新年工作思路实用13篇

新年工作思路
新年工作思路篇1

一、以开展深入学习实践科学发展观活动为切入点,加强机关党的思想政治建设

一是根据县委统一部署,围绕党员干部受教育、科学发展上水平,人民群众得实惠的总体要求,在县直机关各级党组织和党员干部中扎实开展了深入学习实践科学发展观活动,县直机关系统共有42个参学单位的1000余名党员干部参加了活动。截止6月底,已完成学习调研、分析检查两个阶段的工作任务。通过学习实践,机关党组织和党员干部不断把学习实践的成果转化成谋划科学发展的正确思路、推进突破发展的坚强意志、做好本职工作的实际能力,增强政治意识、大局意识和责任意识,做到不忘大事,不减干劲,不失特色,不忘乎所以,不断学习二是进一步落实机关党建工作责任制。机关工委在2月26日召开了20xx年机关党的工作会议,对全年机关党的工作进行了安排部署,表彰奖励了7个先进基层党组织、14名优秀共产党员、15名优秀党务工作者和4个最佳党日活动先进集体,同时要求机关各级党组织要增强做好机关党建工作的前瞻性、针对性和实效性;三是加强制度建设。继续健全、完善和落实工委班子议事制度、工作制度、学习制度、党风廉政等制度,用制度管人管事,保证工委领导班子决策科学化、民主化,不断提升机关党的工作水平。

二、以坚持和完善制度为立足点,构建机关党建目标考核管理体系

今年以来,我们在坚持和完善机关党的基本工作制度的基础上,按照责任明确,领导有力,运转有序,保障到位的工作要求,加快建立科学规范的机关党建工作运行和管理体系。一是初步拟定了《县直机关党组织规范化建设的具体要求和验收标准》,继续坚持《县直机关党组织工作手册》填报制度、市县双管单位党组织年度党建工作情况通报制度;二是继续开展了最佳党日年度评选活动,同时为了指导县直机关各党组织规范党员活动日的开展,转发了县委组织部、县劳动服务局党支部《20xx年党日活动计划》, 加大了对机关基层党组织一年12次党员活动日落实情况的检查力度,确保党组织活动的正常开展;三是积极选树和培育机关党建工作样板和典型,采取抓两头、带中间的办法,引导机关党建工作向科学化、规范化、制度化方向发展。4月下旬,组织系统部分基层党组织负责人专程到勉县、城固县和市直机关学习考察党建示范点建设先进经验,并按照因地制宜、统筹规划、分步实施、立足当前、适度超前的原则,研究确定并倾力打造县委党校、县统计局、县劳动服务局3个机关党建规范化建设示范点,目前示范点建设工作扎实有序推进。

三、以贯彻《条例》、《意见》为落脚点,加强机关基层组织建设和党员队伍建设

一是认真落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和县委《关于进一步加强新时期机关党的建设工作的意见》,深入基层调查研究,撰写了《关于对县直机关党组织机构设置和管理体制问题的思考》专题调研材料,积极向县委建言献策,创造条件,进一步科学、合理、规范设置机关党组织;二是认真做好发展党员工作,制定印发了《县直机关工委20xx年度党员发展计划》,全面推行了党员发展预审制、理论测试制、公示制、票决制、责任追究制等五项工作制度。半年来,共调整充实基层党组织4个6人,新发展党员5人,按期转正6人,接转组织关系44人;三是严格执行《中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》和《汉中市党费收缴、使用和管理实施细则》,印发了《关于认真做好党费收缴管理工作的通知》,改革了党费收缴管理体制,实行分级收缴、按月上解、定期稽查的办法,确保党费收缴按时、足额;四是继续推行党费集中交纳日制度,及时掌握和变更党员交纳党费基数,推进党费收缴管理工作的规范化、制度化;五是坚持以人为本,建立健全了党内关怀机制,强化党员的归属感,不断增强党员队伍和党组织的凝聚力和向心力,七.一前夕,用天津特殊党费看望慰问党员11人。

四、以开展党建载体活动为着力点,加强机关作风建设和精神文明建设

一是紧密联系抗震救灾恢复重建实际,深入开展双联双促、情系灾区、同心共建主题实践活动。机关工委下发安排意见,提出实施措施和要求,机关基层各党组织本着理顺、对口的原则在上年基础上调整并扩大了联系对象和范围,共联系党支部51个、贫困党员和群众60*户。联系双方的党组织和党员充分发挥各自优势,创新工作,充实内容,开展了各种形式的帮扶、共建活动,在今年春播备耕期间,机关工委系统750名在职党员为联系对象送去春播帮扶款物3.9万余元,在联系点有序组织劳务输出1050人,逐步实现了城乡基层党建统筹兼顾、相互融合、优势互补、协调发展、共建双赢的良好态势。二是为搞好庆祝建党纪念活动,工委联合县体育运动中心筹备了拟于7月中旬举办的融竞技性、趣味性、娱乐性为一体的第一届县直机关趣味运动会,共设置集体和个人比赛项目12个,目前各项筹备工作基本就绪;同时组织机关基层党组织以丰富多彩的形式隆重纪念党华诞。

五、以宣传造势为突破点,营造积极和谐的机关党建工作氛围

一是继续办好略阳党建信息港机关党建专栏,及时上传刷新专栏内容,上半年共上传各类信息1*条,向县以上各级各类媒体报送信息调研材料12条,刊发9条;其中《关于对县直机关党组织机构设置和管理体制问题的思考》、《对尊重党员主体地位的思考》、《对机关离退休党员教育工作的几点思考》在汉中机关党建网上刊载,受到广泛好评。同时继续实行机关党建工作信息、调研报送奖励制度,对2014年在机关党建专栏刊发的*篇5人次党建工作信息调研材料进行了奖励;二是积极培育和选树典型,注重并发挥先进典型的示范带动作用,在全县第二次抗震救灾及恢复重建表彰大会上,县直机关工委推荐的12个先进集体和14名先进个人受到了表彰奖励;三是加强与省市和兄弟县区机关工委的沟通交流,积极争取广泛支持,不断学习先进经验,开阔视野,开动脑筋,着力营造积极和谐、充满活力的机关党建工作大环境。

通过不懈努力,县直机关党的工作基本扭转了无事无为无位的偏见和就党建抓党建的两张皮状态,已步入了加强与改进并举,完善与创新并重,机关党建与县委中心工作紧密结合、和谐发展的新局面,呈现出党建围绕中心转,活动围绕创新转,宣传围绕主题转,服务围绕大局转的新特点。但同时由于责权不挂钩,管事与管人脱节等现行体制造成的客观因素,机关党建工作还存在诸多亟待解决的问题:一是工作中还存在不平衡性,部门之间和单位之间党建工作水平参差不齐,不重视机关党建工作的现象还不同程度地存在;二是机关基层党组织机构设置不合理;三是机关党建基层基础工作不规范,机关党建工作的号召力、影响力还不够;四是县直机关工委的职能定位有待进一步加强,编制少、经费缺、装备差等工作条件有待进一步改善。

2017年党建工作计划范文2

根据*****党委年度工作要点和进度为进一步加强党支部的建设,充分发挥支部的保证作用和党员在学风建设和文明修身等学习生活中的先锋模范作用,带领支部所属班级同学健康成长成才,以优良的学风,优异的成绩,严明的纪律,良好的生活习惯和作风的实际行动迎接建党x周年和辛亥革命x周年等重大事件,作出本年度支部工作计划:

一、指导思想:围绕院党委工作中心,进一步以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻十八大精神,以十八大精神为指引,认真组织开展科学发展观学习与实践活动,进一步加强党员队伍、积极分子队伍建设,认真抓好支部自身建设,发挥学生党支部的战斗堡垒作用。加强党员的入党后教育和管理,强化党员意识,建立一支数量、质量内在统一的党员队伍,为更好地构建和谐校园,促进学院发展提供强有力的思想保证和组织保证。

二、一进一步重视对党员的教育,加强支部的思想建设

1、加强对支部党员和群众(其他同学)关于学风建设和文明修身活动的重要性和必然性的宣传教育,使活动成为每个同学的自觉行动,党员成为其他同学的楷模和榜样。

2、进一步深入开展创先争优活动,并把创先争优活动与学风建设和文明修身活动紧密结合起来,认真搞好支部和党员的公开承诺,并做到言必行,行必果。

3、支部成员在学生党支部的带领下认真学习邓小平理论、三个代表重要思想、《中国共产党章程》以及党的文件与有关会议精神,

4、学生党支部成员采用集中学习、支部座谈、交流、讨论为主的学习方式,并与上级党委密切配合,请专家、党务先进工作者为我们作理论、时势报告,及时交流体会,同时安排听辅导报告、参观访问等学习交流活动。

5、以党小组为主,组织党员和入党积极分子进行理论学习,认真学习党章和全国人大、政协两会精神,进一步了解掌握党的基本知识和形势政策。

6、积极组织入党积极分子培训,承办?期积极分子培训班分党校,配合校党委组织部,严格落实党团工作室制度,规范发展党员社区考察程序,让更多的有意愿加入共产党员的团员青年早日跨入党组织的大门。二、认真做好党员的发展和转正工作,切实加强支部的组织建设

1、认真做好党员的发展工作,确保发展党员的质量,计划上半年和下半年各发展一次,每次发展?名党员,在发展工作中,尤其要重视做好培养考察工作,并做好发展工作符合程序,手续完备,材料规范,质量保证。同时要进一步加强对预备党员的教育考察,及时认真做好预备党员的转正工作。

2、让党组织生活做明主制原则,每年支部要开一次交心通气会,党员每年至少过一次组织生活会。通气会和组织生活会要开展相互学习,批评与自我批评,已达到发扬成绩,克服缺点错误之目的。凡属大的问题必须经过支委会或支部大会讨论,充分发挥党内民主。

3、党员要自觉按规定交纳党费,积极参加党的活动,认真完成党所分配和交给的任务,增强党的组织观念。

三、加强支部的制度和作风建设

1、每年定期召开支部党员大会,传达学习和讨论有关事宜,这些要作为支部的一项制度来实施。。

2、党员,党员帮困结对,党员学长辅助计划(传,帮、带)。佩戴党员牌,争做红色领航员等新做法,同样作为支部的制度来执行,落实。

3、大学实事求是,理论联系实际,增加联系群众批评与自我批评,言行一致,严以律己,互帮互助,创新创造作风,把党的优良传统作风加以发扬光大。

四、加强支部工作宣传力度,开展支部特色活动

1、充实党团办宣传部工作队伍,邀请经验丰富的校报记者或大学生记者团记者对党团办宣传部人员进行培训,提高新闻报道的质量,促进学生党支部宣传团队实力的提升。

2、拓展宣传途径。在广大同学特别是入党积极分子大力宣传党建博客,吸引党外同学浏览党建博客。邀请校报记者对支部活动进行报道或者积极向校报投稿。

3、加强党建带团建工作,与团总支合作工作计划,以学生党支部名义组织一两次大型思想政治教育活动工作计划,以扩大学生党支部在广大同学中的影响力。

4、加大先进典型的宣传力度,对于获得优秀学生党员荣誉称号的党员,党支部将以博客专题、先进事迹报告会等形式进行大力宣传,扩大优秀学生党员在广大同学中的知名度。

5、建立本支部的党建博客,并对党建博客进行合理的管理。进一步完善学生党支部博客。加大宣传力度,在广大党员、发展对象、入党积极分子和新生中广泛进行宣传,提高博客的知名度,扩大影响力。加强博客的维护和管理力量,成立博客管理小组,专门负责博客的日常维护、上传有关资料并实施日常监控。

6.组织党员进行一次外出学习。践行党的精神,谨记党的誓言,坚定理想与信念,让学习成为党员生活中的一种风气。

7、积极开展读红色经典读书活动,构建学习型党组织。由学生党员和入党积极分子自主选择红色经典书目,撰写读书心得,开展读书交流会、报告会,并对读书成果进行展示和评比。

8、组织一次新党员入党宣誓活动和协助学院开展党员宣誓活动。每个月组织一次学生党员观看爱国主义影片活动。

9、理论与实践相结合,将与团总支一起组织好学生暑期社会实践活动,形成以学生党员为骨干的社会实践工作队伍。

10、支部将加强对思想汇报的检查。思想汇报由学生支部干部进行检查。对优秀者在博客发表,对不合格者要求重写,予以通报,并记入考核记录。

五、大力加强群众性的思想政治工作

充分发挥党员,学生干部的先锋模范和引领作用,身教重于言教。党员和干部在学习生活,工作遵守纪律等各方面要成为同学们的榜样。凡要求同学们做到、做好党员和干部首先要做到做好。尤其在学风建设,文明修身,遵纪守法等方面发挥示范和引领作用,总之,只要我们党员和干部能及时的处处起先锋模范作用和引领作用,就能影响周围同学,影响一个班级,甚至更宽更广,就能带领同学们养成优良的学风和文明之风,就能使同学们站着正确的方向上健康成长成才。

2017年党建工作计划范文3

20xx年安监局党建工作总体思路是:以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十八大和区十一届三次会议精神,紧紧围绕区委确定的工作部署,以加强党的先进性、纯洁性建设为目标,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,努力做好机关党员干部思想政治建设、机关党的基层组织建设、机关作风建设、机关文化建设和支部自身建设五项重点工作,为推进局机关党建工作再上新台阶,建设幸福宜居的新崂山作出积极贡献。

