学院党支部工作计划实用13篇

学院党支部工作计划
学院党支部工作计划篇1

2. 定时进行理论知识的学习,通过对学员党委下发的相关资料的学习,并对实事新闻进行讨论,鼓励党员说出自己的想法,加大讨论的力度。

二、组织建设方面

1.带头创新党支部组织生活,从意识形态入手,以生动活泼的形式,完善党建工作、创新会议文化、构建支部品质活动。

2. 加强对入党积极分子在各个方面的教育与培养,加强他们的党性修养。具体落实政治理论学习小组的培养教育方案,对同学进行基本素质培养。提高积极分子的思想认识和政治素质,明确积极分子的入党动机,对积极分子进行进一步考核,本着对党负责对人民负责的态度来发展党员

3. 增强支部凝聚力,开展主题鲜明的党内理论知识学习活动,强化学生党员的党性意识教育

三、内部协调方面

1.积极开展党员谈心活动,做好新党员培养发展工作。通过老党员带动入党积极分子,进一步提高党支部的凝聚力和战斗力。

2. 在支部内部开展特色活动,让大家通过多种方式对彼此有更深的了解,培养切合度,有利于大家以后更好的配合以完成支部各项建设工作。

四、具体工作

1)党员教育工作

1.继续加强对实事新闻的学习,采取如观看短片,知识问答,辩论等丰富多彩的方式进行教育活动。

2.对于即将召开的十八届全国人们代表大会保持高度的关注度,通过新闻、杂志等多种形式对其进行跟踪关注。

2)党员日常管理工作

1.建立和扩大入党积极分子队伍,积极开展对入党积极分子的培养教育。

指定一至两名正式党员作入党积极分子培养联系人,对他们进行个别帮助和指导。吸收入党积极分子参加党内的有关活动,使他们受到党内生活的实际教育。要求入党积极分子经常向党组织汇报自己的思想、学习和工作情况,肯定他们的成绩,指出不足和努力方向。组织入党积极分子参加党校的学习,并组织入党积极分子与学生党员和党校学员的谈心会。组织入党积极分子和广大同学观看爱国主义教育影片,接受爱国主义教育。

2.建立完整正确的学生党员信息电子登记表;

学院党支部工作计划篇2

(1)深入学习党的精神和《党章》、教育教学业务、有关法律法规,制定党员政治学习和教育计划,组织广大党员利用每周三、周五的政治学习时间,通过党课、观看电教片、辅导讲座及座谈等多种形式,提高广大党员的思想认识,做到解放思想,更新观念。坚持理论联系实际的学风,紧密联系学校教育教学工作实际,与时俱进,把学习不断引向深入。

(2)要结合学习党的精神,有效巩固“不忘初心牢记使命”主题教育成果,努力推动教育教学工作的科学发展。强化“一个党员就是一面旗帜”的意识。把政治理论学习和认真学习教育教学理论相结合,不断用科学的发展观去思考教育的发展未来,努力提高教育教学质量。

二、推进学习型组织建设

党员教师的政治理论学习主要采取集中学习和自学相结合、专题辅导与小组讨论相结合等方法,以上党课、专题研讨、思想交流等形式举行,保证时间,注重实效。

三、巩固“创先争优”成果

继续坚持学院党建工作与教育教学工作同安排、同部署、同检查、同评比、同表彰的原则。把党员教师履行义务、发挥作用情况纳入年终考核之中,调动党员教师创先争优的积极性。

(1)组织党员开展争当“学科带头人”“德育能手”、“教学能手”、“优秀辅导员”等争创活动,充分发挥党组织和党员的先锋模范作用。

(2)实施打造“名师”工程,开展“名师带徒”,开放“名师课堂”活动,发挥“名师”引领作用。

(3)深入开展献爱心送温暖活动,要求党员教师对口帮扶家庭状况和个人状况特殊的学生,通过开展“捐赠帮困”、“辅导帮学”、“家访解难”等活动,多渠道引导学生健康成长。

(4)推行党日活动“8+4”模式,即学院党支部确定8个活动载体的同时,再通过党员民主推荐自选4个活动载体,确保学院党支部每月有活动,月月有主题。

四、加强师德师风建设

制定师德师风建设计划,以师德承诺、师德师风知识有奖竞赛等活动为载体,认真学习教师职业道德,通过教学名师评选,推进师德争先创优活动。积极宣传思想素质好,业务水平高的教师事迹。

五、依法治院,抓好综合治理工作

依法治院,依法执教,严格遵守法律法规,尤其是教育法规,开学后集中力量抓好法律法规的学习宣传工作。邀请法律专家来院讲课,对学生进行法制教育,指导学院各项工作在法律规定的范围内行事,齐抓共管,共同创造平安校园。

六、抓好德育工作

学院今年德育工作的重点是抓好三全育人工作。一是要认真贯彻落实《中共中央关于进一步加强大学生思想政治工作的实施意见》,切实加强学生的思政工作,不断提高教职工的修养水平和服务意识,构建和谐校园。二是广泛开展社会主义核心价值观和以弘扬、培养爱国主义为核心的民族精神为主题的思想教育活动。

七、加强政风行风组织建设和党风廉政建设,严格党员教育与管理

(1)加强领导班子建设。创建“团结、进取、务实、高效”的班子队伍,努力推进学院领导班子团队学习力、执行力、创造力的提升,强化领导班子议事规则,坚持民主决策,形成集思广益、团结和谐、互助合作、高效履职的良好局面,切实以班子成员的同心同德,实现团队领导的高素质、高水平,实现学院教育发展的高品质、高效能。

(2)扎实推进支部组织建设。完善党支部的学习制度、例会制度和组织生活会制度,认真落实“三会一课”制度,定期召开支委会,支部大会。每个年末召开组织生活会,每年至少召开一次民主评议党员大会,制定组织生活会和民主评议党员方案、程序,严格规范党内组织生活,提高组织生活会和民主评议质量,创新党建活动,提升党建层次和质量。

(3)认真做好党员发展工作。发展新党员计划、按照入党程序,严格考察。要贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,平时加强对入党积极分子的教育、培养和考察工作,通过谈心、指导学习,加强对考察对象入党前的理想、信念、价值观、人生观的教育,全面关心入党积极分子的思想、工作和生活,及时与他们交流沟通,引导他们将加入党组织作为政治生命中追求的目标,不断学习,严格要求自已。

(4)组织好党日活动,做到有计划、有目标、有内容、有成效。

(5)反腐倡廉,率先垂范

深刻领会党的精神,认真贯彻和坚决执行学校党委有关文件要求,尤其重视党风廉政建设责任制的真正落实。根据学校党委统一安排,认真抓好党风建设和反腐败工作。

(6)加强廉洁自律,严防违纪违规

为切实加强广大教职工的廉洁自律意识,组织教职工对“六个严禁”规定进行学习。严格廉洁制度,杜绝借机敛财。

八、加强群团工作,有效凝聚各方教育力量

关心分团委工作。以“党建带团建”的方式,认真研究共青团工作,充分发挥团工作在青年教师中的影响和作用,围绕党的中心工作开展适合青年特点的丰富多彩的活动,不断增强青年教师的创新意识和实践能力。

