属感。二是深刻开展党内组织生活。把党的组织生活作为查找和解决问题的重要途径，作为锻炼党性、提高思想政治觉悟的熔炉。三是积极组织员工观看《我和我的祖国》《榜样4》《为国而歌》等具有深刻教育意义的电影和节目。四是扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，结合岗位职责，指导党员在工作上悟初心、守初心、践初心。四是持续开展“每周一学”主题党日活动，除了每月按照计划进行学习外，还与时俱进，及时学习中央、省委、省国资委党委、XXXX党委、XXXX党委的新方针政策和各类讲话，及时转化学习成果运用。
（五）基本制度建设方面
一是整理汇编各项工作制度，严格落实“三会一课”制度、组织生活会制度、谈心谈话制度、民主评议党员制度。二是以灵活多样的方式落实党课制度，认真贯彻落实关于宣贯党的四中全会精神的要求，采取党支部书记带头讲、普通党员轮流讲的方式，开展讲党课工作，建立“三会一课”台账。三是依法依规实施党务公开。运用会议、文件、简报、公开栏、“云岭先锋”APP等方式和平台对党支部决议决定及执行、思想建设、组织管理、党员发展、联系服务党员群众、党风廉政建设等情况进行公开。
（六）基本保障建设方面
一是合理配备党务工作人员，建立党务工作人员和经营管理人员双向交流机制。二是及时完成党员活动阵地建设，XXXX党支部于建设完成党员活动阵地，完善配套设施，拓展阵地功能，每周组织活动，用好用活用实活动阵地。
二、存在的主要问题
支部党员人数较少，党员队伍不够壮大。下步工作计划：切实抓好发展党员工作，履行好基层党组织服务职能，吸引公司业务能力强、综合素质高、理想信念坚定的优秀员工主动加入党组织。严格执行发展党员五个阶段25个步骤的具体工作原则，对申请入党人员做好谈话工作，及时了解入党动机，从源头上进一步优化党员队伍结构和党员政治觉悟及素质；做好入党积极分子培养考察工作以及发展对象的政治审查和集中培训工作，对党员发展各阶段重要资料严格把关，逐步建设一支政治素质高、党性修养好、党员人数充沛的党员队伍。
三、今后的工作思路
（一）制定计划，明确方向
制定2020年度党建工作计划，紧紧围绕党建工作计划，进一步落实好党建目标责任制，抓好党支部五个基本建设。贯彻落实好党员政治生日制度、党员积分、“三会一课”等基本制度，组织生活会制度。推动党建工作常态化、规范化。
（二）优化党建工作方式，着力解决好党建工作中出现的各种问题
支委会工作报告篇10
1.丰富学习内容。一是认真学习党的教育政策。组织全体党员和教职工认真学习了2019年中央教育工作会精神，学习了、三中、四中全会精神和县委十六届五次全会精神。确保把上级组织的精神学习到位、传达到位、领会到位。二是认真学习新时代中国特色色社会主义思想，并引领全校教师自觉以这一思想理论武装自己，指导工作。三是学习《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例》《中国共产党廉洁自律条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》等等。
2.创新学习形式，提高学习效果。学习个人自学与集中学习相结合，阅读文本与观看视频相结合，学习讨论与支委领学相结合。支部还为全体教师印制了精神100题，采取答卷的形式提升学习效果。支部要求全体党员在以上学习基础上，认真通过“学习强国”这一平台，全面深入学习政治理论、有关会议精神、了解国家大事、学习先进事迹、了解革命英雄，自觉接受红色再教育。
3.结合 “不忘初心、牢记使命”主题教育工作，开展了扎实有效的学习活动：
一是扎扎实实学原著，认认真真悟原理。为利于学习教育工作开展，支部投资3千多元，为18名党员均配备了《关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《新时代中国特色社会主义思想三十讲》3本学习读本，还为支部购买了《党员干部基本学习丛书》一套，确保了学习有资料，能读到原著原文，更好领会。周密制定了学习计划，把学习内容、学习形式具体安排到了每一天。