一、深入学习贯彻党的十八精神,加强党员干部思想政治建设

1.组织好学习贯彻十八大精神。结合区委十一届三次全体(扩大)会议确定的发展思路和重点工作,充分发挥党员活动室、支部书记上党课、读书会、演讲会等学习活动,组织好党的十八大精神的学习贯彻,营造浓厚的学习氛围。要挖掘、培育、宣传先进典型,发挥典型引领示范作用。年内,组织岛城先锋杯学习党的十八大报告和党章网上答题、知识竞赛等活动。

2.加强学习型、服务型、创新型党组织建设。以贯彻党的十八大精神为主线,结合大讲堂、读书会、大讨论等活动形式,动员机关党员干部带头讲党性、重品行、作表率;积极打造服务型党组织,以服务群众、做群众工作为主要任务,建立健全工作项目管理、目标责任追究和责任考评督查等工作机制,提高基层党组织服务群众的水平;积极推进创新型党组织建设,要进一步解放思想、创新思路、破解难题,不断提高各级干部应对复杂局面和处理复杂问题的能力。

3.深入推进党风廉政建设。督促落实中央和市、区委关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定。落实领导干部一岗双责,执行党风廉政建设责任制。强化岗位廉政教育、示范教育特别是反面警示教育,不断提高党风廉政教育的针对性,进一步筑牢党员领导干部拒腐防变的思想防线。继续深入推进党务公开工作,进一步完善党内选举、党内民主决策、党内民主监督、党员定期评议等制度,畅通党员行使民主权利、发挥主体作用的渠道,切实保障党员知情权、参与权和监督权。

二、按照常规工作抓规范、重点工作抓创新,扎实推进党的基层组织建设

4.抓党建、带队伍、促业务。不断创新和完善一述三评两公示制度,注重与实际工作的结合,创新活动方式,组织引导基层党组织和广大党员在全区寻标、对标、达标、夺标、创标活动中,履职尽责创先进、立足岗位争优秀。要大力抓好窗口服务单位三进三亮三比三评三创活动,总结并推广先进经验,落实公开承诺、领导点评、群众评议等措施。年内,组织有关科室开展争创三优(服务效率优、服务质量优、服务满意优)标兵示范窗口活动。

5.加强机关党支部自身建设。加强和规范三会一课制度和党员调入调出、党费收缴等组织管理制度建设,对所属党员实有情况进行全面核对,实施动态管理。进一步明确机关党建工作责任制,不断完善和规范机关党建工作考核办法,制定规范化的文本格式,提高考核效果。

6.提升党员干部队伍素质。通过党课教育、读书活动、新老党员谈入党感受、主题党日和自主选学等形式,不断创新党员干部队伍教育、管理、监督和服务的新途径。严格党内组织生活,做好民主评议党员。严把党员素质关、程序关和监督关,注重从基层岗位、生产一线发展党员,切实执行发展党员2233机制,从程序上确保党员的好中选优,抓好入党积极分子和发展对象队伍建设。

7.完善群团组织建设。坚持党建带工建、带团建、带妇建,充分发挥群团组织的优势和作用,动员和组织机关干部职工青年妇女围绕全区中心工作献智献力、创造一流业绩。积极开展献爱心、送温暖活动,组织走访慰问和帮扶困难职工等活动;不断增加基层青年工作委员会的数量,拓展工作覆盖面,积极开展青年志愿活动。

三、努力营造干事创业氛围,切实抓好机关作风建设

8.推进机关作风转变。认真贯彻落实中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和市委、区委有关规定,大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的作风,反对铺张浪费和奢侈享乐行为。在局机关倡导说话办事有灼见有效率、对上对下实实在在、行为品行为民务实清廉,努力营造风清气正的党风、政风。结合深入开展为民务实清廉为主要内容的群众路线教育实践活动,切实加强对三联三促工作和机关干部下基层密切联系群众活动的指导,提倡主意来自基层,决策源于实践,切实转变机关工作作风。

9.积极组织引导优秀工作成果评选和先进科(处)室创评活动。以改进机关作风为主题,以创优秀工作成果为载体,鼓励科室出新创新、攻艰克难、破解难题,广泛开展四个创新再造(创新再造工作流程、创新再造服务标准、创新再造考核机制、创新再造监督机制)活动,指导科室建立健全工作目标、岗位职责、效果检查、绩效考核等评比机制。年内,推荐1-2项优秀工作成果,报机关工委表彰,推荐1个科室参加机关工委先进科(处)室评比。

四、突出品牌创建,不断加强机关文化建设

10.深化机关党建品牌创建。在去年确定的创建安泽崂山党建品牌的基础上,继续加大对机关党建品牌的创建和宣传力度深化山海情深党旗红,安泽崂山在行动的活动范围。

11.活跃机关文体生活。继续组织机关干部开展以登山、棋类、跳绳踢毽子、球类比赛、沙滩运动会等为主要内容的群众文体活动,增强机关干部职工体魄,陶冶情操,提高凝聚力。

新年工作思路篇2

(一)项目为纲,高质量推动产业生态建设

一是围绕城市大脑生态,落地X城市大脑有限公司、X城市大脑产业协同创新基地等一批优质生态企业。

二是成功引进中国空间技术研究院X中心等项目也顺利落地。三是按照X数字经济与制造业“双引擎”计划,打造X新区智能智造产业生态.四是重点项目建设稳步推进。

(二)服务为先,高标准打造营商环境

一是服务“三名工程”。

以服务“三名工程”为抓手,确保各类科研成果在在X新区先试先行及推广输出。二是优化为企服务。以“最多跑一次”、“走亲连心三服务”活动为契机,主动上门为企业提供针对性服务,统筹协调重点产业项目落地相关审批手续办理,协调解决企业高管子女入学等问题。三是完成政策兑现。X年兑现省级扶持资金X万元,市级扶持资金X万元,区级扶持资金X万元,涉及科技、人才、专项扶持等各个方面,助力企业发展。四是做优配套环境。新引进肯德基等生活服务类配套,优化班车路线与班次,推进X新区生活配套不断完善。结合铜鉴湖建设,提升改造X新区环境面貌,打造开放共享的空间形态,基本完成X新区去围墙工程,打造亲近自然的X新区办公环境。

(三)规划引领,扎实推进特色X新区建设

一是启动规划调整。

参与X新城产业发展规划,完成和上位规划的对接,明确X新区空间发展格局,确定创新驱动发展实践地的目标。二是完善基础设施。完成X山区块和X新区区块的电力等基础设施建设,满足云计算等数字产业的配套要求。三是初步完成特色X新区建设。持续推进城市大脑便捷泊车系统、企业服务“零跑”系统、社会面联防系统、智慧消防系统、智慧路灯系统,为城市大脑探索新的应用场

景,先行示范。五是打造平安X。大力推进社会面联防、智慧消防等系统应用,为平安X提供保障。

(四)文化助推,厚植创新创业土壤

一是人才资源助推创新文化。

随着X新区名誉镇长X士入选中国工程院院士,X新区汇聚了国内外院士X人,国千人才X人,省千人才X人,进一步推进了X创新文化在全球的传播。二是文创项目推动产业发展。引进新华智云等重大项目,积极申报X文化产业带重点项目,推进X新区数字文化产业功能区建设。三是产业活动涵养文化气质。成功举办了X大会、X大会等有影响力的大型活动X余场。四是人文体验打造X品牌。城市大脑探悟馆作为城市大脑各个典型场景的展厅,已接待参观X余批人次。

(五)服务中心,着力提升党群工作实效

一是以学习贯彻新时代中国特色社会主义思想为主线,通过专题读书会、上党课、参观红色教育基地、解放思想大讨论等形式,累计开展集中学习X次,研讨交流X人次,并深入基层广泛调研,征集意见建议X条,查摆问题X个。

高标准开好班子民主生活会,认真抓好整改落实。同时,结合国庆71周年,开展升国旗、唱国歌、拍摄微视频,激发党员群众爱国热情。二是大力实施X新区先锋行动。新增X个企业党支部,新增X名党员,召开X新区大党建工作会议,出台《

X新区大党建工作要点》,进一步推进基层党建规范化、标准化建设。三是深化群团改革。完成党群服务中心提升改造,紧扣市委中心工作,牵头举办全市城市大脑数字尖兵技能比武活动,参赛项目X个,完成预赛、决赛,取得良好成绩。新组建X家企业工会,举办大型活动X场,不断丰富X新区企业职工精神文化生活。四是率先开展特色X新区人大改革试点。高标准建成全市第一个特色X新区人大代表联络站、居民议事会代表讲坛、基层代表会客厅,先后开展代表大讲堂、选民接待活动X场,接待省市人大常委会和兄弟区县市人大考察团X批次,得到了X主任的充分肯定。五是推动典型示范。X被授予X市五一劳动奖章;X大数据产品线班组、绿城物业会务接待班组被授予“X省工人先锋号”,为X新区企业和职工做好表率。

一年来,X新区各项工作稳步推进,取得了明显成效,但离社会各界的期望还有差距,一是经济工作还有待加强,在招商引资等工作方式方法上还有待提升;二是服务企业还不够细致入微,特别是政策兑现上不够及时;三是特色X新区建设还需进一步深化和推广,不断总结和优化;四是在队伍建设上,人员的精气神还要再进一步提振。

二、2021年工作思路

(一)大干快上,抓好重点产业项目建设。

深入实施项目带动战略,按照“续建一批、新建一批、储备一批”的原则,倒排计划、挂图作战,有序推进。一是加快推进续建项目。持续推进确保X所X所航天产业园项目、中国船舶海洋信息装备产业园等项目建设。二是快速启动新建项目。完成X“七中心一基地”项目过渡办公场地装修、完成建设地块选址论证和土地性质调整等工作。开工建设会展中心三期、X新区大学产学研基地项目。三是加快对接储备项目。加快数据质量研究院项目等项目的对接,摸清企业需求,加快项目落地。

(二)对标一流,抓好数字产业生态打造。

聚焦打造城市大脑协同创新策源地和云计算之城,全面提升X新区创新能级和核心竞争力。一是培育城市大脑产业。积极抢抓城市大脑产业发展机遇,以建设“X城市大脑产业协同创新基地”为抓手,打造城市大脑产业集群,推广X城市大脑的首创经验。二是做强云智能产业。持续扶持X、X等独角兽企业,积极培育云计算新生企业,形成以“飞天”系统为基础软硬件产业生态。三是集聚空天信息产业。加快XX所X所产业等项目建设,推动形成“空天地海”四维一体的数据产业生态。四是布局智能智造产业。推动云智能技术赋能制造业,承接智能智造产业落地。

(三)提升服务,抓好营商环境优化。

以“营商环境提升年”专项行动为抓手,以助推企业复工复产为目标,加快完善

X新区发展环境,优化企业服务。一是助力复工复产。大力开展“千名干部联企业、千家企业联部门”活动,通过走访实时掌握企业诉求,当好企业服务店小二,依靠科技力量全面精准助推企业复工复产。二是优化空间发展规划。结合X未来城建设,重点梳理X新区内部存量空间。三是完善配套设施。加快推动会展中心三期建设,深度发挥三期与会展一期、二期的联动作用,打造X会展综合体。四是做优营商环境。修订完善X新区产业政策,为企业创业创新提供“一站式”的政策保障和服务。

(四)整合资源,抓好特色品牌建设。

充分发挥“三名”效应在产业引领、科技创新中的积极作用。一是打造X传媒,积极推介X新区知名IP,扩大X新区影响力。二是建成X共享空间,为世界各地院士专家、X志愿者来杭学习交流提供方便。三是助推成果转化,为名人、名院、名企的成果转化提供一对一服务,加快建设,为科研成果落地提供产业空间和政策扶持。四是发挥阿里系和X士的影响力和号召力,办好X大会等重大产业活动,扩大X新区企业的知名度和影响力。

(五)强基固本,抓好党建群团工作。

以党建为引领,群团组织为载体,进一步加强与X新区企业的沟通交流,为X新区营造积极高效的建设发展氛围。一是加强基层组织建设。推动X新区两新组织党建提质增效,深化“联企结对争

新年工作思路篇3

二、工作目标

全年上中央级主要媒体条,其中《人民日报》条、中央电视台条,省级主要媒体条,市级主要媒体条,起额完成市委宣传部下达的各级党报党刊上稿及头条任务,推介个在全省、全市有一定影响力的先进典型,全面完成××年度党报党刊发行。力争每个乡镇区和县直主要科局在石门信息导刊上头条,个乡镇在《常德日报》上头条。

三、报道重点

⒈围绕工业化,重点抓好电力、水泥、石膏、矽沙、化肥、连杆等产业的报道,进一步搞好招商引资的报道。特别是对“五个百万”工程在质量方面取得的成绩加以宣传报道,为打造更多的石门知名品牌营造出一种良好的宣传舆论氛围。

⒉围绕农业产业化,突出报道柑橘、马头羊、茶叶、高山蔬菜等特色产业的报道力度,推出一系列重头报道。同时,针对取消农业税后,我县“三农”方面涌现出来的新气象进行重点宣传报道。