学院党支部工作计划篇3

2. 定时进行理论知识的学习,通过对学员党委下发的相关资料的学习,并对实事新闻进行讨论,鼓励党员说出自己的想法,加大讨论的力度。

二、组织建设方面

1.带头创新党支部组织生活,从意识形态入手,以生动活泼的形式,完善党建工作、创新会议文化、构建支部品质活动。

2. 加强对入党积极分子在各个方面的教育与培养,加强他们的党性修养。具体落实政治理论学习小组的培养教育方案,对同学进行基本素质培养。提高积极分子的思想认识和政治素质,明确积极分子的入党动机,对积极分子进行进一步考核,本着对党负责对人民负责的态度来发展党员

3. 增强支部凝聚力,开展主题鲜明的党内理论知识学习活动,强化学生党员的党性意识教育

三、内部协调方面

1.积极开展党员谈心活动,做好新党员培养发展工作。通过老党员带动入党积极分子,进一步提高党支部的凝聚力和战斗力。

2. 在支部内部开展特色活动,让大家通过多种方式对彼此有更深的了解,培养切合度,有利于大家以后更好的配合以完成支部各项建设工作。

四、具体工作

1)党员教育工作

1.继续加强对实事新闻的学习,采取如观看短片,知识问答,辩论等丰富多彩的方式进行教育活动。

2.对于即将召开的十八届全国人们代表大会保持高度的关注度,通过新闻、杂志等多种形式对其进行跟踪关注。

2)党员日常管理工作

1.建立和扩大入党积极分子队伍,积极开展对入党积极分子的培养教育。

指定一至两名正式党员作入党积极分子培养联系人,对他们进行个别帮助和指导。吸收入党积极分子参加党内的有关活动,使他们受到党内生活的实际教育。要求入党积极分子经常向党组织汇报自己的思想、学习和工作情况,肯定他们的成绩,指出不足和努力方向。组织入党积极分子参加党校的学习,并组织入党积极分子与学生党员和党校学员的谈心会。组织入党积极分子和广大同学观看爱国主义教育影片,接受爱国主义教育。

2.建立完整正确的学生党员信息电子登记表;

学院党支部工作计划篇4

具体包括落实全面从严治党,落实基层党组织建设情 况,落实党的主体责任和监督责任的情况,通过组织支部 全体党员学习形式,包括贯彻落实《中共**省委关于落 实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见》 《**省党组织履行全面从严治党主体责任实施细则(试 行)》等情况。组织落实“两学一做”学习教育常态化制度化工作;深入学习党的精神和新时代中国特 色社会主义思想情况;学习贯彻《中国共产党支部工作条 例(试行)》、《全国、全省教育大学学习精神》、《国家职业教育改革实施方案》、《中国职业教育改革实施方 案》、《中国教育现代化2035》、全国“两会”有关职业 教育政策精神及教育部2019工作要点。推进党支部规范化 建设情况;坚持“三会一课”制度,通过支部党员大会、支委会、支部书记上党课等形式执行党内政治生活情况;坚持执行支部主题党日等活动。

学院党支部工作计划篇5

组长:XXX

成员:XXXXX

联络人:XXXX

主要职责:根据校党委、分校党委工作方案要求,按照学院党史学习教育工作计划,研究制定学院学习教育工作计划;组织落实学院党史学习教育工作计划中的各项具体要求,确保学习教育取得实效;积极配合校党委、分校党委,确保按时完成学习教育各项节点任务并汇总上报。

完成时限:2021年3月20日。

二、动员部署

召开学院各支部书记、各部门负责人会议,传达学习大学党史学习教育工作方案和曹书记讲话精神,明确此次学习教育的目标和要求,对学院的具体学习教育活动内容进行动员部署。

完成时限:2021年3月20日。

三、明确学习内容

根据校党委要求,学院将《论中国共产党历史》、《毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》、《新时代中国特色社会主义思想学习问答》、《中国共产党简史》、六届七中全会和十一届六中全会两个历史决议、《中共党史专题讲座》(12集)、《在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话》做为必学材料;将《中国共产党的100年》、《中华人民共和国简史》、《改革开放简史》、《社会主义发展史》做为补充参考材料。

完成时限:2021年3月20日。

四、学习计划制定

结合学院实际情况,由学院党总支研究制定学院学习教育工作计划,并上报校党史学习教育领导小组;各支部结合各自工作岗位实际情况和学院整体工作计划安排,制定本支部的学习教育实施计划表,以支部为单位,相对固定时间、固定地点,适时扩大至所含二级部门全体员工范围。

完成时限:学院的学习教育计划在2021年3月20日,各支部的实施计划表在2021年3月31日前制定完成并报学院学习教育领导小组。

五、相关准备工作

1、为全体党员订购此次学习教育指定学习材料。完成时限:3月31日。

2、学院领导班子、总支委员分别深入所分管部门,征集全体员工当前迫切希望解决的实际问题和意见。完成时限: 3月31日。

3、研究确定学院班子、总支委员、各支部书记所讲专题党课内容。完成时限:4月15日。

六、党史学习教育活动内容及时间安排

学院党支部工作计划篇6

1.学院坚持将深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、党的、五中全会精神作为首要政治任务和长期战略任务,并将其作为二级理论中心组学习、教师理论学习、党支部“三会一课”、政治理论宣讲、“开学第一课”的重要内容,作为党支部书记培训、党员理论和业务培训的必修课。2020年二级理论中心组学习20次,其中集中学习12次,专题研讨6次,专题讲座2次;党政班子向师生政治理论宣讲10次,党政班子和支部书记讲党课次数16次,支部书记培训5次,全体教师政治理论学习12次,党支部集中学习86次,党支部党日活动12次,政治理论知识问答活动6次,参与学习师生总人次1292人次。

2.制定并落实《机电学院学习强国学习检查与考核制度》,加强党的政治建设,突出党总支政治引领作用,引导党员师生积极充分利用学习强国平台开展政治理论学习,全面提升学院党员师生的政治理论水平。坚持督导党员每天登陆“学习强国”,关注度排名在学校基层单位前列,组织党员认真学习《全面建成高质量小康社会 加快建设“五个现代化天津”—2020年天津市党员学习读本》,完成学习作业本的作业内容。

(二)加强政治建设,增强政治功能

1.学院党总支为在新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控中充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用,团结带动广大师生有效做好复课开学和疫情防控工作,开展“牢记使命共防控、众志成城抗疫情”主题党日活动,各党支部每名党员围绕“不忘初心、牢记使命,在疫情防控工作中带头落实落细陈宝生部长提出的七件事要求”进行交流研讨,教师党员主要围绕落实“停课不停教不停学”工作要求,如何做好教学网络平台准备和联系指导学生等工作进行了交流研讨;学生党员主要围绕如何带头遵守学校纪律要求,做好本班同学疫情防控各项工作任务进行了交流研讨。研究制定《机电学院落实〈关于在复课开学疫情防控工作中开展“党员亮身份、支部亮旗帜”活动的通知〉的实施方案》,完成在学院党建活动室、学生工作办公室、实训室、毕业答辩区等党员责任区悬挂党旗,坚决做到守土有责、守土担责、守土尽责;同时进一步落实党员干部包保机制,党员领导干部加强对所包专业、重点区域的调研指导,协调解决疫情防控中的重点难点问题;党员辅导员加强对所包班级、人员、宿舍的深入联系和有效辅导,及时了解复课开学疫情防控期间学生学习生活情况,帮助学生解决学习生活上的困难。