二是夯实学习要求，确保学习任务。要求集体学习与个人自学相结合，学习原文与讨论交流相结合，确保每天学习不少于3小时。每天下午5时到6时半，集体开展学习活动；要求党员每天利用中午、晚间工作之余自学不少于1小时半。每位党员编写个人学习计划1份，撰写心得体会2篇，参加集体学习累计不少于20小时。支部组织开展学习心得体会交流活动2次，开展学习研讨活动1次，开展主题演讲活动1次。
二、加强党组织建设，发挥党员战斗堡垒作用
学校党支部自成立起就十分重视组织建设，通过三会一课和周誓、主题党日等形式，加强了对全体党员的管理和教育，并要求支部委员切实发挥带头作用，以自己的实际行动影响全体党员。重点工作有：
1.党员承诺，立足岗位争先创优活动。党员、干部要做到“觉悟要高于群众、工作要勤于群众、业务要精于群众、吃苦要先于群众、奉献要多于群众。”支部设立了党员示范岗，只做了岗位牌。要求全体党员自觉接受家长、同事的监督。学校的中心工作是教育教学，党员的先进性和先锋模范作用就在岗位的争先创优上，支部要求党员要成为飘扬的旗帜，成为教职工信服、遵从的榜样。通过活动，全体党员在学校改革和发展的各项工作中积极发挥了示范引领作用，收到了家长、同事的一致好评。
2.坚持提高质量的原则，规范积极发展党员。实验小学支部虽然年轻，但我们很重视党员发展，重视在青年教师中发展积极分子，加强党的基础知识、基本理论的教育，组织他们参加支部的活动，为他们的成长发展搭建平台。本学期，一名党员如期转正，2名青年教师递交了入党申请书。
3.精心组织，切实开好支部组织生活会。按照局党委安排，我支部认真组织召开了2019年组织生活会。会前，召开支委会，对这次会议进行了专题安排，全体党员结合“不忘初心牢记使命”主题教育，认真反思了自己一年来的学习、思想和所承担的工作，深刻撰写了个人剖析材料。会上，自己反思剖析，同志点评，当面表态。支部书记和其他支委以普通党员身份，带头开展批评与自我批评，自觉接受其他党员的点评与帮扶。全体同志开诚布公，交流思想触灵魂，对标对表找差距，结合工作谈问题，围绕问题深剖析，还提出今后努力方向。
4.加强阵地建设，为党员活动提供保障
在经费非常紧的情况下，支部规范建立了党员活动室1个、购买党员学习资料100余册，足量订阅党报党刊。支部在校门口高标准建立了党建宣传栏，定期宣传党的教育政策；在行政办公区制做了“讲政治、敢担当、改作风”党建宣传标语。
5.及时足额缴纳党费。支部坚持按标准如实核算党费、每月收取党费、及时足额缴纳党费、及时公布党费上解情况。
三、突出学习，注重实效，确保主题教育不走过场
1.搭建学习载体，提升学习效果。学校联系学习教育基地为东南镇纸沟村杨佩侃纪念馆。组织全体党员参观学习了杨佩侃纪念馆，在纪念馆诵誓词，唱国歌，观看纪实录像，党员深受教育。结合庆祝中华人民共和国成立70周年系列活动，组织全体党员观看了红色革命历史情景剧《红岩》、观看了主题教育宣传视频《榜样》、红色教育影片《我和我的祖国》《特别追踪》《红海行动》等，真正使党员思想灵魂受到洗礼，理想信念更加坚定。积极组织党员撰写“我的初心故事”主题征文，踊跃承担局党委安排的各类活动，如本学期我支部党员李妮积极备战，参加全县“不忘初心，牢记使命” 主题演讲大赛，荣获一等奖，为教体系统赢得了荣誉。
2.聆听师德报告，激发干事创业激情。支部安排我支部的全国模范教师、启功教师奖提名奖获得者、陇县优秀共产党员张存贵同志为全校教师作师德报告。支部还邀请邀请县检察院李忠亭副检察长为全体教师做了一场“不忘初心，方得始终”师德报告会。全体老师深入了解了共产党人的初心和使命，聆听了解了我国教育先辈们融入历史，苦苦探索追寻的足迹。又一次坚定了党员教师献身教育终身从教的信念，又一次激发了全体人员干事创业的热情。全体教师表示，作为新时代的教育人，应该牢记先辈们英勇不屈的革命精神，积极响应时代召唤，自觉融入到新时代建设的伟大事业中去，主动承担起新时代立德树人的光荣使命，为我县发展和创建教育现代化先进县而不懈努力。
3.带头上好思政课，点燃学生爱党爱国热情。支部书记、支部委员、党员干部带头，人人上好一节公开思政课，大力弘扬红色文化，让学生铭记共产党发展壮大和祖国由弱到强的历史，让革命先烈不畏困难、不拍牺牲、勇往直前的精神浸染学生心灵，让爱党爱国的思想深植在祖国的下一代心中。
4.深化学习教育，瞄准问题抓整改，建章立制管长效
