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平安区创卫工作总结篇1
二、创建目标
通过开展创建活动，进一步强化全区医疗卫生机构和医务人员的依法执业意识，切实提升医院基础管理水平和医疗服务质量；建立健全医患纠纷调处机制，加快形成平安医院建设的长效机制，在全区营造平安稳定的医疗环境，努力促进我区卫生事业的持续健康发展。到20*年底，区内二级（含参照二级医院管理）医院全面建成平安医院，所有社区卫生服务中心（含卫生院）基本达到江苏省平安医院建设标准。到20*年8月底，全区100%的医院和社区卫生服务中心达到江苏省平安医院建设基本目标。
三、创建内容及标准
1、落实安全责任制。明确各医院院长（中心主任）为第一安全责任人，各单位都要建立安全工作领导责任制和安全目标管理责任制，层层签订安全工作责任书，分解工作，落实责任。
2、完善落实应急预案。完善各类突发安全事故应急处理工作预案，并认真组织演习演练，积累突发事件处理经验，提高应急处理工作成效；有明确的医疗纠纷和医疗事故应急处理预案，加强医疗质量管理，不发生重大医疗事故，妥善处理医疗纠纷，不发生集体上访事件；各类急救预案和突发公共卫生事件应急预案齐全并实施有效,各类应急救治队伍能够及时开展医疗救治工作，全面保证日常和应急医疗救治任务。
3、防范措施落实。变电所、消控中心、药库房、高压氧仓等特种岗位安全措施落实，管理到位；门卫、值班、宿舍、食堂等工作管理制度健全；门诊大厅、收费处、财务科、放射科、微机室等单位要害部门防盗报警设备安装率达100%，消防设施完备有效。
4、安全管理规范。设立专门的安全保卫机构和人员，安保人员持证上岗；安全工作有计划、有检查、有总结、有考核、有奖惩；消防、交通等工作制度健全，台帐齐全。
5、安全法制教育到位。广泛开展各类有重点、有针对、有实效的安全教育和法制教育活动，重点开展好包括临时工在内的职工安全教育，切实增强职工安全技能的培训。
6、治安秩序良好。医院周边和内部治安状况良好，不发生影响政治稳定的，不发生恶性案件、重大安全生产事故和医疗事故。
四、创建进度
此次创建活动时间为20*年7月到20*年8月，分4个阶段进行。
第一阶段（20*年7月-20*年8月）：动员部署，制定方案。
1、成立平安医院创建活动领导协调小组，召开创建平安医院工作协调会议，制定下发有关文件，明确创建活动总体目标、主要任务、部门职责及工作要求，并召开专题会议进行动员部署。各部门结合实际制定平安医院活动方案。
2、由区创建平安医院活动领导协调小组办公室牵头，根据省、市平安医院创建考核标准研究制定我区创建考核标准，并下发执行。
第二阶段（20*年8月-20*年10月）：全面启动，重点推进。
1、各级医疗机构对照平安医院创建目标和要求，以改善服务态度、优化就医流程、落实医疗安全措施为重点，加强宣传教育，查找薄弱环节，制订创建活动计划，落实整改措施，推进创建工作。
2、公安、工商、卫生、城管等部门联合开展医院及周边治安环境专项整治行动，各有关部门联合开展医院内部安全创建专项检查和指导。
第三阶段（20*年11月-12月）：考核评价，总结推广。
1、由区创建平安医院活动领导协调小组牵头，相关部门参与，组成区平安医院创建考核验收组，对全区二级医院创建工作全面进行达标验收。
2、组成区平安医院创建考核评价组，对全区社区卫生服务中心（卫生院）进行初评。
第四阶段（20*年1月-8月）：考核验收，总结表彰。
1、组成区平安医院创建考核验收组，对全区社区卫生服务中心（卫生院）全面进行达标验收。
2、召开表彰大会，总结表彰全区创建工作先进集体和先进个人。
五、工作措施
平安区创卫工作总结篇2
今年以来，国家卫生部副部长、国家中医药管理局局长王国强、副局长吴刚、妇幼保健与社区卫生司社区卫生处副处长刘利群、副省长王随莲、卫生厅长包文辉、副厅长仇冰玉、省财政厅副厅长阮凤英、省中医管理局局长于淑芳、市长李洪峰、副市长徐恩虎等领导先后到我区视察社区卫生服务工作，并给予了充分肯定和较高评价。
2012年，新型农村合作医疗行政村覆盖率仍保持100%，参合农民为14.34万人，参合率达到了98.5%，共计报销医药费953.51万元 。
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二、存在的主要困难和问题
一是卫生事业发展步伐滞后。面对激烈的医疗市场竞争环境，医院面临生存与发展的压力加大。医疗服务质量和水平还不能很好地满足人民群众的需求；医疗人才匮乏，技术落后的问题比较突出；区直和处镇公立医疗机构规模受限、房屋陈旧、设备技术落后，个别村、社区没有集体举办的卫生站所，难以担负起公共卫生职责，部分偏远落后农村卫生所房屋破旧、设施落后。这就要求我们必须在技术、人才、服务和环境条件方面加快改善，以适应广大人民群众日益增长的卫生保健需求。
二是社区卫生经费仍显不足。目前社区卫生服务机构的资金短缺问题十分普遍，资金缺乏困扰着社区卫生服务工作的发展。社区卫生服务项目如预防、保健、健康教育、康复、计划生育技术指导等都是公益性无经济效益的工作，盈利的空间相对较小。虽然区财政、办事处、社区居委会在社区卫生服务站的基础设施方面的给予扶持，但比起实际需要的社区卫生经费投入还有一些差距。
三是卫生人才匮乏。引进人才的机制不活、政策不优惠，真正的人才难以入编和兑现工资，导致卫生人才、尤其是高层卫生技术人才引进难，专业技术人才严重匮乏，乡镇卫生院近几年来，基本没有安排分配本科毕业生。 区卫生局卫生工作总结相关文章列表：
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四是中医重点专科建设还需进一步加强。中医药综合服务、中医药综合开发与应用水平有待于进一步提高。
五是疾病预防控制任务日愈繁重。随着人们生活水平和健康意识的日益提高，各级党委、政府、广大人民群众对疾病预防控制日愈关注，工作要求越来越高，疾病预防控制任务日愈繁重，工作压力越来越大。
六是卫生监督执法工作面临的形势十分严峻。食品卫生安全形势不容乐观，多数中小餐饮单位卫生条件差，消毒设施不全，消毒措施不落实。无证经营现象仍然存在。食源性疾患和食物中毒仍是突出的公共卫生问题。职业卫生隐患仍然存在，防控工作难度很大。
三、2012年工作思路、重点和措施
总体思路是：以党的十七大和十七届三中全会精神为指导，全面落实科学发展观，以民生工程为突破，大力加强公共卫生、社区卫生和农村卫生，突出重大疾病防治，推进中医事业发展和科技兴医战略，提高医疗服务质量，强化医德医风建设，推进卫生事业全面、协调、可持续发展。
（一）突出抓好卫生民生工程。把涉及广大人民群众切身利益的卫生民生工程作为卫生部门的头等大事，摆上十分突出的位置来抓。实行卫生民生工程目标管理，加强督导，明确责任，分级负责，落实任务，确保完成城市社区卫生服务体系和农村卫生服务体系、新型农村合作医疗全覆盖、重大疾病医疗救治三大卫生民生工程任务。
（二）不断推进城市社区卫生服务体系建设。认真落实推进城市社区卫生服务体系建设省级重点联系城市各项工作，积极开展“社区卫生服务创新提升活动”，在社区卫生规划、筹资与补偿机制、运行机制、绩效考核、人才吸引、服务模式等方面进行重点突破和创新。进一步加大社区卫生服务机构基础设施建设、人才队伍建设、服务能力建设和制度建设，年内新建财源社区卫生服务中心、广生泉社区卫生服务中心。继续开展星级社区卫生服务站创建活动，年内五星级社区卫生服务站达到30个。实行“中心管站”一体化管理模式和健康教育进社区、慢病防治进社区、妇幼保健进社区、残疾人康复进社区、计划生育指导进社区、信息技术进社区的“六进社区”服务模式。开展社区居民免费健康查体，60岁以上老年人查体率达到95%。建立健全内部财务收支管理制度，开展收支两条线管理试点。大力开展“专家进社区”、“卫生职能进社区”及“中医药进社区”活动。年内创建为部级中医药特色社区卫生服务先进区。
（三）不断完善新型农村合作医疗制度。巩固提高省级新型农村合作医疗试点成果，进一步完善合作医疗服务制度和管理规范，加强资金使用的监督管理，全面推行新农合信息微机网络管理，推行统一药品价格制度和单病种限价收费规定，不断提高群众对新型农村合作医疗的满意度。新型农村合作医疗农业人口覆盖率99.8%。
（四）加强疾病防控工作。完善疾病防控体系和突发公共卫生事件应急机制，加强对严重威胁人民群众健康的传染病、地方病、职业病和慢性病等疾病的预防控制和监测；进一步落实艾滋病、结核病等重大疾病防治措施，实施“第五轮全球基金流动人口结核病防治二期项目”。抓好预防接种门诊规范建设和疫情信息网络体系建设，提高预警预测能力，有效控制疫病的流行和传播。
（五）推进公共卫生体系建设。深化卫生监督体制改革，不断完善卫生执法运行机制和保障机制；加强农村卫生监督体系建设，在全省、全市率先实行卫生监督力量下沉到处镇、到农村，完善农村卫生监管网络，强化农村卫生监督执法工作；加强监督监测实验室装备，进一步提高应对突发公共卫生事件处置能力；全面加强公共卫生和卫生全行业监管，建立食品卫生长效监管机制；加强健康促进与教育；大力促进食品卫生、职业卫生、学校卫生工作。继续深入开展打击非法行医专项整治活动。
（六）切实加强农村卫生工作。加快建立健全以区级医院为龙头，处镇卫生机构为骨干，村卫生室为基础的农村三级医疗卫生服务网络，逐步完善处镇卫生机构管理和运行机制，全面推进处镇卫生机构和村卫生室规范化、标准化建设，加大村卫生所改貌建设力度，年内进行省庄镇卫生院改扩建，规划新建村卫生所28处。大力开展星级卫生所创建活动，年内五星级卫生所达到15个。继续开展基层药品统一采购供应，集中采购供应达100%。完善镇（处）村卫生服务一体化管理工作，进一步提高农村卫生服务整体水平。
（七）进一步加强妇幼卫生工作。全面实施婚前保健、孕前及孕期保健和婴幼儿系统保健“三期保健”，提高孕产妇和儿童保健覆盖率，进一步降低出生缺陷发生率和孕产妇、婴幼儿死亡率，提高妇女儿童保健水平。
（八）加强中医和科技兴医工作。认真做好“部级治未病预防保健服务试点”工作，大力加强治未病中心内涵建设和服务能力建设，积极开展“中医治未病进社区活动”。积极筹建泰山区中医预防保健医院，年内开展“全省首批社区中医预防保健建设项目”。继续推进中医“名医、名科、名院”和中医“进农村、进社区”战略，大力加强中医人才队伍建设、中医机构内涵建设和专科专病建设。加快学术和技术带头人培养，推进重点学科建设，加快适宜卫生技术推广应用，强力推进全区科技兴医工作，年内创建成“全市护理服务示范病房”。
（九）加强卫生行业作风建设。继续深入开展创建“服务、创新、争先”型行业活动；树立行业典型，积极开展“人民的好医生”、“十佳医务工作者”等评选表彰活动，以先进典型带动全行业作风的转变；深入开展治理商业贿赂工作；保持“市级文明机关”称号，行评位居前列。区卫生局卫生工作总结相关文章列表：
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平安区创卫工作总结篇3
1、社区的学习制度和记录
2、社区干部的道德教育的制度、计划、主题和典型
3、党风廉政建设的制度和内容
4、维护未成年人的机构和内容
5、法制教育的计划和总结
6、社区居民、青少年的学法记录、安排、考核
7、普法宣传的安排、简报、资料
8、人民调解委员会、治安防范巡逻制度
9、社区居委会民主建设规划
10、社区居委会民主建设的有关机构
11、民主决策制度
12、诚信主题教育的安排、记录和实践活动的安排、记录
第二卷：人文环境、生活环境
1、重要事件、重要纪念日、节庆日开展教育活动的安排、记录
2、国防、国家安全教育的安排和记录
3、形势报告会制度
4、群众性形势教育主题活动的安排、记录
5、20__年-20__年公民道德建设规划
6、20__年公民道德建设计划、总结
7、市民教育的学习型组织
8、市民教育计划、教材、学员名单、报到册、教师队伍（本材料要按照教学计划分别准备教学计划、学员名单、报到册和教师队伍）
9、外来务工经商人员教育制度和计划总结
10、公民道德宣传的安排、总结和资料以及先进典型的材料
11、未成年人思想道德建设的安排、总结和工作机制
12、学校、社会、家庭思想道德建设的网络和为未成年人办实事记录
13、科普宣传的安排、总结和资料
14、社区科普志愿者组织、活动记录、
15、社区多功能文化活动场所的统计记录（总面积每万人大于500平方米）
16、社区公共体育设施记录
17、社区居委会群众业余文化活动辅导员的注册登记制度
18、社区居委会群众业余文化体育活动队伍名单（不少于4支）
19、社区群众文体活动简报或记录（不少于4次）
20、见义勇为先进的事迹材料和表彰材料
21、扶贫帮困的机构和措施
22、经常性社会捐助的安排、记录、机制
23、志愿者队伍的组织名册（占社区人口总数的比例大于8）
24、开展志愿者活动的记录
25、公益性活动的机构、制度和记录
26、社区卫生服务站有关资料
27、计划生育率记录（大于95）
28、登记失业人口再就业材料（大于70）
29、低保工作资料（制度、名册等）
第三卷：创建活动
1、20__-20__年3年创建文明城区规划（有目标、计划、措施）
2、20__年创建文明城区计划、总结（有目标、计划、措施）
3、20__年-20__年精神文明建设规划（有目标、计划、措施）
4、20__年精神文明建设计划、总结（有目标、计划、措施）
5、20__年创建工作计划、总结（有目标、计划、措施）
6、20__年爱国卫生工作计划、总结（有目标、计划、措施）
7、20__年创建文明城区实施方案（有目标、计划、措施）
8、20__年创建文明城区、精神文明建设委员会、创建、爱卫工作4个工作机构、职责和工作制度
9、创建文明城区、精神文明建设、创建工作专题工作记录
10、创建的评估表彰制度和奖励措施
11、创建文明城区、精神文明建设、创建、爱卫工作宣传、实践 活动的简报、记录
12、科教、文体、法律、卫生四进社区活动安排、记录、总结（覆盖面大于80）
13、创建文明行业、单位、社区的有关资料
14、创建宣传资料
15、门前三包责任制、自行车停放管理制度和责任人
第四卷：上级有关文件资料
20__年度
第一卷：政务环境、法制环境和市场环境
1、社区的学习制度和记录
2、社区干部的道德教育的制度、计划、主题和典型
3、党风廉政建设的制度和内容
4、维护未成年人的机构和内容
5、法制教育的计划和总结
6、社区居民、青少年的学法记录、安排、考核
7、普法宣传的安排、简报、资料
8、人民调解委员会、治安防范巡逻制度
9、社区居委会民主建设规划
10、社区居委会民主建设的有关机构
11、民主决策制度
12、诚信主题教育的安排、记录和实践活动的安排、记录
第二卷：人文环境、生活环境
1、重要事件、重要纪念日、节庆日开展教育活动的安排、记录
2、国防、国家安全教育的安排和记录
3、形势报告会制度
4、群众性形势教育主题活动的安排、记录
5、20__年公民道德建设计划、总结
6、市民教育的学习型组织
7、市民教育计划、教材、学员名单、报到册、教师队伍（本材料要按照教学计划分别准备教学计划、学员名单、报到册和教师队伍）
8、外来务工经商人员教育制度和计划总结
9、公民道德宣传的安排、总结和资料以及先进典型的材料
10、未成年人思想道德建设的安排、总结和工作机制
11、学校、社会、家庭思想道德建设的网络和为未成年人办实事记录
12、科普宣传的安排、总结和资料
13、社区科普志愿者组织、活动记录、
14、社区多功能文化活动场所的统计记录（总面积每万人大于500平方米）
15、社区公共体育设施记录
16、社区居委会群众业余文化活动辅导员的注册登记制度
17、社区居委会群众业余文化体育活动队伍名单（不少于4支）
18、社区群众文体活动简报或记录（不少于4次）
19、见义勇为先进的事迹材料和表彰材料
20、扶贫帮困的机构和措施
21、经常性社会捐助的安排、记录、机制
22、志愿者队伍的组织名册（占社区人口总数的比例大于8）
23、开展志愿者活动的记录
24、公益性活动的机构、制度和记录
25、社区卫生服务站有关资料
26、计划生育率记录（大于95）
27、登记失业人口再就业材料（大于70）
28、低保工作资料（制度、名册等）
第三卷：创建活动
1、20__年创建文明城区计划、总结（有目标、计划、措施）
2、20__年精神文明建设计划、总结（有目标、计划、措施）
3、20__年创建工作计划、总结（有目标、计划、措施）
4、20__年爱国卫生工作计划、总结（有目标、计划、措施）
5、20__年创建文明城区实施方案（有目标、计划、措施）
6、20__年创建文明城区、精神文明建设委员会、创建、爱卫工作4个工作机构、职责和工作制度
7、创建文明城区、精神文明建设、创建工作专题工作记录
8、创建的评估表彰制度和奖励措施
9、创建文明城区、精神文明建设、创建、爱卫工作宣传、实践活动的简报、记录