⒊围绕城镇化,突出报道我县推进城镇化的各项举措,特别是县城扩容提质报道,及时反映各乡镇集镇建设的先进经验和成就。

⒋围绕拓展旅游经济,配合夹山公司突出抓好壶瓶山、夹山、蒙泉湖等旅游景点的推介,特别是壶瓶山国际漂流节的宣传报道,进一步提升石门旅游景点在外界的知名度。

⒌围绕民营经济,进一步搞好民营经济、经济大户的报道,在全县和上级媒体推介双佳农牧、北山牧业、世运针织、金湘源、玉叶公司等家左右的民营企业家。

⒍围绕典型报道重点推介个在全省、全市有一定影响的先进集体和个人,抓好县级优秀领导干部和优秀村党支部书记的宣传推介。

⒎围绕建设“生态、诚信、平安”石门,着力抓好在创建三个石门的进程中涌现出来的先进经验和典型。

⒏围绕各个时期县委、县政府的中心工作,以专栏专项形式抓好茶文化活动、柑橘节、皂市水利枢纽工作建设、保持共产党员先进性教育活动、建设扶贫等各项重大工作或重大活动的报道。

四、主要措施

⒈进一步加大新闻工作者和通讯员队伍建设力度。继续深化新闻工作人员“三项学习教育”活动,进一步提高我县新闻工作者和通讯员的职业素质和业务能力,并配合湖南日报、常德日报抓好通讯员队伍建设,进一步提升我县的新闻通联工作水平。

⒉进一步完善各乡镇、县直各单位、两台一刊及骨干通讯员新闻上稿目标考核制度,鼓励他们在搞好本职工作的同时,积极向上级新闻媒体投稿。每一季度召开一次新闻工作例会,并通报一次各单位新闻上稿情况。

⒊积极搞好配合。定期与经贸局、农村办、柑橘办、马头羊办、扶贫办、农业综合开发办、蔬菜办、茶叶办、旅游局、民政局、劳动局等部门搞好联络与配合,寻求支持与配合,更好地宣传石门,推介石门。

新年工作思路篇4

(一)认真学习贯彻党的会议精神,深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育。认真学习领会党的精神,结合业务发展实际,切实将党的会议精神与本单位业务经营发展相融合。研究制定并下发《XXXXX“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》,教育广大党员把“不忘初心、牢记使命”作为加强党的建设的永恒课题。深入基层,围绕“业务发展中遇到的困难、需要上级党委协助解决的问题以及基层员工特别关心的问题”等开展调研,不断深入主题教育,确保主题教育取得实效。

(二)进一步加强党建共建,促进党建工作与业务发展深度融合,努力实现共享、共建、共担当的共赢目标。XX党委以党建共建为依托,先后与XXXX等单位签订了党建共建协议,通过党建共建新增对公存款XXXX万元。积极参与社会公益活动,与“爱心背书客”合作,为永胜小学校的师生爱心赠书;与共建单位共同慰问自闭症儿童康复中心的自闭症儿童,与小朋友亲切互动;积极参与团市委、团区委联合举办的大型公益植树活动。通过上述活动,树立了企业良好社会形象,积极传播正能量。

二、贯彻落实上级党委发展战略情况

为确保党建工作取得实效,本单位党委不断提高思想认识,用实际行动践行共产党人的初心使命,认真贯彻执行省行战略部署,加快落实转型发展的各项工作向纵深推进。截至2020年末,实现营业净收入XX亿元。面对发展中存在的问题,积极想办法、谋出路,激发新活力、寻求新动力。

一是谋求创新驱动。认真贯彻“科技引领、创新驱动”的发展战略,持续推进以XXX为基础的线上获客项目,逐步推广至与保险、大型企业集团等互联网科技公司的战略合作,全面开启收入结构调整的创新转型之路。

二是推动流程导入。深入基层调研,从根本上摸问题、找差距,从流程和制度上推进基层单位从“坐商”到“行商”的转变。

三是加强人才培养和队伍建设。实行青年人才库准入制度,在此基础上,通过推荐和业绩指标考核的方式,为本单位干部队伍注入新鲜血液、继续发挥头雁作用。

四是深化“两个创建”,全面整顿工作作风。结合实际工作情况,多维度深化作风建设,着重完善绩效考核体系和资源配置办法,对基层干部提出更加明确的要求,将“懂经营、善管理、会算账”的九字箴言植入人心,树立正确的业绩观,着力打造敢于较真较劲、不怕挑战、善谋良策、注重实效的工作氛围。

三、2021年工作思路

2021年,我单位将深入贯彻落实党的会议精神,着力做好以下几方面工作:

(一)全力拓宽客户规模。以各条线重点项目的落实带动批量获客的广泛开展,不断加强业务主管部对基层单位的绩效督导,建立完整的产品指标考核体系,确保每一分收入都落实到产品、细化到每日、传达到个人。

新年工作思路篇5

2:发挥工会的基本职能,依法维护教职工的权益;

3:切实为职工办好事、办实事,关心职工生活,为职工营造一个温馨之家;

4:加强工会自身建设,充分发挥工作干部的作用;

5:改进工作作风,创建服务型工会,建设学习型组织;

6:开展形式多样的活动,丰富教职工的生活内容,愉悦教职工身心;

7:组织、发动教职工参与医院各种建设工作和社会慈善公益活动;

8:加强职工思想工作和医院文化建设,不断提高医院的凝聚力。

具体工作安排如下:

1:开展调查研究,科学制定工作计划,进行一次职工问卷调查,了解职工需求及对医院工会工作的意见和建议。

2:落实会议制度,扎实推进各项工作计划实施,开好工会干部季度例会和每二月一次的工会小组长会议。

3:坚持职代会制度,决策重大事务。做好每年一次的职工提案的收集、整理、审议、落实及信息反馈等工作,与有关职能部门进行沟通,并将处理落实情况向与会代表说明。

4;落实考核制度,制定考核标准,分别在分工会、工会干部、工会会员等三个层面,开展“先进工会小组”、“先进工会工作者”、“优秀职工”的考核、评比活动。

5:开展宣传教育:充分利用报纸、橱窗、《三院教工》等宣传阵地,宣传党的路线、方针、政策,配合行政管理部门,定期院情,公布医院的重要决策、改革方案。

6:开设工会网页,设立工会主席信箱,开设会员之家职工论坛,做好职工来访接待、协调处理医院工作。

7:积极参与举办新职工的上岗培训,制作多媒体对新职工进行《工会法》的讲座,给新职工上岗引路。

8:加强职工理论学习,提高思想素质。医院通过举办讲座、知识竞赛、研讨会等多种形式引导职工学业务,提高专业水平,开展各种劳动竞赛活动。

9:继续做好送温暖工作:慰问病休、住院职工及离退休老同志,吊唁去世的职工及职工家属,帮助生活遇到困难的职工解决困难。继续开展“生日祝福”活动。

10:继续开展健康有关的文体活动:结合医院实际工作开展多种比赛活动、大型联欢活动,体育活动等;组织离退休老职工茶话会;聘请专家来院给全院职工讲课,进行政治思想培训;开展各类专业技术培训和竞赛活动;开展一次以“消防安全”为主题的大型宣传教育活动;拟组建医院篮球队、羽毛球队、乒乓球队、舞蹈队、服装表演队等,以丰富职工的业余生活,同时开展竞赛,并将陆续开展服装表演、篮球比赛、摄影比赛、羽毛球比赛及健康讲座等

新年工作思路篇6

一、党政联席,职责明晰,打造特色品牌。

我校党总支以党的政治建设为统领,持续深化基层党建提升年活动,巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,深化省委“三四八”贯彻落实机制,坚持“三会一课”制度,加强思想政治和工作作风建设,提高党员干部综合素质。全面推进党的建设和教育教学工作深度融合,把立德树人作为根本任务,强化教师师德师风建设,全面提高育人水平,继续落实从严治党,强化党建工作,提升党组织凝聚力和战斗力,发挥党员的先锋模范作用,扎实推进并不断提高我校党建工作水平。

坚持民主集中制,定期召开校务会议,健全学校教职工代表大会制度。凡涉及三重一大的重要事项,均需支委会审议后再由党政联席会讨论决策;凡涉及教职工切身利益的重大事项,由党政联席会形成议案后提交教代会审议通过。结合学校实际制定、健全、完善学校教育教学的各项管理考核制度,有符合实际的学校章程,有各类人员职责,分工合作,职责明晰;有促使完成任务的各种激励措施,实行绩效工资制,奖罚分明。

我们坚持“以人为本、科学管理、质量立校、精心构建校园文化”的工作思路和倡导“任劳任怨、乐于奉献”的工作精神,致力于“一切为了师生全面发展”的办学思想,努力实现“让每位学生掌握知识、培养能力、陶冶情操”的教育目标。校风正、学风浓、教育教学质量高。作为“福建省一级达标学校”,某中学办学条件日趋完善,素质教育硕果累累。沃土育青苗,春霜润花容。我们一直为建设区域性名校而不懈奋斗着!

二 、育人为本,德育为首,实施养成教育。

1、抓好班主任队伍建设,提高德育管理水平。牢固树立“育人为本,德育为首”的思想,坚持实施有效德育,推进德育创新。建立某中学新老班主任结对子制度,健全与完善班主任考评制度。建立健全班主任例会制,加强班主任理论学习,创设平台加强班主任的交流。

2、扎实开展系列主题教育,加强学生习惯养成教育。通过开展“小习惯,大人生”“做文明学生,创文明优美校园”“学会感恩,励志成才”“废品回收,奉献爱心”等系列主题教育,评选“文明之星”“学习之星”和“阅读之星”等,营造浓厚氛围,规范学生行为习惯,提高学生综合素质。制定《某中学禁止智能手机进校园的管理制度》,让家长签定关于“禁止学生携带智能手机入校”承诺书,实行严厉的处罚制度,不让学生存有侥幸心理。通过新学年的军训活动培养学生良好的养成习惯,抓好学校的各项常规,创建优良校风。

3、加强校园文化建设,打造书香校园。举办“某中学暑假读一本好书”征文比赛、“某中学校园读书文化节”、“某中学最美书香家庭”等活动,营造积极向上、清新高雅、健康文明的校园文化氛围,使学生在浓浓的读书氛围中,展现个性风采和精神面貌。

4.切实加强安全教育、法制教育和纪律管理,确保学校教育教学的平安和谐运行。充分利用法制教育报告会、政治课、升旗仪式、课间操等形式进行法制安全教育,增强学生法律意识。预防突发事件,杜绝在校学生各类违法犯罪事件的发生,进一步加强校园周边环境的治理。

5、加强文明宿舍建设和心理健康教育。制定更加严格、规范、合理的学生公寓制度,建立寄宿生违规行为处罚制度,重点处理在宿舍闲聊影响同学休息、不做内务卫生和故意破坏学校的财产三方面的违纪行为。从学生的实际需要出发,设计和安排心理课程,切实做到心理健康教育服务学生学习。通过开设“做时间的主人”“激发学习动机”“如何防止遗忘”等主题心理健康辅导课、专题讲座、团体辅导活动使学生更好的了解自我,使学生乐学会学。特别针对中高考学生的心理特点开展心理解压的专场活动。

6、做好新冠肺炎疫情常态化防控工作。逐一排查掌握全体返校人员(含物业等后勤临聘人员)返校前14天的健康状况和旅居史、接触史、疾病史,以及与境外回国人员接触情况,并录入档案。制定两案八制,建立联防联控机制,加强安全隐患摸排消除,举行应急操作演练,从制度层面落实分级分工负责机制。严格做好校园封闭管理,建立师生健康管理“日报告”“零报告”制度。

三、巧抓过程,落实管理,提升教学质量。

1、加强常规管理,实行量化考核。以教师业务成长档案为框架,将常规管理制度系统化。制定《某中学教研组长工作考核评分表》、《某中学教研组长考核细则》和《某中学教学管理量化考核方案》,从请假、课时量、教案、作业、上课等内容来考核量化,考核以积分形式记录,作为评优评先、评聘职称、绩效考评的依据。加大巡课、听课的随机性和次数,完善教学成绩的评价,记录性材料的归档整理等。

2、以活动为契机,以发展为目的。顺利完成义务教育管理标准化评估检查和福建省义务教育质量监测工作,申报并成功入选省最美图书馆。邀请专家进校园为高一部分学生、家长开展生涯规划讲座;迎接新高考综合改革,完成模拟选科工作,制定三年课程实施方案,开发校本课程;成立初中校本导学案编写组,编写校本导学案。

3、以培养学生创新精神和实践能力为核心,开展学科竞赛活动。 加强青少年科创新大赛的指导,获第35届福建省青少年科技创新大赛优秀组织奖,作品市级获奖3个、县级获奖8个。2019年“外研社杯”全国中学生外语素养现场大赛,庄鹏霏同学荣获福建省复赛一等奖,决赛三等奖;黄颖裳、苏小兰、陈雅婧、蔡帆鑫、林雪澜五位同学荣获福建省复赛二等奖。第二十届“语文报杯”全国中学生作文大赛,有六位同学分别荣获省一二三等奖;郑子怡荣获第27届全国生物奥赛福建省赛区三等奖; 郑锦祥荣获第33届中国化学奥赛漳州市一等奖;郑子怡、曾映雪分别荣获第28届生物奥赛漳州市二、三等奖;郑锦祥、蔡亚兵荣获第32届中国化学奥赛漳州市三等奖;在漳州市高中学科竞赛、研究性学习等各类比赛中100多人次获奖。