支部瞄准问题紧抓整改落实，完善制度建立长效机制，推动主题教育深入开展。在学习教育、调查研究、深刻检视的基础上，党支部组织班子人员和党员教师针对班子人员和党员教师中存在的安全责任不实、对群众关切淡漠和管理人员存在为难情绪3个突出问题开展了专项整治工作。通过班子人员和党员教师自查认领、剖析根源、着力整改，一举解决了学生校园活动不规范安全监管不到位、管理干部通报问题有为难情绪、教师灶饭菜质量不高花样少及一些教师不积极开展家访工作、不主动了解学生思想动态等5个具体问题，得到了全体教师及家长的广泛赞誉。班子人员进一步研究讨论，制定出台了《学生课间活动管理办法》和《管理人员检查通报要求》等制度，为学校健康稳定发展提供了有力保障。
四、落实廉洁自律要求，坚守底线，不触红线
支部副书记能带头自我严格要求，一切严格按有关规定办理，自觉以优秀共产党员的标准严格要求自己。同时建立了全体党员和全校教师廉洁自律、廉洁从教、注重师德考核监督机制，坚持每学期的家长、同事师德考核测评，抓好教师的思想政治教育，认真检查教师学习，每学期教师均要提交个人师德报告。认真履行纪律财务监督员职责，落实学校双审会签和财务公开、校务公开等制度。
五、存在的问题
一年来，我支部认真落实局党委各项工作安排，全面完成了各项工作任务。但与组织的要求还有一定差距，还存在一些问题。
一是学习坚持不够，理解不深，个别党员因病请长假，送学上门没有落实，还有一些党员个人学习抓得不紧，学习笔记质量不高，个别教师的政治学习因工作任务重，时间投入不足，有的对有关教育政策掌握不清，对党的教育方针落实不全面，重智育轻德育。
支委会工作报告篇11
中共xxxx第一届总支委员会换届改选的工作报告 文章作者：wm1970(注册的用户名) 文章加入时间：2005年6月19日15:25 各 位 党 员： 中共xxxx第一届总支委员会已工作三年，现在已届满，特向党员大会作工作汇报。 三年来，党总支在局党工委领导下，团结带领全体党员，认真学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真学习贯彻党的十六大方针、政策和为总书记的党中央和市委、区委保持了*上的高度一致，积极参与了各项改革和发展，围绕行政中心工作发挥了*核心作用和支部的战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用，完成了上级党委交办的各项工作任务。 一、加强班子和干部建设，求真务实 班子团结，坚持民主集中制，重大事项立项调研，走群众路线，坚持科学决策、民主决策。近年来，无论行政工作目标的制订、大型项目的改造，还是事业单位改革方案，都发动党内外讨论，听取职代会意见，班子集体决策，促使各项工作如期完成。 总支善于吸取广大党员的智慧，广大职工的智慧，在事业单位改革中8次召开职工座谈会，反复听取各方意见。总支要求各级干部接受群众监督，每年聘任干部都广泛发放职工意见征询表，做到公开、公平、群众公认，把“三个代表”重要思想落实到干部工作之中。 在干部队伍建设上，总支认真贯彻革命化、年轻化、知识化、专业化的方针，在中层干部以上干部队伍中，35岁以下的年轻干部已有5名，中层干部平均年龄42岁，大本、大专毕业的已占98%，高中级职称的占87%，中共党员占70%，比三年前新总支成立前平均年龄下降6岁，文化程度比例提高10个百分点，高中级职称比例提高17个百分点，中共党员比例提高8个百分点。 二、加强支部建设，开展“达标创先”活动 党总支结合工作实际，提出了围绕中心工作，在党总支中开展抢占“素质管理、精通业务、优质服务”三个制高点的创先活动。三年来，成效显著，一大批党员在各个管理岗位上努力工作；一批党员成为业务骨干，5位党员晋升了高级职称，7为党员晋升了中级职称，党员队伍中高、中级职称资格的已达66%，聘任的已达55%，工会被评为先进工作组织，通过“达标创先”活动，党总支被区委组织部命名的“创先一级党总支”。党组织凝聚了党员、凝聚了职工，也凝聚了社会，连续创建了上海市文明单位。 三、凝聚群众，为行政中心工作服务 三年来，由于总支认真贯彻“三个代表”重要思想，围绕行政中心工作开展党的建设，在学科建设、人才建设、优质服务、事业单位改革等多方面取得了明显的进展，团结了广大职工、知识分子中要求入党的积极分子队伍一直保持着众多的人数，有的坚持数年，一再谢绝派的邀请，执着的追求加入中国*党，经过组织审查考验，先后有6位同志吸收到党内来，为党组织带来新的新鲜血液。