2.制定并落实《机电学院党支部年度基层党建工作考核办法》,进一步坚持党要管党、从严治党,全面促进和提升机电学院党支部基层党建工作水平,推动党的建设各项工作任务落实。

3.认真贯彻落实校党委组织部下发的《基层党组织落实“双高计划”建设任务工作方案》文件精神,召开党总支委员会结合学院实际研究制定《机电学院党总支落实“双高计划”建设任务工作方案》,以学院领导班子为基础,成立“双高计划”建设工作领导小组,确保建设任务有计划有步骤地推进落实;召开“双高”建设任务落实推动会预备会,各党支部书记,各专业、部门负责人针对机电学院“双高计划”建设任务工作进行研讨,各支部、各专业勇挑重担积极领任务确保学院“双高计划”建设任务100%落实到党支部,学院100%党支部落实建设任务;召开两次“双高”建设任务落实推动会研讨会,学院全体教师按照党支部进行分组交流讨论,每个党支部在认领双高建设任务的基础上,进一步明确支部的具体工作点及落实措施,明确“双高”建设任务责任到人;各党支部完成《机电学院2020年双高建设项目任务书》,并提交学院党总支,党支部在落实“双高”建设各项任务的过程中,按照学院任务点建立“党员责任区”,按照党支部细化工作点的质量要求建立“党员标杆线”,按照专项任务建立“党员突击队”,全面确保高质量完成“双高”建设任务。

4.制定并落实《机电学院“双高”建设项目落实年度建设任务工作制度》,进一步落实《国家职业教育改革实施方案》有关要求,高质量完成我校“双高计划”建设的各项工作任务;坚持目标导向和成果导向,进一步强化基层党组织的主体责任,明确基层党组织在“双高计划”建设中的地位和作用,确保学院“双高计划”建设任务100%落实到党组织,100%党组织落实建设任务;项目化管理和基层党组织保障落实双推进,严格遵守国家法律法规、财经纪律和“双高计划”建设的各项规章制度,确保建设任务合法合规开展。

5.组织学院8个党支部和全体党员学习贯彻落实《中国共产党支部工作条例》、《中国共产党党员教育管理工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作条例》等党内法规;优化党组织设置,配强党组织书记,教师党支部“双带头人”率达到100%;认真开展党组织换届选举自查整改工作,确保所属党组织按照规定开展换届选举工作;落实《新时代天津市高校基层党支部标准化规范化建设实施方案》《中共天津职业大学委员会基层党组织组织力提升三年行动计划》要求,开展党支部标准化规范化建设,所属8个党支部全部达标。

6.结合学校双高建设要求,聚焦发展党员工作,提升党员发展工作水平。确立入党积极分子强化培养100人目标,制定过程培养和质量监控工作方案,推动落实路线图。细化目标,责任到人,高质量完成2021年发展党员工作计划。

(三)压实主体责任,强化领导作用

1.学院召开院总支、班子会议,专题研究部署全面从严治党工作,结合学院实际制定总支和学院工作推动方案,分解2020年党政工作要点任务,推动责任落实。

2.学院党总支进一步细化分解任务,明确具体目标要求、建立班子和干部2020年落实全面从严治党主体责任“两清单一台账”,重点任务9项,落实措施26项;全部完成。

3.党总支每月均按照组织部总体要求结合学院实际制定基层党组织工作安排,指导各支部执行“三会一课”制度,认真开展党内组织生活。

(四)严把意识形态,防范政治风险

1.学院二级中心组每月利用中心组集中学习对机电学院党总支含网络意识形态在内的意识形态领域总体情况进行研判,并通报学院党总支意识形态工作责任制落实情况,目前累计完成12次。研判主要内容包括:迎新工作,防疫工作,就业工作,生命安全教育,网络安全建设,学生期末考风考纪及假期安全教育,巡察整改工作等。

2.学院党总支对于学院专业教材使用严把政治关,坚持“学术研究无禁区、课堂讲授有纪律”原则;制定并落实《机电学院党总支意识形态风险类控制与管理制度》、《共建清朗网络空间倡议书》,加强对学生的教育引导,加强学院对意识形态工作的分析和研判,做好防范和处理措施;完善并落实《天津职业大学机电学院公众号管理办法》、《机电学院网络平台管理监控制度》,加强对学院公众号、网站的管理,发挥好网络宣传阵地的正向引导作用,信息严格进行“三审三校”审核把关;建立学院宣传阵地管理监控周报告制度,成立机电学院舆情监控工作组,针对学院宣传栏、网站、微信公众号、网格,积极全面开展舆情监控工作,确保学院舆情安全稳定。

3.按照《机电学院教材内容排查工作实施方案》,完成了教材内容排查工作,学院排查教材共137本次,其中排查教师参与编写出版类教材13本次(主编10本次,参编3本次),排查教师参与编写校本教材14本次(主编14本次),排查教师选用教材110本次(工科选用106本次,理科选用2本次,思政类选用教材2本次)。出版类教材和校本教材排查工作涉及教师23人,选用教材排查工作涉及教师37人,经教师自查、学院清查,不存在意识形态方面问题。

(五)坚持民主集中,贯彻两会制度

严格贯彻执行党总支会议制度、党政联席会制度,坚持党总支会议前置制度,2020年召开党总支委员会61次,召开党政联席会64次,对学院重大问题决策、重大项目投资决策、大额资金使用以及涉及师生员工切身利益的重要事项,做到及时召开党政联席会集体讨论决定。

(六)严明党的纪律,强化纪律教育

认真落实机电学院警示教育常态化制度,每月二级中心组学习、全体教师政治理论学习、党员教育活动纳入警示教育内容。教育引导广大党员干部坚定理想信念,强化纪律和规矩意识;深入贯彻落实中央八项规定、《新时代高校教师职业行为十项准则》和《关于高校教师师德失范行为处理的指导意见》精神,利用中秋节、教师节、国庆节、元旦、春节等节假日开展八项规定、十严禁、十二严禁宣传教育。

(七)加强党内监督,持续落实整改

认真梳理2018年以来不作为不担当问题专项治理和集中整治形式主义官僚主义工作进展情况,2020年不作为不担当问题专项治理工作查摆问题16个,制定解决措施41条,目前全部整改完成,新建和完善制度14项;2020年集中整治形式主义官僚主义工作查摆问题19个,制定解决措施45条,目前全部整改完成,新建和完善制度14项。