4、力克时艰,2020高考报佳音。在县委县政府和教育主管部门的关心指导下,我校2020届高三全体师生凝心聚力、奋力拼搏,在中考总分全县前17名全部流失、前50名仅留下13人的艰难窘境下,克服了本届优质生源少、落后面大、“新冠疫情”下农村学生线上学习条件差等诸多困难,三年如一日殚精竭虑、苦心施教,实现了“低进高出”的华丽转身!600分以上人数共6人(理科5人,文科1人),580分以上人数共17人(理科15人,文科2人)。其中文史类林雪澜同学610分,位居全省第872名;理工类戴王兴同学634分,郑锦祥同学619分,高佳欣同学612分,林聪杰同学610分,蔡亚兵同学607分。本科上线人数363人,上线率68.6%。火箭班全班总分平均分554分,高出本科线152分。艺术生连祥智同学,美术专业全省统一考试259分,位居全省第7名,通过中国美术学院校考,有望被中国美术学院录取;艺术生沈泽华同学,书法专业全省统一考试248分,位居全省第12名。

四、强化意识,队伍建设,教研工作结硕果。

1、以课堂教学为主渠道,开展各类教研活动。课堂教学是学校教学工作的中心环节,我校以课堂教学为主渠道,以活动为载体,开展高效课堂教学研究,提高课堂教学效益。通过开展优质课展示、同课异构、课例研修、青年教师教学基本功大赛、微课评比等活动,活跃了我校课堂教学研究氛围,使课堂教学改革深入人心。在福建省中小学教师作业设计大赛中,我校5个作品获市一等奖,19个作品获市二等奖,15个作品获市三等奖。;在省“三优联评”比赛中,我校两位教师获省三等奖;在研究性学习优秀成果评选活动中,我校获奖数量创历史新高,有14个课题获市级表彰,3个课题获县级表彰;另有2位教师在漳州市优质课比赛中获一等奖,6位教师获二、三等奖;有6位教师在市级“一师一优课、一课一名师”活动中获奖等等。

2、增进校际交流和研讨,发挥示范、引领和辐射作用。我校积极推广“课例研修八步法”评课的教研经验,于2019年11月成功举办了市级教学开放活动和县级教学开放活动,开设了2场市级讲座、22节市级公开课、16节县级公开课。我校市级研究型名师郑淑玉到莆田、三明等地开设了3节省级公开课。另外,我校多位教师到龙海二中、南靖一中、平和一中、华安一中和全县各中学开设了36节市县级公开课或讲座,多名教师参加市级名师送培送教下乡活动,并开设了12节市级公开课。

3、重视教师业务素质的培训,强化师资队伍建设。教师素质始终是提高教育教学质量的关键。我们通过各种途径抓青年教师和骨干教师的培训工作,以点带面,以老带新,努力提高教师业务素质,增强广大教师的课堂效益意识和教改意识,探索优化课堂教学方法的新路子,充分发挥我校骨干教师的带头和示范作用。利用“请进来、走出去”的办法,2019年12月,黄巧曦、余爱惠、马萍三位知名省级中学名师到我校开课、开讲座,我们也组织部分骨干教师到各兄弟学校进行听课学习,拓宽了广大教师的视野,得益匪浅。

4、积极开展教学论文评比及汇编活动。为使广大教师及时总结教学经验,以理论高度总结教法、学法的研究与实践,我校组织了全校各学科教学论文评比及论文汇编活动,并选送部分论文及案例到市级以上评奖或发表。在公开发行的刊物上发表CN级论文的数量创历史新高,多达82篇。另外,有30篇论文收入我校编印的《教学模式研究论文集》。

5、课题研究有效开展。吴长春、郑淑玉主持的两个省级课题分获省核准结题。谢美秀主持的市级课题顺利通过市教科院中期检查评估,魏少华、蔡志龙主持的两个市级课题也顺利开题。另外,我校有14个县级课题获县教育局核准结题,有20个校级课题获本校核准结题,有21个校级课题获本校核准立项。

6、教改项目校中期绩效评估顺利进行。我校于2017年秋季,经学校自评、县级核查、市级遴选申报,被福建省教育厅确认为首批义务教育教改示范性建设学校,建设周期为四年。2020年1月,省教改项目校中期绩效评估组一行对对我校初中部“‘以导促学,合作探究’课堂模式探究实践”教改项目进行中期检查。我校从项目建设思路、项目的具体实施、项目的校本特色、项目成果、推广情况、下阶段的思路和整改措施等方面进行了充分准备。评估组各位专家肯定了我校的教改工作成效,认为我校的教改建设项目极具前瞻性,年度目标梯度合理,建设团队坚强有力,改革措施具体落实,阶段性成果亮点纷呈,建设成效非常明显。

五、安全第一,保障有力,后勤服务更优化。

1、提高安全意识,努力构建和谐校园。抓好日常检查和隐患排查,规范用电、用火、用气,积极配合供电局、燃气公司、技术监督局等有关部门加强对高低压配电房、供气站、变压器、电梯等重要基础设施的技术指导、监督检查、定期检修。做好学生饮食安全、饮水安全卫生的宣传教育工作,定期组织有关人员到食堂检查卫生情况、服务态度、饭菜数量与质量、就餐纪律等,发现问题及时解决。积极配合政府防疫部门、卫生执法监督部门、疾控中心等对学校食堂、餐厅、宿舍、校内超市的食品卫生安全进行定期和不定期的全面检查、自查自纠、问题整改。根据有关规定,安排物业公司专门负责学校二次供水设施、卫生、档案管理,定期组织二次供水设施清洗、消毒、送检,及时建立清洗、消毒、检测档案,确保学校二次供水卫生安全。

2、整治校园环境,营建优美育人摇篮。组织专业人员对校园绿地草坪、树木等进行修剪维护,美化校园环境;根据季节变化,经常进行蚊蝇蟑鼠的消杀工作;及时清理排水沟、污水池,彻底排除潜在的生活安全隐患。特别是新冠肺疫情期间,围绕高三复学、初三复学、全面复学等做好各项准备工作。

3、加强物业的值守,严格报告制度。对配电室、水泵房、储水池、食堂、库房等重点场所,严格坚持每天巡查;在国家重要节假日、重大活动、特殊天气情况时,坚持24 小时在岗值班和每天零报告制度。

4、建立新校区固定资产账目,进一步明确校产管理职责,加强公共财物管理,规范程序。采购人员购回物品后,必须携带请购单和原始凭证,到后勤办理登记验收入库手续。严格把好验收关,所购物品与请购单计划不符、所购物品价格明显不合理或者存在质量问题,拒绝办理入库手续。

5、完善学校财产管理制度,加强班级、宿舍财产管理。实行财产管理责任制,明确责任人,谁使用谁保管,谁损坏谁赔偿、维修,有效减少了损坏公物行为的发生。同时,加大学校财产维修的力度,对因正常使用而破损的财物,组织师傅及时维修,保证教育教学活动有序开展。

六、登高望远,砥砺前行,展望新学年。

1、紧抓安全不放松,继续打造平安校园。

2、坚持深入开展学生习惯养成教育,促进学生身心健康发展。

3、开创“创新阅读—数字化时代育人新模式”的德育新特色,以多样的实践活动为渠道,以班主任培训为保障,继续打造某中学特色化、活动化德育。

4、开展一系列主题教育,举办艺术节、校运会等,促进学生全面发展。

5、继续深化我校教研活动,打造具有我校特色的“高效课堂”。

6、继续加强青年骨干教师的培养力度,为青年教师创造尽可能多的外出学习机会,同时邀请外校骨干教师来我校送课指导,打造某中学名师品牌。

7、做好迎接市级名师送培送教下乡活动和我校教学开放活动。

8、进一步开发校本课程,打造书香文明校园。

新年工作思路篇7

提高认识的基础上,采取措施,将招商引资目标任务分解

到各处,将责任落实到人,并确定专人免费为进区企业办理注册手续,提供一条龙全方位服务。年我局共完成招商引资企业家,注册资本金.亿元,其中:万以上招商引资项目项,它们是:成都财盛投资有限公司(注册资本金万元)、养马河工程股份有限公司(注册资本金万元)、成都中核高通同位素股份有限公司(万元)、成都东方大华马力奇环保科技发展有限公司(注册资本金万元)、某省国策环保实业工程股份有限公司(注册资本金万元)、成都威斯达芯片有限公司(注册资本金万元)、某省赛尔施生物工程股份有限公司(注册资本金万元)、成都交大许继电气有限责任公司(注册资本金万元)、某省四通信息技术有限公司(注册资本金万元)、某省川医利康生物科技发展有限公司(注册资本金万元)、成都市雨田骏科技发展有限公司(注册资本万元)、某省君逸数码科技发展有限公司(注册资本金万元)、成都鼎天计算机数据设备有限公司(注册资本金万元)、成都蓝码科技发展有限公司(注册资本万元)、成都天胜数码科技有限公司(注册资本金万元)、成都三零普瑞科技有限公司(注册资本金万元),超额完成了全年招商引资目标任务。

二、抓好科技源头,聚集科技资源,培育经济新增长点

要进一步提高科技工作对经济工作的显示度和贡献率,首先是要抓好科技源头,聚集科技资源。年在某省省科技厅和成都市科技局的帮助和支持下,我局全年新认定区内高新技术企业家,目前,成都高新区共有高新技术企业家(年初进行高新技术企业复审时由于企业停业、合并等原因取消了家高新技术企业资格);占全市高新技术企业总数.%;占全省高新技术企业总数.%。

为进一步扶持区内高新技术企业的发展和成长壮大,努力解决其发展过程中资金匮乏“瓶颈”,我局一心一意做好帮扶工作,全年共组织申报各级科技计划项目项,其中:申报国家中小企业技术创新基金项、部级重点新产品计划项、部级火炬计划项、某省省重点科技计划项、成都市种子基金项、省市科技进步奖项;新下达并执行的国家、省、市各级计划项目项。全年共为企业争取科技部、信产部、省科技厅、市科技局无偿科技经费万元,先后为成都宇光数据技术公司的“数据挖掘、数据仓库理论及其方法在金融领域的应用”(无偿资助万)、成都百施特金刚石钻头公司的“刚体刀翼式复合片石油及天然气钻井钻头”(无偿资助万)、成都卫士通公司的“安全远程接入系统”(无偿资助万)等个项目,落实国家中小企业技术创新基金万元;为成都鼎天计算机数据设备公司的“交换机”项目落实国家重点攻关经费万元;为成都视界通科技公司的“基于dsp的家庭多功能控制器”项目和成都华微电子公司的“电源管理ldc系列集成电路研发与生产”项目落实国家电子信息产业发展基金万元;为成都三零盛安公司的“信息安全标准体系研究”、成都中纳新材料公司的“纳米碳化钨-钴复合粉体的工业化制备”等个项目,落实某省省重点科技计划无偿资助万元;为成都速飞软件公司的“电子收费应用软件的研究开发”、成都依姆特公司的“数字微电子控制汽车自动变速器”等个项目,落实市第一批种子基金无偿资助万元;为成都吉锐触摸电脑公司的“安全型表面声波触摸屏git-s”、某省迈普数据通信公司的“mp网管型多带宽ddn网络传输复用接入平台”等个项目,落实国家重点新产品计划无偿资助万元,较好地支持了区内高新技术企业的发展。

三、努力增强科技工作系统性和预见性,编制高新区科技发展规划

围绕高新区“二次创业”,增强发展后劲与持续创新能力,结合高新区实际,编制完成高新区科技发展规划是我局今年的一项重点工作。我局于年月组成了以胡卫东副主任任课题组组长、王晋成局长任副组长、科技局相关人员和某省省科技厅、电子科技大学、成都市科技局、某省省科技顾问团等相关单位专家参与的课题组。今年已先后完成了课题调研和相关资料的收集工作,召开了三次课题研究会议;组织课题组研究人员专程赴哈尔滨、某省、长春等高新区进行专题调研,编制了“成都高新区二次创业科技产业发展研究报告”编写提纲,框架设计共分为五个部分:(一)成都高新区发展现状和存在的问题;(二)二次创业科技产业战略发展思路;(三)二次创业科技产业发展目标与任务;(四)二次创业科技产业发展方向和实施重点;(五)二次创业科技产业发展对策和措施。课题组于年月集中编写完成了近万余字的《成都高新区二次创业科技产业发展研究报告》初稿,目前,正在进行研究报告的修改和补充完善,课题研究进展顺利。

四、进一步加强孵化创新支撑服务体系建设,促进科技成果转化

为进一步加强孵化创新支撑服务体系建设,今年先后协调落实了某省银海软件有限责任公司、某省西财投资有限公司、成都溢科新技术投资有限公司、成都天河中西医科技保育有限公司、成都成电先锋有限公司(电子科大)孵化器建设用地问题。

完成了成都华诚信息产业有限公司“西部通信孵化园”建设项目、某省省华拓实业发展股份有限公司“聚苯硫醚工程研究中心”建设项目进入高新区孵化园的评审工作;完成了对成都市青龙投资有限责任公司建设科技孵化器的调查工作,并协助落实相关优惠政策。为进一步加强与高校科技孵化园区的紧密联系与合作,协调落实了支持某省大学科技孵化园的扶持资金万元。