本次支部换届中，一批年轻党员进入支部委员岗位，挑起重任，他们和临床一线关系更加紧密，和中青年知识分子联系更加紧密，和学科发展、业务管理联系更加紧密，相信他们继承上届支部的光荣传统，密切联系群众，又能发挥各自的专长，在发展和改革中有所作为。 同志们，基层党组织的新时期的任务就是真正成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者，联系实际，就是要发挥好*核心作用，支部的战斗堡垒作用，党员的先锋模范作用，办出特色，更好地为社会服务。三年来，在各位党员的支持下、努力下，总支圆满完成了工作任务，也对个别党员的错误、失误进行了严肃的批评、真诚地帮助，在改革开放的新的历史时期，我们每一个党员都要时刻自警、自励、自尊、自强和党同心同德，努力完成各项工作，与时代与时俱进、与全体职工的与时俱进。 新一届总支改选再即，按照局党委的建议名单，请各位党员审议，相信新一届总支委员一定认真贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真贯彻党的十六届四中全会精神，团结广大党员，进而团结全体职工，把各项工作落到实处。 总结汇报如上。
支委会工作报告篇12
一、党建工作显成效，开发建设创辉煌
在开发区的发展建设中，开发区管委会各党支部和全体党员干部在党委领导下，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，努力营造谋发展、会发展、快发展的良好氛围。通过切实加强党支部建设，推动开发区改革开放的不断深入和各项工作的顺利开展，真正做到思想、措施、工作三到位。三年来，开展了大量卓有成效的工作：
1、制度建设认识好、落实好，坚持好、创新好，措施好、效果好。
制度建设带有根本性、稳定性和长期性。严格党内生活制度是增强党员组织观念，提高党员思想政治素质的重要保证。三年来，各党支部从改革和发展的实际出发，把制度建设贯穿于思想建设、组织建设之中，开展紧贴党员思想、工作和社会生活实际、形式多样的活动，制定并较好地坚持了以下各项制度：①坚持制度，学习政治理论和党的路线方针政策，学习党的基本知识，学习科学文化和业务知识； ②坚持民主生活会制度，开展批评与自我批评，针对存在的问题，及时整改，对本支部的党员干部进行有效管理和监督；③坚持党员汇报制度、民主评议党员制度，接受党员、群众的评议和监督，切实保障党员的民利；④坚持按期换届选举制度，党支部每届任期三年，支委任满后，在民主测评和广泛征求意见的基础上，由党委提出支委候选人，召开党员大会选举产生新一届支委。
通过一系列的措施和方法，引导党员充分认识加强党内制度建设的重要意义，提高了党员积极参加党内生活的自觉性；通过制度建设，提高了党员干部工作上的积极性、主动性，真正起到了模范带头作用。
支委会工作报告篇13
第一，财政支农资金总量持续增长。省级财政扶持“三农”发展的投入较好地保持了“两个高于”的要求，全省13个省辖市和多数县（市、区）在财政支农资金安排上也达到了“两个高于”的要求。
第二，财政支农资金支出结构有所优化。支持农村基础建设的投入明显增多，促进现代农业建设的投入不断增长，尤其是农民转移性收入显著提高。据有关部门提供的资料反映，200年、200年全省各级财政发放给农民的各项补贴资金分别达19.12亿元和27.19亿元，同比增长126.85%和42.2%。
第三，财政支农管理体制不断创新。全面实行省直管县财政管理体制，继续推进财政支农资金整合“打包”试点，着力减轻县级财政的项目资金配套压力。
第四，财政支农监督机制进一步健全。公开财政支农项目信息，强化社会监督；健全财政支农项目管理制度，强化自我监督；开展财政支农资金使用绩效评价，强化事后监督。