10、科教、文体、法律、卫生四进社区活动安排、记录、总结（覆盖面大于80）
11、创建文明行业、单位、社区的有关资料
12、创建宣传资料
13、门前三包责任制、自行车停放管理制度和责任人
第四卷：上级有关文件资料
20__年度
第一卷：政务环境、法制环境和市场环境
1、社区的学习制度和记录
2、社区干部的道德教育的制度、计划、主题和典型
3、党风廉政建设的制度和内容
4、维护未成年人的机构和内容
5、法制教育的计划和总结
6、社区居民、青少年的学法记录、安排、考核
7、普法宣传的安排、简报、资料
8、人民调解委员会、治安防范巡逻制度
9、社区居委会民主建设规划
10、社区居委会民主建设的有关机构
11、民主决策制度
12、诚信主题教育的安排、记录和实践活动的安排、记录
第二卷：人文环境、生活环境
1、重要事件、重要纪念日、节庆日开展教育活动的安排、记录
2、国防、国家安全教育的安排和记录
3、形势报告会制度
4、群众性形势教育主题活动的安排、记录
5、20__年公民道德建设计划、半年总结
6、市民教育的学习型组织
7、市民教育计划、教材、学员名单、报到册、教师队伍（本材料要按照教学计划分别准备教学计划、学员名单、报到册和教师队伍）
8、外来务工经商人员教育制度和计划总结
9、公民道德宣传的安排、总结和资料以及先进典型的材料
10、未成年人思想道德建设的安排、总结和工作机制
11、学校、社会、家庭思想道德建设的网络和为未成年人办实事记录
12、科普宣传的安排、总结和资料
13、社区科普志愿者组织、活动记录、
14、社区多功能文化活动场所的统计记录（总面积每万人大于500平方米）
15、社区公共体育设施记录
16、社区居委会群众业余文化活动辅导员的注册登记制度
17、社区居委会群众业余文化体育活动队伍名单（不少于4支）
18、社区群众文体活动简报或记录（不少于4次）
19、见义勇为先进的事迹材料和表彰材料
20、扶贫帮困的机构和措施
21、经常性社会捐助的安排、记录、机制
22、志愿者队伍的组织名册（占社区人口总数的比例大于8）
23、开展志愿者活动的记录
24、公益性活动的机构、制度和记录
25、社区卫生服务站有关资料
26、计划生育率记录（大于95）
27、登记失业人口再就业材料（大于70）
28、低保工作资料（制度、名册等）
第三卷：创建活动
1、20__年创建文明城区计划、半年总结（有目标、计划、措施）
2、20__年精神文明建设计划、半年总结（有目标、计划、措施）
3、20__年创建工作计划、半年总结（有目标、计划、措施）
4、20__年爱国卫生工作计划、半年总结（有目标、计划、措施）
5、20__年创建文明城区实施方案（有目标、计划、措施）
6、20__年创建文明城区、精神文明建设委员会、创建、爱卫工作4个工作机构、职责和工作制度
7、创建文明城区、精神文明建设、创建工作专题工作记录
8、创建的评估表彰制度和奖励措施
9、创建文明城区、精神文明建设、创建、爱卫工作宣传、实践活动的简报、记录
10、科教、文体、法律、卫生四进社区活动安排、记录、总结（覆盖面大于80）
11、创建文明行业、单位、社区的有关资料
12、创建宣传资料
13、门前三包责任制、自行车停放管理制度和责任人
第四卷：上级有关文件资料
20__-20__年3年的图片资料用影集附说明单独组成一卷
二、要求
1、所有卷宗封面均打印贴纸，标题为“创建文明城区专卷”，均使用正规档案盒按照标准归档，所装内容除会议记录、活动记录或 教案讲义等，其它均打印归档。
2、档案卷内均按照要求分年度组卷，每年4卷，每卷内容严格按照上述标准准备，不能少项。
平安区创卫工作总结篇4
一、统一思想，深化认识，加强创工作组织领导
创建国家卫生城市是社会主义精神文明和现代化建设的需要，是提升城市卫生、文明素质，促进经济发展和社会全面进步，提高城市管理水平，改善人们工作、生活环境的迫切需要。基于这一认识，两委领导高度重视创卫工作，把创卫工作列入日常工作计划。首先，建立并完善组织机构。按照市政府创卫工作主要目标任务责任分解通知的要求，成立了创卫工作领导小组，专题召开会议，把创卫主要目标任务责任分解到各单位、各处室。建立了创卫长效机制，切实做到部门领导督战，目标明确，责任落实，措施有力，形成了健全的创卫工作网络，确保了创卫工作的持续开展。
其次，建立创卫机制，落实责任。根据市委、市政府和市创卫办的月报制度要求，两委创卫办认真制订每个月的工作计划，认真落实各项工作任务，并及时对本月工作进行总结，对发现的问题，立即进行解决，有力地保证了创卫工作的顺利开展。规定每两个月召开一次创卫工作协调会议，两委所属相关单位、处室相互交流工作，沟通情况，解决问题，部署工作，确保创卫工作在每个责任单位、处室得到真正落实。
第三，按照创卫要求，做好创卫有关资料的收集，整理和归档。创卫台帐资料是直接反映和见证整个创卫工作的开展情况，是平时创卫工作的真实写照，为了保证创卫台帐资料的真实性、完整性和连续性。两委创卫办成立了专门的台帐组，全面负责两委的创卫台帐的收集整理和指导工作。细分了创卫目录，并逐一落实到各责任单位。先后组织相关单位、处室的台帐人员赴富阳、临安、桐乡等地进行考察学习，借鉴外地的创卫经验。通过参加市创卫办组织的各类台帐培训、讲座和经验交流会，更加明确了创卫台帐建立的重要性。八月份完成了以市环卫处为试点的“爱国卫生”四大块台帐，使两委的创卫工作走在了全市的前列。根据__年的工作安排，两委台帐组多次深入各相关单位检查指导台帐建立工作，及时解决各单位在具体操作中的实际问题，使创卫台帐更加完善。为了使各单位之间能加强交流沟通，资源共享，保证创卫台帐资料的收集工作顺利完成，建立了两委系统的台帐工作人员网络。
二、精心组织，狠抓落实，加强硬件建设
硬件设施建设是创卫工作中的重点和难点，是创卫工作成败的关键所在，根据创卫要求，为切实完善城市基础设施建设，按照轻重缓急、因地制宜、量力而行的原则，查漏补缺，多方筹资，共计投入资金6000余万元，重点抓好以下五个的建设。
一是团鸡山垃圾填埋场五期扩容工程。团鸡山生活垃圾填埋场五期扩容工程是市府的重点项目之一，也是我市创建国家卫生城市必备的硬件设施之一。目前已经进入实质性的施工阶段，预计明年底可全面完工投入使用。
二是粪便处理场建设工程。新城双阳粪便处理场建设工程目前已进入全面施工阶段。另外定海区新的粪便处理场与厨余垃圾处理工程，前期招投标工作已经结束。
三是城区公厕改造和新城社区公厕建造。新建洞岙社区和城隍头社区4所公厕。完成了定海城区的公厕改造工程，并通过检查验收。使城区的公共厕所在数量和规格上都有了明显提高
四是绿化建设。新城的翁山公园、海景公园等生态绿地建设相继完工，行政中心周边、新建道路绿化面积进一步扩展。今年共新增绿地面积25万平方米，使建成区的绿地率、绿化覆盖率和人均绿化面积都得到了提高，其中绿地率和人均绿化率已经达到创卫的标准。
五是环卫作业条件进一步改善。新城购置机械清扫车1辆，高压冲洗车1辆，并都已投入使用，新城的机械化清扫率达20%以上。新更换了一批垃圾收集设施。城区保洁工作实行公司化运作，实现了“三把扫帚”并为“一把扫帚”。
创卫上半年工作总结范文二20__年县电影公司创卫工作在县委、县政府的领导下，在文化局大力支持关怀和指导下，电影公司--影剧院开展创卫活动，广开渠道，大力宣传我县创卫工作。通过公司全体干部、职工、居民的共同努力，较好地完成了各项工作任务。现将20__年电影公司创卫工作总结如下：
一、真抓实干、全力以赴
创卫工作开展以来，我公司成立了创卫领导小组组长由公司党支部书记担任，成员由副经理等五位同志担任，形成了创卫的工作网络，制定创卫工作实施方案。明确职责，明确任务，做到上下一盘棋，齐心协力开展创卫工作。从思想上统一认识，行动上达到了积极主动，由原来的集体号召整理卫生，到现在的自觉主动地开展创卫，在公司影院已蔚然成风，这就是领导重视的结果，同志们努力的结晶。
二、提高创卫意识，营造良好社会氛围
创卫工作一开始，我单位印发县创卫办及主管局等有关部门创卫工作的文件，人手一册，让干部职工居民了解和掌握创建卫生文明城市的意义和重要性，同时，我们制作了固定宣传板面《健康教育知识》栏和永久性创卫标语，有力地渲染了创卫的氛围，使创卫工作家喻户晓。公司在影剧院和两个居民宿舍区还举办了宣传板报十余期，定时报道创卫工作的闪光点及创卫工作中存在的问题，提出整改意见。在接受健康教育方面，我们印发了健康知识问卷，并且干部职工居民参加了卫生知识考试活动，通过创卫考试，同志们对健康知识有了更深的了解，提高了讲究卫生、保持卫生的意识，对个人、对社会都起到了应有的良好作用。
三、搞好文化经营公共场所卫生环境，提高服务水平
按照县“创卫”工作要求，我们切实做好“双创”基础资料整理和影剧院、电影放映娱乐场所等“创卫”达标工作，重点是检查娱乐场所和消防安全问题，贯彻落实《公共场所卫生条例》情况，以及从业人员的健康证明和三创知识等。针对检查中存在的消防安全通道不畅、无禁止吸烟标志、卫生打扫不及时等问题，特地举办了娱乐场所经营创卫知识讲座并进行了文明礼仪培训。对违规的场所进行了严肃处理，消除乱放杂物的习气，使电影公司—影院、居民宿舍区向着规范、健康、有序的方向发展。通过“创卫”活动开展，大力提高了电影文化经营场所的卫生环境和服务水平。
四、成立检查小组，建立创卫工作档案
为了保证创卫工作经常化、制度化，我们实行了每天两打扫、两检查制度。首先，划分了清洁卫生责任区，明确了责任人;其次，成立了卫生检查小组，由组长和一名成员专抓;并制定了具体、详细的检查表格，每次检查结果都存档归案;检查不合格之处及时公布，并限时整改，同时建立建全创卫工作档案。
五、全体职工行动，树立良好卫生观
创卫工作是建设文明城市的一个良好开端，今年电影公司在创卫工作中，领导和同志都很重视此项工作，为了搞好电影院室内、室外的卫生，公司影院全体职员行动起来，并外请专职人员对影院卫生区进行打理，还积极筹资10万元，改变影剧院周遍居民居住环境。
通过以上班子的具体分工细致的做法，实实在在地改变了电影院各方面的环境，促进了共公娱乐场所环境卫生的发展，提高了广大干部职工的卫生意识，树立了良好的卫生环境观念。为此，我单位将以创卫工作为契机，把讲究卫生、提高健康素质贯穿于今后的各项工作之中。
创卫上半年工作总结范文三在市委、政府的正确领导下，在市创卫办的督察指导下，市农业局根据《市农业局创卫工作目标责任书》及《市人民政府创建国家卫生城市责任部门任务分解》的要求，现将上半年创卫工作总结如下：
一、加强组织领导
成立以分管创卫工作的番副jú长为组长，局属执法室主任余主任、局办公室刀副主任为副组长，局属各站(所)负责人为成员的创卫工作领导小组，领导小组下设办公室于执法室，资料员赖月宝旺兼任，负责资料的收集、整理、上报工作，
二、工作开展情况
(一)组织开展爱国卫生月活动
今年4月是我国第二十二个爱国卫生活动月，按照市爱国卫生运动委员会《关于开展第二十二个爱国卫生月实施方案的通知》要求，我局为进一步改善全市城乡环境卫生，提高公民健康素养，有效预防和控制春季传染病的发生与流行，保护群众身体健康。
1、积极响应号召，广泛宣传第二十二个爱国卫生月的活动
我局的爱国卫生月活动以“全民动手”为主，广泛动员全体干部职工参与治理环境脏、乱、差，重点对单位卫生死角、露天垃圾、办公场地、公共厕所、公共场所等地的垃圾、杂草进行全面彻底地清除以及开展了除四害活动，防止疾病传播，保障了干部职工身体健康，促使群众爱护城市环境，自觉做到了不乱扔、乱倒、乱吐、乱画、乱张贴，提高全民爱卫意识。从而营造人人爱卫生、讲卫生的良好氛围。
2、抓环境卫生制度管理
制定了卫生管理制度，落实责任，进行定期检查，主要领导全面负责，分管领导具体抓爱卫工作，各办公室及门前的卫生工作坚持每天清扫，保持全局的良好环境。
3、深入开展爱卫工作
(1)、我局在环境卫生整治中共出动职工268人;出动车辆38辆次，清理垃圾17、2吨;清理污水沟1275米;清除乱贴乱画小广告99张;清除卫生死角42处。水井消毒8口，改厕6座。
(2)、以春季灭鼠为重点，开展了在全局范围内统一灭鼠活动。单位出资购买灭鼠药0、25吨，采取科学灭鼠投药程序，确保使用安全，在全局站所办公区及生活区同时投放灭鼠药和投放灭蟑药8公斤，使灭鼠、灭蟑工作在全局和各站所取得了较好的实效。
(3)、在重点灭鼠的同时，对单位及站所办公区8762平方米范围开展春季灭蚊、灭蝇活动，有效地预防了疾病的发生和流行。
(4)、加大资金投入，共投入0、98万元专项整治经费，落实了具体工作人员，对单位公共厕所的化粪池卫生隐患进行了彻底整治，并清理疏通排水沟，美化环境，提高职工生活环境质量。
(二)开展鼠药使用及初级农产品生产环节的监管
出动执法车辆21车次，执法人员84人次，检查鼠药销售摊点17个次，经查没有发现摆摊销售毒鼠强等国家禁止使用的剧毒鼠药。销售使用的鼠药均为敌鼠钠盐、溴滴隆等符合国家有关规定的低毒鼠药;检查农资经营户161户次，鱼用药物经营户12户次，鱼用饲料生产企业12户次，水产养殖户43户次。经查没有发现销售使用国家禁止的甲胺磷、对硫磷、甲基对硫磷、久效磷、磷胺五种高毒农药及孔雀石绿、氯霉素、已烯雌酚、硝基呋喃类等违法使用。
平安区创卫工作总结篇5
在具体的工作中，检查小组采用周五定期检查和平时及节假日不定期检查，并将检查结果记录下来，发现问题及时汇报，并督促责任单位及责任人限期整改。坚持奖惩逗硬，使巩固工作落到了实处，收到了良好的效果。
二、广泛宣传、加强培训、强化创建意识、提高员工素质
卫生工作与广大人民群众的工作、生活息息相关，是社会主义精神文明建设的重要内容，只有加强对员工的思想政治教育，使创造活动变为员工的自觉行动，全员参与，人人出力，才能够巩固和提高已经取得的成果。为此，公司进行了大量的宣传教育工作。
首先，利用每周一的行政办公会，中心组学习会、党团组织生活会、小组会、员工大会等广泛宣传创建和巩固省级卫生单位的目的意义和重要性；利用情况简报、黑板报、广播电视和《__报》等媒体报道宣传公司创卫工作的开展情况，以达到表扬先进、鞭策后进之目的；设置永久性宣传标语，在办公场所、宿舍楼生产厂区等处张贴文明卫生宣传用语标牌；印发《文明卫生公约》分发到公司各厂、各部门，使创卫工作家喻户晓，深入人心。
其次，抓重点难点，杜绝脏、乱、差，以巩固和提高省级卫生单位建设成果为契机，推动公司中心工作>:请记住我站域名/
我司是省级卫生单位，但我们并不以此自满，虽然我司的卫生基础较好，但也存在不足，如因工程施工，人口流动等因素时而出现一些脏乱差现象。为此公司制订以下措施，继续抓卫生重点难点，杜绝脏乱差。
规范施工现场卫生行为。近年来城网改造，市民房屋接线装表、工业用电增容改造等 电力工程施工较多，在工程建设过程中都存在程度不同的脏乱差现象，如不加以解决，既影响安全、影响市容，也不美观。公司明确规定，施工现场的卫生必须由建设单位负责，当天的施工垃圾当天清扫，做到文明施工。
宿舍楼道卫生保洁。过去规定宿舍楼卫生实行上管下制度，实践中发现存在上楼扫而下楼没有清扫现象，从而导致个别楼道较脏，为解决这个问题，公司统一规定由每户每月出2元钱，聘请清洁员打扫，随时保洁。今年，随着企业深化改革，又按照物业管理的规定，实行业主自治的原则，将包括小区卫生在内的物业管理事务交由小区业主委员会管理，效果良好。
规范摩托车、自行车停放秩序，保持停放点卫生。无论是在生产小区还是生活小区，摩托车、自行车乱停乱放的情况时有发生，为规范停放秩序，公司出资在各生产小区、生活小区都建设整齐美观的停车棚。停车棚分区编号，供相应小区内的车辆停放。
加强员工食堂、公共厕所、浴室和员工单身宿舍的管理。进行定时不定时的监督和检查，特别是在今年抗击“非典”的斗争中，公司印发了大量的防“非典”宣传资料广为散发，采取了得力有效的措施防止了“非典”事故的发生，确保了公共卫生安全。
加强对生产设备的卫生管理。公司从1998年开展了变电站、发电厂“安全文明双达标”活动。制订了考核指标体系，把“安全文明双达标”工作与员工收入挂钩。通过活动，推动了安全生产和精神文明建设工作。仅变电站的绿化和维修就投入了十几万元，增加了卫生设施，绿化了环境。生产设备清洁明亮，提高了生产设备的完好率，增强了生产设备的可靠性。为保持这一良好状态，各达标单位纷纷制订了管理制度，严格执行，做到了“上不清，下不接”，既保持了设备和环境卫生，又使设备安全运行有了保障。
四、保持卫生工作质量不下降，重在平时，贵在落实
创建省级卫生单位不是一朝一夕就能完成，要保持荣誉同样需要长期不懈的努力。要注重抓平时工作，抓落实，持之以恒。公司规定每天上班前15分钟为办公场所的整理、清洁时间，每个周五进行一次卫生大扫除，这已形成制度，变成每个员工的自觉行为。
平安区创卫工作总结篇6
一、提高站位，增强推进各项工作的紧迫感