五、脚踏实地培育潜在支柱产业,做大做强国家信息安全产业基地

为进一步推动国家信息安全产业基地(某省)的发展,努力培育潜在支柱产业,加快基地内信息安全企业的壮大,使成都高新区信息安全企业有针对性地进行信息安全产品研究、开发和顺利进入军方市场,我局专门邀请了信息安全测评认证中心主任、总参三部三局局长、信息安全测评认证中心总工程师、总装备部军事电子信息系统综合技术专业组专家、国防大学教育中心主任以及、某省省军区等领导和专家到成都高新区为区内信息安全企业进行了深入的交流与沟通,并为企业介绍了信息安全产品进入军方市场的程序、要求和重点,收到良好的效果,受到信息安全企业的高度赞扬,同时也受到郝康理副市长和基地管委会领导的充分肯定和表扬。

为进一步做大做强国家信息安全产业基地,我局采取积极措施促成了高新区管委会与所、迈普公司、市科技风险投资中心、市保密技术管理站共同发起成立了注册资本金万的“成都信息安全产业基地公司”,向国家科技部争取到无偿扶持资金万元,用于信息安全产业基地的建设和发展。此外,我局还进一步加强了与国家部委领导和专家的联系,先后接待了国家计划信息安全技术主题专家组、科技部高新司信息处武平副处长及某省市科委信息处、某省信息安全产业基地有限公司负责人到成都高新区考察国家信息安全产业(某省)基地的建设、发展情况。专家组一行以及武平副处长对成都高新区国家信息安全产业化(某省)基地在技术研发、产业化、市场化和人才培养方面给予高度评价,充分肯定了成都基地在全国三个国家信息安全产业基地中的优势。

六、推陈出新求发展,扑下身子抓落实

工作中不断创新出思路,既是科技局的传统也是科技局的立身之本。为了集成某省大学在教育、科研和产业化方面的优势,改变在招商引资工作中单纯招企业或资金或人才的作法,我局在深入调研的基础上,与某省大学研究提出在成都高新区建设某省大学科技产业园主园区的构想,该园区计划占地-亩,在主园区内设立注册资本亿元的股份制软件学院,以培养高年级本科生和研究生软件人才为主,同时将某省大学已经成长壮大的企业如:川大能士、智胜软件等一批由某省大学科技产业园孵化成功的企业迁入主园区,从而建立起一个集教学、科研、创业孵化为一体的具有初始内核和较大规模的产学研有机联系的科技智力密集区域。该园区一旦建成,不仅具有独立的生存能力,而且具有巨大的发展潜力,必将吸引更多的社会资源聚集到该园区,从而形成人才、资金、产业的良性循环,有关具体选址和建设方案正在制定和落实之中,该项工作得到委领导的肯定。

七、引进国际专家和智力,加速高新区国际化进程。

结合成都高新区的二次创业,为进一步加快高新区的国际化进程,今年月,我们专门邀请了科技部火炬中心国际合作处、外经贸部国际经济技术交流中心的相关负责人赴成都高新区,就如何通过联合国有关组织为高新区园区建设和高新技术企业引进国际志愿人员进行了深入探讨和交流。委领导高度重视,责成科技局组织好智力引进项目,尽快引进国际专家,为此,科技局在调研的基础上,提出为管委会引进德国cim同等待遇专家和联合国志愿人员(unv)专家,目前,正在与外经贸部国际经济技术交流中心紧密合作,加快引进步伐。

邀请了海外学人高新技术产业发展咨询报告团到成都高新区做高新技术产业发展的专题报告,整个报告会分为一个主会场,四个专题分场。在报告会上,海外学人与企业、机关人员就生物制药、金融管理、电子信息、电子商务以及加入wto后企业面临的机遇与挑战等热点问题进行了有效的交流,通过此次活动,企业与海外学人之间交流了信息、建立了进一步沟通的渠道,创造了新的合作机会。海外学人和区内企业对此次活动给予了高度评价,海外学人纷纷表示愿意为高新区的建设和发展做更多的工作,科技部火炬中心陈明宣处长充分肯定了成都高新区的组织工作,是此次报告团所到高新区中组织工作做得最好的。

八、高效运行iso环境管理体系,完成了iso环境管理体系的年度监督审核

组织各街道办事处、管委会各部门、各园区管理办公室和直属单位上报了本年度环境因素、培训需求和年度目标指标;对环境因素进行了评价,下达了年度培训计划,组织开展了对管委会领导、各街道办事处、管委会各部门、各园区管理办公室和直属单位主要领导及各单位环保联络员的培训,组织修改了《招商引资环境管理程序》和《建设项目立项环境管理程序》,制定并印发了《项目引进环境管理程序》,与管委会目督办联合下达了“年iso环境管理体系分解目标暨创建国家环境保护模范城市专项目标”和“年创模专项目标水污染综合治理专项目标”,组织开展了高新区管委会iso环境管理体系年度内部审核工作及环境管理体系文件和法律法规符合性评审,定期开展了管委会年度环境保护目标指标和体系运行情况的检查,通过了国家环境保护总局华夏环境管理审核中心的年度监督审核,为高新区管委会建立iso国家示范区奠定了良好的基础。

开展了烟尘控制区的复查和环境噪声达标区的建设工作,烟尘控制区覆盖率保持%;新建噪声达标区.平方公里,噪声达标区覆盖率达到%,名列全市各区(市)县第一名。

推动了成都深长城地产有限公司、成都泓济物业管理有限责任公司、玉林中学、银都小学、高新区第一小学、高新区第二小学、高新区第三小学、高新区实验小学和高新区实验中学等个单位建立了iso环境管理体系,并通过了现场审核认证,使成都高新区iso环境管理体系走在了中国西部的前列。

九、加强环境监督,履行环保职责,改善区域环境质量

开展了高新区年度区域环境空气、地表水、地下水、区域噪声、土壤的环境质量监测工作和对区内余家重点工业企业及饮食企业烟尘、废水、噪声的监督监测工作,对区内重点工业企业执行国家环境保护法律法规、规章和标准、排污许可证执行情况和污染治理设施运行情况的监督检查。按照国家“一控双达标”的要求,开展了对达标工业企业的监督检查工作,家企业中经治理达标的家企业做到了稳定达标排放,强制关闭的家企业没有死灰复燃,停产的家企业成功地进行了转产,家迁建企业分别在郫县、新津和双流建起了新厂,基本实现了通过治污达到产业结构调整的战略布局,市政府考核的家工业达标企业污染治理设施运行率为%,主要污染物全部做到了达标排放,未出现反弹现象。开通了环保热线投诉电话,先后查处了个环境污染投诉和环境污染纠纷案件,做到了事事有着落、件件有回音,有力地保护了人民群众合法权益。组织征收超标排污费多万元,筹措了我区环境污染治理资金。审批建设项目个,组织对个建设项目的“三此文来源于同时”制度执行情况进行了验收。组织开展了高新区年夏、秋两季农作物秸秆综合利用和禁烧执法工作,圆满完成了市政府下达的目标任务。对市政府、市环保局、管委会目督办和创建办下达的各项目标进行了分解,开展了烟尘控制区的复查和环境噪声达标区的建设工作,进行了排污许可证的年审和换证近多家。

加大了环境污染限期治理力度,先后关闭了欧阳雨辉成都号俱乐部和成都南星热电厂、成都水泵厂、新光电镀厂,完成了高新区织染厂环境保护设施的技改工作,做到了达标排放。搬迁了成都恒通铝业有限公司和某省晨龙纸业有限公司,对高新区拟保留的屠宰场、养殖场和医院污水实施了限期治理,年减少废水排放量.万吨,极大地改善了区域环境质量。

开展了《成都高新区生态环境保护规划工作方案》研究,以创建国家环境保护模范城市工作为龙头,以开展条示范街整治为重点,以实施建设环保示范企业、环保示范建设项目、环保示范街道、绿色示范小区、绿色文明营运线、环境管理模范组织、园林绿化广场、绿色景观大道、环保卫士和环保教育基地等环保形象工程为载体,大力开展了城市综合整治工作。

按照省委、省政府和市政府创模办要求,开展了户排水大户的污染物全面达标排放工作,超额完成了省委、省政府和市政府创模办下达的目标任务(家),按照市政府目督办、市政府创模办的要求,开展了家重点工业企业水污染全面达标排放工作,开展了家工业企业污染物排放口规整立标及在线监控工作,圆满完成了目标任务。

十、高质量地完成重大专项工作任务和重点督办事项

一是牵头完成了“中国科协年学术年会成都借智活动-软件企业孵化及产业化研讨会”。邀请了总参所朱中梁院士、西南交大钱清泉院士、电子科大陈星壁院士、科分院计算所张景中院士以及原国务院发展研究中心主任邓寿鹏教授等九位知名专家与区内近三十多家软件企业负责人进行了座谈研讨,受到市领导的好评。二是牵头完成了“年中医药现代化国际科技大会”b线路的接待、解说任务。我局在大会期间承担了b线路地奥集团、国家中药安全评价中心、省中医药研究所、某省大学药学院个参观点的现场整治、大会代表参观接待和讲解等组织工作,先后接待了美国、日本、德国、澳大利亚、韩国、新加坡和某省地区来宾近余人,接待vip嘉宾批余人,较好地完成了大会组委会交办的任务,受到与会代表和有关领导的肯定。三是完成了“数字化西部.成都”活动承担的工作任务。在任务重、时间紧、人手少的情况下,我局克服重重困难,先后派专人赴某省、深圳邀请了信息产业部、科技部和西部十省区信息办、科技厅、信产厅、高新区的领导来成都参加这一活动,圆满完成了委领导交办的工作任务。

此外,我局还完成了近十项委领导直接签批交办的工作任务。如:动员我区重点企业吉锐触摸电脑公司把总部和生产基地从青羊双星科技园迁回高新区的任务,为完成这项工作,我局领导和相关人员十多次与该公司负责人进行商洽,委领导文主任和胡主任也亲自带队赴该公司现场办公,经多方努力,促成了吉锐触摸电脑公司在高新区冯家湾工业园征地建总部和生产基地,圆满地完成了委领导交办的工作任务。同时,还按时完成了“关于印发下半年经济工作重点督办事项的通知”(成高委目督办[]号)、“关于落实学果书记带队考察东北部分高新区有关事项的通知”(成高委目督办[]号)以及议事纪要期、期、期、期、期、期、期、期、期、期、期、期、期等交办工作事项。

十一、真抓实干获好评

年全局职工团结一致努力创新、埋头苦干,受到上级业务主管部门的好评,获得多项奖励:先后获得“科技计划管理先进区(市)县科技局”、“年度高新技术发展及产业化工作先进单位”、“成都市知识产权工作先进单位”、“年度信息工作先进区(市)县科技局”、“在‘年中医药现代化国际科技大会暨新技术新产品展览会’中做出突出贡献的先进单位”、“城市环境综合整治定量考核先进单位”、“工业污染源排放达标先进单位”、“府南河综合整治专项目标考核先进单位”、“年度秸杆综合利用和禁烧工作优秀单位”、“督办与提案办理先进单位”等项奖励。

年工作重点及思路

年是国家科技部提出高新区“二次创业”的第二年,科技局根据“二次创业”的基本内涵,以“逐步实现五个转变”为指导,结合成都高新区科技工作的实际,提出年科技局工作思路,即:紧紧围绕高新技术成果转化和产业化这个中心,抓好“四个能力,二个体系建设”,为成都高新区区域经济的进一步做大、做强作出贡献。

一、结合我国加入wto,加快实施知识产权保护战略,进一步强化区内高新技术企业知识产权保护,提高企业的自主创新能力。在区内组建—家专利代办机构,全年组织企业申报各类专利项以上;开展全区科技企业专利成果普查,为专利技术和成果的转化进行分类指导,提供依据和数据,努力引导企业向依靠科技创新的内涵式发展转变。

二、引导和大力发展多种类型的科技企业孵化器,强化高新区内在的创新创业孵育能力。在进一步支持、帮助办好创新服务中心、留学人员创业园、博士创业园的同时,年重点抓好国家信息安全产业专业孵化器的扩建和在孵信息安全企业的培育工作;采取租赁、联办或新建等方式适时启动软件企业专业孵化器建设,努力把成都高新区建成科技型企业的密集区、高新技术成果研究、开发和产业化的聚集地。

三、进一步提高和增强高新技术企业对传统产业的辐射能力。一是在继续做好与大院大所的定期联系走访制度,跟踪科技研究发展动态的同时,抓住我市大院大所改制的契机,充分利用大院大所的科技优势,大力推进成果转化,采取召开成果对接会等方式把大院、大所具有比较优势的、具有自主知识产权的先进技术及产品与区内传统产业进行嫁接,努力提高区内企业的科技水平和竞争优势;二是鼓励区内强势企业采取兼并、收购、重组等方式对省、市传统产业和企业进行改造,进一步盘活国有资产、壮大自身规模。

四、努力提高高新技术企业的国际化能力。积极引导、帮助区内高新技术企业引进国外先进技术,进行消化吸收和创新,特别是要引导企业从以往注重生产能力的引进转向注重技术、人才和管理的引进;积极引导和鼓励重点企业按照“政府引导、社会投资、企业化经营”的模式,推动在国外建立科技园区,为区内企业尤其是高新技术企业到国外进行产品研发、市场开拓创造条件,提供平台。

五、大力加强服务于创新和产业化的科技中介服务体系建设。制定政策,重点鼓励和扶持一批高质量的科技评估、知识产权服务、风险投资服务、科技产权交易、企业管理咨询等中介服务机构。积极探索把生产力促进中心这种中介组织形式引入高新区,为广大中小企业提供经营管理、技术、市场营销、信息、人才、财务、金融、法律等各方面的专业服务。

