近期工作汇报篇1
一、开展送清凉活动
8月初，开展为环卫工人送清凉活动。配合市总工会，在昌邑市文化广场举行了夏季送清凉活动。共为环卫工人送去毛巾、洗衣液等慰问品400份。
二、困难职工走访活动
8月上旬，在昌邑区域十个农村项目部进行困难职工走访。每个项目部分别选取两名困难职工家庭，进行走访。给他们送去了油、米等生活必需品，同时听取他们生活上的困难，积极协调项目部解决处理，为他们带去了集团工会的温暖。
三、对外交流学习
8月中旬，到山东浩信集团工会进行交流学习。通过交流学习，围绕“积极发挥工会组织的职能作用，热心服务广大职工”这一主题，进行了专题交流讨论，并找到了集团工会工作的差距，力争在短时间内有所提升。
四、开展劳资对话
为进一步维护保障员工的合法权益，更好地促进企业的文明、和谐、健康发展，工会组织开展了劳资对话。对员工提出的问题和疑义给与解答，不足之处采取改进措施，增进员工的安全感。
五、积极参与救灾援建
近期工作汇报篇2
一是在森防重点区域设置值班卡点，安排护林员值班值守，并对村内患有轻微精神病、从事生产的高龄老人等重点人员进行森林防火、消防知识宣传，禁止这类人员野外用火或携带火源进入森林防火重点区域，降低火灾发生率；二是进行无死角全方位排查饮水安全保障问题，重点掌握居住远离村寨的农户和水源点较少的村民组，确保及时发现问题；三是重点掌握本村内整户外出务工农户的土地处理情况，严禁出现土地撂荒现象；四是发动驻村工作队员、结对帮扶干部要严格按照“四个不摘”要求，重点关注因病因灾因意外事故人员，早发现、早帮扶，防止返贫；五是重点关注村内在家的青壮年劳动力务工情况，做好稳岗就业工作。
布好“线”，排兵布阵抓好落实
近期工作汇报篇3
医院按照“病患至上”的要求，在全院实施了全面推行质量策划与改进。医院全面引入和贯彻 “以人为本”的管理与服务理念，坚持 “医疗安全无小事，病人利益无小事”、等质量理念。在实际工作中进一步完善各项规章制度。建立健全技术规范、操作规程、工作质量标准、管理方案、管理办法，使医疗护理活动有章可依，有规可循，严防医疗差错事故的发生。完善了医疗质量评价制度，坚持院长查房、医疗护理分级管理制等重要的医疗安全管理制度。严格执行卫生部《医院感染管理规范》和《消毒隔离技术规范》，合理使用抗生素，加强一次性医疗用品的使用管理，按要求消毒、毁形、焚烧处理，把院内感染控制在最低限度。进一步规范了广大医务人员的医疗行为，做到了依法执业。各科室进一步明确了岗位职责，工作人员履行岗位职责的意识明显加强，对工作决不推委扯皮。门诊医生严格执行《执业医师法》和《处方管理办法》，门诊病历和处方书写合格率均达90%以上，门诊抗菌药物二联及以上联用处方不超过20%，门诊激素处方不超过7%，护理技术操作合格率达90%。严格执行物价政策，医疗收费准确率达98%以上。所有工作人员兢兢业业，忠于职守，诊断符合率和治愈率均大于85%以上。严格药品购销制度，所有药品、医疗器械均从正规渠道购进，资质齐全，无伪劣药品出现。由于有良好的服务态度和对工作极端负责的精神，至目前我院无一例差错事故和医疗事故发生，为保障人民的身体健康作出了积极的贡献。
三、积极开展国家基本公共卫生服务项目
自三月下旬至今我院共抽调人员400余人次，进村入户为各行政村居民建立居民健康档案，目前已完成了对唐湾村，墩子村和湾子村常住人口的居民健康档案建立，共建居民健康档案700余份，做到了健康档案内容详实、填写规范。针对健康基本知识、慢性病防治及辖区重点健康问题等内容，通过进村入户、**宣传，为辖区居民提供了健康教育宣传信息和健康教育咨询服务，设置了健康教育宣传栏并定期更新内容，开展了健康知识讲座等健康教育活动。截止目前，共发放健康教育处方2000余份。向广大人民群众宣传防病、治病及有益健康的生活知识，大大提高了人民群众的自我保健意识。