全国文明城市称号是反映我国城市整体文明水平的最高荣誉称号，是全国所有城市品牌中含金量最高、创建难度最大、也是最具价值的一个城市品牌。近年来，我市在相继创建国家森林城市、国家园林城市、国家卫生城市、全国双拥模范城的基础上，于2017年成功创建全国文明城市，获得这个荣誉实属不易，这是全区各级各部门和广大干部群众心血与汗水浇筑的结果，是全区人民同心协力、积极参与、共同奋斗的结果，必须倍加珍惜。今年，我们将迎来全国文明城市、卫生城市三年一轮的复查、复审，时间很紧，任务很重，面临着巨大的压力，但越有压力，我们越不能丧失信心，越要鼓起高昂的斗志，树立必胜的信念，在前一阶段创建工作的基础上，盯紧目标，全力以赴，以更高的标准、更强的措施、更大的力度，确保顺利通过国检“大考”。
创建全国民族团结进步示范区，是深入贯彻落实关于民族团结工作的重要论述精神，落实自治区关于打造全国民族团结进步示范区的重要举措。2016年7月，在宁夏视察时指出，宁夏要努力实现经济繁荣、民族团结、环境优美、人民富裕,确保与全国同步建成全面小康社会，民族团结是对宁夏鲜明提出的重要工作。为贯彻落实重要讲话精神，2019年12月，自治区党委十二届八次全会提出要守好促进民族团结、维护政治安全、改善生态环境“三条生命线”，走出一条高质量发展的新路子，对做好民族团结工作作出了安排部署。近年来，我们高起点谋划，深层次推进，全领域开展民族团结进步示范创建活动，全区经济社会持续健康发展，民生福祉不断改善，民族和睦宗教和顺，成功创建了自治区民族团结进步示范区，取得了良好的成绩。现在，距离创建全国民族团结进步示范区验收只有3个多月时间，各级各部门要高度重视，切实把各项工作做扎实、做深入、做细致，确保我区成功创建。
强调，群众对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。无论是创建全国文明城市、全国卫生城市和全国民族团结进步示范区，出发点和落脚点都是一个，即都是为了践行以人民为中心的发展思想，提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。全区各级各部门一定要切实增强责任感、使命感和紧迫感，把创城、创卫和创建全国民族团结进步示范区作为践行“两个维护”的实际行动，把迎接考核和创建工作与决战脱贫攻坚结合起来，与推动转型发展高质量发展结合起来，与决胜全面建成小康社会结合起来，与“守初心、担使命、抓转型、促发展”主题实践活动结合起来，切实推动我区各项事业全面发展、全面进步，让更多成果惠及全区人民，为迎接建市60周年交上满意的答卷，为决战决胜全面小康提供强大的动力。
二、补齐短板，确保顺利通过全国文明城市、卫生城市复查复审
2017年，我们成功创建全国文明城市、卫生城市，对此次复查、复审来说，我们是有基础，有底气的。但三年过去了，部分工作出现了短板，需要加大力度补齐。2019年12月，自治区精神文明建设指导委员会办公室委托国家统计局宁夏调查总队对石嘴山市进行了复检测评，从实地测评问题清单来看，我们在迎接国家复查考核氛围营造、基础设施建设、城市精细化管理、志愿者服务等方面还存在一些短板。今年4月，自治区爱委会办公室组织国家卫生城市复审督导专家组对石嘴山市国家卫生城市复审工作进行了督导，从反馈问题来看，我们在重视程度、市容环境卫生、重点场所卫生等方面依然有一定弱项。这些问题，需要我们下大力气，聚力攻坚，尽快加以解决。
第一，要在提高市民文明素质上下功夫。从很大程度上说，对一座城市市民的印象，就是人们对这座城市的印象，创建工作一定要围绕人来开展。惠农区民风淳朴，创城底蕴深厚，市民素质较高。我们要在良好的群众基础上，进一步弘扬社会主义核心价值观，广泛宣传社会文明新风，组织开展各类群众性精神文明创建活动，教育引导全区广大干部群众遵守法律法规、遵守交通规则、遵守卫生习惯、遵守道德礼仪。评选表彰一批“最美人物”“战役模范”等，用身边的事教育身边的人，让身边的人带动身边的人，努力让惠农遍开文明之花。
第二，要在突出问题整改上下功夫。自治区文明办复检测评反馈的11项主要问题，自治区爱卫办督导反馈的7个方面40个突出问题，都是我们迎检工作中的短板和弱项，主要有三个方面的问题需要解决。一是着力解决思想认识有所松懈的问题。我们成功创建全国文明城市、国家卫生城市之后，部分干部有一种“牌子到手，工作到头”思想，没有把这项工作当做一项持续巩固提升城市品质、群众幸福指数的工作，没有做到常抓不懈,比如创城公益广告破损，志愿服务一阵风应付检查，背街小巷垃圾清理不及时，静安、吉运、春晖马路市场屡禁不止问题，这些问题多年来没有得到解决。区委宣传部、文明办、住房城乡建设和交通局、综合执法局要制定详细的整改措施，集中时间、集中精力抓好巩固长效机制的工作。复查复检，查的就是我们工作有没有坚持做到位，我们要把2017年创建时形成的好经验、好做法再次认真的梳理总结，整理完善内业资料，做好各项迎检准备工作。二是着力解决基础设施建设比较落后的问题。城市的生活环境、基础设施直接关系到人民群众,也直接影响群众的幸福指数。今年，我们积极推进了安乐桥市场、红果子汽修汽配汽贸城等一系列划行规市项目，实施了南北大街改造、石嘴子公园提标改造、街景亮化绿化美化等项目，取得了一定的成绩，补强了城市基础设施建设中存在的一些短板，城乡环境面貌有了明显改善。但由于一些客观历史原因，惠农区还有许多历史遗留问题，如银善湖周边、西河桥片区、103、104片区、红果子片区、后山梁废旧市场等区域环境面貌依然较差。
今年，我们要重点实施“三供一业”、老旧小区、背街小巷改造工程，着力推进城市街景街路美化、绿化、亮化，要在环境卫生、城市秩序、基础设施、公共服务上下功夫，进一步提升城市环境质量和市民生活品质。要持续清理道路两侧残垣断壁、私搭乱建和各类垃圾，开展裸露土地绿化修整;要抓紧推进红果子汽修汽配汽贸城二期项目建设，解决市场周边乱停乱放、汽车修理、清洗等问题;要继续积极申报相关项目，积极向上争取资金，一件一件的加以解决。三是着力解决城市管理存在的短板。从2017年创建全国文明城市到现在，惠农区城市管理有了较大提升，但对照精细化管理的要求，还存在短板不足，部分工作不但没有提高，还有所退步。如安乐桥市场周边区域、垃圾收购站区域脏点、乱点较多，有的乡镇、街道垃圾乱扔、广告乱贴、摊位乱摆、车辆乱停、违章乱建、污水乱排等问题也较为突出，这些都是城市管理中的难点问题。指出，城市管理要像绣花一样精细。我们要通过创建文明城市,抓好规划建设,强化精细化管理,突出综合治理,给群众带来看得见、摸得着的进步和变化。特别是要下大力抓好城中村、集贸市场和公共场所“脏乱差”“牛皮癣”等问题的整治,加大城郊结合部的整治力度,下决心解决乱堆乱放多、生活垃圾和建筑垃圾多的问题,营造宽敞、整洁、亮丽的城市形象。
第三，要在提高群众幸福感、满意度上下功夫。我们创建全国文明城市，不是为了拿到一块牌子、争取一项荣誉，根本目的是通过创建工作，办好一批惠民、利民、便民的好事实事，解决一批灯不亮、路不畅、水不通的问题，让城市更有序、更安全、更便捷，让人民群众生活过得更舒心、更安心、更美好。我们要坚持以人民为中心的发展思想，结合“守初心、担使命、抓转型、促发展”主题实践活动和新时代文明实践中心、站、所建设，不断扩大宣传覆盖面，营造人人参与的创城氛围，要让群众知道，创城创卫工作就是惠民工程，真正赢得群众的支持，动员最广大人民群众参与，推进社区、小区自治体系，构建共建、共治、共享的城市管理格局。
三、突出重点，确保成功创建全国民族团结进步示范区
去年，我们成功创建了自治区级民族团结进步示范区，对创建全国民族团结进步示范区来讲，也是有基础、有条件的，但我们要清醒地看到，创建工作依然有很多问题亟待解决。如：创建载体不够丰富，主题不够凸显，示范效应没有充分发挥;部分单位思想上重视程度还是不够，依然存在“单打独斗”现象。针对这些问题，各相关部门和单位要紧盯时间节点，明确目标任务，创新方法举措，确保在8月底前全面完成创建任务，一次性通过创建考评。
一要坚持党的领导，深化进步教育。加强党的领导,是创建民族团结进步示范区的根本政治保证。全区各级党组织要持续深入学习贯彻关于民族团结的重要论述，准确把握党的民族工作政策，牢固树立马克思主义民族观，始终把党对民族工作的领导摆在首位，进一步明确民族团结进步示范区创建工作的方向、路径和目标。区委宣传部、区民宗局要不断加强宣传教育，要下大力气弘扬爱国主义为核心的民族精神和中华民族优秀传统文化，培育和践行社会主义核心价值观，引导各族群众树牢“三个离不开”“五个认同”的中华民族共同体意识。
二要打造典型示范，营造创建氛围。多年来，我区在创建活动中培育了一大批先进典型，这方面要继续发挥先进典型在促进民族团结中的示范引领作用。继续结合民族团结进步宣传月活动，进一步抓好机关、企业、社区、乡镇、学校等示范单位命名和示范家庭评选等活动，努力培育一大批民族团结、宗教和顺、助推发展、维护稳定、化解矛盾、脱贫致富等不同类型、不同方面、不同层次的先进典型，达到命名一个、带动一批、影响一片的效果。宣传部门要通过开辟专题专栏，多视角、多领域、全方位开展宣传报道，用身边事教育身边人，使感人事迹和先进典型成为教育引领群众的生动教材，在全区形成共创共建的浓厚氛围。
三要巩固民族团结基础，维护社会稳定。推进民族事务管理规范化、法律化，是实现民族地区长治久安的关键。我们要牢固树立法治思维，发展和谐民族关系，推动全社会形成更加爱护团结、全力维护团结、不断增进团结的生动局面。要严格落实意识形态工作责任，加大舆论引导力度，增强各族干部群众辨别大是大非、抵御国内外敌对势力思想渗透的能力。要深入贯彻实施民族区域自治法，推进民族事务治理法治化，依法保障少数民族的权益，夯实各民族团结进步的制度基础。要广泛开展普法教育，让各族群众懂得谁都不能逾越法律底线，真正形成自觉守法、遇事找法、解决问题靠法的法治环境。要始终保持对违法犯罪活动的高压态势，严格落实严打严防严控各项措施，加快社会治安防控体系建设，加强重点人群、重点区域管理和隐患排查整治，始终保持和谐安定的良好局面。要持续开展“四进”宗教场所活动，全力做好宗教活动安全保障的工作。坚持各方联动、综合治理，严厉打击各类非法宗教活动，坚决维护宗教和顺。
四、加强领导，凝聚强大工作合力
迎接全国文明城市复查考核、全国卫生城市复审和创建全国民族团结进步示范区，关键在人，关键在落实。全区各级各部门一定要把创城、创卫和创建工作摆在更加重要的位置，做到认识到位、组织到位、措施到位、工作到位，确保取得实实在在的效果。
一要靠实工作责任。区四套班子领导要结合分管和联系工作，积极主动抓好各自领域工作，督促创建任务落实。区委宣传部、区爱卫办和区民宗局要充分发挥牵头抓总作用，及时协调解决遇到的困难和问题，特别是要做好任务分解细化、问题查找分析、活动组织开展等工作，全力协调推进各项工作落地落实。各乡镇街道、各有关部门和单位也要成立相应领导机构，制定针对性、可操作性强的落实方案，做到责任到人，倒排工期，挂图作战，全力推进工作顺利开展。
二要严格督查考核。区委宣传部、区爱卫办、区民宗局、区委督考办、政府督查室要按照工作目标、任务和进度要求，加大督查力度，认真履职尽责，敢于动真碰硬，从现在开始，对重点问题、重点部位、重点环节紧盯不放，实行台账式管理、清单式推进，全程跟踪督查，倒逼迎检各项工作落细落实，对督查发现的问题要严肃指出、限期整改，对整改责任不落实、整改成效不佳、群众反映问题突出的，该批评的批评、该通报的通报、该问责的问责，绝不留情面。
平安区创卫工作总结篇7
一、加强领导，落实职责。
为加强创卫工作的领导，我局成立了由丁洪局长任组长的创卫领导小组，建立健全爱国卫生、健康教育、除四害、环境卫生管理、控烟等机构，明确各组机构的联络员，多次召开全局会议，专题研究和部署创卫工作。健全了爱国卫生管理、健康教育、除四害、环境卫生管理、控烟等工作制度。结合我局工作实际，制订创卫工作方案，将创卫工作任务层层分解，具体落实到每个人，明确创立职责人。
二、宣传发动，营造氛围。
为使创卫工作深入人心，使人人都参与到创卫工作中来，我局召开了创卫动员大会。经过办宣传栏，张贴创卫宣传标语，组织开展形式多样的宣传活动，广泛宣传，大造声势，营造了良好的创卫氛围。其中，本年度我局出版健康教育宣传6栏(次)，平均每两个月1次，发放创卫宣传资料500余份。
三、加强学习，健康教育。
对干部进行了健康知识和卫生科普知识教育，利用各种形式宣传健康卫生知识。还给大家翻印了创卫健康教育知识和除“四害”知识，要求干部自学，并进行了考试。经过学习，进一步提高了干部的爱卫健康意识，增强了自我保健本事。
四、消灭“四害”，预防疾病。
组织全体干部开展了除“四害”工作，进取购买灭“四害”物药，统一消杀，不留空白，分别于6月份、11月份统一投放药物消灭“四害”，并作好技术指导，加强药品管理，避免了各种不安全事故发生。
五、落实职责，进取创卫。
大力开展市容环境整治活动，落实了“门前三包”职责制，落实到各股室，负责自身的室内及门前清洁工作，异常是走廊、楼道等公共地方的卫生，做到无杂物堆放、无痰迹、无蜘珠网、无乱写乱画，无“四害”。要求既整洁又卫生，贵在坚持保洁。
六、加强包保区域创卫工作
我局长期派出三名创卫人员到午时屯庄园社区五六七网格开展创卫工作，发现问题，及时劝导解决，对不能解决的及时上报三创办，坚持网格每周五进行卫生大扫除，大巡查活动。经过努力，包保区域内卫生情景大为改善。
经过开展创卫活动，全体干部养成了良好的卫生习惯，不随地吐痰，乱丢垃圾;各股室卫生状况得到明显好转，营造了一个优美、舒适的生活、工作环境;经过健康知识教育，提高了干部的爱卫意识，增强了干部的自我保健本事。
卫生环境工作总结优秀范文为认真贯彻落实县委、县政府提出“创立省级卫生城市”活动，我所十分重视，认真研究，制定了一套完整的实施方案，确定以“规范引导、以点带面、扶优罚劣、集中整治”为工作原则，做到严格执法、热情服务，促使我县“五小行业”卫生水平得到不断提升。现将近期工作情景汇报如下：
一、工作进展
(一)制定方案，预案消号。年初，我们在制定201_年工作计划时，把“创卫”作为今年的工作重点，专门设定三个科室，15名监督员主攻“创卫”工作，依据创卫评分标准，制定了一套完善的工作方案，并按方案规定的时限资料进行预案消号。
(二)摸底调查。自201_年元月至3月20日前，我们已完成城区五小行业的再次摸底造册工作，目前，城区内有大型酒店7家、餐饮店368家、住宿业213家、美容美发店119家、洗浴行业20家、歌厅16家、网吧17家，共计760家。我们在摸底的同时发放“五小行业”知识问答手册、创卫宣传资料、培训通知(下发送达回执)，并根据各行业卫生要求制定创卫重点资料，制作成小宣传牌，免费发放到各经营户悬挂上墙。
(三)组织培训。我所于3月30至31日在东风大酒店大会议室分别举行“公共场所卫生知识暨创卫知识培训”和餐饮行业卫生知识暨创卫知识培训，培训资料：创卫动员，剖析五小行业存在的问题，各行业卫生知识讲座。到会业主认真听课，领会精神，纷纷表示进取参与创卫活动。
(四)指导整改。经过培训后，大部份“五小”行业业主创卫意识大有提高，我们安排15名卫生监督员分街道，实行定人、定责、定标准、定时限，上门进行现场指导整改，对整改到位的予以悬挂量化分级公示牌，并进行电视宣传和网上公布，着手按创卫标准创立几条样板街(中心大道、新城路、交通路、建设路)，创立100家样板店。此项工作将于4月30日前完成。
(五)集中整治。5月份，我们将邀请公安、工商、技监、市管中心等部门开展联合集中整治，对一些即不参加培训，又不愿意整改的业主，分行业、分街道，抓典型予以取缔，并经过电视和网络媒体暴光。
(六)巩固提高。集中整治后，我们继续加强监督指导，掌握动态变化，进一步提高五小行业的卫生条件。
二、存在问题
(一)少数经营户意识淡薄，尤其是一些下岗职工有抵制情绪，突出在小快餐、早餐、小美发行业中，有些小餐馆条件简陋，无法整改。
(二)工作经费短缺，我所属全额拨款单位，实际是实行差额拨款，全靠罚没款弥补工作经费，而创卫工作要求各业主出资改造不宜罚款，在这方面，我所将缺少经费六十至七十万元，加上创卫工作人力、物力和宣传等方面的支出近三十万，造成我所工作经费严重不足。
(三)职能调整后的存在的一些问题，创卫标准是依据《中华人民共和国食品卫生法》制定的，所有资料和现场检查，都在“五小行业”之列，而20__年6月1日起实施《中华人民共和国食品安全法》，将食品的监管职能重新调整，调整后因医药改革未到位，餐饮暂由我们监管，流通领域和生产领域由工商和技监部门监管，在这两块我们担心一是卫生条件二是健康证持证率问题。
(四)提议：对一些经营规模小，有创卫意识方面无经济本事改造的经营户，政府给予一些支持。
卫生环境工作总结优秀范文今年，我校的爱国卫生工作在乡委政府的直接领导下，以精神为思想指导，认真学习贯彻全国农村卫生工作会议精神，掌握新形势下爱国卫生工作的特点、内涵。坚持实事求是思想路线，把握因地制宜、分类指导、量力而行、循序渐进的工作原则，紧紧围绕除四害、农村改水、改厕、创卫、健康教育等中心资料，使我校爱国卫生水平再上一个新台阶，促进我校两个礼貌建设。现将创立的工作总结如下：
