五四红旗团总支篇1
（一）参评对象：全院各系团总支
（二）评比程序：
1、每年3月，各团总支对照创建标准，向团委积极申报并递交创建活动方案(包括工作计划)，经院团委研究同意后即取得创建资格，院团委对申报单位的创建工作进行监督、评估和评优。院团委对“五四红旗团总支”的考评实行量化考核（按《xx电子工程职业学院基层团总支工作目标考核标准》的有关要求进行考评），以两学期量化积分排序，积分处于前列的将作为评比、表彰对象。
2、考核工作由院团委、学生会共同参与，每年院团委将考核成绩汇总并上报院党委；
3、院党委批准后将评比结果公布并表彰。
（三）考核评比说明
1、“五四红旗团总支”评比每年进行一次，是对全院各系级团组织年度工作表现先进的一种表彰，每年的创建、考核期为当年2月—第二年1月。
2、“五四红旗团总支”的评比将在广泛征求意见的基础上，结合量化考核综合考虑。
二、五四红旗团支部评比办法
（一）参评对象：全院各团支部
（二）评比程序：
1、团支部申报：各团支部根据先进团支部评比条件的要求，认真总结，形成申报材料，向所在院系团总支进行申报；在各系评出系级“五四红旗团支部”的基础上，推报院团委，评选产生院级 “五四红旗团支部”；
2、团总支组织团支部书记对支部申报材料进行复查和总体工作考评；
3、各团总支严格把关，认真审核，评选出本单位支部数的15%作为系级“五四红旗团支部”；再从其中取前30%推报院级 “五四红旗团支部”；
4、对弄虚作假的支部，取消参评资格，并给予通报批评。
（三）考核评比说明
1、“五四红旗团支部”分为院、系两级。系级按照各系团总支支部数的15%的比例，评选本系“五四红旗团支部”；院级 “五四红旗团支部”评比，各团总支从系级“五四红旗团支部”中，取前30%作为院级五四红旗团支部候选单位进行推报；
2、申报院级“五四红旗团支部”的单位，必须当年评为系级“五四红旗团支部”方有资格申报；
3、“五四红旗团支部”每年的创建、考核期为当年2月—第二年1月。
4、各系根据学院“五四红旗团支部”评比要求，制定相应的本系“五四红旗团支部”量化评比办法，规范评比程序。
（四）评比条件（满分100分）
1、团支部班子建设好（10分）
团支部班子配备齐全，民主选举，每学年换届选举一次，整体素质高；团支委品行端正，能起模范带头作用，在支部中能形成正确导向；能完成上级团组织下达的各项任务，在学生中有号召力，有威信。
2、团支部制度建设好（15分）
团支部制度健全，执行情况好，工作活动正常，岗位责任制明确至个人，团费收缴工作正常，按时召开支委会、支部大会及民主生活会。按期上报工作计划，活动总结。
3、围绕教学开展活动好（10分）
所在班级班风好，学风优良，学习风气浓厚，专业思想稳定。积极开展创新活动，积极参加院、系活动和学生社团活动，成绩显著。能积极做好后进生的转化工作，有一助一帮教制度，考试考查及及格率90%以上。
4、精神文明建设发挥作用好（15分）
在创建文明校园和开展精神文明建设中表现突出，在校园和社区中 有志愿服务点，青年志愿者活动能常年坚持，暑期社会实践工作扎实有效，积极参与希望工程活动，关心特困生工作。团支部团员能严格遵章守纪，无人受到学校警告及其以上处分。
5、团支部工作实绩好（10分）
团支部在团员教育管理中积极主动，团员发展工作、“推优入党”工作规范，主题教育活动有特点，宣传工作有力度。
6、组织生活开展好，团日活动有特色（20分）
按要求围绕思想道德建设、责任感教育、理想信念教育以及党的路线、方针、政策等主题开展学习教育活动，主题团日活动有特色。能够坚持组织生活制度，保质保量地完成团委、团总支下达的任务，定期开展团组织组织生活，并做到组织生活记载详细，支部出勤率在95%以上。
7、团支部组织建设好（20分）
团员年度团籍注册工作有序完成，团籍注册95%以上；每年按要求，按期完成团费收缴工作，有团员花名册；按期完成新生团员登记和补办手续，按期完成毕业生团组织关系清查及转出工作。
三、相关要求
五四红旗团总支篇2
五四红旗团总支篇3
五月份即将面临团学干部换届调整的重要环节，换届工作是为了确保团学组织工作的连续性和规范性。必须按照严格的制度和程序进行。新的领导班子将会带领整个团学队伍进一步提高我汽车工程系学生工作服务质量，服务于广大学生。
九月份是一个新学年的开始，老生的离校，新生的到来。又是一批新的学生干部当家作主，随着五月份的学生会交接工作进行完毕。为了确保团学组织工作的连续性和规范性，在坚持按照严格的制度和程序进行的选拔中新的领导班子将会带领整个团学队伍进一步提高我汽车工程系学生工作服务质量，服务于广大学生。
在过去两年里，我系取得了令人瞩目的成绩，并得到上级领导及广大学生的充分认可，这当然离不开团总支在各项工作中表现出来的强大的团队凝聚力和创造力，同时和上级部门的正确指导密不可分。我系坚持组织开展团学干部的培训工作，响应学院号召，不定期开展学生干部培训，邀请各系的团学指导教师，优秀团学干部进行思想教育和发言。不可否认，这很大程度上端正了团干的工作态度，确立了正确的思想。培养队伍的集体意识、责任意识、发展意识和团队合作意识，提倡学生干部进一步加强自我修养，努力学习，认真工作，积极负责为我系发展做出贡献。
2、健全并完善各部门职能
这些改革措施将促进我系各部门更加明确自身发展要求，所在的职能范围，以确保辅助团总支正常的工作运转。
3、指导各支部开展工作
汽车工程系10级、11级共有36个团支部，各年级各班分别都设有与团总支部门相关的班级职务，以便加强班级的管理。可以通过开展有关活动及时掌握学生的思想动态，给总支的工作更好开展提供可靠依据。日常工作得以顺利实施、完成，离不开各支部的积极配合，参加我总支组织的有关会议，倡导团员队伍素质形象必须加强各支部的思想道德建设，这也是保证团支部工作效率的重要举措。
我团总支为各支部书记提供了一个交流平台，也与其建立了良好的交流合作关系，坚决不能令某个支部获得完全独立的自由，利用交流会，加强思想指导与交流，各支部汇报阶段性总结，对工作中涌现的优秀分子及时给予表扬，借鉴他的工作经验、相互学习、扬长避短，坚持以总支为中心，开展今后工作。
为了鼓励各支部发挥主观能动性，在遵守原则的同时，基层团组织允许开展各项丰富多彩的活动，例如支部联宜活动、篮球对抗赛、文艺大比拼都是一些充满意义的活动。支部书记递交策划书，经总支审核通过，便可实施活动方案。这一重要举措，很大程度上发挥了支部的聪明才智，充分调动了队伍的积极性。各支部表现出了较强的工作能力，并取得很好成就，我团总支也将继续坚持各支书开展这类活动。
二、校园文化活动
在校园文化建设中，精神文化是目的，是实现目的的途径和载体，是推进学校文化建设的必要前提：校园精神文化建设方面
校园精神文化建设是校园文化建设的核心内容，也是校园文化的最高层次。它主要包括校园历史传统和被全体师生员工认同的共同文化观念、价值观念、生活观念等意识形态，是一个学校本质、个性、精神面貌的集中反映。校园精神文化又被称为"学校精神",并具体体现在校风、学风、班风和学校人际关系上。
校风建设。校风建设实际上就是校园精神的塑造，校风作为构成教育环境的独特的因素，体现着一个学校的精神风貌。好的校风具有深刻"强制性"的感染力，使不符合环境气氛要求的心理和行为时刻感受到一种无形的压力，使每一位校园人的集体感受日趋巩固和扩展，形成集体成员心理特性最协调的心理相容状态；好的校风具有对学校成员内在动力的激发作用，催人奋进；好的校风对学校成员的心理发展具有保护作用，对不良的心理倾向和行为具有强大的抵御力量，有效地排除各种不良心理和行为的侵蚀和干扰。