四、加强人才培养力度，提高卫生院诊疗水平。
近期我院选派4名责任心强，善于钻研业务的专业技术人员赴上级医院进修学习以提高本院业务素质。
近期工作汇报篇4
环境提升，乡村振兴是党在十四个五年计划的集中体现，搞好农村的环境治理，关键在思想认识，重点在农村。这是一场思想认知的彻底革命，也是一场环境治理的技术革命。作为一名农村支部书记，首先要从思想上颠覆旧观念，屏弃旧传统，改变旧认知，抛弃坏作风。政治上高站位，用新思想,新理念践行党在农村的方针政策。带着这个问题，我和两委班子一班人一起奋斗，不折不扣地认真完成党委交给的各项任务。两年来，程庄XX村利用一切可以利用的资金，进行了水网改造，铺设主管道2000多米，入户管道2500米，入户水管150套。同时利用微信喇叭大力宣传厕所改造和环境治理的迫切性，必要性，重要性。在我村改造厕所145套，132户安装了天然气，4户进行了煤改电，75户建造了美丽庭院，重点打造了10户精品庭院。清理了陈旧垃圾点13处。彻底改变了柴草乱垛，粪土乱堆，垃圾乱倒，污水乱流的脏乱现象。
二：注重硬件打造，改变出行环境。
很早年前修的街道，如今真的变成了“水泥路”，给群众出行带来了不便，我们精心谋划，积极争取资金，在水网改造完工后，修建了两条主街道，长1200米，计4500平方。修建连接线街道6条，计2673平米。建小游园5个，小文化广场1个，小健身园1个，小停车场1个，党建一条街1条，人文景观点2处，在街道两旁和空闲庄基上植树2000多棵。改造路灯30多盏，使村庄得到了美化，亮化，面貌焕然一新。至此，我村仍有2000多平米的小街巷没有硬化。我们正在想办法，克服一切困难，争取年内完成小街巷硬化任务。把为群众办的好事做好。
三：乡村振兴，任重道远。
近期工作汇报篇5
会议指出，关于安全生产工作的重要指示和李克强总理等中央领导的批示，再次强调了安全生产的极端重要性，思想深刻、内涵丰富，具有非常强的指导性、针对性。会议强调，安全生产既是底线，又是红线，更是生命线，要坚持解决问题的结果导向，坚决杜绝形式主义、官僚主义。严格按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“三个必须”的要求，进一步压紧压实领导责任、部门责任和企业责任。
2月4日省安委会召开会议，省长吴政隆主持会议，吴政隆强调，要时刻绷紧安全生产这根弦，持续推进安全生产专项整治，深入抓好国务院督导组反馈问题的整改工作，扎实开展我省安全生产派驻督导，实现省对市、市对县区督导全覆盖，推动安全生产的责任和措施落实到每个环节、每个岗位、每个责任人，真正把安全生产专项整治的成效体现到压降事故起数和死亡人数上来、体现到发现和化解重大风险隐患上来、体现到提升本质安全水平上来。
二、省、市、区三级安全专项督导（巡查）工作安排
（一）成立督导（巡查）工作组
根据国务院督导组要求和省委省政府统一部署，省委省政府组建13个安全生产督导组，其中第一督导将于2月17日入住江宁会展中心，正式开展督导，2月底前以查阅资料台账为主。市委常委会研究决定，将同步开展安全生产督导（巡查），近期市安全生产第二督导（巡查）组将进驻江宁开展督导。江宁区与省市同步成立督查组，分两个阶段对街道和相关部门开展督导，督导教育部门的是由区税务局党委副书记、副局长戴忠为组长，区文旅局副局长费超为副组长的第五督导组。
（二）督导（巡查）方式和时间安排
江宁区督导方式与省、市督导形式、内容总体一致，共分10个步骤：见面沟通、听取汇报、个别谈话、调阅资料、列席会议、调研督导、受理举报、明查暗访、问题督办、交换意见。
第一阶段：集中督导（2020年2月至2020年4月），其中对部门督导不超过7天，主要检查“三个责任”落实，督促危险化学品安全综合治理和安全生产专项整治行动全面开展情况。