一、领导重视，精心部署。
卫生事业发展与社会经济发展相辅相成，共同促进。我校始终把爱卫工作作为仁村中心小学精神礼貌建设一项不可获缺的资料，一向倍受领导的重视。我校把将爱卫工作纳入学校工作计划之中，明确了任务、职责。
为此，我校在年初按工作思路认真部署20__年爱国卫生工作，相应制定了一些具体措施。爱卫办公室人员在工作分工上各有所重点，构成了具体工作负责制，这有利于工作人员进一步做好本职工作。另一方面，我校根据县乡爱委会的要求，相应制订《__小学爱国卫生工作三年规划》，层层落实，明确职责。构成了领导负责抓、办公室工作人员具体抓、各部室协调抓的良好局面。
二、进一步加强健康教育宣传和创卫工作
开展全体师生健康教育活动，向全体师生输送卫生知识是提高农村小学生科学文化素质的好形式，也是加强社会主义精神礼貌建设的一项重要措施。我校建立了__中心小学健康教育领导小组。
今年我校一如既往地开展卫生知识宣传普及工作，征订健康博览杂志，办黑板报。经过向中小学校师生宣传卫生知识，经过一系列的宣传，让中小学校师生更深入地了解并掌握卫生基本常识，提高中小学校师生的自我保健本事，从而树立“讲卫生光荣，不讲卫生可耻”的新风尚。
三、抓好爱国卫生月活动，加大环境整治力度。
四月份是全国爱国卫生月，为了扎实有效地开展爱卫工作，进一步整治改善学校环境卫生状况，创造优美整洁的生活环境，提高中小学校师生的卫生意识。
我校认真贯彻县、乡有关文件精神，在总结往年活动经验的基础上，精心安排，广泛宣传，动员中小学校师生参与到此项活动当中。
此次爱国卫生活动月共出动中小学校师生达400余人次，清除卫生死角5处，进一步加强环境综合治理力度。同时，我校根据本职工作特点，着重进行除“四害”消杀和改水、改厕等卫生基础设施的工作。
四、狠抓除四害工作
“四害”作为爱国卫生工作的一项重要资料，对于推动卫生防疫工作具有重要意义。我校开展除“四害”工作活动已有二年，从总体效果来看是好的，但今后的任务还很重，尤其是要进一步宣传普及科学除害防病知识，加强除“四害”科研和技术水平，更好地为中小学校师生生活服务。
开展除“四害”消杀工作是爱国卫生当中一项必不可少的组成部分，是环境整治的一项重要资料。我校今年于5月～7月先后对学校范围开展4次环境消杀活动，基本上控制了蚊蝇密度，使之到达不足为害水平，保证了中小学校师生的日常生活环境。
回顾一年来的工作，我们取得了一些成绩，但存在的问题还不少，少数师生的卫生意识偏低，健康教育卫生宣传工作还不够深入，经常性爱国卫生管理工作不够，改厕还需进一步加大力度，除四害工作体系需待完善，这些都是中小学校今后工作中的重点。
我们应当继续坚持以《__》为指导，学习《全国农村卫生工作会议》的精神，在党的指引下，认真组织实施爱国卫生方针，真抓实干，巩固提高中小学校师生卫生成果，促进__两个礼貌建设。
卫生环境工作总结优秀范文按照县委、县政府创立国家卫生城市工作的部署和要求，园区及时学习认真贯彻，以建设干净整洁、环境优美、特色鲜明、适宜人居的一流工业园区为目标，深入开展爱国卫生运动，将工作任务逐一细化分解，明确职责分工，强化工作举措，采取了多项措施，全面落实“创卫”工作，现将2018年创立国家卫生城市工作情景汇报如下：
一、加强组织领导
园区成立了创卫工作领导小组、健康教育工作领导小组、爱国卫生运动工作领导小组，由管委会主任侯金环同志、党工委书记张社军同志任组长，有关分管领导和局室负责人为成员的创卫工作领导小组，按照统一部署，分解任务，落实职责，精心实施的原则，加强创卫工作协调与督查督办。
二、抓好宣传发动
进取倡导了科学礼貌健康的生活方式，并且在党政联席会、全体干部职工大会上传达贯彻桂创办的文件精神;在园区办公楼大厅位置电子显示屏滚动播放宣传标语，基本提高了全系统干部职工的礼貌意识和卫生意识，构成了良好的氛围。
三、强化职责落实
按照《国家卫生城市标准》要求，确定工作重点，狠抓薄弱环节，尤其对基础设施和重点建设项目，要有具体的实施计划，早立项、早建设，确保按期完工并投入使用。同时加强园区食品安全管理，要求团体食堂餐饮服务从业人员取得有效的健康合格证明。同时抓好园区办公室及职责区卫生、绿化、美化、亮化工作，室内设置摆放了盆果花卉，各办公室作到随时有人打扫。在巩固创卫成果的基础上，认真研究分析实际工作，抓住重点，切实解决创卫工作中的难点问题，攻克了薄弱环节。经过情景反馈的形式，将工作进展和整治的结果向领导小组进行了汇报。
卫生环境工作总结优秀范文学校环境卫生的主要任务是：培养学生良好的卫生习惯，改善学校卫生环境和教学卫生条件。本学期，在大家共同努力的情景下，开展了有序的环境卫生工作，确保了全校师生在整洁、美丽的学校环境中工作、学习、游戏。
一、统筹安排、合理分工
1.合理划分清洁区。
本学期开始，根据每个班的实际情景配备相应的劳动工具，保证开学工作正常运行。
2.组建学生会，认清职责。
对其每个人合理分工，学生会分工情景如下：下课楼道监督卫生值日生、查教室值日生、查清洁区值日生、查各班卫生监督员实施情景值日生等。
3.各班设立卫生监督岗。
卫生监督员的成立，机动性和灵活性大大加强，每一天随时随地有人清理职责区和教室卫生，改变以往上级领导临时检查时还要突击搞卫生的忙乱局面。此刻每一天的工作标准都是临检状态，学校无一片纸屑，一下课就有卫生小分队值日，真正做到坚持。同时，学生会干部每一天对各班卫生监督情景巡查记录，所有的检查记录将作为班主任绩效考核的依据。
4.学校卫生坚持一天两扫，一次检查，一次抽查。
学生会干部依据评分标准每一天一次检查，我每一天抽查一次，对检查结果作好记录，并在校宣传窗公布。
二、量化管理
1.制定__一中清洁卫生量化评分标准。
2.每月对各班量化管理评分。
分为四大部分：日常管理、教室管理、清洁区和卫生监督员管理。根据平日检查结果对各班情景进行汇总，评出礼貌教室、温馨寝室，每个年级评一个。评出的结果将作为班主任绩效考核的重要部分。
三、搞好工作，重在宣传
学校环境卫生是一个学校的重要问题之一，本期我坚持早到，及时通知，并和值日生在一齐，亲历亲为，目的是让学生构成良好习惯，及时打扫，及时清理，做到无卫生死角，高标准、严要求。遇到有问题的班级找到班主任要求及时整改。并在广播站、黑板报、宣传橱窗、升国旗、课间操、班队会，班主任会上加以宣传，让学生教师时时刻刻都注意自我的言行。
平安区创卫工作总结篇8
在过去的一年里，全区卫生系统在区委、区政府的领导下，在人大、政协的监督下，紧紧围绕中心工作，谋全局、求突破、促发展，创卫工作实现了夺牌目标，改革改制工作稳妥进行，基层卫生工作扎实推进，城市社区卫生服务体系逐步完善，专项卫生工作卓有成效，疾病预防控制、卫生监督管理、医疗卫生服务等工作都取得了显著成绩，为促进全区经济发展、维护社会稳定做出了积极贡献。这是全区卫生系统广大干部职工共同努力的结果。借此机会，我代表区委、人大、政府、政协向与会同志们以及辛勤工作在全区卫生战线的广大干部职工表示亲切的问候和衷心的感谢！
在肯定成绩的同时，我们要清醒认识到卫生事业发展中存在的困难和问题：目前，我区医疗卫生服务发展水平与经济社会协调发展要求和人民群众健康需求还有较大差距，发展不平衡，资源配置不合理，城市社区卫生服务体制不健全、功能不完善，公共卫生服务和医疗服务相对薄弱，“看病难、看病贵”的问题依然存在等等热点、难点问题都亟需认真解决。
2009年，我们将迎来中华人民共和国建国60华诞，由于受国际金融危机和世界经济衰退的影响，今年我区经济发展将会遇到严峻挑战和考验，全区卫生事业的发展可能也会遇到更多的新的困难和问题，但同时存在着难得的发展机遇。党的*大报告明确：健康是人全面发展的基础，人人享有基本医疗卫生服务是全面建设小康社会的一项重要奋斗目标。今年全国“两会”上，总理在政府工作报告中对新医改作了明确指示，卫生部陈竺部长也在接受记者采访时说，“两会”后，新医改方案将马上启动。新医改方案总体目标是：到2020年，完善医药卫生四大体系（公共卫生服务体系、医疗服务体系、医疗保障体系、药品供应保障体系），建立覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度，为群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务。国家为了推动我国经济持续稳定发展，中央作出了保增长、扩内需、调结构、促改革、重民生等一系列重大决策，今、明两年国家用于民生保障工程、基础设施、生态环境建设和灾后重建等项目投资将达到4万亿元。初步测算，为保障五项卫生体制改革，3年内各级政府预计投入8500亿元，其中将有大量资金用于加强公共卫生、县乡村三级卫生服务网络、城市社区卫生和中医药等基础设施建设，为加快卫生事业发展带来了良好的机遇。我们一定要抓住机遇，迎难而上，全力推进项目建设。一是加快市医院综合住院楼建设项目。今年，市人民医院综合住院楼建设项目已列入全市2009年建设项目台帐，市人民医院要按照工作台帐要求，加快推进。二是加快城市社区服务中心建设。按照市政府统一规划以及《许昌市城市社区卫生服务机构设置规划》要求，要加快城市社区卫生服务中心（站）建设，统筹考虑我区各级各类医疗资源，合理设置社区卫生服务机构，加快建设步伐，完善和落实发展社区卫生服务的各项政策措施，形成多样化的社区卫生服务网络，引导社区居民首诊在社区、小病到社区、康复回社区。同时，要用好国家、省投入资金，要将国家卫生项目建设资金全部用于社区卫生服务建设项目，不准挪用。并要加强项目审核监督，提高资金使用透明度和效率，防止损失浪费，防止腐败问题发生。三是加快村卫生室建设。省委、省政府2009年继续把村卫生室建设列入向全省人民承诺办好的“十大实事”，市委、市政府把村卫生室建设列入了《许昌市村容村貌整治试点村实施方案》，加强村卫生室建设不仅是缓解群众看病难、看病贵问题的重要措施，更是社会主义新农村建设和构建和谐社会的重要内容。按照总体安排部署，我区要完成37个村卫生室建设任务，各相关办事处、卫生局、各医院要切实履行责任，认真组织安排好村卫生室建设、施工和管理工作。要加强督导检查，及时解决建设过程中遇到的困难和问题，并严格按照《河南省村卫生室基本标准》，高标准、高质量完成建设任务，确保今年5月底前开工，10月底前完工。同时，加强城市社区卫生服务机构内涵建设，不断完善功能，提高服务水平，使城市居民真正享有便利、优质、高效的社区卫生服务。这项工作时间紧，任务重。我们一定要加强领导，成立组织，制定工作方案，明确目标任务，落实责任，严格标准，加强督导，按时完成任务。对不能按时完成任务或达不到标准的，要追究有关人员的责任，以确保建设质量和进度。
二、深化改革，强化监管，正确处理卫生事业发展中面临的困难和问题
（一）继续深化卫生体制改革。推进卫生体制改革，其目的是落实科学发展观，不断增强卫生事业发展动力。近年来，我区卫生体制改革不断深化，市医院、市二院改革改制进展顺利，效果良好，他们引入市场机制，盘活存量，扩大增量，激活机制，充分调动了广大医务工作者积极性，改善了服务态度，提高了技术水平，降低了医药价格，提升了卫生工作整体水平，取得了明显的成绩。其他医疗卫生单位特别是市三院、区公疗医院要进一步解放思想，大胆改革，锐意进取，扎实推进自身改革，以改革促发展，以改革促和谐，以改革上台阶。同时，我们还要妥善解决好改革中的遗留问题，按照新的医改方案，继续深化卫生体制改革，要不断探索和研究在新形势下出现的新的矛盾和新的问题，进一步解放思想，转变观念，创新工作思路，创新管理机制、用人机制和分配机制，促进卫生事业健康和谐发展。
（二）加强医疗安全监管。医疗卫生机构的服务对象是广大患者和人民群众，安全问题十分重要。我们要汲取以前医患纠纷特别是医疗事故的教训，本着对人民健康和生命安全高度负责的态度，采取有效措施，切实做好医疗安全工作，坚决防止和杜绝事故的发生，全力维护正常的工作秩序和社会稳定。一是要落实一把手负总责，逐级明确责任，层层落实医疗安全责任制，坚决控制医疗纠纷，杜绝医疗事故。良好的医疗秩序是保障病人治疗的必要条件，近年来，在我区发生的一些医疗纠纷中，当事人围攻医院、索要巨额赔偿等现象时有发生，严重影响了正常的医疗秩序和社会稳定，必须引起我们高度重视。二是要贯彻预防为主，严格安全管理责任制，建立健全应急处置预案，做好各种突发事件的预防和应急处理工作。三是要进一步整顿和规范医疗服务市场秩序，严厉打击非法行医、非法医疗广告、非法B超、非法终止妊娠等损害群众利益的行为，坚决制止医疗服务和医药购销中的不正之风，严肃查处各类违法行为。
（三）加强食品安全监管。近几年来，国内重大食品安全事件：如毒大米事件、苏丹红事件、三聚氰胺奶粉事件时有发生，不仅严重威胁人民健康和生命安全，也造成巨大经济损失和恶劣的社会影响。这些教训时刻提醒我们，必须把食品安全监管置于工作全局的高度，作为一项事关人民切身利益的重要工作来抓，要充分认识食品安全面临的严峻形势，各有关部门要密切合作，齐抓共管，建立完善长效监管机制，增强监管能力，丰富监管手段，抓住食品生产、经营、餐饮业三个关键环节，全面开展食品安全整治；坚决做到统一思想、统一部署、统一行动，坚决做到依法行政、执法必严、失职必究，努力使人民群众吃上放心食品，确保食品安全不出问题。
三、突出重点，务求实效，统筹做好各项卫生工作
（一）进一步巩固创卫成果。*年，我们实现了“创建国家卫生城市”夺杯拿牌的目标，成绩来之不易。但拿了牌子不是终点，而是新的起点。按照全区创建工作会议精神以及《许昌市2009-2011年巩固提升国家卫生城市成果的实施意见》要求，创卫工作不能停步，只能与时俱进，要围绕提升创建国家卫生城市成果这一中心任务，切实加强领导，完善工作体制，建立长效机制，推动城市卫生管理工作不断上水平、上台阶。今年，创卫工作要突出重点，一要坚持不懈，克服松懈、厌战情绪，深入开展创建工作；二要加强检查督导，严格工作标准不降低；三要加大创建资金投入，在软件、硬件建设方面力争全面达标；四要建立完善长效机制，把创建工作推向规范化、制度化轨道，使城市功能逐步完善，使文化、生态和人的素质得到全面提升。
（二）加强公共卫生体系建设。坚持公共卫生优先发展战略，加强基层公共卫生网底建设，逐步实现公共卫生服务由“低水平、窄覆盖”向“高效率、广覆盖”转变。一是加强疾病控制工作。卫生局和疾控机构要切实履行职责，扎实做好计划免疫工作，确保计划免疫率达到国家要求；加大对艾滋病、结核病、人感染高致病性禽流感等重大疾病的防治力度，确保不发生重大传染病的暴发流行。二是加强公共卫生监督工作。要加强疾病预防控制和卫生监督机构内部运行机制建设，建立健全岗位问责制度和责任追究制度，加强人才培养和引进，全面提升我区疾病预防控制和卫生监督人员素质。要坚持依法行政，提高监督执法水平，严格实行医疗机构、医护人员、医疗技术准入制度，严厉打击各种形式的非法行医，突出抓好对医疗市场和食品卫生的执法监管。三是要进一步加强公共卫生应急管理体制和运行机制建设。要结合实际，科学地建立完善相关的、切实可行的应急救援预案，建立稳定的应急救援队伍，储备相应的医疗物资和必备设施，注重平时的应急求援演练，不断提升应急救援水平。
（三）加强党风廉政建设。要认真贯彻落实党风廉政建设责任制，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，切实加强领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等五个方面的作风建设，树立八个方面的良好风气。卫生局和医疗卫生单位的主要负责同志，要按照党风廉政建设责任制的要求，认真履行好第一责任人的责任，认真抓好本级、本单位的党风廉政建设和反腐倡廉工作，切实做到亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办。要把反腐倡廉工作纳入到日常工作中，统一部署、统一落实、统一检查、统一考核，做到领导到位、责任到位、措施到位、责任追究到位，确保党风廉政建设各项工作落到实处。
四、加强领导，改进作风，为卫生事业健康发展创造良好环境
（一）要加强领导。卫生局和各医疗卫生单位要始终贯彻落实党的*大的卫生工作方针，要把落实科学发展观整体推进，坚持以人为本，把医疗卫生工作作为民心工程、作为促进建立和谐社会的大事，摆上重要议事日程，提高思想认识，不断加强和改善领导，强化责任，切实履行好职责，努力促进卫生服务体系健康规范运行。需要的是，预防控制重大传染病的流行和蔓延，有效应对突发公共事件是衡量政府绩效的重要指标。为群众提供基本医疗保障，维护群众经济利益和就医安全是政府的职责所在。在这个问题上各单位决不能含糊，要切实承担起责任，落实好措施，发挥好作用，努力营造诚信、创新、和谐的医疗环境。