第五，土地出让金支农政策的执行有所改善。土地出让收支财政监管制度初步建立，规定将土地出让的收入全额纳入地方国库，支出一律通过地方基金预算从土地出让收入中予以安排。各地政府进一步健全了征地补偿和被征地农民基本生活保障办法，设立了被征地农民基本生活保障基金，建立了“被征地农民基本生活保障资金专户”，有条件的地区逐步将被征地农民基本生活保障与城镇居民的社会保障相接轨。特别是土地出让纯收益支农力度加大：规范了土地出让平均纯收益征收等别和标准，建立健全了土地出让金支农的财政专项管理办法；完善了土地出让金支农的支出结构，各地在继续加大农村土地整理复垦、耕地质量保护投入的同时，更加注重了支持现代农业基础设施建设、农业结构调整和综合开发等方面的投入；此外，还加大了经济欠发达地区农业综合开发和农村环境整治的扶持力度。
财政支农工作存在的问题
一是财政支农资金规模与“两个高于”的规定仍有差距。根据有关资料显示，全省尚有12个县（区）的财政支农投入没有达到“两个高于”的规定。需要指出的是，一些地方的财政支农投入在账面上虽已达到“两个高于”的要求，但有的将上级财政支农资金作为本级财政的投入，有的则把骨干防洪工程、城市绿化等方面的投入列入财政支农项目。
二是农业科技进步方面的财政投入仍偏低。200年，我省农业gdp达1544.9亿元，而省级财政用于农业科技研发和推广的合计支出为5.04亿元，200年的预算安排数为5.09亿元，占当年省级财政支农支出的比重分别为2.8%和2.4%。省以下地方财政用于农业科技进步的投入更少，有的地方甚至难以保障农业科技推广的正常开支。
三是农业和农村基础设施建设投入结构不均衡。200年，我省将农村危桥改造、农村二次改水、机电泵站改造列入了建设计划，但投入规模与实际需要的差距较大。同时，对解决秸秆焚烧问题和农民合作经济组织的支持力度仍显不足。
四是财政支农管理体制创新有待进一步完善。在原有的财政体制下，经济相对发达的省辖市着眼于区域共同发展的需要，对辖区内经济欠发达县（市）能够给予财政转移支付的扶持，有的投入力度还很大，但实行省直管县财政体制后，市和县变成了相对独立的预算实体，它们之间进行转移支付的渠道受阻，导致一些欠发达的县（市）失去了重要的财政支农资金来源。此外，财政支农资金“打包”的做法，虽然减少了中间环节，但尚需进一步完善财政部门与专业职能部门的衔接机制。调研发现，有的专业职能部门担心失去项目申报主体资格和项目资金分配权，因而对这项改革持消极态度，有的甚至抱抵触情绪。
此外，在土地出让金“征、管、用”方面，有的地方不但未能认真解决业已存在的老问题，而且随着实践的发展又产生了一些新情况、新问题。
一是土地出让金监管仍存在不少漏洞。调研发现，一些地方土地出让金存在着游离于财政预算管理之外的问题。有的地方在出让土地时，要求开发商无偿建设与项目无关的、本应由政府承担的公共基础设施，使得账面上的土地出让收入锐减，导致应计提的土地出让纯收益支农资金流失较多。
二是土地出让金收入缴库进度不快。据有关部门统计，200年上半年全省土地出让合同总价款为596.80亿元，但截至10月份，全省土地出让金收入缴库的只有355.69亿元，两者相差240多亿元。调研发现，造成这种局面，除全省在执行规范土地出让金收支管理有关规定的时间因素外，另一个重要原因是国有土地使用权购买者被允许分期付款，其后果是直接阻滞了土地出让金支农的及时足额到位。
三是土地出让金支农政策仍未真正落实到位。全省每年几(来源：文秘站 ）百亿土地出让纯收益用于支农的提取标准明显偏低。尤其值得关注的问题是，一些地方既没有按照政策规定确保土地出让支农资金应收尽收，也没有将这笔有限的资金全部用于支农。例如，某市将土地出让支农资金用于补助高速公路绿化和城市绿化。
四是被征地农民基本生活保障工作进展不平衡。调研发现，一些地方虽已建立被征地农民基本生活保障制度，但由于相当部分的农民选择货币补偿，因而进入基本生活社会保障的被征地农民比例还不高；有的则因财力不足，难以按照省政府的规定及时足额落实被征地农民的补偿资金。由此引发的农民群体性上访问题，在一些地方比较突出。
进一步加强财政支农工作的建议
1、进一步强化中央和省委财政支农政策执行的硬约束。200年中央1号文件提出了“四个高于”（县级以上地方财政每年对农业总投入的增长幅度应当高于其财政经常性收入的增长幅度； 财政支农投入的增量要继续高于上年；国家固定资产投资用于农村的增量要继续高于上年；土地出让收入用于农村建设的增量要继续高于上年）的新规定，各级财政都应本着对“三农”工作高度负责的态度，切实把“四个高于”的规定落到实处。同时，建议对认真落实政策规定的，应给予奖励；对贯彻不力的，应采取有效措施向当地政府问责。