第二阶段：巡查和督导提升（2020年5月至2020年11月），巡查有关部门不超过10天，主要是结合前期集中督导中发现的问题整改情况“回头看”，深入推动问题整改落实。
第三阶段：考核评估（（2020年12月），区安全会结合年度考核工作，对督导和巡查工作进行考核评估。
近期工作汇报篇6
为持续推进“放管服”改革，认真落实国务院、省政府和市政府的有关工作要求，新区营商局精心组织、迅速行动，切实抓好“一网通办”工作，取得了阶段性成效，网办率在三周内由6.8%提升至95.20%，排名由全市倒数第二升至全市第一。
一是领导亲自督办推进。6月10日，新区召开推进一体化工作会议，管委会分管副主任XX对“一网通办”工作进行具体部署。6月13日，李鹏宇书记主持召开提高网办率专题会议，要求各部门提高认识，立即组织精干力量，全力推进“一网通办”工作，务必在8月15日之前实现网上可办率达到90%以上。二是实行日调度机制。专题会后，新区实行网办情况日报制度，新区管委会副主任xx、营商环境建设局局长xxx亲自与市营商局沟通，市营商局每日推送新区各单位在省一体化平台中的事项清单，新区营商局将结果发至各部门对照梳理网办事项，做到事项底数清楚，网办情况明晰。三是将未有系统办理的事项纳入新区行政审批业务处理系统。新区营商局要求各部门认真梳理对照，将未有系统办理的事项纳入新区审批系统，填报《纳入新区审批业务处理系统事项统计表》、《审批业务处理系统事项指南登记表》，营商环境建设局指导各单位对照《新区审批业务处理系统培训手册》标准填报、录入办事指南。四是实行约谈机制。6月19日下午，管委会副主任郑煜对网办工作进展缓慢的民政局进行约谈，指出该单位在推进“一网通办”工作中存在的主要问题，明确了下一步工作重点和目标。五是倒排工期推进。按周倒排工期，拉出时间表，制定提升网办率的工作目标。六是适时分析调度。郑煜副主任每天到营商环境建设局了解各部门网办情况，及时分析未实现网办的原因，并研究解决办法。七是严格督办，力求将工作抓实。要求各单位认真检查核对省一体化平台事项认领和网办情况，做到实事求是，严禁弄虚作假。
二、切实做好营商环境建设突出问题专项整治工作
为深入贯彻开展“不忘初心、牢记使命”主题教育各项要求，落实全国深化“放管服”改革优化营商环境电视电话会议以及全省、全市营商环境建设突出问题专项整治工作会议精神，新区于7月2日下午召开金普新区营商环境建设突出问题专项整治工作会议，全区各部门各单位108位分管负责人参加会议。会上，营商局副局长xxx就《金普新区营商环境建设突出问题专项整治方案》进行了解读，该方案要求各部门围绕窗口服务质量不高问题、企业群众“办事难”问题、企业负担重、制度性交易成本高问题、营商环境投诉问题办结率低问题四个方面18项整治任务认真自查自纠，主动整改，切实发现问题整改到位。要求各部门要把开展专项整治同落实“放管服”改革各项任务紧密结合起来，进一步强化整治实效。要求各部门着力改进和优化执法方式，强化“双随机、一公开”，严格落实行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度，把控自由裁量权，确保专项整治取得常态长效。要求各部门要发挥主体责任，对照专项整治工作任务，认真自查自纠，切实把存在的问题找准找实，能马上整改的要立行立改，需要长期推进的拿出整改计划限期办结。专项整治工作将以“日报告、周调度”的制度形式，督促整改落实，直击问题重点，进一步提升振兴营商形象。
三、抓好政府失信专项整治工作
四、机制体制改革后加强政务服务窗口建设
按照市委和新区党工委领导关于进一步优化政务服务，压缩企业开办时间的批示要求，进一步推进“放管服”改革，在机制体制改革后加强政务服务窗口建设，优化体制机制流程，抓好审批流程再造工作。