（二）要改进作风。李水书记曾讲过，一个地方的工作，成在干部作风，败也在干部作风；一个地方的事业，兴在干部作风，衰也在干部作风。在新形势、新任务面前，我们卫生部门领导干部一定要转变工作作风，改进工作方式，探索建立卫生管理新机制。要大兴解放思想之风，切实解决影响各项工作科学发展的思想障碍问题。要认真学习国家、省、市、区卫生改革政策，吃透精神实质，指导我区卫生发展实际。要着力提高依法行政能力、机制创新能力，运用经济、法律和行政等多种手段，有效管理医疗卫生服务市场。在保护好广大群众合法权益的同时，要紧紧围绕全区中心工作，结合自身工作职责，提高执行力和落实力，进一步凝聚全系统卫生改革与发展的合力，为群众创造良好的就医环境，为卫生事业发展创造良好的市场环境，为全区经济发展创造良好的政务环境。
（三）要形成合力。提高人民群众的健康水平是一项全社会的系统工程，从根本上解决群众关注的医疗卫生方面存在的突出问题，需要多个部门的共同努力。我们应树立“大卫生”意识，坚持政府、社会、个人共同发展医疗卫生事业的方针，调动一切积极因素，建立健全全社会共同参与的工作机制，共同推动卫生事业与经济社会建设协调发展。
平安区创卫工作总结篇9
一、狠抓内部管理，增强发展活力。
适应需要，落实检查考核新标准。为适应需要，业务管理按 照条块结合的办法进行划片管理，签定责任书，细化责任，明确 目标，并组织相关业务人员学习《20xx 年环卫管理工作要点》及 《20xx 年环境卫生考核评分细则》 ，针对今年新增检查标准， 查漏 拾遗，勾划学习重点，更深入地全面掌握好业务知识，了解扣分 标准，掌握工作重点，避免工作中出现被扣分的失误。
二、多措并举，强化各项业务管理。
（一）加强内部素质，狠抓职工队伍建设。今年以来，机械化 作业部把加强职工队伍建设作为开展好各项工作的突破口，建立 学习平台，充分发挥教育作用。坚持每月一次车辆检查、一次安 全教育学习及一次业务学习，在加强思想政治理论学习和业务学 习的同时反复强调安全生产的重要性，让安全生产深入人心，让 安全生产警钟长鸣。今年 9 月底，我公司领导特邀请了 XXXXX 交1警七大队查警官为全所驾驶人员进行了一次交通安全教育大会。
（二）真抓实干，提高业务工作质量水平。
一是加大环卫机械化程度。按照全面推行城市主要街道机械 化作业制度，促进环境卫生管理迈向一个新的高度。20xx 年我公 司新投入使用 X 台高压冲洗车，使扫路机作业车辆达到 XX 台，每 天分两班近 X 个小时不间断的对 XXXX 万平方米的城区道路进行清 扫，目前机械化机扫率已超 XXXX。同时投入 X 辆洒水车配合机扫 车完成机械化作业的进程。
二是在保证垃圾日产日清的情况下，本着先生产后其它的原 则，合理调度车辆，确保 11 座中转站的垃圾日产日清外，作业车 辆也较好地服务了仙林地区和新港开发区所产生的生活垃圾、建 筑垃圾和粪便清理工作，全年完成粪便清运 XXXXX 吨，清运生活 垃圾 XX 万吨。
年运行公里达 XXXX 万公里， 年清运总量达 XX 万吨， 年创收量达 XXX 万元 。
三是配合做好各项接待、检查工作。严格服从区委、区政府 的指示要求，在每次的迎检工作中，我公司进行全面动员，全部 门上下齐心协力，所有管理人员深入一线，严格把关，不出漏洞， 加班、加点、加量地履行职责，积极完成好每次的检查工作。
四是作业安全常抓不懈。一方面采用各种方式方法，开展安 全教育工作，定期不定期召开业务班组长会，让每个组长结合自 己班组的实际情况，进行安全工作教育经验的交流，必要时还请 交警七大队的警官来讲解。另一方面标榜“流动红旗” ，调到职工 安全作业积极性。
20xx 年开展的流动红旗车的评比活动基础上， 在2评比还增加了对车辆清洁方面的要求，对表现优异的职工给予奖 励，活动的开展极大的调动了职工的积极性。
五是全面开展联调联试喜迎亚青盛宴。根据市局文件相关要 求，在总结分析 5 月 1 日至 5 月 24 日初演阶段演练情况、研究改 进措施的基础上，6 月 18 日我公司环卫保障第一次联调联试在公 司领导正确带领下正式拉开帷幕，每天出动人员 XX 余人、车辆 X 辆以 XXX、XXX、XXXX 三大片区进行地毯式洗扫、冲洗。7 月 25 日再次开展亚青联调联试复演，考虑 XX 地处城乡结合处公司决定 再次对 XXX、XXX、XXXX 进行复演。此次复演出动人员更多、洗扫 力度更强，复演每天出动人员 XX 余人、车辆 X 辆，出动所有人员 及车辆作业时间增加。我公司除了保证做好正常的工作外，全年 还确保了线路保障达到 XXX 余次。
六是 XX 雾霾严重环卫洒水车频频出动。12 月 2 日南京市市政府大气污染橙色（较重）预警，为了有效控制大气污染，保障人 民群众生活环境质量。我公司立即启动应急工作，机械化作业部对辖 区内主干道在原有的作业基础上增加 XXX 次机扫和洒水。4 日晚橙色 预警上升为红色预警，机械化作业部增加对主干道的作业频次在原有 基础上增加 XXX 次机扫和洒水。此次大气污染环卫防控工作，从 12 月 2 日至 12 月 10 日结束，历时九天，我公司合计出动机扫车 XXX 次，洒水车 X 次，高压冲洗车 XX 次，出动人员 XXX 人。
（三）普及法律知识，提升服务水平。随着社会的发展，人类 文明的不断进步，各项事情都不断要求规范化、法律化。我公司 为了提高全体干部处理相关法律事务的能力。
三、加大设施投入，严格建设程序。
（一）新建、改建工程按步骤进行。按照市、区两级城管局的 要求， 20xx 年上报项目进行现场踏勘、 对 对比、 确定后进行上报， 项目在批复后进行正规的招投标工作。年内，设施建设部在确保 工程质量的前提下，共计完工投入使用项目达 XX 个，经五路中转 站也进入收尾阶段，预计年底可以交付使用。尧化门中转站改造 工程也在规划中，各项工程决算通过初审并已上报审计部门。
（二）做好环卫设施保障工作。今年我公司加强了设施建设部 水电工作人员的思想教育，组织水电工作人员进行技术培训，积 极确保业务科的后勤保障工作。小修做到加班加点不过夜，大修 做到突击抢修不影响中转站的正常生产。
全年共计维修 XXXX 余次， 中转站大修 X 座，有力保障了环卫工作的正常开展。
（三）做好房租、水电的收取和管理工作。设施建设部对门面 房的防火防盗，水电的安全使用等工作加强管理，做到全年无事 故。由于下半年涉及拆迁问题，公司对单位门面房只收取上半年 的租金，共计收取房租约 XX 万元，为博润公司的全年目标任务的 完成打下了坚实的基础。
四、加大宣传力度，规范收费管理。
（一）确保“零投诉”收足费。为强化收费业务水平的提高， 充分调动各收费员的潜能，增强收费员的责任感和紧迫感，整体 推进收费工作的有序进行，公司、部门与每位收费员签订了《目 标责任状》 《行风建设责任书》 明确规定了收费员的全年目标、 和 ， 行为准则与收费规范，坚决要求收费人员在收费过程中不发生 “吃、拿、卡、要”的不文明现象，狠抓收费行为的规范到位，4同时确保完成“零”投诉的目标任务。为了收好费收足费，我所 年初重新对各单位垃圾量进行核定，发收费宣传传单和信件，全 体收费员做到“勤跑、多说、多宣传” ，使城市生活垃圾有偿服务 更加透明，大大拉近了缴费单位和收费单位的距离。截止到年底， 我公司预计收缴城镇垃圾处理费 XXX 万元。
（二）加强台账的管理。随着市收费处对各收费站管理力度加 大，在确保目标任务和收费形象的同时，进一步对各收费站的台 帐管理提出了新考核要求。我公司充分认识到台帐考核在年终考 核中的重要性，结合市收费处对台帐的考核要求，进一步细化了 收费台帐，使得我公司的收费台帐在检查中获得市收费处领导的 一致好评。
五、加强考核监督，做好善后工作。
一是强化业务管理内部监督。今年我公司积极发挥综合科巡 查监督职能，除了对业务管理采取不定期检查考核外，对车辆进 行了 XX 余次安全检查，确保我公司今年的事故率有大幅的下降。
在综合科的不懈努力下，如今道路状况良好，工人清洁工作到位， 尤其是绿岛漂浮及一些细节之处有很大的改善。
二是积极做好招工、辞工、清退的善后工作。人力资源部作 为全公司用人札口部门，在用人上严格审批制度，及时办理招工、 辞工、清退等手续。今年我公司新招的职工有 XX 名，解除劳动关 系的职工有 XX 名，清退超龄人员 X 人。人力资源部完成了这些职 工的一切后续相关手续，为我公司减少了不少后顾之忧。
六、突击保障有力，提升环卫应急能力。
（一）成立领导小组、应急突击队。针对各种恶劣天气及各项 环卫保障任务，我公司今年成立了环境卫生保障领导小组，切实 加强组织领导工作。领导小组下设应急突击队，做好辖区各路段 的突击性任务的清扫收运和保洁工作，确保了全年各类突发事件 的圆满解决。
（二） 做好文明指数测评工作。
一是召开专题会进行工作部署， 对我区重点创建路段责任划片承包，确定各路段定点责任人，将 责任分配到人，并制定相关责任体系，对照测评的项目逐一疏理， 加大一线巡查监督力度。二是调整作息时间。一线保洁员主干道 及街巷大面积清扫必须在早上 X 点前完成。各中转站提早延长开 放时间，增加运力，确保垃圾日产日清。三是针对重点主干道及 商业大街等路段，抽调人员，增加人力，加强捡拾，从公司领导， 到各部门管理员，全员出动，上路巡查，所有上路巡查人员配备 垃圾袋及纱手套，便于发现烟头、杂物等及时捡拾，提高保洁质 量。四是加大夜间保洁巡查力度。公司领导率先进行夜间值班， 所有值班人员手机 24 小时开机待命， 对重点路段实行全方位监控。
七、稳定职工队伍，加强组织建设。
（一）积极开展民主行风评议工作。为进一步深入开展 20xx 年民主评议行风工作，积极贯彻全心全意为人民服务的宗旨，我 所公开接收社会群众对环卫工作的监督，及时向社会公布了工作 职能、公开服务承诺和监督举报电话，设臵了投诉信箱，主动接 受市民的意见、建议和投诉，自觉改进工作，广泛动员群众举报 投诉。通过召开座谈会、走访群众等多种形式，内外结合，把系6统内部以及有关单位、社会各界的意见和建议结合起来进行，及 时改进环卫工作的不足，完善管理机制，更好地适应社会发展。
（二）提高一线工人的工资福利待遇。为了稳定环卫保洁员队 伍，我公司在定额低，经费紧的压力下，为一线保洁员的基本工 资标准由原先的每月 XXXX 元提高到 XXXX 元，有效的改善了一线 保洁员的生活水平。切实做好干部职工的思想稳定工作，通过与 职工谈心，宣传环卫所的政策和管理制度，尽可能地打消他们的 顾虑，耐心疏导。使队伍的思想稳定，提高了环卫队伍的战斗力 和凝聚力。
（三）签合同、进社保，给职工生活保障。20xx 年签订的职工 合同今年开始陆续到期，从 4 月份开始，人力资源部加班加点对 每份合同进行逐个核对，做好续签的前期工作，确保了合同到期 前完成续签，年内共续签合同 XX 人。从 20xx 年进入社保后，我 公司一直按照着法律程序给职工办理保险。到目前为止，我公司 已为符合条件的 XXX 名职工办理了五险。另外，为全公司超龄无 法进社保的 XXX 名职工办理了三项商业意外险，分别是阳光保险、 中宏保险和永诚保险。
（四） 规范管理制度。
为了加强南京博润清洁有限公司的管理， 更好地维护和开展工作，确保职工的人生和作业安全，我公司对 相关作业措施和管理办法进行了完善。同时根据清运清扫工作出 现的新情况、新特点，对车队停放车辆的规定、清扫安全生产规 定、班组长的管理制度等也进行了进一步的完善。
（五）提高投诉举报整改率和回复率。为了很好的处理好投诉7举报工单，我公司特安排了固定的人员，随时关注信息平台上的 的消息，及时签收举报单，以免耽误了整改时间。每个举报 单都有其具体的责任人，责任人对其负责的举报单负责。办公室 安排了专人负责督促举报单的办理，要求其在规定期限内完成举 报单的回复工作。我公司党支部也将信访举报列入了支部议事日 程，对每一个举报单的回复情况都再次审查，以防有误及弄虚作 假。接到访者都是该举报单的第一责任人，不扯皮、不推 诿，及时按要求处理举报单。在层层领导的把关下，我公司今年 共办结举报单共 XXX 余起。
（六）积极做好环卫宣传工作。环卫的日常工作以及为民办实 事，不仅要体现在行动上，也要以文字的形式表达出来，这样才 能更好的宣传我环卫形象。今年我公司领导积极动员各科室上报 宣传报道，以配合办公室做好每月简报和专题信息，各科室也积 极响应领导的号召，本年度各科室上报的宣传报道共计 87 余篇。
另外，继去年 3 月份要求， “栖霞环卫简报” 采取更为新颖的图 文并茂的形式，对重点文稿进行编印，增强了简报的可读性，今 年该简报已经编印了 XX 期。
环卫内勤工作总结【2】
在即将过去的一年里， 行政执法局环卫办在慈湖高新区管委会的 正确领导下，在城管局统一部署和全力支持下以改革求发展，以创新 促治理， 以环境卫生综合整治为突破口， 以强化环境卫生管理为重点， 与时俱进、攻坚克难、团结一致、扎实工作，使我园区的环境卫生管 理工作又迈上了一个新台阶，现将一年来的工作总结如下
一、全民动员、营造积极创建氛围 今年是马鞍山创建迎评最关键的一年，我办在年初就对全年的创 建迎评任务、目标进行明确的动员和部署。同时，充分利用宣传栏、 横幅、户外广告、发放宣传单页等形式开展创建迎评专题宣传。一年 来，我们共向辖区印发《致货车司机的一封信》90 余份， 《致天门大 道经营业主的一封信》110 份，墙体喷绘 10 块，悬挂宣传横幅 15 条， 营造创建迎评的浓厚氛围，迎评时正值酷暑时节，环卫办结合实际情 况在高温期对辖区内的环卫工人送去清凉， 为她们提供矿泉水和防暑 降温的药品，尽量采取高温错时工作制。
二、因地制宜、逐步完善作业模式 鉴于我辖区正处于大发展、大建设中，道路上泥沙和粉尘不可避 免，我办坚持要求每天对辖区主干道进行洒水，对重点污染路段反复 喷洒，以减少扬尘，提高园区卫生质量。同时，为营造良好市容，我 办积极组织人员清理市政道路两边卫生死角和固废垃圾，据统计，全年共出动 30 多人次、清理垃圾死角 200 余处，租用社会车辆清运各 类垃圾 400 多吨。
三、增加投入，加大环卫基础设施建设 随着城市发展和道路保洁的专业化治理， 简单的人工作业远远满 足不了工作需要，因此要求保洁公司加大环卫工作的机械化程度，减 轻环卫工人的劳动强度，提高工作效率。同时我办在这一年里，分阶 段对辖区内破损的果壳箱进行修理维护，并在主次干道两侧投放、更 换百余个新垃圾桶，新建垃圾池 15 座，对核心区内联合路实施道路 景观绿化。同时为清扫保洁任务重的公司统一配备发放电动三轮车， 以供平日及时清运垃圾。
四、多措并举、全面治理临街市容 针对辖区内临街市容“脏、乱、差”的现象，环卫办对辖区内天 门大道和葛羊路做重点整治。
首先将辖区内小广告张贴和广告涂写进 行集中清理和日常巡查保洁，全年共清理各类“牛皮癣”50 处。其 次对天门大道和葛羊路两侧的临街建筑认真摸排，制定可行方案。对 天门大道， 环卫办联合江苏天然社区和江宁城管积极上门与各商户联 系、登记，对其进行宣传教育，采取先难后易，重点突破的方法，坚 持突重点、攻难点，采取一抓、二调、三察、四检、五通报的工作措 施，扎实推进天门大道整治工作。最后针对葛羊路道路“脏、乱、差” 的现象，环卫办分步骤、分阶段、落实责任、加大巡查力度、完善基 础设施设备、加强长效监管机制，将行政执法与日常保洁有机结合起 来，共清运垃圾 100 余吨，清理杂草面积约 150 平方米，极大改变了道路周边的环境卫生。
环境卫生既是一项系统工程，又是一个动态过程，稍有放松，就 容易反弹，这一年，我办本着以人为本、为民着想的理念，在工作中 摒弃短期行为，坚持科学管理，常抓不懈，持续发展，努力探索和建 立长效管理机制，全面提升环卫办建设和管理水平，提高广大群众的 文明卫生意识。
五、明年工作思路
（一）深化精细化管理，落实奖惩考核机制，确保环卫各项工作顺利 开展，职工队伍健康稳定。
（二）强化队伍建设，继续加强行政执法队伍建设，从理论知识、职 业道德、专业技能等多方面强化学习教育。
（三）落实安全责任， 切实落实安全生产工作、 措施和管理责任制度。
加大安全生产检查、督促的力度。力争全年重特大事故控制为零。
（四）进一步改变工作职能，实现环卫服务与环卫管理齐推进，梳理 环卫新形象，全面适应环卫工作新要求、新形势。
总之，环卫工作是一个平凡的岗位，但通过辛勤的劳动同样能发 挥不平凡的作用，平凡的岗位同样能铸就不平凡的精神。在今后的工 作中，全面贯彻落实科学发展观，以“清洁城市、美化城市、造福人 民”为根本宗旨，发扬顾全大局，无怨无悔的奉献精神，发扬不畏艰 辛、吃苦耐劳的敬业精神，发扬团结一心、密切协作的团队精神，进 一步增强荣誉感、责任感和紧迫感。爱岗敬业、开拓创新，以更加饱 满的工作热情、扎实苦干的工作作风，使环卫工作走上有序、健康、可持续发展的道路而努力奋斗。
环卫内勤工作总结【3】