二、存在的主要问题

1.思想建设不牢固,学用结合有差距,对教师的思想引领、宣传宣讲力度不足,调动方法不利,学院教师干事创业的劲头不平衡,没有促成人人想,人人干,人人行动全员参与的氛围,部分教师没有紧迫感危机感,行动迟缓,思想不跟进。

2.发展党员工作质量需进一步提升,学院党务工作队伍业务能力需进一步加强,积极分子、发展对象、预备党员的培养缺乏计划性系统性,发展党员工作教师队伍没有形成合力。

学院党支部工作计划篇7

2.立足岗位,边整边改。党员要依据党性分析、民主评议阶段的自我剖析和党组织的评议意见,结合学校新一轮的岗位聘任工作,进一步完善和强化岗位职责,提出行之有效的整改措施,切实发挥党员先进性。

3.凝聚力量,献计献策。各党支部要充分调动师生员工特别是学院内各派知名人士的积极性,以人为本,凝聚力量,集思广益,献计献策,扎实推进学院的改革与发展。

4.完善制度,建立机制。各党支部都要针对存在的突出问题,提出建立健全加强党的思想建设、组织建设和作风建设的工作机制和制度的意见和方案,努力探索始终保持党员先进性的长效机制。

5.服务群众,促进发展。整改工作要从党员、群众认为最迫切需要解决的事情改起,从党员、群众最希望办的事情做起。能改的马上就改,应该解决但一时解决不了的,要向党员、群众说明情况并制定逐步解决的措施办法。各级党组织和党员要在服务人民群众、促进各项工作的实践中,巩固保持党员先进性教育的成果。

二、工作内容

1.制定整改计划(6月3日——6月12日)

(1)抓好支部书记首次培训会。传达学校有关精神,对本阶段工作作出全面动员和系统培训。明确抓好整改、巩固提高阶段工作的重要意义、工作内容、具体要求和工作目标等。

(2)开好首次支部大会。支部大会前要认真完成本支部本阶段的工作计划。会上要求党员认真按照“三个代表”重要思想的要求、的规定和本职岗位党员保持先进性的具体要求,针对党性分析、民主评议阶段自我剖析中找准的突出问题和主要差距,结合党组织的评议意见,制定个人整改计划。

(3)制定支部的整改计划。支委会认真分析本支部党员队伍中存在的主要问题,找准工作中的薄弱环节,制定支部的整改计划。重点要关注如何加强支部自身建设,在建立党员教育管理、激励党员活力的长效机制上有所作为。

(4)召开本阶段第二次支部大会。党员向支部汇报自己的整改计划,并根据其他党员的意见加以修改完善。支委会提交支部整改计划,经讨论修改后通过。会议讨论的情况,特别是党员个体和党支部整改计划,要在统一下发的“整改阶段记录本”上做好详细记录。个人和支部的整改计划要重点明确,整改措施要切实可行,整改行动要立即实施。会议应邀请群众代表、派代表、入党积极分子列席。

2.开展整改活动(6月10日——7月10日)

(1)党员结合本职工作开展整改活动。所有党员都要不断提高和增强党性修养,努力保持共产党员的先进性,在本职岗位上发挥先锋模范作用。教学科研岗位党员要强化科教兴国和教书育人的责任感,潜心本职工作,重在自我发展,勇攀科技高峰;管理岗位党员要增强大局观念,认真改进工作作风,提高服务质量和服务水平;学生党员要端正入党动机,从我做起、从现在做起、从小事做起,增强创新、创业本领。

(2)党支部结合部门实际开展整改活动。各党支部都要结合各自的实际,研究落实整改措施并提出促进本支部、本部门改革发展的工作方案,同时对学院工作提出切实可行的意见和建议。

(3)学院党委组织开展多种形式的主题实践活动。学院将围绕“党员争先进,学院求发展”、“增强凝聚力,小院办大事”的试点工作具体目标,强化科学研究,深化教学改革,优化社会服务功能,以达到提高素质、服务群众、促进工作的结果。

3.建立长效机制(6月20日——7月10日)

(1)召开本阶段第三次支部大会。6月20日一7月5日,召开支部大会,围绕本支部的整改计划实施的实际效果,讨论从制度和工作机制上保持党员先进性的意见和建议。会议的意见和建议要在“整改阶段记录本”上认真做好记录并及时报学院党委。党支部参照学校党建工作有关文件精神,结合所在单位实际,建立有利于加强自身建设、激励党员活力的工作制度。

(2)学院党委提出“建立保先长效机制”的意见和建议。6月25日--7月10日,学院党委在支部讨论的基础上,经认真研究,根据本单位特点,在学习教育机制、激励表彰机制、党内民主制度、党外群众监督机制、党员吐故纳新机制等方面,向学校党委提出建立保持党员先进性长效机制的意见和建议。学院党委结合本院实际,形成有利于加强基层党支部建设,有利于增强基层党组织凝聚力、创造力和战斗力的工作制度。

4.表彰优秀共产党员(x月20日——x月1日)

学院党委表彰院级优秀共产党员。优秀党员人选从民主评议为优秀等级的党员中产生,人数控制在全院正式党员总数的5%以内。

学校党委将于7x月1日左右表彰浙江大学优秀共产党员,表彰办法另文规定。

5.检查评估(x月25日——x月10日)

(1)支部征求意见。支部通过召开本部门群众座谈会或个别访谈等方式,征求群众对党组织和党员开展整改活动、保持党员先进性的意见,征求意见的情况要在“整改阶段记录本”上认真做好记录,汇总后报学院党委组织。

学院党支部工作计划篇8

2、立足本职,边整边改边提高。党员要依据党性分析的自我剖析和支部的评议意见,根据管理岗位党员、学生党员先进性的具体要求,制定个人整改计划,切实有效地开展整改行动,切实提高党性修养,促进学院、学校各项工作。

3、着眼长远,建章立制。各党支部、学院直属党总支针对存在地突出问题,建立健全加强党的基层组织的思想建设、组织建设和作风建设的工作机制和各项制度,努力探索始终保持党员先进性的长效机制。

4、服务学生,促进各项工作。整改工作要从学生成长、成才实际出发,解

决学生成才、成长需要解决的问题切入,发挥党员的先锋模范作用,积极为学生成长成才服务。在促进各项工作实践中,巩固保持党员先进性教育的成果。

二、主要工作内容

1、制定整改计划(4月5日—4月15日)

召开两次支部大会,从两个层面制定整改计划:

(1)召开第一次支部会议。全体党员认真按照“三个代表”重要思想的要求、党章的规定和管理岗位、学生党员保持先进性的具体要求,针对第二阶段自我剖析中找准的突出问题和存在的不足与差距,结合支部的评议意见,制定个人整改计划。支部认真征求党员意见,分析本支部党员队伍中存在的主要问题,找准工作的薄弱环节,制定支部的整改计划。尤其要就如何切实加强自身建设、党员管理、保持先进性的长效机制等方面展开讨论。

(2)召开第二次支部会议。党员向支部汇报自己的整改计划,支部认真讨论并提出修改意见,本人认同并予以接纳后予以通过。支部整改计划提交大会认真讨论修改后通过。个人和支部的整改计划要重点明确,整改措施要切实可行,整改行动要立即实施。