一是对标上海找差距。5月22日至5月24日，营商局局长带队先后赴上海徐汇区行政服务中心、沈阳沈抚新区政务服务中心、和平区行政审批服务中心进行学习调研，对标先进地区，我区在“互联网+政务服务”、一窗受理、企业开办时间、大厅软硬件设施、管理考核方面存在明显差距。
近期工作汇报篇7
（一）“198”政策落实，切实降低贫困人口就医负担。
截止2020年4月21日，全区建档立卡贫困户中符合参保条件的应参保人口(0000)人,其中参加当年基本医疗保险(含大病保险或同类型保险)的(0000)人，参加当年城乡居民基本医疗保险的建档立卡贫困人员达到100%,享受参保费用(个人缴费部分)财政补贴政策(4000)人。
建档立卡贫困患病人口在县域内定点医疗机构住院或按规定转诊的住院医疗费用，通过政府兜底机制个人实际报销比例达到均达到要求（14、15年退出户；16年、17年脱贫户实行差异化兜底报销比例80%）。截止2020年4月21日，建档立卡贫困人口累计住院(2358)人次，总医疗费用(1317.031888)万元，报销医疗费用(1222.583133)万元(其中：统筹基金支出(954.321636)万元、统筹基金二次支出（51.404219）万元、大病医疗基金支出(61.355391)万元、医疗救助基金支出(120.521553)万元、财政兜底基金支出(34.980334)万元、医疗兜底手工补差(0)万元)，住院报销达到90%。
建档立卡贫困人口持门诊特殊慢性病卡，按规定在县域内或异地定点医疗机构就医的门诊医疗费用，通过政府兜底机制个人实际报销比例达到要求（14、15年退出户；16、17年脱贫户实行差异化兜底报销比例70%）。截止2020年4月21日，区建档立卡贫困人口门诊特殊慢性患者(3603)人次，总医疗费用(115.237626)万元，报销医疗费用(104.863856)万元(其中：统筹基金支出(79.114957)万元、大病医疗基金支出(2.620862)万元、统筹基金二次支出（2.659704）万元、医疗救助基金支出(15.123115)万元、财政兜底基金支出(5.345218)万元、医疗兜底手工补差(0)万元)。
（二）在定点医院设立综合服务窗口，实现全区范围内各项医疗保障政策的“一站式”信息交换和即时结算。根据自治区医保局的统一部署，加快社会保险“一门式”经办管理信息系统安装使用。安排经办人员到自治区医保局医保局参加业务培训，区医保局对定点医疗机构经办人员进行培训，从2019年6月14日起正式启用广西社会保险“一门式”经办管理信息系统。
我区各医疗卫生机构已全部实行“一站式”即时结算服务，城乡居民基本医保、城乡居民大病保险、医疗救助、医疗兜底保障和医疗机构的信息系统互联互通、信息共享，建档立卡贫困人员在定点医疗机构住院的，仅支付不高于个人负担医疗费用的10%，门诊特殊慢性病的，仅支付不高于个人负担医疗费用的20%，其余费用由医保经办机构及商业保险公司与定点医疗机构结算。如在县域外定点医疗机构无法直接结算的，由个人持相关票据向区医疗保险经办机构进行核报，保险公司负责支付医疗兜底保障费用，按“一站式”直接结算。
（三）全面实施区镇村医疗卫生机构一体化管理，构建三级联动的医疗服务和健康管理平台开展家庭医生签约服务。目前，我区共辖11个乡镇、12个乡镇卫生院（中心卫生院），根据区扶贫办提供国扶系统数据显示，截止2020年4月7日，我区总贫困人口42288人，根据广西全民健康信息平台（人口健康信息业务应电子平台）显示，截止4月21日我区常住符合签约条件建档立卡贫困人口已签约42236人，签约率99.88%。并按照公共卫生要求定期进行随访。优先为妇幼、老人、残疾人等重点人群开展健康服务和慢性病综合防治。