根据年初制定的工作计划和目标，在中心领导 班子的领导和关怀下，紧紧围绕市委开展“提升服务水平，创优发展 环境”这一契机，坚持以提升城市品位和谐社会为目标，以巩固“省 级卫生文明城市”和发展“部级卫生城市”，推动环卫事业健康发 展为己任，勇于创新，奋力拼搏，实现环卫队伍“迎合新形势、适应 新需求”这一新目标。不断完善管理机制，搞好服务上台阶，强化素 质树形象，加强管理出效益等方面开展工作，在人员少、任务重、事 务杂的情况下，所有人员团结一心，密切协同，坚持以“宁愿一人脏， 换来万家净”的服务理念圆满完成全年工作计划。
一、树立服务意识，提升服务质量 一年来，开创发展公厕保洁工作中，我处坚持以巩固“省级卫生 文明城市”发展“部级卫生城市”创建成果为标准，充分发挥“宁 愿一人脏，换来万家净”环卫精神，爱岗敬业，起早贪晚，为开创公 厕保洁工作新局面履行职责， 积极贡献。
今年， 我们进一步完善了 “十 无、七净、两通、两完好”标准，全天候保洁，随脏随保洁，确保城 市公厕环境卫生清洁。另外，我们还突出了如下工作重点，确保公厕 各项工作整体推进，全面提升，取得新进展
1、在公厕保洁工作管理上，按照“企业化管理，市场化运作” 的基本思路，充分发挥质检队伍的作用，每天对公厕保洁情况实行全 方位的检查，分片分段，责任到头。
2、监督管理员检查日常工作中，健全作业卫生检查制度，加强 对卫生督查员的督导检查，充分发挥卫生督查员的作用，要求督查员 “四到位”，即责任到位、纠错到位、记录到位、反馈到位。检查员 采取跟班作业，实行一对一管理办法，对卫生不达标的地方，实行死 盯的办法督促保洁员及时纠正，使公厕保洁工作日渐提高。
二、加强设施建设，提升整体形象 随着公厕建设规模的不断扩大，日常维修量也明显增加。为了公 厕管理水平、创造良好优美的人居环境，我们加班加点、起早贪黑， 发现故障及时报告及时维修，尽量做到故障不过夜。对需要进行更新 维护的设备，及时修理维护更新，杜绝问题事故的发生。随着进入寒 冬季节，温度气候开始下降，公厕设施的安全受到威胁，我们积极做 好防寒防冻工作的开展。给上下水管设施设备穿上“棉衣”，在公厕 内设置电暖器增强室内温度，进行空调检修及线路维护，保证公厕实 施设备运行的安全，使得公厕全天可以正常用行。
三、20xx 年的工作中虽取得了一些成绩，但仍存在一些不足的问题
1、作为窗口服务单位，相比之下各项服务工作尚有不足之处，要 求标准不高，要求不严，在以后的工作将进一步加强。
2、保洁员整体素质有待提高，导致在以往各项服务工作中出现滞 后、不规范等现象，影响整体服务质量及监督管理职能的发挥。
3、节约将从点滴做起，在节能方面没有考虑周全。20xx 年的工作安排 一 理论思想方面 1.完善并落实各规章制度。无规矩不成方圆，完善规章制度并认 真贯彻落实，规范操作程序，提供规范服务。
2.加强对外交流与学习，借鉴先进管理经验，取长补短。
3、加强职工思想教育工作和安全培训工作。
4、迎合新形势，适应新需求。
二 工作规划方面
1、 进一步加强各类设备设施的安全检修， 确保各类管网正常运行， 防止意外事故的发生。开展以“节能、节水、节电”为重点，提高保 障服务水平，创建节约型后勤保障体系活动。重点加强水、电管理， 杜绝长流水、长明灯现象，在水、电、维修等方面实行分类专人负责 制。在日常工作中把安全始终放在第一位，不定期在上班时间或夜间 巡视，严禁使用大功率电器、出门不关用电器等行为，将任何有损安 全的行为扼止在萌芽状态，杜绝发生安全事故。
2、 提升形象、 强化监督管理。
加强卫生保洁治理， 做到管保结合， 以管为主，不断促进卫生保洁工作稳步提高，同时围绕人性化服务提 升理念，以高境界定位、高标准要求，在执行细节和流程上不断提高。
要建立长效管理机制，坚持规范化管理，制定和完善有关制度，主动接受社会监督；明确职责，严格考核。录用公厕保洁员，要进行岗前 培训，加强职业道德和技能教育，一线管理人员实行挂牌上岗文明服 务。按照“标准化、常态化、规范化”的新型模式来发展，对保洁标 准进行细化、量化，采用经济处罚和百分制考核末位淘汰相结合的双 向考核来发展。
3、完善公厕设施，设置统一规范。分期分批改造损坏情况厉害人 流量大的公厕。完善、更新市区公厕导向标志、公厕标识、男女厕标 识，主动公开并上墙公示“服务时间、服务标准、服务工号、管理单 位、监督电话”等内容的公厕服务管理制度。
新的一年意味着新的起点，新的机遇，新的挑战，新的开始。所有 的地方都是需要学习的，多听、多看、多想、多做、多沟通，学习别 人身上的优秀工作习惯，丰富的专业技能，配合着实际工作不断的进 步，不论在什么环境下，我都相信这两点：一是三人行必有我师，二 是天道酬勤。
环卫内勤工作总结【4】
20xx 年开展的主要工作 在市创卫办的正确领导下， 在我院领导的高度重视和创卫领导小 组及全院职工的共同努力下，我院圆满完成了年初创卫工作计划。现 将我院 20xx 年度的创卫工作总结如下
（一） 、提高认识，加强组织工作 创建国家卫生城市是全面贯彻落实科学发展观， 促进社会和谐和 安定团结，促进我市经济社会科学发展的重要抓手，是提升城市形象 和改善人居环境，实现创卫为民、创卫惠民的有效平台。自我院成立 了“创卫”工作领导小组及“创卫”督导小组以来，进一步强化了组 织机构，扎扎实实地开展了创卫各项工作。将创卫任务列入了重要的 议事日程，对“创卫”工作进行了逐一分解，责任到人。切实做到了 上下有人管、事事有人抓、件件有落实的工作格局，同时，认真组织 全体干部职工积极行动起来，全身心地投入到创建活动中去，确保了 “创卫” 工作落到实处， 努力为创建国家卫生城市做出积极地贡献。
（二） 、全员参与，深入创卫 1、全民动员，将工作落到实处 开展创卫活动以来，我院始终持之以恒，不断加大创建国家卫生 城市工作的宣传力度，扩大创卫工作的影响力和号召力，营造了一个 “全院动员、人人参与”的良好氛围。活动中，我们既高度重视结果 狠抓看得见的效果，也十分注重抓好创卫工作的实践过程，享受实践 过程中的紧张、热烈的酸甜苦辣的滋味，从而增强和加大实践过程中的落实和督促力度。我们始终强调和注重进一步调动全院干部、职工 的创建国家卫生城市工作的积极性、主动性、创造性和家庭、个人的 荣誉感，不断增强创建国家卫生城市的主体意识，让“动员我做”变 成“我主动做” ，真正掀起和始终保持了长盛不衰的创卫工作活动的 新热潮。
2、加大资金投入，建立创卫宣传专栏 在做好各项工作的同时，加大对“创卫”工作的宣传力度，在我 院综合大楼大厅、各科室病区制作张贴“创建国家卫生城市、营造健 康美好家园”和“创建卫生城市、改善城市环境、促进经济发展”等 创卫宣传标语。发放创卫手册、宣传资料，组织全院参加创卫活动， 充分调动了广大职工的积极性，全民参与到创卫工作中来。
3、认真开展卫生月活动，做好病媒生物防治工作 我院在 3 月份开展了以治理环境卫生、 加强病媒防治工作的爱国 卫生活动。4 月份，我院以“爱国卫生人人参与，健康生活人人享有” 为主题开展了爱国卫生宣传活动，组织全体职工大扫除。并要求全院 各科室要坚持每天一小扫，每周一大扫除，节假日彻底清扫，每周进 行一次喷洒消毒液、投放鼠药等消杀工作，以保证干净整洁的办公环 境，确保病媒生物防治工作落到实处，取得良好效果。
4、积极做好无烟日的宣传活动 根据创卫办的通知要求，院内认真做好无烟日的宣传教育活动。
首先成立了医院控烟领导小组，组建吸烟劝导员队伍，制定了禄劝中 医院禁烟规定；其次，在全院范围内设置了禁止吸烟标志；利用全体职工会议宣传吸烟的危害。
5、健全制度，严格考核 为确保创卫工作质量，我院建立健全制度，加大了考核力度。一 是层层签订创卫工作责任书，明确工作责任，严格奖罚措施。二是认 真落实门前五包责任书，并加强督查。三是加大督查力度，要求卫生 监督小组成员定期进行检查，并做好检查记录，每次检查结果及时反 馈，对保洁不到位的扣分，考核结果直接跟工资、奖金挂钩。
（三） 、健康教育，有声有色 为了加强我院对健康教育工作的组织领导。
充实了健康教育领导 小组成员，并设置了兼职健教员，从组织上、分工上保证了健康教育 工作的有效开展。
认真办好创卫专栏，抓好职工健康教育工作，增 强职工卫生知识，提高广大职工的防病意识和自我保健能力。
(四)、日常工作，基础扎实 为保持一个较好的卫生环境， 对院办公楼所有区域每天进行认真 打扫，办公室对卫生状况随时进行认真检查，对不符合卫生要求的地 方进行整改。积极组织职工开展卫生集中整治活动，保证了院内和职 工宿舍区有一个良好的卫生环境。
总之，在院领导的高度重视和全院职工的共同努力下，我院的创 卫工作取得了较好的成绩。今后我们将更加努力，扎实工作，提高创 卫水平，为创建“国家卫生城市”做出新的成绩。
虽然创建国家卫生城市工作任务十分艰巨，但在市人民政府、市 爱卫办的正确领导和全市人民的共同努力下，我院 20xx 年通过各项考核验收。
平安区创卫工作总结篇10
二、竞赛主题
弘扬抗震救灾精神，以病人为中心，创人民满意的服务窗口。
三、竞赛内容
突出竞赛主题，开展以“比能力作风建设，赛整改落实成效；比医院管理水平，赛服务质量提高；比医疗费用监管，赛医疗收费规范；比医疗安全防范，赛执业环境改善；比支持基层建设，赛帮扶工作实绩”为主要内容的“五比五赛”活动。
（一）比能力作风建设，赛整改落实成效。
按照局党委《关于加强干部队伍能力作风建设的实施意见》中提出的着力增强“五个方面能力”、大兴“五种优良作风”的要求，按照序时进度，在进一步抓好学习教育上下功夫，在找准突出问题上下功夫，在制定、落实整改措施上下功夫，确保活动取得实实在在的成效。
1、进一步抓好学习教育。按照市干部队伍能力作风建设领导小组的要求，重点学习贯彻总书记在抗震救灾先进基层党组织和优秀共产党员代表座谈会上讲话精神，理解伟大的抗震救灾精神的深刻内涵和深远意义。大力弘扬抗震救灾精神，深入推进能力作风建设活动，着力把抗震救灾精神转化为进一步解放思想、推动科学发展的强大力量，转化为破解发展难题、完成年度目标任务的实际行动。
2、着力解决突出问题。各单位要认真梳理对照检查阶段征求到的意见和建议，结合专题民主生活会总结的领导班子在能力、作风方面的问题和不足，深入剖析产生问题的原因；针对问题和不足，制定整改措施，明确整改目标、明确具体步骤、明确解决办法、明确时限要求；认真落实整改措施，切实解决群众反映强烈的问题，化解影响本单位改革发展稳定的矛盾。在一定范围内公布问题整改的情况，听取群众意见，自觉接受群众监督；对整改效果不好，多数群众不满意的，重新进行整改。
3、制定长效措施。结合本单位实际，认真总结干部队伍能力作风建设活动中行之有效的好做法、好经验，加以提炼总结，使能力作风建设走上制度化、规范化的轨道，形成长效机制，发挥长效作用。
（二）比医院管理水平，赛服务质量提高。
巩固和扩大医院管理年活动成果，继续围绕“质量、服务、费用、安全”目标，强化各项基础管理措施，着力提高医院管理水平，不断提高群众满意度。
1、认真落实核心制度。认真实施门急诊管理规范，落实首诊负责制等14项保障医疗质量和安全的核心制度；不断完善医院质量监管机制，抓好监督、考核、评价、反馈、整改、提高等各环节；严格执行《病历书写规范》、《处方管理办法》，规范管理医疗文件。
2、认真落实岗位职责。落实医院各级各类人员的岗位职责，加强考勤、考核、考评。落实《医师定期考核管理办法》，建立培训、考核制度，强化医务人员“三基三严”训练、考核，切实提高医务人员素质。
3、认真落实为民惠民服务措施。践行“维护人民健康、维护群众利益”的相关为民惠民承诺，结合实际改善诊疗环境，优化服务流程，创新便民举措，让群众真正得到实惠。
（三）比医疗费用监管，赛医疗收费规范。
深入开展规范收费医院创建工作，在去年2个二级医院、6个一级医院达到“规范收费医院”的基础上，年内争取再有2个二级医院、15个一级医院创建达标，力争二级医院、中心卫生院达标率100%。加强工作督查，确保创建工作实效，切实维护人民群众利益。
1、规范收费、公开收费。严格执行药品价格政策和医疗服务价格项目规范，合理、准确收费。禁止在收费规定之外设立新的收费项目，禁止分解项目、比照项目和重复收费。积极推行“单病种限价”管理。向社会公开收费项目和标准，完善价格公示制、查询制、费用清单制等制度，做到医药收费透明。
2、加强管理、加强监督。改革内部财务管理，由财务部门统一管理各科室收费和核算。改革医务人员考核、分配机制，建立科学的考核指标体系和医德医风档案，严格考核奖惩。严禁医院和科室设立帐外帐、小金库；严禁将医疗服务收入直接与个人收入挂钩；严禁出租、承包科室。建立并运用卫生“双纠”监管平台，组织有效监管，对医药价格等实施动态和超常预警，促使医务人员合理检查、合理用药、合理治疗，防止和杜绝大处方、滥检查。
3、完善制度，落实责任。完善并实施好医德医风教育、收费医院、财务管理、医疗“三合理”管理、药品耗材试剂和医疗设备集中采购管理、依法执业、医（护）患沟通、监督、责任追究等制度，着力构建规范收费的长效机制。认真落实医院院长“一岗双责”制度，加强对创建工作的领导。按照今年5月市纠风办、卫生局、物价局联合印发的《创建“规范收费医院”考核评分标准》要求，认真做好自查自纠工作。加大明查暗访力度，广泛接受患者、社会公众和舆论的监督，实行“授牌”、“摘牌”动态管理。
（四）比医疗安全防范，赛执业环境改善。
积极开展创建平安医院活动，维护医疗机构正常秩序，构建和谐医患关系。
1、深入开展平安医院创建工作。一是落实安全责任。全面执行省卫生厅《医院安全保卫工作规范》，按照创建平安医院的要求，完善安全应急处置预案，开展经常性消防安全检查，防微杜渐，及时排查和消除各种不安全隐患。二是落实重点岗位、重点科室、重点部位安全管理。明确管理责任，定期排查和发现漏洞和隐患，严防发生重大安全事故。三是落实安全宣传教育。加强安全法制学习与教育，克服麻痹和侥幸心理，时刻保持高度警觉，做到安全警钟长鸣，全员参与安全防范。
2、落实患者安全目标。一是严格执行查对制度，提高医务人员对患者身份识别的准确性；二是保证用药的安全；三是建立与完善在特殊情况下医务人员之间的有效沟通，做到正确执行医嘱；四是建立临床实验室“危急值”报告制度；五是严格防止手术患者、部位及术式错误的发生；六是清洁的医疗，符合医院感染控制的基本要求；七是防范与减少患者跌倒事件的发生；八是防范与减少患者压疮的发生；九是鼓励主动报告医疗安全（不良）事件；十是鼓励患者参与医疗安全。
3、做好医患沟通。建立完善医疗纠纷防范处置与长效管理机制，规范处置医患纠纷，维护医患双方的合法权益；充分发挥“医患纠纷人民调解委员会”的作用，探索参与医疗纠纷调解和医疗责任保险的办法，提高医疗事故鉴定工作的质量与水平，提高防御医疗风险的能力；建立医患和谐沟通机制，完善沟通内容，改进沟通方法，规范沟通形式，保证沟通效果，构建和谐医患关系。
（五）比服务基层质量，赛挂钩联系实绩。
认真贯彻落实*市政府《关于推进城市卫生社区服务工作的实施意见》和*市政府办公室《印发*市农村社区卫生服务一体化管理暂行办法的通知》等文件精神，做好服务基层对口支援工作。
1、着力提升卫生服务水平。市疾控中心要完善与各医疗机构、卫生防保所之间协作机制，提高疾控能力和整体效率。市卫生监督所要加强对食品、医疗和采供血卫生、职业卫生、公共场所卫生、传染病防治监管，继续开展餐饮行业“放心消费”活动，开展说理式卫生行政执法活动。市妇幼保健所要加强妇幼卫生建设，建立健全三级妇幼保健网络。各卫生防保所要全面落实农村基本公共卫生服务，完善制度，规范服务，不断提高农村公共卫生服务工作水平。
2、认真做好双向转诊工作。市直医疗单位要加强与社区卫生服务机构的业务合作，制定好双向转诊工作流程，建立双向转诊台帐，构建科学便捷的转诊平台，开辟绿色通道。积极为上转患者提供预诊分诊、协调住院等服务；为下转病人妥善安排下转事宜，提供后续治疗、临床康复指导、跟踪随访等服务。各社区卫生服务中心要积极有序地推进农村社区卫生服务一体化管理，形成服务基层、互为补充，抵御风险、利益共享的运行机制。
3、切实加强对口支援工作管理。城区二级公立医院晋升中级、副高级职称的有关人员在晋升前必须到乡镇卫生院对口工作6个月，在城区社区卫生服务机构工作6个月。要求到基层服务的人员坚守岗位，充分发挥专业和技术优势，帮助基层医疗卫生机构开设适宜的新技术和项目，协助基层医疗卫生机构培养技术骨干，提高卫生技术人员的服务能力和水平。各乡镇卫生院、社区卫生服务中心也要组织医务人员对辖区内卫生服务站进行技术指导、业务帮扶，并使之制度化、规范化。
四、实施步骤
整个竞赛活动从8月起到12月底结束，具体分为三个阶段。
（一）动员学习阶段（8月1日至8月20日）。
各单位结合实际，成立活动组织机构，制订活动实施方案。组织广大医务卫生工作者学书记在抗震救灾先进基层党组织和优秀共产党员代表座谈会上的讲话精神，学习抗震救灾先进典型事迹，重温同志《为人民服务》、《纪念白求恩》等著作，学习加强干部队伍能力作风建设、开展医院管理年活动、创建规范收费医院等相关文件，学习医务人员廉洁行医规范。在此基础上组织讨论，引导广大医务卫生人员继续和发扬白求恩精神、弘扬抗震救灾精神，以维护人民健康为己任，积极投入竞赛活动，参与构建和谐卫生。