学校制度文化建设：校园制度文化作为校园文化的内在机制，包括学校的传统、仪式和规章制度，是维系学校正常秩序必不可少的保障机制，是校园文化建设的保障系统。"没有规矩，不成方圆",只有建立起完整的规章制度、规范了师生的行为，才有可能建立起良好的校风，才能保证校园各方面工作和活动的开展与落实。但仅有完整的规章制度是远远不够的，还必须有负责将各项规章制度予以执行和落实的组织机构和队伍，因此，还必须加强相应的组织机构建设和队伍建设。
学校环境文化建设校园环境建设对改善校园学习风气，提升老师和学生的精神生活，起到举足轻重的地步。校园文化建设渗透于学校的教学、科研、管理、生活及各种校园活动等方面，校园文化建设是学校实施素质教育和精神文明建设的重要组成部分，是青年学生成长成才的内在需要，更是推进学校和谐发展的重要载体。
除了好的校风建设、校园制度、校园精神，我们还要为学生创造一个有丰富活动的校园。回顾一年来的工作，我系部分别积极参加了丰富多彩的活动来充实大家的校园生活。如下：学雷锋活动、辩论赛、百部知识竞答赛、原创诗歌朗诵比赛、汽模杯篮球争霸赛、"明德杯"演讲比赛等等。
学院是一个不可分割的大家庭。大到每个系别，小至每个学生，都要时刻保持团结一心为学院服务的热情。除了完成我系本职工作，也积极参与学院举办的各项大型活动，去年院团委承办的"田径运动会""元旦晚会"、机械系"舞动青春？原点晚会"以及电气系的"元旦游艺会". 大型校园活动我系积极配合前期的宣传工作，并在每一次活动开展过程中给予相应的工作支持，并取得了活动的圆满成功。获得学院各系的好评，我们深知无论是学院还是兄弟系的辉煌都值得庆贺的，也为我们在今后的工作中提供宝贵的经验，我们也将秉承共同理念，积极加强交流与合作，一起书写华美的篇章。
三、团务工作
上学期院党校举行了第二十二期入党积极分子培训，按照党校分配的名额，我系共有47名同学参加了培训，学院精心为他们组织上党课，接受党的思想与精华，强化他们对党的认识和了解，在党课培训中，我们认真考勤，严格按照学院分配的任务有条不紊的进行，并积极配合学院组织的第二十二期入党积极分子去韶山以及花明楼进行红色教育，并进行了一次第二十二期入党积极分子的结业考试，为他们顺利成为优秀党员打下坚实的基础。
五四红旗团总支篇4
（一）参评对象：全院各系团总支
（二）评比程序：
1、每年3月，各团总支对照创建标准，向团委积极申报并递交创建活动方案(包括工作计划)，经院团委研究同意后即取得创建资格，院团委对申报单位的创建工作进行监督、评估和评优。院团委对“五四红旗团总支”的考评实行量化考核（按《xx电子工程职业学院基层团总支工作目标考核标准》的有关要求进行考评），以两学期量化积分排序，积分处于前列的将作为评比、表彰对象。
2、考核工作由院团委、学生会共同参与，每年院团委将考核成绩汇总并上报院党委；
3、院党委批准后将评比结果公布并表彰。
（三）考核评比说明
1、“五四红旗团总支”评比每年进行一次，是对全院各系级团组织年度工作表现先进的一种表彰，每年的创建、考核期为当年2月—第二年1月。
2、“五四红旗团总支”的评比将在广泛征求意见的基础上，结合量化考核综合考虑。
二、五四红旗团支部评比办法
（一）参评对象：全院各团支部
（二）评比程序：
1、团支部申报：各团支部根据先进团支部评比条件的要求，认真总结，形成申报材料，向所在院系团总支进行申报；在各系评出系级“五四红旗团支部”的基础上，推报院团委，评选产生院级“五四红旗团支部”；
2、团总支组织团支部书记对支部申报材料进行复查和总体工作考评；
3、各团总支严格把关，认真审核，评选出本单位支部数的15%作为系级“五四红旗团支部”；再从其中取前30%推报院级“五四红旗团支部”；
4、对弄虚作假的支部，取消参评资格，并给予通报批评。
（三）考核评比说明
1、“五四红旗团支部”分为院、系两级。系级按照各系团总支支部数的15%的比例，评选本系“五四红旗团支部”；院级“五四红旗团支部”评比，各团总支从系级“五四红旗团支部”中，取前30%作为院级五四红旗团支部候选单位进行推报；
2、申报院级“五四红旗团支部”的单位，必须当年评为系级“五四红旗团支部”方有资格申报；
3、“五四红旗团支部”每年的创建、考核期为当年2月—第二年1月。
4、各系根据学院“五四红旗团支部”评比要求，制定相应的本系“五四红旗团支部”量化评比办法，规范评比程序。
四）评比条件（满分100分）
1、团支部班子建设好（10分）
团支部班子配备齐全，民主选举，每学年换届选举一次，整体素质高；团支委品行端正，能起模范带头作用，在支部中能形成正确导向；能完成上级团组织下达的各项任务，在学生中有号召力，有威信。
2、团支部制度建设好（15分）
团支部制度健全，执行情况好，工作活动正常，岗位责任制明确至个人，团费收缴工作正常，按时召开支委会、支部大会及民主生活会。按期上报工作计划，活动总结。
3、围绕教学开展活动好（10分）
所在班级班风好，学风优良，学习风气浓厚，专业思想稳定。积极开展创新活动，积极参加院、系活动和学生社团活动，成绩显著。能积极做好后进生的转化工作，有一助一帮教制度，考试考查及及格率90%以上。
4、精神文明建设发挥作用好（15分）
在创建文明校园和开展精神文明建设中表现突出，在校园和社区中有志愿服务点，青年志愿者活动能常年坚持，暑期社会实践工作扎实有效，积极参与希望工程活动，关心特困生工作。团支部团员能严格遵章守纪，无人受到学校警告及其以上处分。
5、团支部工作实绩好（10分）
团支部在团员教育管理中积极主动，团员发展工作、“推优入党”工作规范，主题教育活动有特点，宣传工作有力度。
6、组织生活开展好，团日活动有特色（20分）
按要求围绕思想道德建设、责任感教育、理想信念教育以及党的路线、方针、政策等主题开展学习教育活动，主题团日活动有特色。能够坚持组织生活制度，保质保量地完成团委、团总支下达的任务，定期开展团组织组织生活，并做到组织生活记载详细，支部出勤率在95%以上。
7、团支部组织建设好（20分）
团员年度团籍注册工作有序完成，团籍注册95%以上；每年按要求，按期完成团费收缴工作，有团员花名册；按期完成新生团员登记和补办手续，按期完成毕业生团组织关系清查及转出工作。
三、相关要求
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五四红旗团总支篇6
为深入贯彻落实团武汉市第十三次代表大会精神，切实加大抓基层团组织建设的工作力度，进一步提高基层团建整体水平，促进基层团的建设全面加强和团的工作全面活跃，经组织部全体同志的充分酝酿讨论，拟就深化创建“五四红旗团委”活动作为工作项目提出如下分析报告。
推进理由：基础不牢，地动山摇。团的基层组织是全团的工作基础，是团的建设的重点。创建“五四红旗团委”活动是全面推进团的基层组织建设的重要载体和有形手段，是今后几年全团的重点工作之一。进一步深化创建“五四红旗团委”活动，对于充分调动和发挥基层团委加强自身建设、发挥主体作用的积极性和创造性，带动支部建设，形成全团上下齐抓团的基层组织建设，促进基层团的建设和团的工作全面活跃具有十分重要的意义。
基础及现状：自全团部署开展创建“五四红旗团委”活动以来，各级团组织将创建“五四红旗团委”活动作为全面推进团的基层组织建设的重要载体，精心组织实施，创建活动形成了整体推进的良好态势。桥口区发展社区团支部被评为“全国五四红旗团（总）支部标兵”，中华路街团工委、市公安局团委被评为“全国五四红旗团委”；1个基层团组织被评为“全省五四红旗团委标兵”，40个基层团委被评为“全省五四红旗团委”，9个基层团支部被评为“全省五四红旗团（总）支部”。共青团武汉市委被团中央授予“全国创建五四红旗团委活动组织奖”。