（四）29种门诊特殊慢性病卡办理进展情况。制定和印发《关于开展建档立卡贫困人口门诊特殊慢性病鉴定发证工作的通知》（）、关于开展区建档立卡贫困人口门诊29种特殊慢性病集中认定的通知、关于第二次开展贫困人口门诊29种特殊慢性病卡办理工作的通知、关于第四次开展贫困人口门诊29种特殊慢性病卡办理工作的通知等四份文件，先后4次组织区人民医院及市精神病医院多名专家深入到各镇开展慢性病集中认定，对确诊的患者当场发放慢性病证并及时录入医保系统，确保先享受待遇后备案制度落到实处。根据各镇上报数据显示，截止2020年4月21日全区疑似患门诊特殊慢性病5965人，符合办理条件5556人，已办卡5556人。
（五）基层医疗卫生服务能力情况
1、县级医疗机构建设。将区中医医院列入基层医疗卫生机构服务能力建设行动计划，目前正在建设。
2、卫生院建设标准化建设情况。全区共有卫生院12所，目前业务用房面积达标12所，已全部达到标准化建设标准。
3、村卫生室标准化建设情况。全区每个行政村设置1所政府办村卫生室，共建设成178所，已全部符合标准化建设要求。每个村卫生室都配备有一个具有乡村医生资格以上的村医。辖区村卫生室均实现医保结算。
二、存在主要问题
（一）医疗救助工作开展不畅。机构改革后，医疗救助工作衔接不畅，目前贫困人口的医疗救助工作尚未开展。
（二）贫困人口慢性病情况改变，检查办证有延后。慢病属于进展性疾病，原来摸排检查不没达到29种慢性疾病办理标准的患者，病情改变达到办理标准未能及时办理。
三、下一步工作打算
（一）全面做到“应办尽办”。建立贫困人口慢性病办证情况长期排查机制，对于贫困人口疑似慢性病未办证人员，由当地乡镇政府组织乡镇卫生院、村两委干部、驻村工作队员及村医加强跟踪随访和健康管理，督促及时就医、确诊，及时申请办证；对于疑似精神障碍、癫痫患者，由各乡镇政府组织到专科医院检查确诊。对于未达到发证标准或不属医保慢性病病种范围的，统一报送至区医保局，医保局加强与扶贫部门沟通，确保部门数据一致，各有关部门（扶贫工作队、帮扶联系人、签约医生等）要统一口径，共同做好解释说明工作。医保部门继续加强与民政局和保险公司的业务协调沟通联系，确保贫困人员按政策规定结算报销，重视机构改革后职能移交的相关工作，积极推进各项工作开展。
（二）全面做到“应签尽签”继续抓好家庭医生签约服务，全面落实家庭医疗的职责。真实做到“签约ᅳ人、履约一人”，做到应签尽签。加大健康扶贫宣传力度，提高群众对健康扶贫政策的认识。
近期工作汇报篇8
二．进一步加快经济发展，促进产业结构调整。按照前期我和村两委干部制定的富强村经济发展规划，采取两条线同时发展的措施，1.扶持村里有特色的种养殖经济，使之形成规模化、产业化。如：四社的村民丁刚在蘑菇种植上有较高的技术，其种植的蘑菇在市场上供不应求，但由于受场地和资金所限，规模一直难以扩大，经过反复论证，村两委决定以丁刚带头成立一个蘑菇种植协会，组织周围的农户自愿共同参与蘑菇的大规模种植，并由村上出面协调为其提供约500平方米的种植场地，使该项目逐渐形成产业化、规模化，同时以协会为主体实现种植、销售一体化。2.逐步建立多个村级企业，实现村里产业机构的调整。继成功引进投资商修建公路，开办采石场以后，村两委继续坚持发展村级企业的思路，针对富强村大量男村民外出打工，村里妇女较多的特点，由我牵头继续引进投资商在村里开办一个手工加工厂，实现产业结构调整，目前这项工作正在作。