（二）竞赛实施阶段（8月21日—11月底）。
各单位根据竞赛意见，结合自身特点，突出“五比五赛”内容，认真实施竞赛方案。要将竞赛活动与加强干部队伍能力作风建设工作结合，与做好国家卫生城市创建相关工作结合，与推进医院管理年活动、创建规范收费医院、创建平安医院、“白求恩杯”竞赛、卫生行政执法规范年活动、加强卫生行风建设等年度重点工作有机结合，精心组织，狠抓落实，力争取得实实在在的阶段性成效，推动竞赛有序进行。
（三）考核表彰阶段（12月）。
平安区创卫工作总结篇11
（一）、平安街道建设卓有成效
*年街道在区委、区政府的领导下，在区综治委的指导下，认真贯彻落实“平安*”、“平安*”的决策部署，创新“枫桥经验”，深化*平安大区建设，通过强化基础、创新机制、拓展内容等有力举措，确保了辖区社会政治稳定、治安安定，街道帮教工作荣获“市级先进集体”，太阳社区调委会荣获“司法部人民调解工作先进集体”荣誉称号。
1、领导重视、强化宣传，平安建设氛围浓厚
街道党工委、办事处高度重视平安街道建设，把社会稳定作为建设平安大区的第一要务，摆上重要议事日程。街道各党工委成员明确工作职责，分解落实15项工作措施，与辖区单位签定综治责任书64份、安全生产责任书36份，辖区各单位把平安大区建设作为“一把手”工程来抓实抓好，确保了各项任务的落实。对重大事项街道主要领导做到亲自抓、亲自处理，对重要集体上访事件和复杂地块的治安问题更是首当其冲,深入社区了解情况，做到对辖区治安状况和维稳工作情况明了，胸有成竹。同时，创办并利用《平安*》宣传刊物，及时向居民和辖区单位通报治安情况，表彰先进人物，宣传防控机制，介绍综治经验。此外，还召开了“*辖区见义勇为表彰大会”，六名见义勇为的市民获得了嘉奖，有力地框扶了社会正气，街道辖区上下全民参与平安创建的氛围日趋浓厚。
2、夯实基础、整合队伍、综治平台扎实有效
为全力推进平安大区建设，根据区委、区府加强队伍建设工作要求，努力提高综治干部整体素质，搭建综治工作平台。以社区综治警务室为基础平台，明确社区书记负总责，社区民警为第一责任人，社区治保主任为第二责任人，坚持以会代训、以会交流等学习教育形式，努力提高专职干部队伍素质。针对护楼员、三车管理员两支队伍人员素质参差不齐、管理难度大等问题，重新制订了管理考核办法，加大了对两支队伍人员的考核力度，管理成效明显转变。综治协会以服务为宗旨，建立健全各综治分会的考核内容、评分标准和奖惩制度，加强与各单位联系，极大地激发了辖区单位参与平安街道创建的积极性。此外，“我为社区巡一夜，社区为我保一年”群防群治队伍由原来单纯的社区在职党员扩大到社区信息员、辖区单位职工以及社区居民等，目前七个社区已有2000余名群众志愿加入到队伍中来，深化了基层创安活动的开展。
3、创新机制、打防并举，辖区社会治安安定
街道不断创新工作机制，打破原有社区民警分散在七个社区独立工作的运行模式，整合社区警务资源，建立起警长负责制的新型社区警务工作模式，治安面貌明显好转。率先推出“警校”治安防控联动机制，健全街道、派出所、学校“三位一体”治安防控联动机制和建立法制副校长工作制度，共同打造平安校园。同时，对归正人员推行社会化、电脑化管理，落实八项工作制度，切实为归正人员解决生活和就业困难，为10名归正人员做了低保，帮教安置率达到90%，重新犯罪率控制在2%以下。此外，对辖区内的中低档旅馆进行了清查整顿，有效打击了在中小旅馆落脚的不法分子；对*景区实行不间断穿插巡逻，以严密的防范措施维护景区治安环境；加大物防力度，安装电控防盗门14道，对老小区进行物业改造和庭院式管理，有力地维护了辖区社会治安安定。
4、以人为本、化解矛盾，辖区社会政治稳定
街道坚持“以人为本”的工作理念，建立健全了综治、、调解、“110”四位一体的维稳工作体系，落实了“四前、四先、四早”的维稳工作机制。民本的工作理念和务实的工作作风在拆迁工作中得到最好体现，冷静街拆迁地块三年来没有发生一起集体上访事件，12月份强制执行进行顺利，并实现了平稳搬迁，得到区领导的高度赞扬。妥善处理了华侨饭店二期工程、镇明路地下停车场、金隆置地有限公司等因工地建设引发的重大事件，办结率达100%。受理司法调解134起，成功率达到97%，没有一起因调处不当而民转刑或自杀的案件发生，也没有一起因调解委员会达成的调解协议书被人民法院撤销或改判。同时，消防安全及安全生产检查做到有安排、有记录，防患未然。此外，认真做好人员的教育、转化和控制工作，实现了“零进京”、“零滋事”的工作目标，有效维护了辖区社会政治稳定。
（二）、城市管理迈上新台阶
*年在区委区政府的领导下，街道城管工作以创建国家卫生城市为主线，以拓展“*模式”内涵为起点，以五年内城市管理达到中等发达国家水平为目标，不断夯实基础，落实责任，创卫工作取得实效，环境卫生明显好转，市容秩序管理迈上新台阶，各项工作开创了新局面。
1、广泛动员，积极宣传，创卫工作成效突出
街道高度重视创卫工作，与社区居委会及50多家辖区单位签订了创建国家卫生城市工作责任书，并多层次召开创卫工作动员会议，不断统一思想，有力地推动了创卫工作的开展。同时，积极组织开展形式多样的宣传活动，共发放各类创卫宣传资料16000千余份、出墙报、黑板报、宣传橱窗120余期，组织了“创国家卫生城市、建*美好家园”大型广场文艺演出活动，使创卫工作在辖区内形成户户皆知、人人参与的良好局面。在迎检期间，城管一线的同志连日奋战创卫一线，各社区进行“拉网式”清扫，卫生打扫做到横向到边，纵向到底。通过深入开展创卫活动，有效提升了*辖区卫生水平，*街道在*区创建国家卫生城市先进单位评比中被评为嘉奖单位。
2、重点整治、长效管理，市容秩序井然有序
加强市容秩序管理，完善“大环卫、全覆盖、动态化”的环境卫生管理格局。组织力量对偃月街跨门占道经营、乱设摊现象进行集中整治，同时落实长效管理机制，使偃月街环境秩序得到根本好转。由街道牵头，协同城管、工商、公安等部门对*菜市场门口“大胡子”恶势力依法进行专项整治，已基本杜绝乱设摊现象。此外，“五小服务业”整改工作顺利完成，对住宅小区养鸽进行了规范化管理，对云石小区的违章建筑、*景区以及辖区内的“早市”、“夜宵摊”等影响环境秩序、环境卫生的状况进行了集中整治并取得了明显成效。
3、加大市容环境管理力度，营造良好环境。
街道进一步规范爱卫工作，积极探索除“四害”工作专业化、市场化新路子，有力地促进了街道爱卫工作的健康发展。积极做好环境保护工作，建立健全了二级环境保护网络，建立了环保工作机制，使环境保护工作逐步走上制度化、规范化的轨道。同时，积极开展循环型社会实践工作，积极倡导社会、居民对资源的循环利用，并在七个社区设置了废旧电池收集箱，还建立了饮食企业油烟气稳定达标动态监管机制。此外，全面做好“门前三包”协议签订工作，市容环境三产整治达标率达100%，迎凤小区成功创建环保模范小区，实现了“环境卫生管理看*”的工作目标。街道保洁中心六年连续被评为区级环卫工作先进集体。
4、狠抓管理，完善制度，提高队伍整体素质
街道注重软件资料的管理，对档案资料进行了统一规范，严格操作程序，促进了执法人员依法办案的自觉性，提高了工作效率。在*年开展的“机关作风民主评议“工作中，针对群众对城管工作作风提出的问题，街道城管系统进行认真的剖析，找出问题根源，提出整改措施，完善了各项制度。新的执法体制实行以来，及时组织城管队伍进行专题讨论、业务学习，组织队员开展了“我们工作为了谁”、“文明执法与严格执法”的大讨论，广泛开展政治思想教育、法制教育、道德品质教育，使队伍整体素质明显提高，城管中队被评为区级文明执法中队。
回顾一年来街道平安建设和市容管理工作，在广大一线干部群众的共同努力下，在所有辖区单位和社会力量的大力支持下，*年辖区社会政治稳定，居民安居乐业，环境整洁优美。在此，我谨代表街道党工委、办事处向奋斗在平安街道工作与城管工作一线的同志们，向给予我们工作大力支持的辖区单位和居民群众，表示衷心的感谢和崇高的敬意！
二、*年工作的总体要求和主要任务
*年是实现区第六次党代会目标任务的关键之年，平安街道建设和市容管理还任重道远。首先*区在功能性板块开发、近郊城市化、事业单位改革等方面将实施的一系列重大举措，大量影响社会政治稳定的因素可能将随之产生，而这些不稳定因素很多都将与我们的工作休戚相关，一旦处置不当就会引发。其次是现在距离区第六次党代会提出的“城市管理五年内达到中等发达国家水平，成为全国同类城市中人居环境最好的城区之一”的战略目标仅有三年时间，时不我待。而且，目前社会环境复杂多变和利益主体多样化，管理和执法的难度、成本加大等诸多困难，要完成区委提出的目标，构建和谐城区的任务十分艰巨。如何突破发展中的制约因素，充分利用发展中的有利条件，抓住机遇，乘势而上，把工作推向深入，*年是关键。
因此，*年平安街道建设和市容管理工作的总体要求是：以邓小平理论和“*”重要思想为指导，认真贯彻区委六届六次全会精神，开拓创新，狠抓落实，提升层次，努力确保辖区社会政治稳定、治安安定和公共安全，不断提升城市管理现代化水平，为街道经济社会发展营造整洁优美、稳定和谐的社会环境，为构筑“两高”、“两区”作出积极的贡献。根据总体要求，我们确定以下四个方面的主要任务。
（一）、全力维护社会政治稳定
要继续健全完善“四前”、“四先四早”、“干部下访”等维稳工作机制，认真落实维稳工作责任制，立足主动，防患未然，切实提高维护社会稳定的能力。要将工作责任制落到实处，完善人民调解工作，强化行政调解手段，引导司法调解，探索律师参与接待的有效办法，努力提高化解社会矛盾的能力和水平。要充分发挥墙门、楼道平安信息员、义务宣传员等的作用，建立健全预警机制，增强驾驭复杂局面的能力。要谨慎妥善处理好冷静街拆迁地块、华侨饭店二期工程、镇明路地下停车场、金隆置地有限公司、老年大学等工程建设中可能出现的对群众利益关系密切、反映比较集中的倾向性、苗头性问题；要认真做好外来人口信息管理工作；要保持信息渠道畅通，使社会舆情在维护社会稳定中发挥更好的成效；要继续加强对等组织的防范和打击力度，确保“零滋事、零进京”。
（二）、努力确保治安安定
*年社会治安工作目标是确保总发案率比*年下降15%。为此，首先要加强街道综治工作中心的建设，充分发挥街道维护稳定的平台作用。其次要以社区综治警务室为龙头，加强对社区综治警务室的领导，坚决克服社区居委会与综治警务室在工作上“两张皮”的现象。三是针对*景区治安状况复杂的局面，要以景区为重点，成立*景区治安防控中心，辐射周边社区，要探索建立景区及周边全方位、动态化的集中管理运作模式。五要以“三个平安”亮点工程创建为抓手，深化基层创安活动，要积极探索“平安校园”、“平安医院”、“平安金融”创建新机制，积极开展“无刑案”小区、物业创星级等基层创安活动。
（三）、不断提升市容管理水平
市容管理包括环境卫生管理和市容秩序管理。环境卫生管理要继续弘扬“环境卫生管理看*”，巩固并进一步完善大环卫、全覆盖、动态化的环境卫生管理格局，及时解决环卫工作中出现的新问题。市容秩序的主要任务是进一步加强对“六乱”的整治，并积极探索长效管理机制。因此，提升市容管理工作水平既要继续做好爱国卫生、保洁服务、“六乱”整治等常规性工作，又要在常规工作中不断健全制度，探索新机制，创新工作举措。要细化工作职责，公开服务承诺制，在各社区宣传栏公开服务承诺，接受群众的监督，引导居民共同参与城市管理。要推出重点示范路段，确保镇明路、柳汀街等街面整洁，争取*区重点路段现场会在我街道召开。要加强与辖区单位的沟通和联系，成立*街道城管共建理事会，建立理事会章程和相关职责，营造良好的共建共管氛围，努力实现“人民城市人民建，人民城市人民管”。
（四）、加强队伍建设和管理
平安区创卫工作总结篇12
这次复审将根据20*年1月新修订《省卫生城市（县城）标准》进行，增加了城中村和城乡结合部卫生，且有许多指标作了新的调整和提高，难度显著提高。复审的重点是城市基础设施建设与日常卫生管理等方面的巩固与发展情况，特别是对旧城区、背街小巷、城中村及城乡结合部、河道保洁、农贸市场、“五小”行业、建筑工地卫生等长效管理情况。此外，还要全面检查近4年卫生城市各项指标的达标及巩固情况，核查4年的档案资料。
二、工作目标和基本原则
工作目标：巩固和发展省卫生城市成果，动员全市社会各界和人民群众，以“迎接省卫复审，建设和谐城市”为主题，着眼于抓基础求发展、治难点求长效，集中力量解决主要问题，使我市的城市基础设施进一步完善，城市卫生管理水平进一步提高，群众生活环境进一步优化。通过全市上下努力，力争高标准通过省卫生城市复审，为明年通过国家卫生城市考核打下坚实的基础。
迎接复审工作的基本原则：坚持“标本兼治、治本为主”的原则；坚持“条条包干，块块管理，条块结合，以块为主”的原则。各级各部门、各单位要服从属地管理，配合块块做好工作，把迎接复审工作作为本部门、本单位的大事来抓，把各项工作落到实处。
三、存在的主要问题和难点
我市自20*年通过省卫生城市重新确认以来，不断寻找自身薄弱点，继续完善长效管理机制，市委、市政府立即提出了创建国家卫生城市等“多城同创”的目标，市爱卫会制订标准，开展创建国家卫生城市的责任分解和行动，发挥属地管理、块块管理作用，取得了比较好的效果。各区、街道加大了对背街小巷保洁、集贸市场卫生、“五小”行业卫生管理等几个薄弱部位的巩固工作力度，城市卫生管理能力进一步提高。但是对照20*年新颁布的《省卫生城市（县城）标准》，我市目前迎接创卫复审主要存在以下突出问题和难点：
（一）城中村及城乡结合部卫生状况差。
尽管旧城改造在不断进行，但是在城区范围，还有相当一部分城中村。由于城中村的基础设施与密集的居住人口不匹配，加之管理上缺位，目前绝大多数城中村存在“脏、乱、差”现象。环卫设施不全，公厕不足，没有排污系统，乱搭乱建乱涂，生活垃圾得不到及时清运，“四害”孳生，违规饲养家畜家禽等现象比比皆是。4年前，我市创卫考核城中村卫生不作要求，没有暴露这个突出问题。20*年新修订的《省卫生城市（县城）标准》，增补了城中村及城乡结合部卫生共7条，对照新标准，这些城中村几乎无一能够达标。
（二）社区出租屋带来严重卫生问题。
在城市社区尤其是一些没有物业管理的老社区，业主把没有配套卫生间、没有厨房的车库、车棚、杂物间稍加改造，出租给外来务工人员居住，带来一系列社区管理问题。如治安问题，乱倒垃圾、厨房污水、粪便问题。不仅破坏了社区卫生面貌，也已成为肠道传染病防治的隐患。不仅影响小区居民的健康与安全，而且不利于租住者的健康。
（三）市容管理还没有真正形成长效机制。
我市城区环卫保洁比较稳定，主要街道的保洁也已基本到位。相比之下，对背街小巷、马路菜场、流动摊贩乱设摊点造成污染、菜市场周边拥挤杂乱、沿街店铺跨门出店、占道经营等等影响市容市貌整洁有序的管理上还缺乏有效的机制，往往管一管、好一点，放一放、回原状，市民向有关部门举报投诉的，也多是这一类问题。在近二年的市民卫生状况满意度调查中公厕的卫生仅在50-60，农贸市场、窗口单位的卫生状况满意率也不高。城中河的污染问题尚未真正解决，发黑发臭时有发生。住宅小区内小广告“泛滥成灾”，缺乏定期的清除管理。城区中对迎接省卫生城市复审的创建氛围不浓，与其他复审的城市相比，简直“天壤之别”。上述这些现象对暗访、考核带来比较大的影响。
（四）“五小”行业卫生隐患多，无许可证经营比例仍较高。
“五小”行业餐具、茶具、理发毛巾工具等不消毒现象比较突出。目前城区背街小巷或城中村中未取得卫生许可证在经营的“五小”摊店仍较多。“五小”行业业主变更频繁，市民质疑消费是否卫生安全，势必影响复审对食品卫生安全项目的评价。
（五）病媒生物控制需要动态管理措施。
省卫生城市标准要求鼠、蚊、蝇、蟑螂有三项达到全国爱卫会规定的标准，另一项不超过国家标准的3倍。我市除四害4年前已经三项复查达标，这些年来每年在投入上不平衡，从密度监测结果显示波动较大。仅从去年组织的多次明查暗访来看，由于城中村、城乡结合部等场所的蚊蝇孳生地没有根治，城区下水道没有及时投放灭蚊蚴药物。一些重点行业防控设施不到位，平时又不及时清除孳生物，导致一些区域鼠、蟑螂、蝇密度严重超标。小餐饮店有大量除四害“盲点”。
（六）公众对全市卫生状况满意程度需要进一步提高。
新修订的《省卫生城市（县城）标准》指标要求有关部门认真办理群众卫生投诉，群众对全市卫生状况满意率大于90，我市尚未建立正常的投诉渠道和投诉问题的有效解决途径，市统计局的调查结果也未达到90，这次复审专家组通过随机方式对市民调查询问或问卷的形式进行的，不确定因素较大。而且，这项标准作为10个基本条件之一。
四、主要对策和工作措施
为了如期高标准通过复审目标，在目前已达标和基本达标指标的基础上，针对存在的问题，制定切实有效的对策措施，在计划时间内组织各项专项整治活动，并且研究切实可行的长效管理措施，全面达到省卫生城市复审标准要求。
（一）加强领导，落实责任。
