HR全流程法律顾问:近期企业人力资源速查速用全书(第二版)图书
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HR全流程法律顾问:近期企业人力资源速查速用全书(第二版)

人事管理宝典,风险防范指南,专业律师支招,打造HR常见问题解决之道
  • 所属分类:图书 >法律>经济法>劳动与社会保障法  
  • 作者:[陈轶凡] [董润青]主编
  • 产品参数:
  • 丛书名:--
  • 国际刊号:9787511890931
  • 出版社:法律出版社
  • 出版时间:2016-02
  • 印刷时间:2016-02-01
  • 版次:2
  • 开本:16开
  • 页数:--
  • 纸张:轻型纸
  • 包装:平装
  • 套装:

内容简介

对于当今的HR人员与管理人员而言,不仅要有过硬的管理技能,还要具备一定的法律知识,由其是劳动法律知识。对于新入行的HR或者法务人员,尤其是业务部门管理人员,劳动法成为了必备知识之一。本书以38个劳动法领域主要的概念作为关键词,对关键词加以专业解析,对人力资源管理中经常遇到的疑难问题予以专业解读,并配以相关法规条文及司法判例进一步加以说明。脉络清晰,逻辑严密,是值得一读的劳动法及人事管理工具书。

编辑推荐

专业律师累积数年实务经验,打造HR常见问题解决之道

38个人力资源工作点,220个常见法律问题,从招聘到离职,教您做有效的HR

第二版修订内容主要涉及:结合新出台的劳动法领域法律法规,对劳务派遣、五险一金、婚假、独生子女费、工伤、女职工保护、劳动合同解除等知识进行更新,并结合实务中HR咨询频率较高的问题重新选择案例和设计问题,从招聘到离职,教您做有效的HR。

作者简介

陈轶凡律师生于1971年,硕士学历。2010年底加入世泽律师事务所上海分所成为合伙人。作为涉外律师,除了从事外商投资和公司并购等业务之外,在劳动法实务领域,为企业的劳动人事纠纷提供综合解决方案,积累丰富实战经验。

董润青律师先后毕业于华东政法大学及美国Vanderbilt法学院,法学硕士学历,获得中美律师资格。2010年加入上海保华律师事务所,随后成为合伙人。其长期致力于劳动法实务与科研领域,曾为国内外众多知名企业提供相关法律服务,拥有丰富的实战经验。

目录

篇劳动关系的建立

No.1

劳动合同

1.1固定期限劳动合同

1.2无固定期限劳动合同

1.3以完成一定工作任务为期限的劳动合同

1.4非全日制劳动合同

No.2事实劳动关系

2.1事实劳动关系

2.2二倍工资

No.3劳务关系及特殊劳动关系

3.1劳务关系

3.2特殊劳动关系

No.4就业

4.1就业权利

4.2就业管理

4.3就业歧视

4.4招工(招用、招录、录用)

4.5外国人及中国台港澳地区人员就业(就业证、就业许可)

No.5劳动合同的效力

5.1劳动合同的生效时间

5.2劳动合同的无效情形

5.3劳动合同无效的后果

No.6劳务派遣

6.1三性(临时性、辅助性、替代性)

6.2同工同酬

6.3连带责任

6.4劳务派遣协议

6.5退回

第二篇劳动关系的履行

No.7工资

7.1工资总额

7.2平均工资

7.3工资

7.4加班工资

7.5假期工资

7.6事实劳动关系工资

7.7试用期工资

7.8服务期工资

7.9劳务派遣工资

7.10无效合同工资

7.11津贴、补贴

7.12及时足额支付工资

7.13调整劳动报酬

7.14克扣、拖欠工资

No.8奖金

8.1绩效奖金

8.2年终奖金

8.3十三薪

No.9福利待遇

9.1低温津贴

9.2独生子女费

9.3保健食品费

9.4企业年金

No.10试用期

No.11五险一金

11.1养老保险

11.2医疗保险

11.3失业保险

11.4工伤保险

11.5生育保险

11.6外国人及中国港澳台地区人员社会保险

11.7住房公积金

No.12工作时间

12.1标准工时制

12.2缩短工时制

12.3综合计算工时制

12.4不定时工作制

12.5计件工时制

12.6延长工时制

No.13加班

13.1工作日

13.2公休假日

13.3法定休假日

13.4加班、加点

No.14休假

14.1年休假

14.2婚假

14.3事假

14.4丧假

14.5探亲假

14.6计划生育手术休假(节育假)