推进方式：1、分类实施，分层推进。全市创建“五四红旗团委”活动分机关企事业、农村、学校和社区四个基本类型分别组织实施。团市委依照团中央提出的“四好”基本标准为框架，分别制定四种类型“五四红旗团委”考核标准。分层推进一是从创建的等级上分为全国级创建单位、全省级创建单位、全市级创建单位、全区级创建单位等不同层面推进；二是从创建工作的组织和管理上分层负责，一级抓一级，全面抓落实。团市委负责全市“五四红旗团委”创建工作，各区团委及市直团组织除了要加强对所属的市级以上“五四红旗团委”创建单位的领导和管理外，还要抓好本单位级的“五四红旗团委”创建工作。
2、突出重点，提高团建整体水平。“五四红旗团委”重在建设。要重点抓好以下几方面的建设：（1）抓民主选举，加强班子建设。要结合党组织的整顿和建设工作，集中抓好基层团委班子按期换届，民主选举工作。一方面把政治素质好，业务水平高，热心共青团事业，有群众基础的优秀青年党团员选拔到团的基层领导岗位上来；另一方面要以换届为契机，努力推动所属团支部的建设。（2）抓基层团委，带动支部建设。实行“强乡带村”，即农村团的基层工作以乡镇团委为主体，以乡带村，乡村一体化。在城区，要适应服务功能社区化的趋势，重点加强社区团建工作，特别是加强街道团（工）委建设，以促进基层团组织横向联系和基层团的工作资源共享，优势互补，推动社区内各类单位团的建设，加强外来务工青年，下岗青工、待业青年及其当中团员的管理。机关企事业，学校等系统基层团委建设，要积极适应各自改革的具体实际，努力创新，以创新求巩固，以创新求发展和提高。（3）抓主题活动，活跃团的工作。农村共青团工作要加强科技星火带头人的培养和科技示范基地建设，充分发挥科技示范项目的辐射效应，带动农村青年脱贫致富奔小康。城区共青团工作要继续以创建“青年文明社区”为统揽，着力抓好社区服务项目的建设。如社区青少年文明服务，维权服务，社区青年志愿服务，社区青年教育服务，社区“青年文明号”优质服务，社区家政服务和大学生社区援助服务等，要充分发挥共青团在社区建设中的整体优势，建立起和城市社区管理、发展相适应的社会化工作机制，推动社区团的工作全面发展，实现市场经济条件下城区共青团工作的战略转移。（4）抓服务载体，形成工作依托。要充分利用社会资源，通过建立课外活动阵地、青少年活动中心、青年科技图书站等各类青年学习教育，文娱体育活动阵地或基地，兴办服务项目，构建完善服务网络，使基层团的工作更加有形有效。版权所有
五四红旗团总支篇7
根据“以创促建、以评促建、重在建设”的目的，把创建“五四红旗团支部”作为我厂加强团的基层组织建设的重要手段，通过创建活动，树立标兵，探索经验，鼓励先进，鞭策落后，全面推进我厂团工作的稳步提高。建立健全的团组织机构和完善的制度，充分发挥团支部的组织核心作用，加强团员之间的团结互助，努力营造一个好的工作、学习、生活的氛围。进一步调动基层团组织的积极性，大力支持基层团组织开展特色工作，使团员青年的综合素质有普遍的提高。
二.“五四红旗团支部”的评估标准：
（一）团的组织建设（30分）
1.支部班子建设好（8分）
（1）班子健全，能按团章规定按期换届，并在所在党支部的领导下和厂团委的协管下，按团内民主程序，选举产生支部领导班子。（3分）
（2）班子成员整体素质高，结构合理，主要负责人能力强，业务精。（2分）（3）班子成员分工明确，团结进取，作风扎实，富有开拓创新精神，在团员青年中具有较高的威信。（3分）
2.支部制度建设好（8分）
（1）结合本支部的特点制定团员的管理条例，并按规定按要求实施。（4分）
（2）健全支部的组织生活，建立和完善保证开展团的工作的有效制度，活动开展经常，工作充满活力并能按规定按要求实施。（4分）
3.团员管理及发展好（8分）
认真做好团员年度注册、团费的收缴、组织关系的转出转入、团员的培养和发展工作。（8分）
4.推优工作好（6分）
有组织、有计划、有目的的推荐政治素质高，业务技术好，在青年中有威信的团员青年加入党组织。（6分）
（二）团的思想教育（20分）
1.学习教育：经常开展爱国主义、集体主义、共产主义的教育，利用和支部组织生活在广大团员青年中宣传和学习马克思主义、思想、邓小平理论，学习党的路线方针政策，组织团员开展热点问题的讨论。（7分）
2.宣传教育：积极利用团的宣传阵地对团员青年进行思想教育，做好对内外的宣传报道工作，能够反映本支部的学习、工作、生活动态及特色活动，并积极向各级团的刊物或其他刊物投稿，扩大厂团委的影响。协助厂团委办好宁烟青年网。（6分）
3.奉献教育：积极组织团员为"希望工程"捐款、为灾区捐款，组织参加青年志愿者活动、帮困结对、义务劳动、社会公益活动等形式的活动。（7分）
（三）团的活动（25分）
1.团支部活动有计划、有总结，活动主题鲜明，组织周密，效果好，做到每季度有一次文体活动。（7分）
2.结合本支部的特点，开展各项岗位练兵活动和各种文娱活动，注重培养团员青年的创新能力和团结协作能力。（7分）
3.积极组织本支部团员青年参加厂团委组织的各项活动，并能配合厂团委开展活动。（6分）
4.在各级各项比赛中，本支部或本支部成员的获奖情况。（5分）
（四）团员的学习情况（15分）
1.本支部团员青年积极参加厂部举办的各类岗位培训，学习本岗位的专业技术知识。（5分）
2.本支部团员青年积极参加厂团委开展的“天天学习、天天进步”读书活动，积极发表书评和读后感。（6分）
3.本支部团员青年积极报名参加自考、夜大、电大等学历教育，提高自身的文化素质。（4分）
（五）特色活动（10分）
能开展具有本支部特色创新的活动，能调动支部绝大多数成员参加，在企业内外有一定知名度。
三.实施方案：
1.《创建“五四红旗团支部”实施细则》经团委委员会议讨论通过后正式实施。
2.根据“实施细则”，制订团支部工作考核表，每月对团支部工作进行检查、考核打分，督促参与创建团支部认真填写"团支部工作手册"。依据当月得分和累计得分排定团支部工作排行榜，并在宁烟报上公布每月排名情况。
五四红旗团总支篇8
托依堡镇创建“五四红旗”团委 汇 报 材 料 近年来，托依堡镇团委根据地、县团委有关文件精神，在镇党委、县团委的正确领导下，以党的十六大精神为指导，结合新形式新任务的要求，深入贯彻和实践“三个代表”，坚持以“抓基层、打基础、求稳定、促发展”的工作思路，严格按照创建“五四红旗团委”和“五四红旗团支部”的标准和要求，精心组织，狠抓落实，努力争创自治区级“五四红旗团委”全面推进团的基层组织建设工作，加快农村致富奔小康步伐，为托依堡镇全面建设小康社会而奋斗。现就我镇争创“五四红旗团委”开展情况作以简要的汇报： 一、基本情况 托依堡镇位于天山南麓，渭干河下游，距沙雅县城9.5公里，与塔克拉玛干大沙漠相临，全镇下辖28个行政村，116个自然村，总人口38540人，全镇共有团支部35个（其中包括今年发展的加工厂团支部和机关团支部），3个团总支（其中包括刚成立的教育组团总支），共有团员总数2201人，其中少数民族团员1674人，农牧民团员1588人，学生团员442人，教职工团员157人，机关团员14人；14—28周岁青年11265人，团青比例29%，发展团员数560人，退团377人，全镇党员962人，党团比例1：1.8，全镇推荐优秀团员入党34，批准入党19人。 二、创建开展情况 （一）加强领导，提高认识，齐抓共管。 