六、鼓励和发展风险投资,完善局部投融资体系建设。一是努力从国家、省、市科技主管部门争取更多的科技资金,汇同高新区科技三项费、盈泰投资公司、博创风险投资公司资本金、券商投资银行、部分上市公司组建风险投资集团,从投资、担保等方面对高新技术项目的种子期、成长期和产业期进行全方位介入,扶持其尽快长大;二是协调一批有实力的券商和中介机构帮助一批区内优势高新技术企业上市,努力解决企业科技成果产业化过程中资金匮乏问题;三是定期向各大银行和金融机构推介一批高新技术成果,争取获得金融资金的支持。

七、继续抓好高新技术成果转化重点实施和培育项目。对列入某省省高新技术成果转化重点实施项目和培育项目的“企业银行安全系统”、“可吸收聚乳酸材料”、“光纤监控系统及资源管理系统”等项成果,采取积极跟踪、重点扶持、努力帮助等措施,从计划申报、贷款资金协调落实、科技三项费支持等多方面予以扶持,使之尽快产业化,为区域经济的发展作出贡献。

八、重点培育一批高新技术企业。进一步加强与部省科技主管部门的工作汇报与联系,力争得到更大的支持。对列入区内重点培育的成都天盟网络技术有限公司、成都吉锐触摸电脑有限公司、成都华微电子系统有限公司、成都三零信息系统有限公司、成都中核高通同位素股份有限公司、成都百施特金刚石钻头有限公司等家高新技术企业,采取重点联系、积极帮扶、努力推介、协助上市等措施,促使其上规模,年力争产值上亿元。

新年工作思路篇8

(一)突出示范作用树典型。__镇__村是我区今年唯一的新农村建设示范村,在各级党委、政府的领导和部门单位的支持下,村班子强劲,村民积极参与,措施有力,大明村的新农村建设又上了一个新的台阶。一是领导重视。召开了两次专题会议,就大明村新农村建设作了具体安排布署,并提出了“部门配合、镇上支持、村上投入、企业分摊”的总体要求。二是招商盘活。在原有x家企业进驻并发展的基础上,新引进__有限公司等x家企业,已全部完成拆迁用地工作,进入实质性的动工建设之中;同时督促进园企业完善了相关的用地手续。三是完善基础设施建设。今年规划新建两条交通次干道,路幅宽x米,硬化x米,其中一条__路__路全长x公里,另一条北接自__接__大道全长x公里,基本完工;同时为了防止环境污染在__大道南侧修建一座占地x亩的污水处理站,选址、规划、拆迁、设计工作全部完成,进入紧张施工;居民安置小区也正在建设当中。四是基础性工作常抓不懈。利用宣传栏、科技下乡、放电影、宣传队等多种形式的宣传活动,丰富村民的文化生活;组织了村民的技术技能培训;组建了x人治安巡防队;开展了“敞开式办公”、“一站式服务”,为村民排忧解难,提供各种服务。

(二)突出新型工业促发展。现代物流业在城郊快速发展,保税物流中心建成运行,霞凝巷口二期和长沙火车货运总站建设加速推进,大汉、恩瑞、粮批、长重等大型物流配套产业项目已启动建设,金霞开发区已逐步成为全市乃至全省的现代物流核心基地;青竹湖会展中心建成运营,并成功举办了第23届房地产交易会。这些大型项目的启动和运行,都在我区农村,对我区新农村建设起到了很大的推动作用,大力促进了我区农村的发展,加速我区城市化进程。

(三)突出基础产业抓增收。随着农村城市化的加速以及内五区逐步退出种养业的精神,全区农村面积正在逐年缩小,农民从事二、三产业工作的愈来愈多。一是逐步提升农业产业化水平。现在全区省、市农业产业化龙头企业增至x家,今年金霞开发建设总公司顺利通过市级农业产业化龙头企业认定,推荐__有限公司申报市级农业产业化龙头企业,并对农业产业化龙头企业进行了例行监测,龙头企业整体运行正常。二是传统种养业虽下降较大,但优质无公害蔬菜、特色养殖等产业呈稳定趋势,新建了x亩无公害蔬菜基地,农产品实现了由单纯数量向追求质量方向发展。三是良种补贴。认真落实中央惠农政策,全面落实水稻种植面积和良种补贴。四是农产品质量安全。抓好了种养业农产品安全,对全区经营农资、畜药门店进行了检查和整治,从源头上进行了封堵;同时我区蔬菜基地顺利通过了例行检测、省检和国检。五是农村旅游。全区x家农家乐全年接待游客x万人次,实现产值1x亿元,其中“五一”、“十一”两个黄金周接待游客x万人次,实现产值x万元。

(四)突出基础设施优环境。着力于农村基础设施建设,加大投入,努力改善农民生产生活环境。一是加大水利建设投入。去冬今春,全区多渠道投入水利建设资金x亿元,启动实施水利工程x多处,移动土石方x多万方,完成

劳动工日x多万个,拆迁房屋x栋x平方米,启动并完成市级重点水利建设项目x个,区级重点工程x个。二是农村公路建设。今年又投入资金x多万元,硬化村级公路x多公里。实现了村村通水泥公路,方便了村民的出行。三是生态建设。__二期工程建设投入资金x万元,已完成游道硬化x米,营造x亩等公园景观设施,观景凉亭正在紧张建设中;投资x万元在__镇__村栽植x以上的__、__、x余株,绿化村级公路x公里。

(五)突出基础工作强服务。强化基础性工作,充分调动农民新农村建设积极性,逐步实现传统农民向新型农民转变,传统农业向现代农业转变。一是农村干部管理。实行村级班子成员绩效考核制和积分管理制,激发了农村工作活力,完成了x个农村社区改革试点工作,实现了“敞开式办公”、“一站式服务”,方便农民,服务农民。二是健全服务机制。开展了文化下乡、科技下乡、送书、送戏下乡活动,丰富了农民文化生活;开展了农民就业培训,提高了农民的就业能力;实现了农村义务教育“两免一补”和“一费制”政策,实行农村义务教育学费全免,农村适龄儿童入学率达100%。三是开展“百企联百村,共建新农村”活动。已动员企业实施新农村建设项目x个,转移农村富余劳动力x万余人。四是学习外地经验。组织捞刀河镇部分村干部赴成都参观“五朵金花”,学习成都新农村建设的先进经验。

二、__年新农村建设工作思路

(一)指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实中共十七大会议精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,以推进农村城市化为总揽,以实现农村小康为目标,以工业化发展农村为理念,以巩固农村基层组织建设为核心,以服务发展为重心,加快农村基础设施建设,大力推进新农村建设。

(二)总体思路

围绕一个中心(推进农村城市化),实现两个转变(传统农民向新型农民转变,传统农业向现代农业转变),完善三级服务(增强区、镇、村及部门单位和企业对新农村建设的服务职能),抓住四个重点(新型工业化、基础产业、基础设施、基础工作),举全力推进我区新农村建设。

(三)工作重点

1、进一步落实好新农村建设的各项政策

各级党委、政府及部门单位坚持以中共十七大会议精神和中央一号文件精神为动力,形成建设新农村的强大合力,坚持以农民为主,政府指导为辅,全面推进我区新农村建设。

2、突出抓好农村基础设施建设

加大农业农村基础设施建设力度,包括农村道路、水电、通讯、水利等基础设施。健全农村公路路网,实现村级公路全部硬化,城乡路网全面对接;对全区今冬明春水利建设进行早计划、早部署、早安排,对汛期出现的险工险段加强治理,继续抓好生态环境治理。

3、正确处理好城市化与新农村建设、规划与发展的关系

新农村建设与农村城市化要同步进行,正确处理好规划与发展的关系,在发展的基础上先进行全盘科学规划,尽量避免新农村建设和农村城市化中不必要的重复建设。

4、处理好农业、农村、农民的关系问题

“三农”问题一直是各级党委、政府密切关注的中心问题,特别在城市的农村,农村城市化进程加快,在农村征收项目多,农村土地被征收的面积大,失地农民数量不断增加,加大对农民的教育培训,培育适应现代社会的新型农民;坚持村务公开、党务公开,增加透明度。

5、充分发挥示范村的典型示范作用

新年工作思路篇9

一是兴修水利夯基础。高新区所处的地理位置和水系条件,决定了旱涝自然灾害呈多发性。我区把加强农田水利设施建设,提高农业综合生产能力作为一项“民心工程”来抓,今年我区先后投入万元用于农田基础设施建设。先后完成外洪土方任务万方,改造排灌站座,完成清淤万方,维修机电设备台,基本构建了防汛、排涝、抗旱三位一体的农业抗灾保障体系,为农业增收奠定了基础。今年汛期由于机电泵站经过维修改造,加之合理调度,连续集中强降雨未造成内涝灾害,确保了早稻丰产丰收。

二是科技服务建网络。我区建立了以区为中心、以镇农业服务中心为主体、以村为基础、以民间科技组织为补充的农业科技服务推广体系,使全区农业科技人员在农业生产一线大显身手。从实施“种子工程”入手,使全区两镇一处良种覆盖率达。两镇一处农业服务中心还开通了“农业服务直拨电话”,可以随时随地为农民提供农技、林果、畜牧、作物病虫害等方面的信息服务。农业科技服务网络基本形成。

三是龙头带动扩基地。全区通过大力培植农副产品深加工、运输营销等龙头企业,促进农产品就地增值。以粮食加工企业为龙头,使粮食逐步向大米、米粉、饲料等方面延伸,实现粮食生产就地加工增值;以专业市场为龙头,组织农副产品大流通,带动全区蔬菜、水产规模扩大;以生猪屠宰、肉食加工、家禽饲养为龙头,带动全区畜牧业快速发展。今年以来,新增头以上养猪小区家,新建亩以上蔬菜、瓜果种植基地个。

四是强化防疫促生产。动物防疫工作是奠定全年畜牧业健康发展的基础,我区对此高度重视,在年初的全区农村工作会议就做了专门的安排,把动物防疫工作列入重要议事日程,加大领导力度和工作力度。根据人事更替变化,及时调整了区防治动物重大疫病领导小组成员,明确了各镇的主要领导是防控动物疫情工作的第一责任人,承担防控动物疫病工作的主要责任;加大了宣传力度,今年以来,我区共印发各类宣传资料余份,使防治重大动物疫病知识家喻户晓;下发了高新技术开发区防治动物重大疫病应急预案,统一安排部署全区的动物防疫工作;建立健全防疫目标管理责任制,将任务和责任层层分解落实到相关责任人头上,实行一级抓一级,层层抓落实;通过认真贯彻执行“依法治疫,预防为主”的方针,积极落实计划免疫制度,大力推广“动物防疫目标管理责任制”,将畜禽防疫工作列入乡镇年度考核目标,作为考核领导干部政绩和业绩内容之一,加强动物疫病的监测和疫情报告,加强防疫队伍建设和基础设施建设,使动物防疫工作有组织、有计划、有标准,有检查,有奖惩,做到“四到五不漏,一个”,即通告到村、责任到人、台帐到户、标识到畜,区不漏乡、乡不漏村、村不漏户、户不漏畜、畜不漏针,争取免疫密度达到。从而确保“两瘟”的防疫密度,杜绝动物疫病流行。据统计,猪口蹄疫免疫数头免疫密度;猪瘟免疫数头,免疫密度。禽类禽流感免疫率专业户达到了,散养户达到了以上,

在农业血防方面,今年上级有关部门下达我区的耕牛血吸虫查病任务是头、治疗任务头,对此我区结合区内实际制订了今年耕牛血防工作的查治计划,向乡镇下达了目标任务责任书,做到了目标明确,任务具体,制度健全,措施有力。确保今年耕牛血吸虫治疗工作落到实处。区内把耕牛血吸虫病疫区分为两组。即尤口组、滁槎组,每组人,共计人,对我镇的钱岗、巷口、尤口、瑶湖、下尾、岭永、李家七个村,个小组的耕牛进行了查病,今年以来共完成查牛头,其中水牛头,黄牛头,治疗头,其中扩大化疗头,按时、按质、按量完成了上级下达我区耕牛血防查治病任务。

(二)倾力落实党的各项农村政策

一是不折扣地落实中央农业补贴的政策。我区召开专门会议布置做好农机购机补贴和粮食直补工作。要求各镇(处)从实践“三个代表”的高度,确保粮食直补、农机补贴政策落实到位,并实事求是地核定水稻种植面积和国家农机补贴目录里购置机型台数。对于购置属于国家农机购置目录内机型的农户,我区将给予:的购机配套资金,让农民享受实实在在的实惠。到目前为止,现已核实我区水稻直补面积共万亩,共发放直补款万元,并将直补款全部发放到农户手中;属于购置国家购机目录内农户共户,市区两级购机补贴将于月底前发到农户手中。

二是完善二轮土地经营承包责任制。通过加强土地政策的宣传教育,深入贯彻《农村土地承包法》。我区严格按照土地承包期年不变的制度要求,做好土地经营权证的发放工作。到目前为止,共发放二轮土地承包经营权证本,保障了农民对土地承包经营的合法权利。

三是严格农民负担的监督管理。我们围绕年初 工作计划,狠抓农民负担监督管理,落实“四项制度”,强化专项审计,防止负担反弹。一方面,对涉农收费文件进行了清理,并发放了万份农民负担监督卡。对明令禁止的收费项目坚决予以取消,从源头遏制乱收费;另一方面,开展农民负担执法检查。农村兴办生产公益性事业所需资金和劳务,按“一事一议”的原则经村民大会或村民代表会议讨论通过后,实行限额承担,严格审批。