基本要求:

A、各支部会议简讯及整改计划及时报送工作组;

B、会议讨论的情况,要在统一下发的《整改阶段记录本》上做好详细记录;

C、会议应邀请群众代表、入党积极分子列席讨论。

2、开展整改活动(4月5日—5月10日)

开展整改活动,管理岗位党员要与本职工作紧密结合,要增强大局观念,认真改进工作作风;非毕业班学生党员要与树立严谨学风、文明考风、争创佳绩紧密结合,毕业班学生党员要与严格答辩、文明离校、报效祖国紧密结合,要端正入党动机,增强创新、创业本领。在开展整改活动过程中,要做好下列三方面工作:

(1)学院直属党总支和党支部要结合各自的实际,研究落实整改措施并提出促进学院改革发展的工作方案,同时对学校工作提出意见和建议。

(2)各党支部要组织广大党员开展各种形式的“党员争先进,学校创一流”的主题实践活动。

基本要求:

A、学院召开总支委员会,酝酿并修订促进学院改革发展的工作方案,同时对学校工作提出意见和建议,尤其是向学校提出基于更好推进我院各项工作的管理制度、管理机制、办学模式、办学目标等方面的意见和建议,及时上报学校领导小组办公室。

B、各党支部结合本职,组织支部全体党员开展形式多样、内容丰富、效果明显的“党员争先进,学校创一流”的主题实践活动,并将活动方案、活动进展、活动效果及时上报工作组。

3、建立长效机制(4月25日—5月10日)

从下至上两个层面开展工作:

(1)召开支部大会。4月25日至5月3日期间,非毕业班学生党支部在期末考试结束、毕业班学生党支部在学位论文答辩结束,集中2天时间召开支部大会,围绕本支部一学期以来开展的保持先进行教育活动的实际效果,集中讨论从制度和工作机制上保持党员先进性的意见和建议;参照学校党建工作有关文件精神,结合各支部实际,建立有利于加强自身建设、激励党员模范作用发挥的工作制度。

(2)学院直属党总支会议。7月3日至7月15日期间,学院直属党总支在各支部讨论的基础上,召开专题会议,认真研究党员学习教育机制、激励表彰机制、党内民主生活制度、党外群众监督机制、党员吐故纳新机制等方面工作,向学校提出建立保持共产党员先进性长效机制的意见和建议。同时,完善基于有利于加强基层党支部建设、增强基层党组织凝聚力创造力和战斗力的各项制度。

基本要求:

A、各支部会议讨论的建议和意见、工作制度及时报送工作组

B、支部会议讨论的情况,要在统一下发的《整改阶段记录本》上做好详细记录;

C、会议应邀请群众代表、入党积极分子列席讨论;

D、学院直属党总支研究的建议和意见及制定的各项制度总结上报学校领导小组办公室。

4、表彰优秀党员(4月25日—5月1日)

学院直属党总支从民主评议为优秀等级的12名党员中,评选出6名优秀党员在学院网页上予以表彰(并附先进事迹材料)。

同时,把6名优秀党员材料上报学校,建议学校予以表彰。

5、检查评估(4月25日—5月10日)

从两个层面开展检查评估工作:

(1)各党支部要求全体党员交一份特殊“思想回报”,总结教育活动对自身先进性提高的效果;召开2次以上10人以上的群众座谈会,征求群众对党组织开展整改活动、保持党员先进性的意见。

(2)学院直属党总支通过召开群众座谈会、问卷调查等形式,了解群众对党组织和党员开展整改活动、保持先进性的意见和建议。

基本要求:

A、支部征求群众意见情况,要在统一下发的《整改阶段记录本》上做好详细记录,并报工作组。

B、党员“思想回报”上交支部书记,下学期初召开专题交流会;

C、学院直属党总支征求的建议和意见汇总后上报学校领导小组办公室。

学院党支部工作计划篇9

一、党的组织建设方面

本组织部将严格按照校党委及院两委的工作要求,在新学期中本着对党的事业的高度负责的态度,以党中央的各项精神为指导,以实践“三个代表”为目标。在团员中加强党的思想政治教育,引导先进团员向党组织靠拢,建设一支“继承党的优良传统,争做党的后备力量”的入党积极分子队伍。同时,通过对入党积极分子的严格考察,进一步提高入党积极分子各方面的素质,加快党的组织建设步伐,配合院党委和各党支部建立健全党的组织机构,不断扩大党的建设队伍,具体落实到以下四点:

1.引导先进团员积极向党组织靠拢,协助党支部做好团员的推优工作。

2.定期向院党组织推荐优秀团员,为确定入党积极分子做基础,更为党组织输入新的血液。

3.认真做好入党积极分子的考察工作,注重提高他们自身的素质。

二、团的组织建设方面

共青团是党的助手和后备力量,共青团的组织建设也是团委学生会工作的一项重要内容,组织部将在做好党建工作的基础上,以“党建”带动“团建”,按照有利于开展团的活动,有利于加强对团员的教育和管理,有利于发挥团组织作用的原则,加强我院的团建工作。团建工作主要分为常务工作和重点工作!常务工作主要涉及本院团系统的正常运行方面,具体主要落实到以下六点:

1.协助院团委认真做好全院团员的团费的收缴与团员证的注册工作。

2.配合校团委、院团委在各团支部中开展各种合格团员教育活动。

3.组织我院团员学习党章、团章,并加强对团员的思想素质教育。

4.指导各班团支部定期开展“双学”活动。各班成立一个“双学”小组,每两周开展一次“双学”活动,活动内容、方式不限,各小组可灵活掌握。通过活动,丰富团员课余生活,提高我院同学的马列主义理论水平和共产主义思想觉悟,加强自身建设,在学习和工作中不断锻炼自己,按照党章标准积极创造条件,向党组织靠拢。

5.规范班级团支部建设,确保班级团支部日常工作的正常运行。如团员发展、团员管理、团费缴纳等。指导各班团支书做好《团支部工作备忘录》,要求每个团支部规范日常管理工作,做到期初有计划,期末有总结,并不定期对其进行检查。

6.指导各班团支书做好“优秀团员推优”工作。

三、思想政治学习方面

本学期,组织部将继续积极开展时事政治学习活动,使广大团员的思想认识始终与党组织保持一致;同时,组织本院团员认真学习深刻领会、努力实践“三个代表”重要思想,提高我院全体同学的思想道德素质,展现新时代大学生的新风貌。同时,结合党的保先教育,作好全院学生们的思想工作!