镇团委把“五四红旗团委”的创建活动作为提高农村基层团组织的战斗力，维护社会稳定，大力发展农村经济，带领农牧民脱贫致富奔小康的重要举措常抓不懈。一是加强领导、健全机构。二是认真制定实施方案。镇团委多次召开专门会议，专题讨论和研究创建活动的目标和实施方案，依据我镇实际情况，制定了操作性较强的《共青团托依堡镇目标管理责任书》和具体的考核标准；三是认真开展了团员干部学习培训工作。认真组织全体团员干部开展了“三个代表”重要思想、十六大精神的学习，使全体团员干部深入领会有关文件和学习材料的精神实质，从而加强了乡、村两级团员干部的思想作风建设，进一步统一了思想，提高了认识；四是加大了创建工作的宣传力度。充分发挥团员青年的优势作用，利用广播、板报、宣传栏等工具，大力开展创建“五四红旗团委”宣传活动，营造了争先创优的浓厚氛围。 （二）落实责任，明确目标、真抓实干。 建立责任制，是抓好创建活动的基础。镇团委把团建管理目标进行分解量化，镇团委书记与各村（场）团支部书记签定了《共青团托依堡镇目标管理责任书》。镇团委具体抓落实，各职能部门齐抓共管，一级抓一级、一级促一级镇、村联动创建“五四红旗团委”工作机制。使责任、目标切实分解到人，做到奖优罚劣。为确保创建活动取得实效，我镇主要从三个方面着手：一是对全镇32个团支部基本情况进行全面摸排调查，认真分析后进团支部存在的问题；对5个后进团支部全面进行了整改，及时调整了团支部书记。二是镇团委书记多次深入村（场）团支部进行调研，指导村级创建活动。三是抓示范、树典型，对创建成绩突出的林场村团支部，镇团委给予了奖励；并在林场村召开创建示范现场会，极大的调动了各村（场）创建“五四红旗团支部”活动的积极性。 （三）认真学习、宣传和贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神。 1、统一思想，提高认识。根据县团委统一安排部署，镇团委成立了学习十六大和十六届三中、四中全会村（场）团支部一班人在工作中相互支持、尊重、理解，做到大事讲原则，小事讲团结，团结协作，开拓进取，形成一个坚强团结、富有开拓精神的团支部班子。 其次，各村（场）团支部带领广大团员青年更新观念换脑筋，强化科技兴农、科技致富意识、科技种田，提高粮棉单产，大胆改良粮棉品种，大力发展林果业种植和畜牧业养殖业，鼓励团员青年搞二三产业并重，积极开拓市场、面向市场。 再次，抓基础，建设一支素质优良、精干务实的好队伍。把建设一支好队伍重点放在提高团员干部素质，发挥模范、示范作用上。各村（场）团支部制定了自身的基层组织建设实施计划、措施和操作方案，加强了团建目标责任制度，落实了“三会二制一课”制度、团员民主评议与目标管理考核制度。 通过培训，提高了各村（场）团干部的思想素质，转变了工作作风，增强了农村青年脱贫致富的本领。抓动力，建立完善一个好的经营体制。一是完善责任制，走深化改革的路子，注重加大发展农业社会化服务体系；二是调整农业产业结构，走发展稳粮增棉、大上林果业，主攻畜牧业发展的路子。在引导农村青年搞好种植、养殖业的同时，鼓励农民发展“两高一优”农业和牛羊改良、育肥；三是立足本地，加强人力、财力的引进，积极发展第三产业和农村剩余劳动力向外输出。 （六）维护社会稳定，加强农村文化阵地建设。 高度重视稳定及社会治安综合治理工作，将其纳入团建工作，做为一项重要工作来抓。作到在我镇团员青年中无影响社会稳定等重大*案件、刑事案件、*案件发案率较往年下降20%。组织和引导青少年学习中央七号、自治区党委五号文件，进一步提高*思想觉悟和维护稳定的意识。使广大青少年立场坚定、旗帜鲜明地反对民族分裂主义和利用宗教进行的非法活动，努力培养一批维护祖国统一，反对民族分裂，保护农村社会稳定的骨干队伍。加强对青少年的民族团结教育，利用民族团结教育月开展形式多样的民族团结教育活动，使各族青少年自觉加强和维护民族团结，牢固树立“三个离不开”思想，坚决做到不利于民族团结的话不说，不利于民族团结的事不做。在广大青少年中广泛开展无神论教育。倡导科学，破除迷信，不信仰宗教，学习科学文化知识的良好风尚，坚持杜绝各族学生信教或参加宗教活动。实施“公民道德建设实施纲要”，加强对青少年的马克思主义国家观、民族观、宗教观、历史观和文化观教育，增强其爱国主义使命感、责任感和爱国热情。 （七）组织团员青年开展党风廉政建设工作 1、进一步深化党风廉政建设责任制的落实。 党风问题是事关执政党生死存亡的重大问题，我镇团委在全力以赴协助镇纪检委抓好党风建设下，大力解决好风气问题，着重从抓思想教育入手，筑牢拒腐防变的思想防线，立足于教育、着眼于防范、防止团干部由于思想认识不到位而走错路，并把抓教育的核心放在树立正确的世界观、人生观、价值观上来，努力提高团员干部的修养和思想*素质。真正做到立党为公、勤政为民，全心全意为人民谋利益。坚持以正面教育为主，大力宣传廉洁奉公，勤政为民的社会风尚。同时狠抓制度建设，切实把各项规定落到实处。 2、进一步深化制度、机制、体制改革，不断拓宽从源头上预防和治理腐败的工作渠道。 “坚决反对和防止腐败是全党一项重大的*任务”这是党中央提出的反腐败战略部署。进一步加大反腐败的工作力度，建立防腐败的长效机制。在各村（场）、各站所团支部实行对经营性土地使用权出让设工作的新局面，为全面建设中国特色的社会主义小康社会而奋斗。 共青团托依堡镇委员会 二00五年六月一日
五四红旗团总支篇9
眼望猎猎飘扬的八一军旗，心中升起无限的思绪，军旗啊，你是南昌城头的日光，你是井冈山的星火，你是遵义城楼的霞光，你是延水河边的烈火，你是西柏坡的阳光，你是天安门广场的焰火。回望人民军队波澜壮阔的辉煌历程，军旗啊，你是飞扬在七里坪的一团红火。
中国人民解放军从八路军的队列中走来，从新四军的队列中走来，更是从红军的队列中走来。在湖北省红安县七里坪镇这块英雄的红色土地上，走出了三支中国工农红军主力部队，她们是1931年11月7日在七里坪诞生的中国工农红军第四方面军；1932年11月30日在七里坪镇檀树岗村重建的中国工农红军第二十五军；1938年2月16日在七里坪改编的中国工农红军第二十八军，改编为新四军第四支队。这三支英雄的部队奠定为中国人民解放军的坚实基石之一，奠定为中国人民解放事业伟大胜利源泉之一，奠定为中华人民共和国成立的坚实基础之一。
1927年11月13日，在七里坪这个大别山南鹿的小小集镇上，集聚了黄安麻城两县举行数万名手持梭镖大刀的武装农民和赤卫队员，在中共黄安县委的领导下，举行震惊华夏的黄麻起义，一举攻克黄安县城，黄麻起义获得成功。11月18成立黄安县农民政府并将黄麻两县农民赤卫军改编为中国工农革命军鄂东军。 黄安县为鄂东军第一路，麻城县为鄂东军为第二路，共三百余人。潘忠汝为鄂东军总指挥兼第一路司令；戴克敏兼党代表。吴光浩兼第二路司令；刘文蔚为党代表，这是红四方面军最早在七里坪的萌芽，也是中国共产党最初在鄂豫皖大别山区建立人民武装力量点燃的星星之火，成为中国工农红军第四方面军建军的起点。
1928年1月初，鄂东军在今武汉市黄陂区木兰山改编为中国工农革命军第七军。吴光浩任军长，戴克敏任党代表。7月1日，工农革命军第七军改编为中国工农红军第十一军第三十一师，吴光浩任军长兼师长，戴克敏任党代表。1929年 5月日，党领导的河南省信阳地区商南起义成功，5月9起义武装成立中国工农红军第三十二师，周维炯任师长，徐子虚任党代表。11月8党领导的安徽省六安独山起义成功，起义武装编为一支70余人的游击队。 11月19霍山西镇农民起义，起义队伍编为一支360余人的游击队。1930年1月20以六安、霍山两县游击队组成中国工农红军第三十三师，徐百川任师长。 3月18党中央给红三十一、三十二、三十三师发出指示信，决定将三个师编为中国工农红军第一军简称红一军。 4月12潜山工农革命军改称工农革命军第三十四师。10月16，中国工农红军第十五军成立，军长蔡申熙、政委陈奇。1931年1月中旬，遵照党中央指示，红一军和红十五军合编为中国工农红军第四军，军长旷继勋，政委余笃三。10月下旬成立了红二十五军，军长旷继勋，政委王平章。
