劳动保障世界·理论版杂志
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劳动保障世界·理论版杂志 省级期刊

  • 主管单位:吉林省社会保险事业管理局
  • 主办单位:吉林省社会保险事业管理局
  • 国际刊号:1007-7243
  • 国内刊号:22-1354/F
  • 出版地方:吉林
  • 邮发代号:--
  • 创刊时间:2009
  • 发行周期:月刊
  • 业务类型:期刊征订
期刊收录:
  • 学术咨询:下单时间:1个月内
  • 期刊级别:省级期刊
  • 所属分类:期刊人文社会科学(+)社会科学II社会学及统计学
  • 产品参数:
  • 主管单位:吉林省社会保险事业管理局
  • 主办单位:吉林省社会保险事业管理局
  • 出版地方:吉林
  • 快捷分类:社会
  • 国际刊号:1007-7243
  • 国内刊号:22-1354/F
  • 邮发代号:--
  • 创刊时间:2009
  • 发行周期:月刊
  • 期刊开本:B5
  • 下单时间:1个月内
  • 业务类型:杂志征订

劳动保障世界·理论版杂志简介

《劳动保障世界·理论版》杂志,月刊,由吉林省社会保险事业管理局主管,吉林省社会保险事业管理局主办的学术性刊物,本刊在国内外有广泛的覆盖面,题材新颖,信息量大、时效性强,其中主要栏目有专题探究、公共科学、经济与法、企业管理、人文研究等。

《劳动保障世界·理论版》是一本由吉林省社会保险事业管理局主管和主办的期刊,于2009年创刊。这本杂志主要关注劳动保障领域,包括养老保险、人力资源、教育在线、专题研究、专题探究、公共科学等主题。它是一本面向国内外公开发行的社会类期刊,旨在报道社会相关领域的研究成果与实践,并已被评为省级期刊。

该杂志的办刊宗旨是科学性、学术性和实用性,致力于及时、准确地反映国内劳动与社会保障领域的基础研究、实践成果、人力资源管理以及学术探讨的新成果、新理论、新动态。它旨在为广大劳动与社会保障工作者提供良好的教育机会和学术交流平台,致力于全面提高劳动与社会保障工作者的综合素质。

杂志栏目设置

专题探究 企业管理 人文研究 公共科学 经济与法等 

劳动保障世界·理论版杂志特色

(1)凡向本刊投稿,稿件录用后即视为授权本刊,并包括本刊关联的出版物、网站及其他合作出版物和网站。来稿切勿一稿多投。

(2)基金项目有则加。格式为“基金项目:基金名称(编号)”。论文若系省部级以上基金项目,本刊将酌情优先发表。

(3)论文作者姓名按照作者承诺签署顺序列举于题名下方通栏居中排列。多个单位的作者用逗号分隔,通过姓名右上角数字在篇首页脚中标识各自所属单位。

(4)正文中出现一百字以上的引文,不必加注引号,直接将引文部分左边缩排两格,并使用楷体字予以区分。一百字以下引文,加注引号,直接放在正文中。

(5)选题要突出前沿问题、难点问题、疑点问题、热点问题、重点问题,具有现实针对性。

(6)题名以不超过20个字为宜。题名应该避免使用不常见的缩略词、首字母缩写字、字符、代号和公式等。另外,如果为系列论文、题名语意未尽,可用副题名补充说明论文中特定内容。

(7)使用图、表应简洁明了,图和表中的文字请设定为可修改状态,图片请尽量提供300dpi以上的清晰大图,图、表请注明名称、来源。

(8)按GB/T 7714-2005《文后参考文献著录规则》,采用顺序编码制著录,依照其在文中出现的先后顺序用阿拉伯数字加方括号标在右上角。

(9)注释,用于对文章正文加以补充、说明,一律采用“页下注”的形式。注号用“①、②、③……”或 “(1)(2)(3)……”。

(10)摘要:概括陈述论文研究的背景、目的、方法和主要结论,要求客观反映出论文的主要信息。不要把应在引言中出现的内容写入摘要。

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