四、社会实践活动方面

为适应社会发展对现代人的要求,大学生由校内走向校外,融入社会已经成为现代教育的一个改革方向。为了强调大学生服务社会、贡献社会、参与社会活动的重要性,同时配合校青年志愿者协会的工作安排。本部将结合同学专业特点,与青年志愿者协会合作开展青年志愿者活动。本学期,我院的青年志愿者活动仍以帮助“歧安小学”儿童为主,具体参加人员将侧重于06级的同学!这学期,我们将继续组织XX级的团员青年志愿者参与岐安小学的支教活动,计划将组织15-20名成绩优秀的同学在小学的五六年级开设英语课程。同时,积极倡导“和谐校园”活动,指导各班开展好团支部社会实践活动。

五、其他工作方面

团委学生会下辖有多个部门,作为组成部门之一,本组织部将作好与其他部门的部际工作,配合其他部门搞好各方面的工作,同时在必要情况下,寻求其他部门的配合,作好本部工作!上学年在与歧安小学的联谊共建活动中,本部与文化部、女生部等部门构建了一个良好的沟通渠道,有效地促进了工作的进展,积累了一定的经验,对以后的工作具有良好的指导作用!

另外,为了进一步提高组织部的工作能力水平,本部将做好相关反馈工作,充分考虑同学们意见、建议、期望等,实现组织部的进一步完善!

以上是本组织部在本学期的工作计划,在今后的工作中,本部将本着对我院团委及党委高度负责的态度,认真执行以上计划,将各项工作落实到实处,具体工作将做具体的书面报告。

六:本学期计划的特色工作:

3月是学习雷锋活动月,我部将在各团支部中间开展有关公益活动。

4月我们将在歧安小学展开义务支教的活动。

5月正值青年节计划在全院组织开展“团支部节”的活动,一方面丰富团员的业余生活,另一方面全面提高团员青年的思想觉悟,以利于和谐校园的建设。

关键字眼:

党建、团建、社会实践、部际工作、反馈工作、团支部节

学院党支部工作计划篇10

党员队伍基本状况:

我院在岗教职工人数为397人,其中党员人数为201人,占50.6%;具有高级职称的人数为98人,其中党员人数为62人,占63.2%;专任教师为159人,其中党员数是60人,占37.7%;全院共计30个处室,不存在没有党员的教研室、处室。2003年发展新党员125人,其中学生党员为118人,教职工7人。

党的基层组织设置及建设情况:

我院在2003年实质性合并之后,在学院党委的指导下,及调整和组建了新的基层党组织。学院分南北校区、农科院三个部分,首先对两个校区和农科院的党员情况做了一次全面调查,摸清了底数,然后结合处、室、系部的党员分布情况做出了重新组建党总支和直属支部的具体方案。其中对党员人数较多的教务处、总务处、学生处和基础部分别建立了党总支,下设党支部。科室党员人数少的进行合并组建直属党支部。全院共建有党总支和直属支部十四个。由于当时学生管理仍由学生处负责,因此,学生处党总支下设两个学生党支部,同时,为便于南北校区开展活动,又按照校区分别成立了党小组。由于及时建立健全了党的基层组织,使我院全体党员的组织生活很快纳入了正常轨道,保证了党建工作和党员生活未受合并的任何影响而正常进行。

2004年3月,我院按照高等院校的模式对学生管理体制进行了新的调整,学生管理工作由原来的学生处划归到各系,学生的党建工作也同时由各系接管。为此,我们召开专门会议,对接管工作提出具体的要求,并根据我院学生党员的分布情况,要求各系重新组建学生党支部,支部书记由富有学生工作经验的教师兼任,并按南北校区和年级下设党小组。目前,学生党支部共建有6个,党小组14个。为了促进学生的党建工作,我们对各系的支部书记进行了几次培训,出台了《关于加强基层党组织建设工作的意见》,发放了《党的基层组织工作手册》、《入党教材》等书,要求各系支部尽快进入角色,做好衔接工作,在全院党日活动安排的基础上制订出切实可行的工作和学习计划。并要求各系支部加强对入党积极分子的教育和培训,加强对学生党员的管理,认真做好发展新党员工作。党委组织部对以上工作进行了及时的督促和检查。这些做法,使我院在过渡时期的基层组织建设工作得以有条不紊、稳步进行。

发展新党员工作

合并以来,学院党委始终把发展党员工作提高到战略高度来认识,并采取切实有力的措施抓紧抓好。我院党委根据《中国共产党党章》和《中国共产党发展党员工作细则》,制定了《沧州职业技术学院发展党员工作程序》。严格履行发展程序,是保证发展党员质量的重要环节。因此,我们下大力气抓了党员发展程序的规范和落实。

首先,学院党委积极指导各总支、支部制定发展党员计划。学期初,各基层组织要根据院党委的总体要求,结合本部门入党积极分子的比例,认真研究制定并上报发展计划,正确把握计划的预见性、严肃性、可行性。党委组织部对基层党组织上报的计划进行严格审查,并经党委批准后方可执行。计划一经批准,必须严格执行。特殊情况需要调整,必须向党委进行请示,说明调整理由、被调整人的基本情况和表现,批准后方可实施。

其次,在考察发展对象过程中,严把“三关”:一是政治思想关。着重看发展对象的思想状况、现实表现、入党动机、对党的认识和在重大问题上的表现及态度;二是学习成绩、工作业绩关。着重看学生的学习成绩是否优良,综合评分排名是否在前列,教工的工作业绩和现实表现是否突出;三是群众威信关。坚持与党内外群众个别座谈和民主测评,了解群众的反映和意见。据此来综合评价发展对象的全面素质。

第三,在党员发展工作程序及手续上认真把握重点环节,做到7个不批准。一是积极分子培养时间不足一年的不批准;二是没有列入发展计划的不批准;三是没有经过集中培训或成绩不合格的不批准;四是没有经过政审或政历不清楚的不批准;五是学习成绩有不及格情况的不批准;六是违反纪律受过处分的不批准;七是共青团员没有经过团组织推荐的不批准。 

第四,实行发展党员公示制度。对于发展对象名单及时进行公示,公示时间为十天,如对发展对象有异议的,可向学院党委反映情况,学院党委组织部负责问题的查证工作,并做出负责的答复。经调查,对不具备入党条件,培养不成熟的,延期发展。对十日内无异议的发展对象,党总支、党支部及时召开支部大会讨论研究。实行学生党员发展公示制度,增强了发展学生党员工作的透明度,扩大了学生党员发展的影响力,避免了学生党员发展工作中的不正之风,保证了学生党员发展工作的质量。 

第五,严格规范要求,完备各种材料。按照发展程序,我们规定了发展学生党员必备8种材料,并对每种材料的内容、格式、填写人及方法、落款盖章等都提出了详细具体的要求。在实际工作中坚持凡是材料不完备或不符合要求的,党支部不予讨论,党委不予审批。

第六,在预备党员转正工作中,做到“两个坚持”。一是坚持把预备党员的教育考察同入党积极分子的培养考察放在同等重要的位置,不能在他们入党后就放松要求。二是坚持党员的标准,对预备党员在预备期出现的问题不迁就,保证预备党员转正工作的严肃性。对那些放松自己、经教育仍不能改进的学生党员,要延长预备期或取消预备党员资格。