1931年11月7日，在庆祝苏联“十月革命节”的喜庆节日里，中国工农红军第四方面军在七里坪倒水河沙滩上宣告成立。总指挥徐向前，政委陈昌浩，司令部驻七里坪镇长胜街。红四方面军辖红四军、红二十五军和彭杨军政学校。红四军辖第十、十一和十二师。军长徐向前兼，政委曾中生，第十师师长倪志亮，政委甘元景，十一师师长王树声，政委甘济时，十二师师长陈赓，政委刘杞。红二十五军辖第七十三师和七十四师，军长蔡申熙、政委陈奇，七十三师师长刘英，政委吴焕先，七十四师师长汪明国，政委戴季英。彭杨军政学校校长蔡申熙，政治部主任傅钟。 那一天，七里坪万人空巷，红旗漫卷，铜锣齐响，人民群众欢声笑语敲锣打鼓鸣放鞭炮，庆祝有了自己的人民军队。那一天，绣有镰刀斧头红五星的中国工农红军第四方面军军旗第一次在七里坪的上空高高飘扬。那一天，总指挥徐向前骑着枣红马检阅了31000余人的红四方面军主力部队，这也是我军历史上第一次阅兵，从此，红四方面军军旗从七里坪举起，七里坪成为中国工农红军第四方面军的诞生地而载入史册。红四方面军军旗伴随着将士们奋战在大别山区、转战到川陕苏区，激战在祁连山区，直到1937年8月25日改编为八路军一二九师开赴抗日前线。
1932年 10月11日，红四方面军从红安县上新集镇黄才畈村出发西征川陕，后来开创了川陕革命根据地，留下五个团继续战斗在鄂豫皖大别山区。
1932年11月29，中共鄂豫皖省委在红安县七里坪镇檀树岗村召开军事会议，决定重建红二十五军。11月30日在檀树岗村河滩上召开大会，宣告中国工农红军第二十五军重建，奉命留守的红二十五军五个团为基础改编成新的红二十五军，军长吴焕先、政治委员王平章，全军约7000人，司令部驻七里坪镇许葛楼村闵家塆闵氏祠堂，中国工农红军第二十五军军旗再次在七里坪的上空高高飘扬，七里坪成为中国工农红军第二十五军的重建地而载入史册。红二十五军下辖第七十四师，师长徐海东、政治委员戴季英；第七十五师，师长姚家芳、政治委员高敬亭。不久，红二十五军进行整编，军长程子华、政治委员吴焕先、副军长徐海东、参谋长戴季英、政治部主任郑位三。1934年11月，红二十五军高举北上抗日第二先遣队的大旗，离开鄂豫皖大别山苏区奉命开始长征， 1935年9月到达陕北苏区，与陕北的红二十六军和红二十七军合编为红十五军团。1937年，改编为国民革命军八路军115师344旅一部，投入到抗日战争的洪流之中。
红二十五军离开鄂豫皖大别山苏区后，英雄的大别山人民前仆后继，与敌人展开了不屈不挠的斗争。1935年2月，红二十五军西征后留下的部队与鄂东北独立团第三次重组红二十八军， 高敬亭任政治委员，坚持鄂豫皖苏区的斗争，粉碎国民党的多次清剿。
抗日战争爆发后，以第二次国共合作为基础的抗日民族统一战线逐步形成，鄂豫皖省委常委高敬亭接到中共中央指示，设法同当地国民党当局进行抗日合作谈判。七月底，双方代表在安徽省岳西县举行谈判，经过反复协商，终于达成了促进了统一战线在鄂豫皖大别山地区迅速实现的停战协议。根据协议，红二十八军分散在各地的游击队到黄安（今红安）七里坪集结整编，八月至十月间，高敬亭率领红二十八军及游击队、便衣队从安徽省岳西陆续来到七里坪，司令部驻七里坪镇沿店河村蔡家塆蔡氏祠堂，中国工农红军第二十八军军旗又一次在七里坪的上空高高飘扬。红二十八军利用暂时的和平环境，在七里坪盐店河的秦氏祠开办抗日干部轮训班，对部队进行全面整训，并设立新兵营招兵处积极扩充新兵，壮大抗日武装力量，将地方武装和便衣队编进主力部队，在很短的时间，全军得到发展壮大。
1938年2月16日，国民革命军陆军新编新四军第四支队在七里坪宣告成立，红二十八军在此改编为国民革命军陆军新编新四军第四支队，辖七、八、九团和手枪团共3100余人，高敬亭任司令员 ，林维先任参谋长，肖望东任政治部主任。1938年3月8日新四军第四支队在七里坪南头操场召开抗日誓师大会，随后告别大别山人民从七里坪出发向东挺进，浩浩荡荡开赴抗日前线。从此，七里坪成为中国工农红军第二十八军的改编地而载入史册。这支队伍后来发展成为新四军第二师，经过几十年的数次改编后，现为中国人民解放军陆军二十一集团军第六十一师。
五四红旗团总支篇10
（一）团的组织建设（30分）
1.支部班子建设好（8分）
（1）班子健全，能按团章规定按期换届，并在所在党支部的领导下和厂团委的协管下，按团内民主程序，选举产生支部领导班子。（3分）
（2）班子成员整体素质高，结构合理，主要负责人能力强，业务精。（2分）
（3）班子成员分工明确，团结进取，作风扎实，富有开拓创新精神，在团员青年中具有较高的威信。（3分）
2.支部制度建设好（8分）
（1）结合本支部的特点制定团员的管理条例，并按规定按要求实施。（4分）
（2）健全支部的组织生活，建立和完善保证开展团的工作的有效制度，活动开展经常，工作充满活力并能按规定按要求实施。（4分）
3.团员管理及发展好（8分）
认真做好团员年度注册、团费的收缴、组织关系的转出转入、团员的培养和发展工作。（8分）
4.推优工作好（6分）
有组织、有计划、有目的的推荐政治素质高，业务技术好，在青年中有威信的团员青年加入党组织。（6分）
（二）团的思想教育（20分）
1.学习教育：经常开展爱国主义、集体主义、共产主义的教育，利用和支部组织生活在广大团员青年中宣传和学习马克思主义、思想、邓小平理论，学习党的路线方针政策，组织团员开展热点问题的讨论。（7分）
2.宣传教育：积极利用团的宣传阵地对团员青年进行思想教育，做好对内外的宣传报道工作，能够反映本支部的学习、工作、生活动态及特色活动，并积极向各级团的刊物或其他刊物投稿，扩大厂团委的影响。协助厂团委办好宁烟青年网。（6分）
3.奉献教育：积极组织团员为"希望工程"捐款、为灾区捐款，组织参加青年志愿者活动、帮困结对、义务劳动、社会公益活动等形式的活动。（7分）
（三）团的活动（25分）
1.团支部活动有计划、有总结，活动主题鲜明，组织周密，效果好，做到每季度有一次文体活动。（7分）
2.结合本支部的特点，开展各项岗位练兵活动和各种文娱活动，注重培养团员青年的创新能力和团结协作能力。（7分）
3.积极组织本支部团员青年参加厂团委组织的各项活动，并能配合厂团委开展活动。（6分）
4.在各级各项比赛中，本支部或本支部成员的获奖情况。（5分）
（四）团员的学习情况（15分）
1.本支部团员青年积极参加厂部举办的各类岗位培训，学习本岗位的专业技术知识。（5分）
2.本支部团员青年积极参加厂团委开展的“天天学习、天天进步”读书活动，积极发表书评和读后感。（6分）
3.本支部团员青年积极报名参加自考、夜大、电大等学历教育，提高自身的文化素质。（4分）
（五）特色活动（10分）
能开展具有本支部特色创新的活动，能调动支部绝大多数成员参加，在企业内外有一定知名度。
三.实施方案：
1.《创建“五四红旗团支部”实施细则》经团委委员会议讨论通过后正式实施。
2.根据“实施细则”，制订团支部工作考核表，每月对团支部工作进行检查、考核打分，督促参与创建团支部认真填写"团支部工作手册"。依据当月得分和累计得分排定团支部工作排行榜，并在宁烟报上公布每月排名情况。
五四红旗团总支篇11