(三)竭力加大农业投入

一是加大财政资金投入力度。确保财政对农业投入的增长幅度高于财政经常性收入增长幅度。区、镇两级都安排了一定的财政资金,加大对农业水利、电力、乡村道路等基础设施的投入,确保农业增产增收。今年仅区本级财政就安排农业专项资金万元,比去年增长。

二是加大农业招商引资力度。我们坚持以发展工业的理念来谋划农业,通过农业招商引资,加快新技术、新品种的引进和推广,借助外力兴农富民。同时,农村小型公益性设施建设,采取承包、租赁、拍卖等方式,千方百计用足国家的钱,用活民间的钱,用好外商的钱,形成多元化的投入体系,为农民增收创造条件。

三是加大扶贫开发工作力度。我区针对部分村组基础差、集体经济薄弱,部分农民饮水难、住房难,生活较为困难。实行多形式多渠道筹集资金,帮助贫困地区农民发展生产,改善环境,增加收入,逐步缩小地区差别,促进协调发展,构建农村和谐社会。

(四)着力培植优势产业

一是调整结构抓特色。按照区工委、管委会“创特色、树典型、扩影响”的工作思路,发展一批特色农业基地,重点加强以大棚蔬菜基地、万亩优质稻基地、金凤萝卜基地、刘城莲藕基地和瘦肉型猪养殖、肉牛养殖、螃蟹养殖、家禽养殖等特色产业为主体的种养基地,基本上形成优势农业产品特色带,从而提高农业经济效益,增加农民收入。

二是强化龙头抓带动。今年重点扶持了江西洪山湖农业开发公司、江西玉丰实业有限公司、南昌恒宏养殖有限公司和南昌高新连谊粮油有限公司等一批规模大、效益好、带动能力强的龙头企业。通过“公司基地农户”的模式带动农业的发展。同时,大力培养农民经济人队伍,让他们帮助农民找市场,寻销路,从而带动了当地农民增收。

三是劳务输出抓转移。实践证明,劳务输出已成为农民增收的一条重渠道。根据高新区的特点,随着土地的合理开发利用,为缓解农村剩余劳力就业矛盾,我们始终把“民工经济”当作农民增收、劳力就业的大事来抓。一方面,利用高新区内企业众多的优势就地转移农村富余劳力;另一方面,创新劳务输出的手段与途径,有序组织农村劳力向上海、广东、浙江等沿海省份经商务工。据不完全统计,今年全区外出务工人员达万多人,占全区总人口的,外出务工总收入可望达到万元,全区农民人均年纯收入元,增收元,增长比例达。

(五)强力推进非农化进程

一是农村城镇化建设得到加强。一方面,采取争取上级支持、市场化运作等措施,加快城镇水、电、路、通讯、市政等基础设施建设,以科学规划提高城镇的个性品位、以完善设施增强城镇的承载能力、以产业聚集培育城镇的非农经济。做到建好一座城镇,繁荣一地经济,转移一批农民,致富一方百姓。另一方面,按照市委提出的“一年抓点、两年提高、三年推广”的新农村建设思路,我区在两镇一处选择了领导班子过硬、经济基础较好、自然条件优越、村风民风淳朴的杨家村、广阳村、闵吴村、艾湖村、鲁溪村、武溪村等作为新农村建设的示范点,大力推进新农村建设。

与此同时,根据文明示范小城镇的建设标准及要求,我区党工委、管委会高度重视示范镇建设,成立了区主要领导为组长,相关只能部门主要负责人为成员的示范镇建设指导小组并在示范镇建设规划、资金投入上重点倾斜。目前止,麻丘镇小城镇总体规划经武汉大学规划设计报经市城乡规划设计院审定,基础设施项目已在紧锣密鼓地实施。

二是农业产业化程度得到提高。我们坚持用工业的理念谋划农业的发展,通过扶一批、引一批、靠一批、“公司十基地十农户”、贸工农一体化等形式培育壮大一批符合本地实际的农业龙头企业。今年江西洪山湖农业开发有限公司等三家企业今年喜获省、市级龙头企业称号。同时,建设了一批绿色食品基地。麻丘镇金凤村、昌东镇山湖村等地的生态养殖小区建设已正式启动了。在麻丘镇金凤、刘城等村建立了特色农产品示范生产基地。在巩固发展瑶湖螃蟹,钱岗黄鳝等特种水产养殖的基础上,大力发展珍珠养殖、鳜鱼等特种养殖及特色蔬菜种植,推动了全区特色农业的发展。

二、下一步工作思路

一是继续抓好“三农”工作。坚持以“三化”思路来破解“三农”问题。“三化”是一个有机的整体,互为依托,互相促进。推进农业产业化,加快农业结构调整,是解决“三农”问题的基础;推进农村工业化,加快农村产业结构调整,是解决“三农”问题的关键;推进农村城镇化,加快农村劳动力向城镇转移,是解决“三农”问题的根本出路。要用产业化、工业化的思维谋划农业发展,用转移农民、减少农民的办法富裕农民。

二是努力提高耕地产出水平。抓好当前的冬季农业生产工作,做到“秋粮损失冬种补”,做好“三冬”文章,杜绝“冬闲田”,提高耕地的复种指数。当前要重点抓好省厅选点的麻丘镇亩油菜示范基地和昌东镇杨家村亩特色农业园建设。抓好亩的“特菜园”建设,立足区位优势,发展观光、休闲农业。

新年工作思路篇10

今年是“十四五”开局之年,区西部生态新城建设中心紧紧围绕区委区政府“打造五地五区、开启十大新局”目标要求,以“起跑即冲刺、开战即决战”的奋斗姿态,全力推进城中村安置房建设,同步完善中小学、医疗卫生院、老旧小区等基础配套设施建设。现将2021年上半年工作总结及下半年工作思路汇报如下:

一、2021年上半年亮点工作

(一)紧抓进度,固定资产投资保持靠前。2021年,我中心年度投资任务25500万元,涉及15个项目,其中续建项目7个、新开工项目8个。1-5月实际完成投资12184万元,完成年度计划的47.8%。预计上半年可完成投资16000万元以上,完成年度计划的62.7%,可超额完成固定资产投资“双月攻坚”任务。

(二)科学谋划,项目开工建设持续推进。2021年,我中心计划新开工项目8个,其中上半年需开工项目5个。为确保项目如期开工建设,我中心提前谋划,研究制定工作计划,成立工作专班,于6月份前完成瓯海三医传染病防治大楼、瞿溪一小扩建工程、学前路及水厂路市政道路工程、景山街道将军工业区老人公寓改建工程、景山街道荣新路延伸工程、景山方正组团等5个老旧小区等项目开工建设。郭溪街道社区卫生服务中心扩建工程于5月份完成施工招标,正在场地平整工作。梧田街道朝霞商务区F-11地块幼儿园工程、梧田西单元F-06地块周边绿地、道路等配套工程已完成项目立项,正在办理初步设计审批,为下半年开工建设奠定基础。

(三)挂图冲刺,项目完工建设提速提效。我中心严格按照各工程重要时间节点,倒排时间,挂图作战,确保项目保质保量如期完工。景新C04小学新建工程(温州市会昌小学)已于4月份完成竣工验收,增补学位1080个。景山街道A-22d安置房工程于5月份完成竣工预验收,安置套数314套。景山小学扩建工程、郭溪中学拆扩建工程等项目都处于竣工扫尾阶段。

(四)数字赋能,合同履约越加智控。今年来,我中心依托涉公合同精密智控平台,进一步加强对合同履约的全过程管理,包括合同签订、合同履约管理、合同收尾等。强化对设计、施工、监理等合同履约过程管理中重点项目的监督检查,对涉及工程变更、设计变更、工程量增减、工期调整、价款变动等进行必要性、合理性审查。对合同履约过程形成的台账进行补充完善。截至6月份,涉公合同精密智控平台共录入合同数80个,涉及金额41.96亿元,出具合法性审查意见430条,累计处理履约风险165条。

(五)多措并举,助推清廉工程建设。我中心紧抓清廉工程建设,以清廉举措为工程保驾护航。一是推行工程施工与工程廉政“双合同”签订制度。上半年,签订廉政合同15份;二是开展警醒和教育活动,为党员干部与工程人员戴好“紧箍咒”。上半年,签订廉政责任书12份;三是加强清廉文化建设,通过一个廉洁公示牌、一处清廉文化角、一次警示教育活动、一套廉政制度等“四个一”系列活动全面推进工程清廉文化建设。

(六)立足职能,服务群众促发展。我中心始终践行为民办实事的服务宗旨,中心领导班子深入开展“我为群众办实事、我为企业解难题、我为基层减负担”等活动,积极走访群众和企业,解决群众愁事和企业难事。成功化解长达7年的景山脚北侧拆迁历史遗留问题和解决施工企业资金“卡脖子”问题。

二、存在问题与短板

(一)项目资金缺口问题。目前我中心在建项目均存在不同程度的资金缺口。如:景山小学扩建工程,即将竣工,但资金缺口很大,工程款2100万元尚未支付。瓯海职专迁扩建工程为专项债项目,由于专项债未下达,已累计拖欠施工单位工程款982万元,已严重影响施工进度。瞿溪一小扩建工程需支付施工单位417.66万元,资金也无法到位。资金无法保障致使项目推进困难,已严重影响施工进度和手续办理。

(二)土地要素制约问题。瓯海职业中专集团学校迁扩建工程施工范围内存在基本农田无法完成征地工作,此外,部分农用地还未征用,严重影响项目施工正常推进。梧田F-06地块周边的大堡底路工程范围内部分土地与F-17地块拆迁安置房工程重叠,需对重叠部分土地进行收回,影响道路项目的供地手续办理。

(三)安置房产权证登记问题。我中心已完成竣工备案的安置房项目7个,目前正在办理不动产权登记工作。因各部门要求资料标准不一致,不能一次调整到位,需多次修改完善,涉及体量较大,手续繁琐,牵扯过多精力。

三、下半年6项重点工作

(一)紧盯目标任务,全力冲刺“全年红”。

下半年,我中心将接续奋斗,积极扩大有效投资,打好年度攻坚战,全力冲刺“全年红”。争取郭溪街道社区卫生服务中心扩建工程7月份开工、梧田西单元F-06地块周边绿地、道路7月开工、梧田街道朝霞商务区F-11地块幼儿园工程11月开工。郭溪街道A-17安置房项目、景山小学扩建工程、郭溪中学拆扩建工程、景山街道将军工业区老人公寓改建工程8月份竣工验收,景山方正组团等5个老旧小区10月份完成改造。

(二)坚持规划引领,优化西部生态新城空间布局。

聘请优秀的规划团队高标准编制西部生态新城概念性规划和城市设计。结合区国土空间规划编制,划定西部生态保护红线、城镇开发边界和永久基本农田三条控制线。根据控规与现状,编制生态、产业、公共配套等专题规划,划定农业生产、城镇建设、产业发展和生态保护等功能分区,为西部建设腾出发展空间。

(三)创新招商模式,吸引社会资本参与西部综合开发。

西部生态新城拟采用综合开发模式,按照建设需要和时序,吸引社会资本参与西部生态新城建设。7月份启动咨询单位招标,可行性研究报告、项目实施方案编制等工作;8月份完成招标文件编制;9月份启动招标工作;10月份完成项目公司组建。

(四)谋新局开新篇,全力推进西部生态新城建设。

以仙湖度假村、龙溪度假区建设作为西部生态新城建设的突破口,引爆西部生态新城概念。拟规划一所二乙以上的医院和一所特色创新实验学校,完善西部公共服务设施。以未来社区、未来乡村建设作为西部生态新城乡村振兴建设的突破口,积极推进未来社区创建和未来乡村建设工作。按照整合提升类、全拆重建类、拆改结合类、规划新建类和全域类等创建类型进行谋划,开展仙湖社区等未来社区创建工作。按照“五化十场景”要求,建设研学纸山、山水龙溪、塘河寻源等未来乡村试点。

(五)转作风提效能,推进“清廉机关”“清廉工程”建设。

新年工作思路篇11

一、2020年工作回顾

(一)搭建了两级技术创新体系

作为统筹集团技术创新工作的内设机构,技术中心牵头组建了“1个直属研究中心+8个二级工程中心”的两级技术创新体系。11月底前,技术中心按照湘轻盐技发〔2020〕3号文件要求对8家二级工程中心完成了实地考察、调研工作,体系建设进展整体较为良好,技术创新意识得到了明显提升。

(二)完成了创新管理办法及科研奖励制度的制定

为组织开展产销研协同创新,激励各单位大力开展自主创新,制定了《湖南省轻工盐业集团技术创新管理办法》,明确了各单位创新职责、科研队伍建设、科研项目实施与经费投入等运行机制,并将技术创新目标纳入各二级单位年度目标责任考核。制定了《湖南省轻工盐业集团科研创新奖励办法》及实施细则,通过对科研创新成果的奖励,激发广大科研人员从事创新的积极性。

(三)加大了知识产权及科技成果的工作力度

组织召开了“高效制盐专用阻垢剂的研发及推广应用”成果鉴定,专家一致认为该成果水平国内领先。完成了阻垢剂成果备案登记,登记编号:湘科成登字第9430000Y2020074号。邀请专利服务机构进行专利申报指导,组织做好专利审查意见的回复工作,按季度做好专利统计。