我院2003年在“七。一”前夕发展新党员73名,其中学生68名,教工2名;元旦前夕发展新党员52名,其中学生50名,教职工2名。学院组织部在发展新党员之前,按照《沧州职业技术学院发展党员工作程序》详细制定发展新党员工作的日程安排,从印发学习资料、培训、考试、外调到向党委汇报、公示、召开支部大会、与新党员谈话、入党宣誓等,严格按照发展党员工作程序进行,做到了内容完整,程序完备,确保了发展新党员的质量。

入党积极分子队伍建设情况

我院党委十分重视入党积极分子的队伍建设,认真抓好对入党积极分子的教育、培养工作,以构筑高知识群体和大学生党员的基础。

首先,我们克服“坐等上门”的思想,对优秀青年教师和学生,积极主动的加以引导,吸引他们向党组织靠拢。我们重点了突出一个“早”字,即早发现、早培养、早教育。新生一入学,在入学教育中,就把树立崇高的共产主义远大理想,积极争取加入党组织,作为教育的重要内容之一,鼓励青年学生积极写入党申请书。切实加强日常宣传教育工作,使学生意识到自己的历史使命,激发入党热情,从而扩大了入党积极分子队伍,为党员发展工作奠定了基础。

其次、规范入党积极分子的确定和培养程序。我们严格按照组织程序确定和培养入党积极分子。一是通过引导,申请人向所在党支部递交入党申请;二是经党小组或党支部支委会推荐确定为入党积极分子;三是报党委审批后,入党积极分子填写《入党积极分子培养考察登记表》,党支部指定2名正式党员作为培养人;四是由党支部对入党积极分子进行培养教育;五是党支部每半年进行一次综合审查,并有培养人如实填写培养考察情况;六是入党积极分子经过一年以上培养教育,方能列入发展计划。

第三,抓紧抓好对入党积极分子的全面培养和教育。利用各种载体,对他们进行爱国主义、集体主义、社会主义教育,定期组织入党积极分子进行集中学习教育,使他们及时了解党的路线、方针、政策。利用党课和讲座,对他们进行党的基本知识、邓小平理论和三个代表重要思想的系统教育。并利用重大节日,对他们进行革命传统教育。在实际学习和工作中,我们又注重给他们交任务、压担子,在关键时候进行考察和考验,让他们在实践中受教育、长才干、做贡献。多年来,学院坚持利用寒暑假,选派学生党员、入党积极分子投身于社会实践活动中去,深入农村、工厂、社区,开展支教帮扶、技术培训、社会调查、敬老助残活动。这些社会实践活动,磨练了他们的思想品质,使他们更加坚定了勤奋学习、服务社会、报效祖国的信念。 

第四、注重对青年教职工的培养和教育。一是在政治上积极引导。各级党组织对他们的思想、表现给予高度的关注,通过谈心、座谈会等方式,与他们沟通交流,从政治上引导他们不断向党组织靠拢;二是工作上鼓励支持。努力在工作上为他们提供良好的环境,充分调动他们的热情和积极性。生活上对他们关心体贴,使他们处处感受到党的温暖和组织的关怀。三是在思想上帮助教育。对已确定为入党积极分子的青年教工,我们挑选各方面素质过硬的党员作为其培养人,即使准确的了解他们的思想,有针对性的进行培养和教育。 

由于我们工作求实、措施得力,极大的调动了青年学生和教师的热情,写入党申请书的人数在逐年增加,截止目前,写入党申请书的人数已经达1285人,已确定的积极分子为364人。

学院党支部工作计划篇11

一、党的组织建设方面

本组织部将严格按照校党委及院两委的工作要求,在新学期中本着对党的事业的高度负责的态度,以党中央的各项精神为指导,以实践“三个代表”为目标。在团员中加强党的思想政治教育,引导先进团员向党组织靠拢,建设一支“继承党的优良传统,争做党的后备力量”的入党积极分子队伍。同时,通过对入党积极分子的严格考察,进一步提高入党积极分子各方面的素质,加快党的组织建设步伐,配合院党委和各党支部建立健全党的组织机构,不断扩大党的建设队伍,具体落实到以下四点:

1.引导先进团员积极向党组织靠拢,协助党支部做好团员的推优工作。

2.定期向院党组织推荐优秀团员,为确定入党积极分子做基础,更为党组织输入新的血液。

3.认真做好入党积极分子的考察工作,注重提高他们自身的素质。

二、团的组织建设方面

共青团是党的助手和后备力量,共青团的组织建设也是团委学生会工作的一项重要内容,组织部将在做好党建工作的基础上,以“党建”带动“团建”,按照有利于开展团的活动,有利于加强对团员的教育和管理,有利于发挥团组织作用的原则,加强我院的团建工作。团建工作主要分为常务工作和重点工作!常务工作主要涉及本院团系统的正常运行方面,具体主要落实到以下六点:

1.协助院团委认真做好全院团员的团费的收缴与团员证的注册工作。

2.配合校团委、院团委在各团支部中开展各种合格团员教育活动。

3.组织我院团员学习、团章,并加强对团员的思想素质教育。

4.指导各班团支部定期开展“双学”活动。各班成立一个“双学”小组,每两周开展一次“双学”活动,活动内容、方式不限,各小组可灵活掌握。通过活动,丰富团员课余生活,提高我院同学的马列主义理论水平和共产主义思想觉悟,加强自身建设,在学习和工作中不断锻炼自己,按照标准积极创造条件,向党组织靠拢。

5.规范班级团支部建设,确保班级团支部日常工作的正常运行。如团员发展、团员管理、团费缴纳等。指导各班团支书做好《团支部工作备忘录》,要求每个团支部规范日常管理工作,做到期初有计划,期末有总结,并不定期对其进行检查。

6.指导各班团支书做好“优秀团员推优”工作。

三、思想政治学习方面

本学期,组织部将继续积极开展时事政治学习活动,使广大团员的思想认识始终与党组织保持一致;同时,组织本院团员认真学习深刻领会、努力实践“三个代表”重要思想,提高我院全体同学的思想道德素质,展现新时代大学生的新风貌。同时,结合党的保先教育,作好全院学生们的思想工作!

四、社会实践活动方面

五、其他工作方面

团委学生会下辖有多个部门,作为组成部门之一,本组织部将作好与其他部门的部际工作,配合其他部门搞好各方面的工作,同时在必要情况下,寻求其他部门的配合,作好本部工作!上学年在与歧安小学的联谊共建活动中,本部与文化部、女生部等部门构建了一个良好的沟通渠道,有效地促进了工作的进展,积累了一定的经验,对以后的工作具有良好的指导作用!

另外,为了进一步提高组织部的工作能力水平,本部将做好相关反馈工作,充分考虑同学们意见、建议、期望等,实现组织部的进一步完善!