二、创建开展情况
（一）加强领导，提高认识，齐抓共管。
镇团委把“五四红旗团委”的创建活动作为提高农村基层团组织的战斗力，维护社会稳定，大力发展农村经济，带领农牧民脱贫致富奔小康的重要举措常抓不懈。一是加强领导、健全机构。二是认真制定实施方案。镇团委多次召开专门会议，专题讨论和研究创建活动的目标和实施方案，依据我镇实际情况，制定了操作性较强的《共青团托依堡镇目标管理责任书》和具体的考核标准；三是认真开展了团员干部学习培训工作。认真组织全体团员干部开展了“三个代表”重要思想、十六大精神的学习，使全体团员干部深入领会有关文件和学习材料的精神实质，从而加强了乡、村两级团员干部的思想作风建设，进一步统一了思想，提高了认识；四是加大了创建工作的宣传力度。充分发挥团员青年的优势作用，利用广播、板报、宣传栏等工具，大力开展创建“五四红旗团委”宣传活动，营造了争先创优的浓厚氛围。
（二）落实责任，明确目标、真抓实干。
建立责任制，是抓好创建活动的基础。镇团委把团建管理目标进行分解量化，镇团委书记与各村（场）团支部书记签定了《共青团托依堡镇目标管理责任书》。镇团委具体抓落实，各职能部门齐抓共管，一级抓一级、一级促一级镇、村联动创建“五四红旗团委”工作机制。使责任、目标切实分解到人，做到奖优罚劣。为确保创建活动取得实效，我镇主要从三个方面着手：一是对全镇32个团支部基本情况进行全面摸排调查，认真分析后进团支部存在的问题；对5个后进团支部全面进行了整改，及时调整了团支部书记。二是镇团委书记多次深入村（场）团支部进行调研，指导村级创建活动。三是抓示范、树典型，对创建成绩突出的林场村团支部，镇团委给予了奖励；并在林场村召开创建示范现场会，极大的调动了各村（场）创建“五四红旗团支部”活动的积极性。
（三）认真学习、宣传和贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神。
1、统一思想，提高认识。根据县团委统一安排部署，镇团委成立了学习十六大和十六届三中、四中全会精神领导小组，并制定了详细的学习计划、学习制度、实施方案和操作表。组织全镇广大团员干部系统的学习了《十六大报告》、《新团章》、《同志在十六届三中全会上的重要讲话》等重要篇目，以及党报党刊刊登的重要社论和评论员文章，使团员干部深入贯彻和实践“三个代表”重要思想有了更新的认识。2004年底全镇召开了村级团支部学习十六大精神动员大会，进一步明确了开展村级团支部学习十六大活动的方法、步骤，并下派了宣讲组驻村指导，帮助各村（场）团支部开展学习。
在学习过程中，每个团员干部写出了心得体会和读书笔记，同时利用广播、标语、横幅、黑板报等多种形式向群众广泛宣传了十六大和十六届三中、四中全会精神及学习的意义，不断提高全镇各族团员、青年学习十六大和十六届三中、四中全会精神的自觉性和坚定性。
2、理论联系实际，认真抓好落实。把十六大精神贯彻落实到各项工作中去，努力实践“三个代表”重要思想，为广大团员青年造福，做到全心全意为人民服务。我镇团委结合实际情况，按照市场经济的规律，大力调整农业产业结构，制定了《农村青年增收成材工程》。在当前的形势下，以“稳粮、增棉，大上林果业、主攻畜牧业，推广蔬菜瓜果栽培技术及发展庭院经济等多种经营模式”。在棉花种植上，全部采用宽膜高密度栽培模式，扩大优质长绒棉和新品种中棉35＃的种植面积，加强科学管理，提高单产，增加总产,同时在田间地头套种果树（粮枣兼作）和小茴香等经济作物来提高土地的利用率和产出率，从而增加收入；建立科技养殖示范区，加大牲畜良种的繁殖育肥率，并且积极培育青年养殖专业户。目前全镇青年养殖大户16余户；通过加大农业产业结构调整，使农牧民青年走上了多种经营的路子，保证了农民群众人均收入每年增加300—500元左右。
（四）进一步巩固“三个代表”学教成果，兴起学习“三个代表”重要思想的新高潮。
基层团组织是实践“三个代表”重要思想的载体和基础，“三个代表”重要思想的贯彻落实是基层团组织建设终端效果的集中体现，自“三个代表”学教活动开展以来，镇团委狠抓了“三个代表”重要思想的整改措施落实。
1、镇团委在“三个代表”学教原有的成果基础和要求上，实施了“得民心工程”；经常深入到田间地头与农牧民青年进行“三同”，促膝交谈，解决实际困难和共商大计。
2、掀起学习“三个代表”重要思想新高潮。成立学习领导小组，制定了学习计划（实施意见）、方案和制度；认真组织学习了中央、自治区、和地县文件精神及学习材料。在学习过程中，团员干部撰写了读书笔记和心得体会。同时镇团委还组织团员干部深入各村（场）进行宣讲，并举办了以“实践‘三个代表’重要思想，农民群众得实惠”为主题的文艺汇演。
（五）努力争创“五四红旗团委”，深入开展“五四红旗团支部”的创建活动。
针对农牧区基层团组织建设的工作特点，镇团委从一级抓一级，层层抓落实入手，做到目标分解、责任到人。建立健全了基层组织建设的各项规章制度，班子成员每人都建立了责任团支部，镇团委与各村（场）团支部分别签定了创建目标管理责任书。
今年，根据县团委关于开展创建“五四红旗团委”和“五四红旗团支部”工作的要求，我镇的主要做法如下：
首先，抓关键，建设一个讲政治、团结务实、廉洁勤政的好班子。把建设一个好班子重点放在选好带头人上，在镇团委的大力支持下，以大局出发，进行了详细深入的摸底调查，及时整改，配齐配强了各村（场）团支部领导班子。使各村（场）团支部一班人在工作中相互支持、尊重、理解，做到大事讲原则，小事讲团结，团结协作，开拓进取，形成一个坚强团结、富有开拓精神的团支部班子。
其次，各村（场）团支部带领广大团员青年更新观念换脑筋，强化科技兴农、科技致富意识、科技种田，提高粮棉单产，大胆改良粮棉品种，大力发展林果业种植和畜牧业养殖业，鼓励团员青年搞二三产业并重，积极开拓市场、面向市场。
再次，抓基础，建设一支素质优良、精干务实的好队伍。把建设一支好队伍重点放在提高团员干部素质，发挥模范、示范作用上。各村（场）团支部制定了自身的基层组织建设实施计划、措施和操作方案，加强了团建目标责任制度，落实了“三会二制一课”制度、团员民主评议与目标管理考核制度。
通过培训，提高了各村（场）团干部的思想素质，转变了工作作风，增强了农村青年脱贫致富的本领。抓动力，建立完善一个好的经营体制。一是完善责任制，走深化改革的路子，注重加大发展农业社会化服务体系；二是调整农业产业结构，走发展稳粮增棉、大上林果业，主攻畜牧业发展的路子。在引导农村青年搞好种植、养殖业的同时，鼓励农民发展“两高一优”农业和牛羊改良、育肥；三是立足本地，加强人力、财力的引进，积极发展第三产业和农村剩余劳动力向外输出。
（六）维护社会稳定，加强农村文化阵地建设。
高度重视稳定及社会治安综合治理工作，将其纳入团建工作，做为一项重要工作来抓。作到在我镇团员青年中无影响社会稳定等重大政治案件、刑事案件、政治案件发案率较往年下降20%。组织和引导青少年学习中央七号、自治区党委五号文件，进一步提高政治思想觉悟和维护稳定的意识。使广大青少年立场坚定、旗帜鲜明地反对民族分裂主义和利用宗教进行的非法活动，努力培养一批维护祖国统一，反对民族分裂，保护农村社会稳定的骨干队伍。加强对青少年的民族团结教育，利用民族团结教育月开展形式多样的民族团结教育活动，使各族青少年自觉加强和维护民族团结，牢固树立“三个离不开”思想，坚决做到不利于民族团结的话不说，不利于民族团结的事不做。在广大青少年中广泛开展无神论教育。倡导科学，破除迷信，不信仰宗教，学习科学文化知识的良好风尚，坚持杜绝各族学生信教或参加宗教活动。实施“公民道德建设实施纲要”，加强对青少年的马克思主义国家观、民族观、宗教观、历史观和文化观教育，增强其爱国主义使命感、责任感和爱国热情。