积极组织专利申报,并配合股份公司名称变更为雪天盐业集团,完成专利权人和专利申请人变更。截至11月,股份公司新增受理专利60项(发明专利12项,实用新型专利44项,外观设计专利4项),新获得授权专利28项(实用新型专利26项,外观设计专利2项)。其中技术中心全年申报专利6项,发表科研论文5篇。

(四)实施内部科技计划项目,推进项目建设

按照股份公司研发投入要求及实施领跑战略的需要,年初启动了内部科技项目的申报工作,了《2020年湖南盐业股份有限公司科技计划项目申报指南》,并对17个项目予以立项,其中内部科技计划4项(含10个子课题)、企业自主创新计划13项。8月份,根据项目实施进度组织开展了2019年和2020年立项科研项目的中期评估与项目验收工作,通过对项目承担单位的现场考察、成果展示及项目执行情况汇报等方面进行综合评估,项目总体实施情况良好,各项目单位能严格按照项目任务书、合同书的进度开展研究工作,取得了显著成效。其中,九二盐业、湘渝盐化、晶鑫科技和技术中心顺利完成5项科技项目的结题工作。在完成项目考核工作的同时,积极与宣传部门合作,在集团轻盐快讯上开辟了“创新赋能”宣传专栏,对各生产企业的自主创新工作进行广泛宣传,进一步扩大了科技创新的影响力。

(五)积极推进技术改造升级与推广应用

大力开展以“提质升级、节能降耗、绿色生产”为核心的技术与装备改造。作为技术服务与应用推广的牵头部门,技术中心积极引导生产企业开展了多项技术改造升级。

1.湘渝盐化重灰细粉比例控制经济效益十分明显

湘渝盐化实施的联碱工艺重灰细粉比例控制及回收技术研究项目已结题验收,基本实现预期目标,预计全年可创造效益1200万元。

2.联碱外冷清洗流程得到有效优化

原清洗流程清洗泵由桶底部抽取RAI送至外冷器清洗,现直接在桶顶RAI进口管处加管道泵(3台30KW管道泵),将RAI送至外冷清洗,原清洗泵(4台110KW)停用。通过提高清洗泵位置,降低泵扬程及合理利用吸氨器位能降低电耗,预计年节电190万元。

3.九二盐业的盐泥综合利用发挥保障作用

九二盐业的盐泥综合利用项目成功解决了厂区环境污染、废物排放问题,确保了生产经营的正常运行,年节约废渣处理费用150万元,创造了显著的经济和生态效益。

将卤水净化二级碳酸钙在真空带式过滤后的成品通过水循环方式将盐分降低,再进行干燥,利用气体输送方式将其喷入到热电厂的锅炉炉膛内作为炉内脱硫剂使用,降低了脱硫熟石灰使用量,变废为宝,解决环保问题。

4.五效真空蒸发+三效闪发工艺得到推广应用

向湘澧盐化推荐的三级闪发工艺,已正式立项硝联产装置节能改造项目。本项目通过新增一效闪发罐将原有生产装置采用的“五效真空蒸发+两效闪发”盐硝联产生产工艺改造为“五效真空蒸发+三效闪发”,可在有效减缓末效蒸发罐(EV-205)蒸发强度的基础上进一步降低蒸发系统的蒸汽消耗。经初步核算,新增一效闪发罐后蒸发系统单位产品的蒸汽消耗可以在现有基础上降低4%左右。

5.生态盐项目正式投产

采用无机陶瓷膜连续过滤技术”对颗粒盐的原料卤水进行净化精制,解决两碱法中卤水沉降时间长、需额外添加絮凝剂的问题,通过育晶装置有效提升食盐颗粒度,同时后续工序不用添加阻垢剂就能保证设备较长运行周期。

6.引进试用闪发罐盐垢防治技术

引进的302、303闪发罐盐垢防治装置也已在湘澧盐化完成了首次试用,评议并优化了后续方案。并在湘衡盐化采用超声波进行了盐垢防治试验。

7.阻垢剂推广应用量、润均增幅明显

2020年阻垢剂预计销售226吨(2019年同期182吨,同比增长24.1%),销售额约361万元(2019年290.48万元,同比增长24.2%),阻垢剂产量和销量实现了一定幅度的增长,完成年初既定目标(销售额260~300万元)。

8.积极争取财政资金项目,推动科研平台建设

一是积极组织对外申报各级主管部门项目。为加大财政资金对公司科技创新的投入,成果项目部全年申报财政补贴类和科研项目(平台)类项目7项,具体包括:省科技厅“湖南省高新技术产业科技创新引领计划项目”、科技厅“2020年企业研发准备金制度备案和2019年度奖补”项目、长沙市工信局和财政局“食品产业转型升级”研发经费投入补助项目、工信厅和财政厅关于“2020年湖南省新冠肺炎疫情防控物资保障企业专项补助”项目、长沙市科技局“长沙市科普场馆建设项目”与“2020年度长沙市科技计划项目”、雨花区科技局“2020年度科技计划项目”等。截至11月,已有3个项目获准立项,预计到位财政资金86万元,其中:科技厅“2020年企业研发准备金制度备案和2019年度奖补项目”已完成奖补资金公示(57.52万元),待财政部门拨付;工信厅“2020年湖南省新冠肺炎疫情防控物资保障企业专项补助”目已下发奖补领取通知,正在办理领取手续,预计12月份可拨付奖补资金到位20万元;雨花区科技计划重点研发项目已批准立项,获事前补助9万元。

二是有序推进科研平台建设。完成了湖南省井矿盐工程技术研究中心建设规划书和相关制度文件的编写工作,5月22日组织召开了建设启动会和专家委员会第一次工作会议,明确了各单位的建设任务与科研方向。11月启动了两级创新体系建设督查工作,目前8个工程中心建设进展良好。完成2019年长沙市科技计划项目合同书签订工作,目前减钠盐关键技术的研发工作进展良好。促进“产学研”合作与平台建设,目前已于浙江工商大学签订产学研技术服务合同,取得了控制食盐中的矿物元素比例有生津降火功效的研究结论,并有望在年底前研发出抗菌消炎牙膏、簌口水等新产品。

三是做好相关平台的日常维护工作。向省国资委、省工信厅、市工信局等报送省属监管国有企业科研指标季报、半年工作总结、省企业技术中心季报与半年报工作总结、湖南省大型仪器设备共享平台信息录入等维护工作。参与井矿盐科技馆接待工作,全年接待来宾参观约180人次。

二、工作中存在的困难与不足

2020年,集团和股份公司高度重视科技创新工作,项目申报与知识产权建设取得了一定的新进展、新突破,但也存在一些突出的困难和问题,主要有:

1.新立项的产业化重大项目不多。

受传统行业属性的影响,新立项项目获得的财政资金总体偏少,项目类型局限性大,有影响力、有聚集带动作用的大项目还不多。

2.申报大项目较为困难。

盐及盐化工行业难以受到省市两级产业链和园区发展政策的支持带动和辐射、产业和功能配套偏弱、政策的支持力度对企业的吸引力不足等问题较为突出,加之相关产业政策收紧带来的压力,目前申报工业类大项目与省级重点研发类项目的难度较大。

3.阻垢剂业务移交工作推进较慢

由于对线上办理相关业务流程的不熟悉和对供应链管理操作系统的不熟悉导致工作效率整体偏低,耽误了大量的工作时间和精力,不仅造成阻垢剂业务处理速度慢,还对其他工作造成影响。

4.信息收集工作缺乏持续性

信息的收集是一项注重持续性和时效性的工作,在今年的工作过程中,有个别工作因故中断,影响信息的全面性和可靠性,导致无法为决策提供科学有效的依据。

5.技术交流频率不足

今年受疫情影响,外出参加学术交流和行业峰会的次数偏低,对于技术的前沿方向、行业的发展趋势以及竞争对手的动态缺乏一定的了解。

6.技术项目储备有限

针对生产企业在寻找节能降耗、提质增效等技改项目和引进新技术、新工艺、新设备等方面存在明显短板,无法满足生产企业提升自身核心竞争力和科技创新能力的需求。

7.中试环节沟通机制不健全

今年多项新产品止步于实验室小试阶段,对于研发部门的积极性和新品推广落地造成严重影响,2021年将依托股份公司制定的中试管理制度重点布局该项工作,力争让所有的小试成功的产品都有上中试生产线的机会。

三、2021年度工作计划

2021年坚持“‘痛点’攻关、自主创新、支撑发展、引领未来”的总体创新思路,树立全产业链创新理念,以“提质升级、优化结构、创新需求”为重点,通过自主研发与产学研合作,促进技术及装备提质升级,强化知识产权与成果转化,提升公司在互补协同发展中的综合竞争力,为实现“从区域性公司向全国性公司转变、从井矿盐向全品类转变、从盐产业向盐产业链集群转变”的转型发展目标和行业领跑战略提供科技支撑。

1.加强科技项目申报工作。对外完成省、市(区)相关平台、科技计划项目的申报工作,对内做好2021年内部科技计划项目申报与建设,按时开展项目中期考察与结题验收,跟踪了解结题项目的后续发展状况。

2.继续加强知识产权申报与成果认定工作。启动阻垢剂申报湖南省科技进步奖的相关工作,加大专利申报力度,建立授权专利清单台账,及时缴纳专利维持费用。

3.加强项目管理与服务。做好省级技术中心的季报表填写与上传;密切保持同政府职能部门及内部各分子公司的联系,对外寻找新的项目申报渠道,对内加强服务协调。

4.加强科研平台建设。督促各单位完成省级工程技术研究中心建设工作,确保明年底前通过省科技厅的验收。

5.加强引进力度。通过对新技术、新工艺、新设备的引进力度,为生产企业提供更多的技术创新储备资源;

新年工作思路篇12

会议传达上级党委近期指示精神,宣贯了集团公司党委党风廉政建设和反腐败工作会议精神,组织学习了《国家安全法》《国家反间谍法》《反恐怖主义法》《国家情报法》《保密法》等国家安全法规。

会上,公司各党支部书记、党群口相关职能部门负责人汇报一季度党群工作开展情况及下步工作思路。会议通报一季度公司党建工作开展情况,解读《2019年公司党建工作主要任务及推进计划》,安排部署全年党建工作,与会人员还围绕如何进一步提高党建工作质量进行了座谈交流。

会议要求,一是进一步读懂并提高对当前党建工作重要性的认识。上级组织对党建工作要求越来越严,公司党政主要领导对党建工作要求越来越高,职工群众对党建工作期望越来越高。党群人员要认清形势,提高责任感、使命感,强化“功成不必在我,敢当幕后英雄”意识,自我加压,积极作为。

二是围绕发展大局,努力开创公司党建工作新局面。重点抓好八项工作:一是深入学习贯彻党的精神;二是全面加强党的领导和党的建设;三是着力提升党建工作引领力服务力发展力;四是加强领导班子和干部队伍建设;五是层层压实党建工作责任;六是严格落实“两个责任”切实加强党风廉政建设;七是加强宣传思想文化工作凝聚企业改革发展正能量;八是加强和谐企业建设切实增强职工获得感。

三是要抓住亮点,找准突破点。坚持常规动作不走样、自选动作有创新。结合企业实际,有策划、有组织、有成效,切实搞活党建活动。要讲好企业自己的故事,善于总结、善于宣传、善于推广。发出好声音,传播正能量,打造好品牌。

新年工作思路篇13

(二)围绕中心,创新方式方法,扎实做好对外新闻宣传工作。紧紧围绕县委、县政府的决策部署和中心工作,找角度、抓载体、出亮点。一是抓紧抓实抓细党史学习教育、建党100周年宣传活动、乡村振兴等县委县政府中心、疫情防控宣传工作,积极向中央、省、市重点媒体上送、推送新闻素材,为庆祝中国共产党成立100周年提供良好的宣传氛围。二是扎实做好会节宣传工作。XX梨花节系列活动、XX·2021山区县乡村振兴峰会、XX甜樱桃采摘节等系列活动受到新华社、中国网、川报观察、四川新闻网等中央、省、市20家媒体广泛关注,截至目前,已刊播相关新闻130余条次,提高了XX梨花、XX甜樱桃、XX乡村振兴的知名度和影响力,拓宽我县特色农产品销售渠道。

(三)打出宣传推介“新招”,系列活动庆祝建党百周年。

邀请上级媒体前来报道XX党史学习教育、红色文化资源、中国共产党100周年庆祝活动开展情况,并积极上送相关稿件。其中《一家三代守护无名红军墓86年》被国防时报、中国青年报、封面新闻等媒体报道;《四川XX:唱支山歌给党听》被新华社报道。截止目前,新华社、中国网、四川日报、封面新闻、四川新闻网等中央、省、市媒体开展相关报道80余条。

(四)中央级媒体持续关注XX。积极向中央级媒体推送XX选题、XX特色、XX亮点,着力推介XX、宣传XX。3月24日,央视新闻频道(CCTV13)《新闻直播间》栏目播出《3万亩黄果柑丰收进入销售旺季》,4月6日央视新闻联播推出系列报道《奋斗百年路 启航新征程·同心奔小康》开篇报道《古路村的故事》,《四川XX:3万余亩蒜薹进入采收期》《3万亩黄果柑丰收进入销售旺季》等多条新闻报道,此外CCTV4《美食中国》之XXX讲述XX地方特色美食。

二、2021年工作思路

在线咨询