三．加强对农民群众的引导和教育工作，保持和谐稳定。由于农民群众的思想和文化素质特点，部分农民群众在处理问题时往往采取非理性的方式，同时对新事物的接受程度较低，法律意识淡薄，有许多不良风气在农村还比较盛行，我和支部的党员同志在平时的工作中注意加强对农民群众的思想引导，鼓励他们以法律法规的手段在解决出现的矛盾纠纷，树立良好的生活习惯和思维方式，不断向他们宣传党的农村政策和方针，要求党员干部在工作中坚持“爱心、耐心、信心”三心原则，要善于体会农民群众的疾苦，对于思想不通的群众要反复作群思想教育工作，要树立一定能够解决问题的信心。20__年初，翠屏区全区开展新型农村合作医疗工作，由于时间紧，要达到区委区政府和镇党委政府规定的参合比例有很高的难度，大部分农民群众由于不了解党中央国务院制定的这项解决农民看病难、看病贵的政策，参合热情不高，为了保证绝大多数村民能够了解这项政策，享受国家给予的农民的优惠，我将村两委所有干部分成三个组，挨家挨户上门宣传，反复做村民们的思想工作，一次不行就二次，直到作通工作为止，绝大部分的农户平均上门三、四次才作通思想工作，有的农户说，就凭你们这种精神，我也要参加。由于所有的党员干部很好的坚持了“三心”原则，使绝大部分农民群众都了解认识到这项政策带给他们的切身利益，全村550户农户90都参与了新型农村合作医疗。
近期工作汇报篇9
二、深入基层，全方位排查不稳定因素
为进一步加力深化群众工作，切实把党和政府的温暖、组织的关怀送到方方面面、千家万户。按照县委、县政府有关要求，在保证各项工作有条不紊进行的前提下，我局结合群众工作，在“两节”“两会”的特殊时期加强对结对亲戚、联系寺庙和联系党支部之间的联系和走访，我局干部职工在12月-1月期间深入到巴旺乡的齐支、卡卡、燕尔岩、小巴旺、水卡子、瓦苏、莫日、聂拉村对各自的结对认亲户进行走访。通过与广大群众在同一平台上面对面沟通，“零距离”交流，心平气和对话，解开了群众思想疙瘩，消除了党员、干部、群众之间的误会与隔阂，化解了对立情绪，拉近了干部和群众的距离，达成了建设和谐社会、共创美好生活的共识。通过走访慰问带去节日的问候，了解结对认亲户的困难，帮助他们解决生活困难，对他们提出的建议意见进行细心听取。接下来，我局将继续加强和结对户等的联系，确保省州“两会”期间辖区内的稳定，助推建设和谐稳定社会氛围。
三、全力维护社会和谐稳定
我局召开了日常工作例会，会上要求加强节日期间环境执法方面工作，深入开展矛盾纠纷排查调处工作，从源头解决矛盾和隐患。完善健全预警机制和处置预案，加强督导检查，及时发现不稳定的问题，防止矛盾激化。在系统内全面深入地排查调处各种矛盾纠纷和不稳定因素，认真负责地解决人民群众反映的在生产和生活中存在的实际困难和问题，创造和谐稳定的社会环境，为建设平安林区、构建和谐做出贡献。
四、严格执行廉洁自律
为弘扬艰苦奋斗的优良传统，坚决执行有关廉洁自律的各项规定，制止奢侈浪费、收受礼金、等违纪违法问题的发生。会上，局领导干部带头学习了中央八项规定，坚决厉行节约、文明过节，坚决反对“”。要求全局干部职工严禁公车私用，违规收受礼品、礼金，严禁用公款进行吃喝。
五、加强检查，抓好安全生产。
近期工作汇报篇10
为全面提升职工业务能力和管理水平，公司制定了详细的培训计划和一系列的鼓励措施和办法，营造良好的学习氛围，把公司打造成一个学习型的团队。一是采取外出学习和鼓励自学方法。二是鼓励干部职工通过自学考试、参加在职教育的方式，提高员工的文化层次。通过学习，不但提高了职工理论水平、业务技能，同时也改善了公司学历层次和职称结构，使公司的人才实力得到彰显。
安全生产和治污减霾
公司加大对各回填项目的巡查力度，从质量、安全、进度、治污减霾等方面进行全面检查，近期各回填项目安全无事故。治污减霾检查共计10余次，针对砂坑回填及运输车辆拉运安全问题，已召开专题会议，进行了相应的讨论及后期相应的检查。
疫情防控工作
自新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来，我公司加强新冠肺炎防治知识科学宣传普及，引导公司员工充分了解新冠肺炎防治知识，科学理性认识疫情，掌握防护要点，增强防护意识，理解、支持并配合防控工作。