（七）组织团员青年开展党风廉政建设工作
1、进一步深化党风廉政建设责任制的落实。
党风问题是事关执政党生死存亡的重大问题，我镇团委在全力以赴协助镇纪检委抓好党风建设下，大力解决好风气问题，着重从抓思想教育入手，筑牢拒腐防变的思想防线，立足于教育、着眼于防范、防止团干部由于思想认识不到位而走错路，并把抓教育的核心放在树立正确的世界观、人生观、价值观上来，努力提高团员干部的修养和思想政治素质。真正做到立党为公、勤政为民，全心全意为人民谋利益。坚持以正面教育为主，大力宣传廉洁奉公，勤政为民的社会风尚。同时狠抓制度建设，切实把各项规定落到实处。
2、进一步深化制度、机制、体制改革，不断拓宽从源头上预防和治理腐败的工作渠道。
“坚决反对和防止腐败是全党一项重大的政治任务”这是党中央提出的反腐败战略部署。进一步加大反腐败的工作力度，建立防腐败的长效机制。在各村（场）、各站所团支部实行对经营性土地使用权出让。全面落实“团干部不准接受下级团支部的贿赠”，及其它与职权有对用团费向领导干部赠送现金的直接责任人和单位主要负责人，必须给予处分或组织处理。狠刹奢侈享乐、铺张浪费邪风。
3、加强对遵守政治纪律情况的监督检查，增强团干部廉洁自律意识。
加强对团干部遵守政治纪律情况的监督检查，使各级团组织和广大团员干部在思想上，政治上，行动上同党中央保持高度一致，自觉遵守和维护党的纪律，同各种违的纪律特别是违反政治纪律的行为作坚决斗争。继续抓团员干部不准信仰宗教或参加宗教活动，不准在公共场合讲所谓低级趣味的“嘴子”、“段子”或参与传小道消息、政治谣言等工作。不准在工作上弄虚作假、虚报浮夸，报喜不报优，以骗取政绩。不准不准使用农民义务工为自己亲属种地、干私活。对顶风违纪、执法犯法的团员干部要严肃查处，保证廉洁自律各项规定真正落到实处。
4、强化监督管理，狠抓团干部学习。
深入开展以党性、党风、党纪为主要内容的理想信念教育和党风廉政建设及反腐败斗争形势教育，将进一步增强广大团干部的廉政意识，提高他们的理论素养和廉政知识水平，筑牢拒腐防变的思想防线。今年我们将在抓好这两项教育的同时，把马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及十六大会议精神列为团干部学习的重点，通过学习使广大团干部进一步提高思想觉悟、坚定理想信念，增强拒腐防变的能力和观念创新意识，旗帜鲜明的反对民族分裂、非法宗教活动。在维护祖国统一这一大是大非问题上有一个清醒的认识，增强忧患意识和紧迫感，更加顾全大局，更加珍视团结，更加维护稳定，更好地带领广大人民群众艰苦奋斗、开拓进取，努力争取改革开放和现代化建设的新胜利，为我镇的繁荣稳定再立新功。
(八）落实国家基本政策,认真抓好计划生育工作。
计划生育工作是我国的一项基本政策，我镇团委积极协助计生部门大力宣传计划生育政策，把计划生育纳入团建的管理体系中。对团干部进行《计划生育法》培训，学习关于稳定低生育水平的决定和马克思主义人口理论以及计生基础知识重要内容。对团员进行基本国策教育，提倡晚婚晚育，提倡婚事简办，培养一批讲文明、树新风的骨干队伍。
三、存在的不足
1、对基层团组织建设工作的思路和方法还比较少；
2、村级基层团组织建设工作还时常流于形式、表面工作，出现应付检查的现象；
3、农忙时学习党的理论、方针和政策有所放松；
4、受市场经济的影响，带领农牧民增收的步伐还很缓慢，新的经济增长点优势不明显；
5、团员队伍建设和团员管理工作力度还不太大。
四、下一步工作思路及打算小陈老师工作室原创
1、以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实县委农牧区基层组织建设会议精神，始终把握发展与稳定这个主题，围绕保持社会稳定，发展农村经济，增加农民收入，以创建“五四红旗团委”为载体，大力实施“得民心工程”，加强基层民主政治建设，全面提高农村基层团组织的凝聚力和战斗力。
五四红旗团总支篇12
二、创建活动的范围和基本标准、
创建活动在全厂的基层团支部中展开。
“五四红旗团委”的基本标准是：
1、班子建设好。班子健全，人员到位，按期换届，民主选举，整体素质高，制度健全有效，思想作风过硬，富有开拓精神，在团员青年中有较高威信。
2、主题活动好。围绕企业生产、经营和青年建功成才，扎实有效地开展团的活动，创造性地贯彻上级团委精神，在所在单位党的中心工作中较好地发挥了生力军作用，有贴近企业，贴近青年，富有特色的主题活动，工作实绩党政认可。围绕青年成长、成才，办实事、办好事，青年受益面广，效果好。
3、支部建设好。履行团委职责，加强支部建设，指导支部工作，带动支部工作全面活跃，基层组织有战斗力、凝聚力。所属团支部按期换届，民主选举。组织制度健全有效，富有活力。在保证质量的前提下团员队伍不断壮大。
4、活动阵地建设好。活动有阵地、工作有依托，经费有保障,内务管理好。
具体考核标准见附件《XXX单位“五四红旗团委”考评实施细则（试行）》。
三、创建活动的推进措施及工作要求
1、提高认识、加强管理。创建“五四红旗团委”活动是新形势下全面推进团的基层建设的重要举措。各团支部要将此作为关系到团的工作全局、团组织内在活力的大事，摆上重要工作日程，切实加强管理、精心组织实施。要主动争取党支部的支持，充分发挥党建带团建的作用，有关部门协调配合，齐抓共管，形成合力。各团支部要结合实际制定工作方案，做到目标明确、方法得当、措施有力。要认真总结近几年开展的评比表彰“红旗团委”“先进团委、团支部”活动的实践经验，使之与创建“五四红旗团委”活动相并轨。
2、突出重点、提高整体水平。“五四红旗团委”重在建设。在推进过程中着力抓好以下几方面的工作：一是抓好民主选举，加强班子建设。要结合党组织的整顿和建设工作，集中抓好基层团委和所属团支部班子按期换届和民主选举工作。通过换届选举，真正将政治素质好、业务水平高、有一技之长、团员青年拥护的优秀青年党团员选拔到团的工作岗位上来；二是抓团支部建设，带动团支部工作。要积极适应各自改革的具体情况，努力创新，以创新求巩固，以创新求提高。要进一步加大新经济组织团的建设工作力度，加强团员发展、教育和管理工作。三是抓好主题活动，全面活跃团的各项工作。围绕团中央、团省委、省公司团委的各项重点工作，结合本单位实际，开展丰富多彩、富有实效的活动，充分发挥团组织在两个文明建设中的生力军作用。四是抓服务载体，形成工作依托。广泛挖掘社会资源，建立青年活动阵地，兴办服务项目，建立服务组织和实体，增强自身实力，使基层团的工作更加有形有效。
3、以创新的精神和手段，推动团的基层建设。要遵循有利于党组织加强对团组织的领导，有利于团组织在经济建设中发挥作用，有利于团组织服务和联系青年，有利于健全团的组织管理和系统领导的原则，对团的组织设置、活动方式等积极探索，大胆创新。
4、加强舆论宣传，形成创建声势。要充分利用团内外宣传媒体，营造活动氛围，形成争先创优的良好声势。并及时向上级团委反馈创建活动的情况，认真总结经验，以形成积极有效的工作导向。
5、武装培训骨干。将团干部培训纳入年度计划中，并充分利用有利时机采用集中学习、以会代训等多种形式进行。
6、注重实效，强化考核，建立健全创优评先机制。建立健全对“五四红旗团支部”的管理、考核、评比办法，采用物质激励与精神激励相结合的办法来全面推动团委工作的开展。
附件：XXX单位“五四红旗团委”考评实施细则（试行）
XXX公司“五四红旗团委”考评实施细则（试行）