以上是本组织部在本学期的工作计划,在今后的工作中,本部将本着对我院团委及党委高度负责的态度,认真执行以上计划,将各项工作落实到实处,具体工作将做具体的书面报告。

六:本学期计划的特色工作:

3月是学习雷锋活动月,我部将在各团支部中间开展有关公益活动。

4月我们将在歧安小学展开义务支教的活动。

5月正值青年节计划在全院组织开展“团支部节”的活动,一方面丰富团员的业余生活,另一方面全面提高团员青年的思想觉悟,以利于和谐校园的建设。

关键字眼:

党建、团建、社会实践、部际工作、反馈工作、团支部节

学院党支部工作计划篇12

XX年,院党委组织的学习,每次都要求党员全部参加,实行签到请假制度,不参加的请假说明情况并递交假条,一年来,党员学习(支部及党小组组织)12次并有笔记。七一前夕,组织积极分子进行党课学习,由支部书记讲解了党的基础知识和入党程序,并明确了积极分子的培养人,建立了医院党员花名册。大家通过学习,对党有了新的认识,同时提高了支部的凝聚力。

三,加强党组织自身建设,提高党员素质。

医院支部两名老支委是年资很高的老主任:李主任和刘主任,四名党小组长都是比较上进的年轻主任和护士长。支部定期召开支委会和支委扩大会,及时发现党员干部的不良思想倾向,作为支部书记,首先让他们把想法倾诉出来,然后肯定他的说法确是当今社会的不良现象,但是任何一个国家与社会都存在这样那样的问题,做为一名党员干部要多看到积极向上的方面,多查找自身的不足,打造阳光心态,引领普通职工构建和谐医院。同时对他们忧国忧民的表现给予理解,从某种角度看应是积极的,但反过来讲,如果我们每天看到的都是这些不好的一面就会影响我们工作的积极性,既然能看到“那样的现象是不好的”,就说明同志们有希望这个社会变的越来越好的美好愿望,想一想我们的xx总理在抗震救灾中的表现是多么令人感动,大到我们的国家小到我们的医院都是有希望的,与同志们谈了以后,他们心情好了许多,很支持我这个年轻支部书记的工作。两位老支委和血液病房于主任每会必到,总结经验写的很真诚,为年轻党员起到了表率作用。四位党小组长工作积极,党费收取的及时准确,支部分配的任务从不推诿,内部建设得到了巩固和提高,提高了支部的凝聚力。

今年对党员发展问题严格把关,对大家反映比较大的积极分子停止拟发展计划,继续进行培养,促进其进步;对积极分子的要求提高,今年医院支部确定的积极分子均为全日制本科毕业,护士长两名,预备党员五名:高级三名,其中科主任一名,其余两名护师均为全日制五年本科毕业生,工作积极,思想进步,科室的业务骨干,医院支部党员队伍日益壮大,人数已达40人。

四,积极参加院里组织的各项活动。

XX年,我院的党务工作确实上了一个新的台阶,活动多了,党员的素质提高了,以院为家的理念也强了,表现在:

1)在“党员走进千家万户”帮贫扶困活动中,党员干部与帮扶对象建立了深厚的感情,有的甚至发动科室有爱心的医护人员,不是党员的,也都伸出援助之手,使这项活动不是流于形势,而是深入人心。总有非党人士问我:“书记,你们再去扶贫提前告诉我,我准备些衣物请你们给需要的人带去吧!”这样的事不仅仅一件,这项活动不是帮扶几个人这么简单,重要的是它唤起了人们的“爱心”意识了;

2)在学习科学实践科学发展观的过程中,党员干部投入了极大的热情:无论是外请老师授课,还是院党委组织的学习和考试,以及支部的讨论等等活动,大家都踊跃参加,认真领会实质。作为支部书记,我是自己先学习,然后以通俗易懂的方式给大家讲解如何在工作中落实;

3)鼓励大家为“医苑”投稿,提高认识的同时丰富职工的业余生活,向社会展现我院的先进设备和先进的医疗护理水平,让大家心生对医院的热爱;

4)“七一”院党委组织的到棋盘上找宝、入党宣誓等活动医院支部的党员都能积极参加,感叹说已有很多年没有开展这样的活动了,希望以后多开展。

5)医院支部定期召开民主生活会和座谈会,定期学习党课内容,并做好笔记,“三会一课”得到充分落实;

6)加强职业道德教育,党小组长定期检查学习情况,提高认识,在“职业道德知识竞赛”活动中,医院支部获得了第一名和组织奖的好成绩,五名参赛选手均获的了较好的名次;

7)在突发事件面前,我们的党员干部听从召唤,“甲流”病房成立后,派出的医生均为医院医生,党员干部不在少数,无论条件多么艰苦,没有讲条件的!后方的医护人员,面对病人多,人员少的困难,加班加点的工作,许多人带病坚持工作,白衣天使的人格和风采,总是在灾难面前得以体现!

另外党员干部经常坐到一起,积极开展批评与自我批语,总结经验、吸取教训、共同提高,增强了支部的凝聚力和战斗力。

五,学习法律知识,提高法律意识,树立科学发展观。

学院党支部工作计划篇13

外国语学院党总支对中心工作把我准确,将党建工作与教学、科研、学生工作同部署同落实,行成了党建工作和中心工作齐头并进。但同时在工作运行中存在一些问题。一是我院由于党政办主任岗位空缺,由辅导员接手党务工作,业务不熟练造成了会议记录不规范,必备要素记录不完整。针对此问题,我院党总支将组织人员立即整改,并在今后的记录中确保规范。二是大部分党政联席会是院长主持,今后的会议上我院将严格执行书记主持的要求。

二、师生党支部有待进一步加强规范化建设

一是党支部活动开展计划没有及时制订,教工支部开展活动没有计划性。二是教工党员参与党员活动的积极性不高,支部规范建设有待进一步加强。三是教师党支部书记选配上存在困难,我院两个教工支部书记均为学院领导,目前没有一线教师担任。三是支部会议记录本记录不规范,没有填写记录表“党委、总支、支部概况”相关信息,没有填写记录本后面的“民主评议党员情况统计”和“发展党员情况”内容。

三、发展党员质量有待提高

在发展党员过程排查中,我院学生支部未发现表决机制不符合要求、党支部发展党员无最后表决结果记录、入党材料支部决议不规范等问题。但还是存在教师入党积极性不高的问题,在学生支部方面未出现大四学生党员不参加支部活动的情况,但是高年级优秀学生发展成为党员的数量有待提高。

    四、党建工作主体责任落实不够

在落实党建工作方面确实存在一定的问题。比如有的党支部书记因精力有限和业务不熟,履行党建职责不到位。

针对以上问题,外国语学院党总支高度重视,制定整改清单,整改清单如下。

 

整改路线图

序号

发现问题清单

整改措施

1

会议记录不规范

组织人员立即整改

2

党政联席会是院长主持

今后的会议上我院将严格执行书记主持的要求

3

党支部活动开展计划没有及时制订

做好党员活动开展计划

4

教工党员参与党员活动的积极性不高

进一步加强支部规范建设,严格党员参加党员活动的要求

5

教师党支部书记选配上存在困难

组织一线教师担任教师党支部书记

6

发展党员质量有待提高

提高高年级优秀学生发展成为党员的数量

7

有的党支部书记因精力有限和业务不熟,履行党建职责不到位

学院党总支将组织党支部书记培训

 

外国语学院党总支将围绕高校党建工作重点任务,对照问题清单边查边改边整理支撑材料,做好全面迎检准备工作。

 

 

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