根据集团公司疫情防控工作相关要求，我公司积极储备防疫物资，对工作区域进行每日不少于3次消杀工作保持环境整洁卫生，对高频接触的物体表面，用84消毒剂进行喷洒或擦拭，卫生间、卫生洁具每日多次消毒。加强垃圾分类管理，及时收集并清运，垃圾盛装容器定期进行消毒处理。
临时交办的任务
配合集团公司工程部，办理渣土清运手续，给区交通局报备车辆运输路线，较好的完成了集团公司各项工程建设任务的渣土清运工作，充分体现了集团公司兄弟单位之间相互配合、相互协助的精神。
存在问题及解决办法
目前，我公司各项工作进展顺利，但与上级要求相比，还存在一定差距。一是虽然不断完善了公司制度，但制度执行还不是很到位，个别人员纪律观念不强，存在迟到早退现象。二是与各镇街、职能部门相互对接还不够顺畅，未达到密切配合的标准；下一步将加强与镇街和职能部门的密切沟通，培养愚公移山精神，积极主动作为，达到相互融洽合作。三是公司人员对砂坑回填工作还是个新手，没有相应的砂坑回填工作经验，工作能力还待提高；下一步加强学习，多向一些有经验的同志请教，提高砂坑回填工作能力。
三、下一步工作计划
自2021年以来，我们公司面临着市场环境更加严峻、激烈，对此我们有比较清醒的认识。随着经济的快速发展和政策的变化，对开辟新的市场提出了新的挑战。我公司将把思想和行动统一到集团公司安排部署的工作中，全力以赴，高质量完成集团公司交给的各项任务，同时兼顾市场，提质增效，安全生产，依法治企，使公司逐步向现代化一流企业的标准靠拢。公司将做好以下几点：
（一）做好协调沟通：继续加强与镇街、各职能部门之间的沟通协作，做到排查一个，办理回填一个。
（二）做好资料收集：根据工程项目概况，做好项目测量、安全监测及其他手续的办理工作，完善资料管理，施工过程中严格履行公司规章制度完成资料的收集、整理工作，能够及时上报有关资料，做到文字资料与现场施工同步。
（三）做好合同管理：本项目在投资、进度、工期、安全以及责、权、利等方面，甲乙双方都严格执行施工合同有关条款，整个施工期不能产生任何合同纠纷。
近期工作汇报篇11
按照乌什县教育和科技局下发的《转发<关于迎接自治区党委教育工委第一轮重点工作专项督导的通知>的通知》（乌教科传〔2018〕542号）文件要求，精心组织，对照四个方面的督查指导内容，逐项开展自查，查漏补缺。现将阿合雅镇7村幼儿园近期重点工作汇报如下：
一、加强党对教育工作的全面领导。一是建立幼儿园教职工每周三政治学习制度，把新时代中国特色社会主义思想和党的精神作为重点学习内容，认真学习贯彻自治区党委、地委、县委及镇党委关于教育工作的决策部署，制定学习计划，明确学习要求，截止目前全园开展集中学习活动12次，撰写心得体会100余篇,教职工“四个意识”进一步增强。二是始终坚持党对教育工作的全面领导，在7村小学党支部的正确领导下，带领全园教职工积极向党组织靠拢，规范党内政治生活，组织我园中共党员、入党积极分子按时参加党组织生活会。三是重点发挥党员先锋模范作用，在校园、课堂及各项活动中常态化开展发声亮剑，大力宣传新时代中国特色社会主义思想和党的精神以及党中央治疆方略、特别是社会稳定和长治久安总目标，截止目前开展常态化宣传教育活动6场次，全园教职工、幼儿的爱国意识、民族团结意识显著增强。
三、认真落实“三进两联一交友”各项工作。一是及时调整幼儿园“三进两联一交友”活动领导小组，制定幼儿园深入开展“三进两联一交友”活动实施方案、计划，结合“民族团结一家亲”活动建立教职工“一对一”“一对多”联系班级、学生分配表，重点做好贫困、低保、“双收”、“单收”家庭幼儿帮扶工作，解决幼儿思想、教育等问题，推动班级各项建设工作。二是严格落实责任，有目的、有计划、有成效地开展“进班级、进食堂、进宿舍”，如：核心价值观进班级、教育惠民进班级、安全法制进班级、领导责任进食堂、文明就餐进食堂、安全措施进食堂、感恩教育进食堂等。