序号
考评内容
标准分数
评分规定
自查考评情况
考评分
一
班子建设
30
1、班子不健全，未按期换届各扣4分。2、分工不明确，职责不清楚各扣4分.3、无故不参加上级组织的培训扣4分。4、无团干学习培训计划、计划不落实各扣4分。5、团组织负责人组织协调能力不强，班子整体功能发挥较差扣3-5分。6、班子成员学习无计划、无制度、无考核、无记录各扣2分。7、贯彻党的方针政策和上级团委工作部署不得力每次扣4分。8、工作思路不明确，工作针对性不强，工作计划不落实，各扣4分。9、班子成员中党员占50%以下扣2分。
领导班子健全，按期换届，民主选举领导班子；班子成员整体素质高，主要负责人能力强，业务精；贯彻民主集中制，集体领导,分工负责，做到决策民主，管理科学；班子团结进取，作风扎实，富有开拓精神，在团员青年中具有较高的威信。
二
主题活动
40
1、思想教育活动形式单一，无成效扣5分。2、未开展“青年文明号”活动扣10分，其中未成立本单位“青年文明号”领导小组扣2分，“青年文明号”活动未建立工作制度、标准、考核管理体系扣4分，没有省级以上“青年文明号”集体扣4分，“青年文明号”开展活动无记录，无宣传扣2分。3、未开展“导师带徒”活动扣5分，其中活动无制度、考核办法各扣1分，考核不落实，成效不显著各扣1分。4、未成立青年突击队扣5分，其中活动针对性不强或未开展活动各扣2分。5、未开展“五小”和QC小组活动、创新创效活动各扣4分。6、青年文化活动单一，无特色扣4分。7、未开展劳动竞赛、技术比武等活动扣4分。8、未成立青年志愿者服务队扣4分。另：学校团委未开展暑期社会实践活动，或活动未取得成效扣各4分。
围绕企业生产经营和青工建功成才，创造性地贯彻上级团委的精神，扎实开展丰富多采的活动；“号”“手”活动生动活泼且富有成效，工作实绩党政认可，青年好评。适应深化改革和建设社会主义市场经济体制的要求，积极引导青年支持改革，参与改革，勇于创新，成为推动改革的有生力量；着眼企业发展和青工成才，广泛开展以提高企业效益，提高青工技能为目的的各项活动；积极参与群众性精神文明创建活动，加强青年职业道德和职业文明的建设；充分发挥青年的突击作用，在急、难、险、重的生产、工作任务中体现新一代青年的风采；代表青年通过职代会等渠道参与企业民主管理和监督；维护青年合法权益，关心青工切身利益，反映青工的意愿和呼声。
三
支部建设
20
1、团支部设置不健全，未按期换届，人员不到位各扣2分。2、“”制度执行不好扣2分。3、支部工作无计划、无总结扣4分。4、工作标准、制度不健全或执行差各扣2分。5、无团员发展计划扣2分。6、未按时收缴团费扣2分。7、推优工作无计划或未落实各扣2分。
根据生产经营实际、青年分布特点，合力调整组织设置，理顺工作运行机制；所属支部班子健全，积极工作，富有朝气；各项制度完善，活动开展经常，工作充满活力；支部在青年中影响好，凝聚力强，有一支素质较强的团员队伍。
四
活动阵地
10
1、活动资金不能满足基本需要扣2分。2、无活动场所、设施或发挥作用差、挪做他用每处扣2分。3、团费及团的活动经费使用不合理，帐目不清晰各扣2分。4、团干及团员青年基础档案及文件管理不齐全扣2分。5、团委办公室内务管理松散，办公环境不整洁扣2分。
五四红旗团总支篇13
首先，我向大家介绍参加会议的领导同志：市委副书记冯勇同志、市人大副主任王孟秋同志、市政府副市长白拴鱼同志、市政协副主席李玉平同志、总工会主席李岩同志、市关心下一代工作委员会常务副主任毛世卿同志、宣传部副部长兼报社总编李纪从同志、中小企业局局长张荣军同志、团市委书记徐红梅同 志、市老干部局副局长、关工委办公室主任李画眉同志、教体局副局长张冠龙同志、市高中校长马永军同志。
让我们以热烈的掌声欢迎各位领导的到来！
今天会议的议程共有七项。分别是：
第一项：奏国歌、唱团歌。
第二项：诗朗诵：我心中的团旗。
第三项：宣读表彰决定，颁奖。
第四项：入团宣誓仪式。
第五项：成人宣誓仪式。
第六项：大会发言。
第七项：领导讲话。
现在大会进行第一项：全体起立，奏国歌！（奏国歌之后），全体唱团歌，（之后）请坐下。
大会进行第二项：诗朗诵《我心中的团旗》。这首诗是由第一届团市委副书记、现任市纪委副书记古世学同志为85周年纪念大会而所做的诗歌。
朗诵：刘小强、许建平，大家欢迎！
大会进行第三项：宣读表彰决定。首先团市委书记徐红梅同志宣读五四表彰决定。
接着由中小企业局局长张荣军同志宣读义马市首届青年创业才俊的命名表彰文件。
接下来，颁奖！请各位领导为获得表彰的先进集体和先进个人颁奖，首先请荣获“青年突击队”称号的单位上台领奖：
计委项目办 市医院急救中心 国税局办税服务厅 千秋镇派出所 实验小学教工团支部 建设局规划设计室
常村镇退耕还林青年突击队 狂口社区热力公司
下面，请荣获“五四”红旗团委称号的单位上台领奖：
千秋镇团委 常村镇团委 教体局团委
建设局团委 市初中团委
下面，请荣获先进基层团组织称号的单位上台领奖：
国税局团支部 市委系统团支部
市政府系统团支部 裴村村团委
市高中团委 市直幼儿园团支部
守君高中团委 千秋镇中团委
常村镇中团支部 千秋镇中心校团委
常村学校团支部 常村村团总支
市直中学三六班团支部 邮政局团支部
下面，请荣获青年突击手称号的同志上台领奖：
外经贸局局长李重阳同志
市委机要局郭银河同志
国税局办税服务厅副主任芮保军同志
市政公司设计室王桂红同志
千秋镇计生办主任邵宏杰同志
千秋镇党政办主任王会民同志
常村镇计生所副所长董建红同志
千秋镇派出所副指导员翟玲霞同志
市实验小学教师郭鹏飞同志
市高中教师陈波同志
下面，请荣获模范团干部称号的同志上台领奖：
千秋镇团委副书记祝秀敏 常村镇团委副书记陈丽红
市委团总支书记李红霞 市政府团总支书记杨文萍
国税局团支部书记樊建强 教体局团支部书记白春民
建设局团委副书记胡涛 市高中团委书记郜清杰
市直中学团委书记张永法 守君高中团委书记宋志国
黄河冶炼厂团委书记狄鹏燕
义马宾馆团支部书记刘雪芳
千秋镇裴村团委书记李双伟
马岭学校团支部书记王晓峰
建设局监理所团支部书记谢磊
千秋镇中团委书记宋伊利
中小企业局团支部书记段秋凤
泰山路办事处团工委书记陈熙
下面，请荣获义马市首届青年创业才俊的同志上台领奖：
义马市青青食业有限公司经理刘雪青
义马市市政工程公司经理何冠璞
义马市新瑞耐火材料有限公司总经理胡新堂
义马市中华鞋业有限责任公司总经理尚春红
义马在线网络公司总经理冯永潘
义马市恒力橡胶实业有限公司董事长鲍人夏
优秀共青团员的荣誉证书会后到各自的团组织负责人处领取。
现在，大会进行第四项：举行入团宣誓仪式，请参加仪式的团员到指定地点；……
接下来，大会进行第五项：18岁成人宣誓仪式，请参加仪式的同学到指定地点；……
下面，请关工委副主任毛世卿同志代表前辈对参加18岁成人宣誓仪式的同学们给予良好祝愿，大家欢迎！
......
下面进行第六项：大会发言。
首先，请首届青年创业才俊代表刘雪青同志发言，青年突击队代表计委副主任王凌中同志做准备……
接下来，请青年突击队代表市计委项目办青年突击队、市计委副主任王凌中同志发言，“五四”红旗团委代表常村镇团委副书记陈丽红同志做准备……
下面，请“五四”红旗团委代表陈丽红发言，模范团干部代表祝秀敏同志做准备……
下面，请模范团干部代表祝秀敏同志发言，优秀团员代表张娟同学做准备……
下面，请优秀团员代表张娟同学发言，参加十八岁成人宣誓仪式代表张景祥同学做准备……
下面，请张景祥同学发言……
大会进行最后一项，让我们用热烈的掌声欢迎市委冯书记做重要讲话。……