No.15病假和医疗期

15.1病假

15.2医疗期

No.16保密和竞业限制

16.1保密、商业秘密

16.2竞业限制

第三篇用工管理与民主管理

No.17规章制度

17.1规章制度的内容

17.2规章制度的制定

17.3规章制度的效力

No.18绩效

18.1绩效考核

18.2绩效改进

No.19培训

19.1岗前培训

19.2不能胜任工作 培训

19.3专业技术培训(培训费用)

19.4服务期

No.20工会

20.1企业工会组织

20.2工会组织的建立

20.3工会主席

20.4工会经费(会费)

20.5工会职权(职能)

No.21民主管理

21.1职工代表大会

21.2职工代表

21.3职工董事和监事

21.4厂务公

网友评论(不代表本站观点)

来自无昵称**的评论:

服务很好,给个赞!

2017-11-15 11:48:04
来自d***o(**的评论:

内容还蛮丰富的,有可参考处

2017-07-10 14:49:47
来自huahua0**的评论:

对人力资源从业人员来说很有帮助。

2017-11-12 11:05:29
来自德普mov**的评论:

很好,非常不错!

2017-01-16 18:25:37
来自***(匿**的评论:

很好 不错的书

2017-02-16 16:15:53
来自xmx寻**的评论:

有一定实用性,希望能运用到工作中去

2017-03-09 19:16:54
来自匿名用**的评论:

法律人值得拥有的一本好书!

2017-03-14 13:03:09
来自匿名用**的评论:

包装一般,快递差

2017-03-15 07:46:37
来自匿名用**的评论:

包装很好,物流也挺快,关键是快递小哥服务态度也很不错,最近买了很多书,总体感觉满意,书还没看,内容不作评价

2017-03-18 14:59:11
来自h***r(**的评论:

会给你带来灵感,给人资专员代买的,人手一本

2017-04-06 06:40:26
来自淼***(**的评论:

书买的多又勤,当你看到这个评论的时候说明我对这个商品还是非常满意的。期待这本书很久了,但是一直拖着没买。快递送的很快,甚至让我有点惊讶,有同学说买了电子版的可以借我看但是我还是喜欢纸质书于是自己买。书还是要翻着看有感觉。

2017-04-12 10:56:11
来自匿名用**的评论:

还可以还可以

2017-04-12 14:45:52
来自匿名用**的评论:

整体感觉不错,希望看到更新的版本

2017-04-27 11:05:12
来自s***吇(**的评论:

书收到的时候被压了角变形了,还有点脏

2017-05-17 10:59:40
来自匿名用**的评论:

非常好的东东支持当当全五分

2017-05-29 11:19:14
来自黑驴提**的评论:

HR全流程法律顾问:近期企业人力资源速查速用全书(第二版) 好书,非常实用

2017-06-14 10:21:27
来自h***r(**的评论:

值得推荐!啊

2017-06-25 10:57:13
来自匿名用**的评论:

本书对人力资源管理中经常遇到的疑难问题予以专业解读,并配以相关法规条文及司法判例进一步加以说明。脉络清晰,逻辑严密,是值得一读的劳动法及人事管理工具书。读了一半了, 推荐!

2017-07-11 13:33:55
来自匿名用**的评论:

很不错,实用

2017-07-16 11:01:23
来自w***y(**的评论:

很实用的书

2017-08-03 16:19:43
来自skyrabb**的评论:

法律法規解釋得比較詳盡,很實用。

2017-08-16 23:35:27
来自无昵称**的评论:

非常实用的工具书,对日常的工作非常有用

2017-08-17 13:25:45
来自似水年**的评论:

不错的一本书

2017-09-05 14:20:07
来自无昵称**的评论:

给别人订的。好评。

2017-09-06 11:49:07
来自**(匿名**的评论:

好。。。。。。

2017-09-28 14:00:52
来自无昵称**的评论:

还可以的书记

2017-10-19 19:35:57
来自dcy1026**的评论:

图书真不不错,值得购买,买书我只认当当网。

2017-10-20 13:55:27
来自无昵称**的评论:

内容比较充实

2017-10-23 14:54:42
来自ycnxv00**的评论:

Satisfied

2017-11-03 19:37:30
来自无昵称**的评论:

很满意,纸张很好

2017-11-06 20:15:50
来自小***9(**的评论:

HR全流程法律顾问:近期企业人力资源速查速用全书(第二版) 书的质量没得说,一直在当当网买书,因为我是个追求质感的人。希望能够便宜点哦哈哈

2017-06-12 10:22:07
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