三是建立师幼联系台账和教职工联系幼儿家长工作台账，并详细记录开展活动和解决问题的具体情况。及时关注幼儿的思想动态，及时解决幼儿思想上、教育上、生活上的困难，疏导思想和心理问题。引导幼儿自觉爱党、爱国、爱社会主义。全园教职工要积极主动与联系幼儿的家长进行沟通交流，采用多种形式加强家园联系，不断提高思想政治教育的针对性和实效性。四是建立交友台账，重点做好帮思想、帮学习、帮生活、成才引导、心理疏导、交友指导“三帮三导”工作，通过多种形式与数名幼儿交朋友，营造共同成长进步的良好氛围。
近期工作汇报篇12
三、村户扶贫资料完善情况：前期我们扶贫工作站利用近20天的时间逐村逐户进行检查指导，从墙上资料张贴是否完备、信息填写是否规范、享受政策是否全面、袋内资料是否齐全、政策知晓是否熟悉、户家是否满意、资料信息是否一致等方面进行了全片检查，发现问题立即督促整改。为使此项工作有始有终，我镇前不久把每周一、周二定为扶贫工作日，每周一周二除突发事件外，我镇的全体村组干部、包村干部、包村班子成员全部走村入户，宣讲政策、完善资料、落实政策、整改提升，切实提升我镇脱贫攻坚质量，确保在省检、国检以及市区考核中位居前列。当前，我们再次组织帮扶人员进村入户，填写贫困户登记表，开展问卷调查，确保登记表、扶贫手册、墙上资料、国办系统四方面信息一致，数据统一。当前我们正在把最新收集上来的数据与国办系统一一比对，发现问题及时处理。
四、舆论宣传方面：多渠道多途径大力宣传脱贫攻坚工作，在全社会营造浓厚的舆论氛围。通过悬挂横幅、涂刷墙字、电视宣传、村级广播、制作喷绘、发放材料等方面大力宣传扶贫工作。截至目前，全镇各村居共悬挂横幅120条，涂刷标语墙字500多处，制作喷绘300多副，电视媒体在黄金时段滚动宣传扶贫各项政策，村级广播更是全天候播放脱贫攻坚相关内容，发放纸质材料一万余份。帮扶人更是经常性入户宣讲，耐心解读。目前在我们符离镇目之所及，皆是脱贫攻坚；耳之所闻也是扶贫立志。扶贫攻坚，妇孺皆知；脱贫致富，全员参与。
五、政策落实情况：
1.2017年产业扶贫实施情况。 2017年共安排产业资金到户543户，到户资金472.54万元，其中442户产业扶贫资金入股特色种植养殖基地，83户资金直接到户；扶持产业扶贫基地4个，带动贫户就业230人；20个村居全部建成光伏电站，村集体经济收入确保不低于6万元；享受光伏到户资金197户,产业扶贫率为22.2 % 。
2.健康脱贫政策落实情况。健康脱贫，应享尽享，“351、190”政策的实施使得贫困户就医支出，微乎其微。16年底至17年8月11日止，我镇共有15166人享受新农合报销868.235万元、大病保险报销42.92万元、民政救助96.94万元、政府兜底146.万元、“180”补偿11.90万元，健康脱贫率100%。
3.教育扶贫实施情况。主动与教体局、中心校联系，安排村组干部入户核实核准贫困户子女就学信息，查看打款情况。截止到8月11日，共有学前教育、义务教育、高中教育阶段553名享受教育扶持资金23.2875万元，58名大学生每人3000元的雨露计划资金扶持。安排村组干部、辖区学校上门宣传教育资助政策，帮助贫困户申请相关助学金、大学生路费资助、国家生源地助学贷款、雨露计划、义务教育阶段贫困（寄宿）生各种补助等，确保不让一户因学致贫。
近期工作汇报篇13
二是落实专题学习制度。
三是对21户86人已脱贫户严格落实“四不摘”工作要求，继续强化帮扶，做到“工作力度，资金投入，政策支持，帮扶力度”只增不减。
四是抓好规范动作。落实五个一包联。包联县领导、第一书记、村党支部书记积极落实遍访贫困户工作，及时发现问题解决问题，确保入户措施精准有效实施。
五是26名县乡村三级干部联系21户贫困户、1，实现了100%全覆盖。巩固增收入工作。