1、各级政府、各有关部门都要切实加强对省卫生城市复审迎检工作的领导。由于卫生城市是环保模范城市、文明城市的前置必备条件之一，要实现“多城同创”目标，必须有卫生城市为最先达标。市委、市政府“多城同创”工作委员会把迎接省卫生城市复审作为今年的头等大事来抓，*区也及时作重心转移，市区两级创建办全力以赴抓好迎接省卫生城市复审工作，负责省卫生城市复审迎检工作的规划、组织、协调、监督、检查等具体工作。各成员部门也要以此调整。
2、按照职责分工，将复审迎检工作的目标任务分解到各区、各部门，实行复审迎检工作责任制，一级抓一级，层层抓落实。
3、加大经费投入。根据省卫生城市复审迎检的要求，市、区都要按照城市卫生基础设施建设总体规划，确保所需经费，分期分批予以安排落实。同时，要保证复审迎检期间各项专项经费的投入，为顺利通过复审创造条件。
（二）加大宣传，发动群众。
1、各区、各部门、各单位都要加强创卫复审迎检的宣传教育，广泛发动群众，使复审迎检工作全市动员、人人参与。市、区宣传部门、文明办、新闻单位要积极开展省卫生城市复审迎检的目的意义宣传教育，把迎接省卫生城市复审工作与宣传贯彻实施“三个*”战略相结合，动员广大市民珍惜省卫生城市成果，依法履行爱国卫生工作职责，引导广大干部和群众自觉参与复审迎检活动。同时要充分发挥舆论监督作用，向社会公布省卫生城市标准，设立举报电话，接受社会公众的监督。对创卫复审迎检工作不作为和“脏、乱、差”现象长时间存在的单位、部门，新闻媒体要及时予以公开曝光。
2、各级、各部门要把迎接省卫生城市复审与争创国家卫生城市等“多城同创”工作结合起来，定期进行督查，促进创卫复审迎检工作的落实；市、区创建办要开展明查暗访，解决复审迎检工作中的困难，推动各项活动的深入开展。各级共青团组织和大专院校要组织发动青年志愿者参与“迎接省卫复审，建设和谐*”活动。
（三）突出重点，专项整治。
抓好城市卫生环境突出问题的整治，是当前迎接省卫生城市复审工作的重中之重。*区及开发区、各部门（单位）要逐条逐项狠抓整治，确保整改项目、重点整治任务落实到位。
一是立面环境洁化专项整治，由*区和开发区总负责，以“净、绿、美、亮”整体形象为标准，确保整改到位。*区和开发区及相关职能部门负责做好沿街店面内外环境整治，同时，建立和完善小区物业管理，开展小区环境专项整治，做到无乱栽乱种、违章搭建、乱堆乱放及各类无证广告。建设部门重点负责主干道的整修和路桥结合处、路叉处道砖破损的修整、主干道两侧沿街建筑出新以及墙壁修补、粉刷工作；城管部门负责拆除沿街影响市容环境的违章搭建和遮阳棚，规范灯箱广告、字牌、店牌设置；建设规划及相关部门负责做好杆线、管线梳理工作；加强对沿街拆迁、建设施工工地管理；公安部门要加强市区交通静、动态管理，实现市区道路交通、车辆停放有序、通畅、安全；交通、城管部门要开展窗口单位、出租车、公交车等公共交通运输工具的文明、卫生整洁形象专项治理。工商、城管部门要加强对户外广告的管理，取缔不文明广告、违法广告，取消市区所有烟草广告。加强夜间的亮化管理，彰显出城市的面貌。
二是农贸市场专项整治，工商部门和*区负责长效管理工作。工商局要继续组织开展农贸市场及周边环境专项整治，重点抓好城区各类市场特别是农贸市场规范管理，做到规范经营主体，落实划行归市，规范交易行为，强化上市商品质量管理，优化市场环境秩序，完善创建软件资料，开展经常性健康知识教育，推进除四害工作，同时，继续对市场基础设施按规范要求进行合理改造，对市场内外环境卫生进行全面整治；严格控制活禽销售，确保无违禁野生动物销售;实施农产品检测，有效控制药物残留超标；农贸市场及周边环境保洁不得低于二级道路保洁标准，坚决杜绝场外经营现象。城管局要继续牵头开展流动摊贩与马路市场专项整治，确保城区主干道及主要路段无流动摊点、无出摊经营、无占道经营。*区要开展夜市的管理，落实有序设摊，摊主负责保洁，做到“摊移垃圾清”。根据城市长效管理机制的要求，按照堵疏结合的原则，对一些因客观条件限制，暂时确实需要保留的室外市场，要落实专管人员，实行规范管理，不得低于三级保洁标准。
三是城市道路及建筑、拆迁工地专项整治。建设部门和*区负总责。要重点清洁和修补污秽及破损的城市主次干道人行道板，规范各类拆迁、建筑工地管理，督导各施工单位严格按照施工工地管理标准和要求，实行围护作业，文明施工，工地出入口地面硬化，设立车辆冲洗设施，对运输车辆实行严格管理，按照规定时间、路线行驶，杜绝抛撒滴漏。切实加强职工食堂、宿舍、厕所卫生管理，按规范要求组织开展除四害活动，确保工地管理符合《建筑工地现场环境与卫生标准》要求。
四是城中村、城乡结合部环境卫生专项整治，由*区总负责，制订具体整改方案，明确区域、任务、责任乡镇，加大整治力度，做到“八无”：无暴露垃圾，无露天粪坑和旱厕，无乱堆乱放，无散养禽畜，无积水坑塘，无占道经营，无乱涂乱画，无水面漂浮物。
五是背街小巷保洁的专项整治，由*区和开发区总负责，加强对乱堆乱放等现象的清理整治工作，清除不卫生死角，进一步落实保洁工作措施。
六是市区河道环境专项整治，由市河道办总牵头，按计划完成市区河道工程建设，改善水质。进一步落实河道保洁措施，加大督查、督办力度，组织开展河道专项整治，做到河面无漂浮物、无杂船、无渔网（簖、罾），岸坡无垃圾、无废品收存点。
七是五小行业专项整治，由卫生部门和*区总牵头，以守法经营、规范经营为目标要求，加强对市区主、次干道“五小行业”的卫生监管，对硬件不达标或整改不到位的，督促转行或予以取缔。
平安区创卫工作总结篇13
二、交通秩序管控。2018年，大队进一步加强城区道路交通秩序维护，着力整治违法停车交通违法行为，一是与城管部门联合规划了非机动车停车泊位，安装非机动车停放引导牌等，规范非机动车的停放。二是加大了对违法停车的路面查处力度，通过组建铁骑队伍，安装违停抓拍球机等，及时查处纠正乱停乱放交通违法行为。
三、内部卫生管理。大队一直以来都十分重视内部卫生管理工作，制定了单位内务考评的标准，并与单位的每月的绩效考评挂钩的方式，督促各单位落实内务卫生管理，确保工作环境干净整洁。同时大队聘请保洁员对单位公共场所卫生进行每日清洁，定期除虫除确保整体环境干净整洁。
四、“三包”责任区管理。根据政府统一安排，大队严格落实临街单位“门前三包”责任，定期安排人员对“三包”责任区进行打扫、清理，并在重点时段安排人员值守，确保责任区卫生得到保持。
五、健康教育及宣传。大队定期组织大队民警职工协警开展健康教育学习与培训，提高整体素质，养成讲卫生的生活工作习惯。同时，大队在大厅显著位置设置了健康教育专栏，积极宣传卫生知识，形成讲卫生的浓厚氛围。
莲花县公安局交警大队
2018年12月20日
莲花县交警大队创建卫生县城工作自评
根据县爱国卫生运动委员会《关于开展2018年莲花县国家卫生县城创建自评工作的通知》要求，现就涉及我大队的创卫工作自评如下：
检查项目
检查内容
分值
自评分
爱卫组织管理
工作安排
计划、部署、检查、总结
4
4
健全办事机构
爱卫会兼职人员、爱卫宣传、履行职责
5
5
市容环境卫生
市容卫生和市政设施
“门前三包”
5
5
违法停车
5
4
社区和单位卫生
组织管理
组织、制度、教育、宣传等
20
20
单位卫生
环境、公厕等
40
40
驻区单位卫生管理
遵守社区卫生制度，参与卫生整顿
10
10
交警大队创建卫生县城工作情况汇报
自4月份以来，南宫交警大队紧紧围绕创城工作大局，严格按照市委、市政府《关于创建省级文明城市工作的实施意见》部署，综合施策、标本兼治，迅速掀起创城工作热潮。期间，大队为扎实推进创城工作，多次召开班子会议、中层以上干部会议，成立创城工作领导小组，小组成员对标创建任务标准，查摆当前创建工作所遇到的问题，并结合实际情况，综合研究制定了有针对性地解决问题的方案和对策。为强化领导、落实责任，明确了责任主管、任务目标。并在全体人员创城动员大会上统一思想，号召全员充分认识文明城市创建工作的紧迫性和重要性，以强烈的政治责任感和工作责任心投入工作。
一、交通秩序综合整治工程
（一）完善交通安全设施。
2018年新增交通标牌66块、市区双阻粉标线46778平方米、新增红绿灯10处，人行横道灯10处；同时，建设完善了交通局路口等4处路口的可变车道，有效提高路口通行能力。并调整信号配时3处，采取“错时通行”等措施保障了道路畅通。
（二）强力整治交通秩序
一是明确岗位责任和目标。针对市区交通秩序现状，大队制定了《市区重点路段创城工作方案》，对城区重点路段、各条主次干道、路口进行重点整治，实行路段、时段“捆绑”责任制。“定岗、定人、定责、定目标”分包制，适时督导，加大巡逻管控，及时清除秩序混乱苗头及时化解，严防道路拥堵。
二是全力打响了“机非分离”行动。执行了全警上下站高峰，围绕创城中心任务，齐心作战。期间，民警、警辅以及交通志愿者，采取“路口管控+小黄旗引导”模式，狠抓“13项最严交规”的落实，结合 “严管街、示范岗”创建工作做到发现一起、纠正一起、依法处罚一起，真正体现了见违必纠，大大提高了市区交通秩序管理水平。
同时，在市广播电视台新闻栏目播放交通安全常识4期，利用微信平台曝光交通违法行为38次；并在凤泰隆广场、人民广场等人口密集地向市民发放文明交通宣传资料2000余份；以及在市区50余家酒店、饭店玻璃店门上粘贴“喝酒不开车、开车不喝酒”卡通交警宣传贴画，并借鉴微信“点赞”举措宣传教育群众4000余人次，同时，还开展南宫交警“蓝鲸平台”大直播活动11场。
三是开展打击严重违法行为统一行动。今年以来，大队集中查处了“酒驾、醉驾、毒驾、无牌无证、假牌假证”五类交通违法行为，期间，大队制定了详细的统一行动整治方案。并严格工作程序、工作纪律，确保了效果显著，使交通违法震慑力不断加强。
四是严密排查清除安全隐患。今年以来，大队对辖区事故多发点段、事故“黑点”，及临水、临崖、急弯、陡坡以及视线不好的路段，进行一次全面的地毯式排查，共排查出道路安全隐患276起，并做到了立查立改，期间，完善国省道路、市区限速标志6块，事故多发警示标志2块、减速慢行标志3块，施划标志标线2700平方米。同时，大队将国省道路、市区街道的18处、农村道路24处隐患，第一时间向市委、政府进行了报告，并函告了安监、交通运输、教育、城建等部门。
（三）加强了公共交通治理
一是对客运企业实行月度监管检查制、对货运企业实行季度安全监管检查制。二是及时将重点车辆、驾驶员资质证件状态告知交通运输企业负责人，责令车主和驾驶员及时办理相关交管业务；三是对存在交通安全隐患的，一律下发《道路交通安全隐患整改通知书》。期间，按照安全生产主体责任落实情况向被监管企业下发整改通知书38份。因超员、超载重点违法行为被处5000元罚款的运输企业4家。同时，督促3家客运企业办理了停运车辆的报废号牌注销工作。并联合城管、运管等部门，查处“黑出租车”17辆，依法惩处出租车各类交通违法行为23起。
（四）着力整饬道路停车秩序
大队成立专门巡逻小分队，以市区中心路段为重点，通过巡逻管控和电子监控查纠相结合的方式，让违停者不敢停、不能停，切实维护市区良好的停车秩序。 同时，通过执勤民警的现场教育、劝导以及“南宫微信”等媒体广泛宣传，以及开展沿街走访，倡议商户严格落实门前“三包”政策等，在市民中已形成家喻户晓、人人皆知、共同守法停车的浓厚氛围。 二、基础设施完善提升工程
今年以来，我们对城区条件允许的主次干道施划停车位2000余个；并挖掘停车资源，在行政大厅新增停车泊位60余个。同时我们还与市规划局就市区停车泊位及停车场地需求进行了沟通，南宫市城乡总体规划（2013——2030）中已经规划了南宫市城区的停车布局，相信在我们共同的努力下，停车问题将逐步实现“停车入位、导向一致”规范化管理。
三、改善提升市容环境
自开展创建文明城市活动以来，大队持续开展治理机动车乱停乱放违法行为，城区巡逻小组，加强了停车秩序管理，杜绝线外停车、保持同向停车，并将此项整治工作纳入考评，进行监督检查，形成了长效管理机制。
四、市场秩序优化
我大队积极联合城市管理执法部门对占用非机动车道、便道经营的违法摊贩进行清理，确保“还路于交通”。加大了违法停车的整治力度，保障了商场超市周边车辆停放秩序。
五、窗口文明服务
一是优化车驾管服务大厅环境，二是制定了“亲情浓一点、态度好一点”等十点服务要求，三是统一规划内务设置，完善了岗位职责、标准和规范，醒目了群众意见箱和举报电话。
六、校园及周边交通秩序治理
近年来，大队对位于国省道路附近的学校均建立开学放假函告制度，学校在开学、放假前3天将情况告知后，大队安排部署警力及时疏通道路，确保通畅和师生乘车安全。同时，大队深入全市126所中小学、幼儿园进行全面检查，逐校、逐车、逐人见面，建立和完善各类接送学生车辆档案；同责任学校签订安全责任状，下发了《致小学生、幼儿交通安全的一封信》、以及《接送学生车辆明白纸》；并召集安全管理人员、车辆驾驶人、随车照管人员开展了面对面宣传教育。期间，共摸排出45家幼儿园、学校的81辆接送学生车辆存在安全隐患，已对其分别下达了隐患整改通知书、签订了责任状。
七、生态建设与环境保护
一是大队制订了大气污染应急预案，随时按照市大气办通知精神启动对应的车辆限行措施，并对违反限行车辆实施查纠。二是联合市运管部门开展治理机动车超载超限违法行为，杜绝大型货运车辆未覆盖导致的散煤、建筑垃圾等扬尘污染。仅2018年以来，大队日检查货运车辆均在1600余辆次，现已治理超载违法行为176起。三是加大了老旧车的淘汰力度，2018年共分配我大队老旧车839辆，目前已完成淘汰439辆，年底前将全部淘汰。
八、市民文明素质提升
为提高全民文明交通意识，自今年以来，宣传民警进社区26次、进企业84次、进学校126所，发放各类宣传资料2万余份，面对面宣传教育群众达2万余人。共在《燕赵都市报》《河北法制报》等省报刊稿13篇，在《邢台日报》3篇，《南宫晚报》共刊稿20余篇，开展南宫交警“蓝鲸平台”大直播活动11场，在南宫交警微信平台交通安全宣传类信息278篇。其中大队开展各项宣传活动信息113条，警示类、培训类、案例分析类信息98条，其他提示类信息67条。
在接下来的我市创城工作中，我们将持续扎实做好以下工作：
一、全力开展交通秩序整治战。继续实行路段、时段“捆绑”责任制。全警上下站高峰、同执勤、同考核，围绕创城中心任务，抢抓进度、决战必胜；狠抓“13项最严交规”的落实。发现一起、纠正一起、依法处罚一起，做到见违必纠；全面推进“严管街、示范岗”创建工作。以点带面，迅速在市区推广，提高市区交通秩序管理水平。
二、打好文明交通宣传攻坚战。一方面利用宣传展板、发放提示卡、宣传册、设立曝光台等宣传教育形式；另一方面通过电视、广播、报纸等新闻媒体，利用短信、微博等媒介；再就是深入开展文明交通志愿服务、“小手拉大手”等系列行动，多形式、多样化推进文明交通人人参与，助力“创城”活动宣传，提升市民文明交通素质，为文明城市创建积分添彩。
三、完善交通设施创新战。完善停车泊位规划、确保主次干道各类交通标志、隔离护栏、标志标线的完好、清晰；在市区有条件的主要路口安装人行红绿灯信号设施，确保市区整体交通秩序和形象达到创城标准；同时，实行交通管理扁平化指挥，实现指挥调度、路面巡控等一体化调度指挥。
四、靓化交警行业窗口塑形战。全力以赴开展创城工作，擦亮交警行业窗口，塑造南宫交警良好形象。达到窗口部门环境卫生干净整洁，设施齐全；工作人员文明用语，礼貌待人，规范服务，努力为我市争创文明城市创建工作交上一份满意的答卷。
文明城市创建工作阶段性总结
自我市创建全国文明城市工作开展以来，交警七大队全体民警始终将其作为首要任务，积极发挥创建主力军作用。目前，辖区行车秩序明显好转，宿州高铁东站乱停乱放现象正在整治，交通设施日益完善。现将创建工作开展情况汇报如下：
一、积极部署，成立组织。大队针对创建工作所遇到的问题，结合当前的实际情况，综合分析，有针对性地提出解决方案和对策，自创建以来，大队先后召开了创建工作部署、推进会议。为加强对日常工作的监督和指导，积极有效的推进创建工作，大队还成立了以大队长柏岩为组长、教导员薛君为副组长，各副大队长和各中队负责人为成员的创建工作领导小组。
二、扎实推进，加强管控。大队将创建工作与支队重点工作考评相结合，扎实开展各项违法行为整治，为辖区道路创造良好环境。在整治中，七大队始终保持对酒驾醉驾、涉牌涉证、超员超速等严重违法行为的打击力度，据统计，5.2-6.7，大队共查处酒驾20起，涉牌涉证25起，无牌假牌套牌4起，超员1起，超速102起，违停738起。经过大队的努力，辖区交通秩序良好，切实保障了全国文明创建期间辖区道路的安全、畅通。
三、舆论先行，营造氛围。大队通过发放宣传单、宣传册、悬挂交通安全宣传标语及摆放交通安全宣传展板等多种多样的形式，围绕创建工作持续开展宣传，在宿州高铁东站、辖区客运车站、东城行管会下辖村镇、园区客货运企业及各中小学校等人流聚集场所，加大宣传力度，广泛开展交通安全宣传活动。自创建以来，大队共开展宣传活动10次，发放宣传单4300余份，摆放宣传展板110块，受教育5200余人。
