数字经济与医疗实用13篇

数字经济与医疗
数字经济与医疗篇1

文章编号:1004-4914(2014)10-254-01

数字化经济管理平台让医院实现了管理的一体化,医院利用经济管理系统,让医院所有的经济活动集成在了一起,方便医院统一进行管理。由此可以看出,这种管理模式可以有效地提高医院管理水平,促进医院的健康发展。

一、主要特点

1.规范管理。医院数字化经济管理实际上是将患者整个治疗过程的每一个环节连接在了一起,这样就集中加强课医院财务管理。医院利用经济管理的平台,可以对患者从挂号计价到最后结账收款整个过程进行管理。不仅如此,还能够实现对药品物资一条线的管理,从药品采购开始,到其入库、消耗以及付费和记账,将这些步骤统筹起来,进行封闭式的管理。医院将各个环节、各个部门连接在一起,目的是让各个部门之间的距离拉近,从而加强互相的协作,这样能够相互监督和约束,使医院经济管理更加规范化。

2.严格管理。目前一些医院在经济管理方面仍然存在着很多问题,由于各个部分之间是独立的,因此在医院业务处理方面常常会出现问题和差错,例如在财务核算方面,财务管理的分离导致对整个医院核算工作难度较大。在医院之内实现这种经济管理的系统,能够有效地解决这个问题。因为将医院各个部分和环节连接在了一起,可以让医院的每一个业务都有章可循,并且让各个部门之间合作区解决问题,这样一来如果在工作中出现了差错,可以及时地找到出现错误的工作人员,从而纠正错误。由此可以看出系统化的管理实际上是加强了医院管理力度。

二、医院数字化经济管理平台

1.三条业务线。(1)收费线。收费线属于医院业务一个重要的组成部分,它的作用是收取挂号、住院或者其他医疗费用的地方,它的功能主要是负责医院的收费整个流程,具体的事项是管理患者医疗收费和收款,管理解决患者欠费问题。患者在收费处除了可以进行缴费,还能够在这里查询到自己的医疗费用情况,并且收费处还负责管理患者结账等业务。收费处的工作性质决定了工作者必须事无巨细地管理医院缴费方面问题,它可以将每日收费情况的票据信息完整的反映出来,并且管理者还可以在任何时候查找和核对收费员结算情况,另外还能够查找到收费处每日的收费报表,通过报表可以了解近段时间医院业务处理情况。收费处是医院业务线中的一环,也是最关键的一环,因为它关系到医院的财政收入,因此要加强对收费线的管理。收费管理指的就是对收费员的监督和管理,收费管理的具体工作内容就是需要每日的核查收费员当天所收的费用,在核查的时候可以根据收费报表来查看工作。在核查工作结束之后,再将数据资料上交到财务部门中去,这样才能保证会计数据的正确性,因为会计数据和收费数据之间联系紧密,及时地向财务部反映收费数据可以让会计数据每日更新,保持其及时、有效性。(2)药品线。药品线属于药物管理系统的一部分,它主要的工作是管理医院的药品账务。医院每日都会消耗大量的药品,同时也会定期的向药库购入药品,因为需要有专业的人员对药库进行管理,记录药库每日的账务情况,药品消耗和购入情况。由此可以看出药品线实际上是医院财务管理的一部分,但是它和医院其他财务活动有不尽相同,因为药品账务管理目的是为药房的会计的工作提供数据和信息。药品房的会计需要记录药品报销、入库的情况,除此之外,还需要每日完成对账的工作,这样才能保证账本的数据和药品输入和输出情况是相一致的。财务数据应该能反映出药房应付款的情况,会计人员必须将每日的账本核实清楚,这样才能让账目的准确度提高,这样一来在与其他库房之间核对账目的时候会更加一目了然。确保账务工作做到实处,才能加强医院药品的管理。(3)非医疗耗材和医疗耗材线。非医疗的耗材指的是除了医疗之外的消耗,例如运输和通信方面。对这类非医疗的耗材同样需要实现账务的管理,并且其属于库房物资管理的一部分。它与药品线有相同的地方和不同的地方。相同之处两者都需要对库房进行账务管理,管理的目的也是一样的,要将账务交付给库房的会计使用。库房的会计要对库房内物资的消耗情况有所了解,并且对非医疗方面的耗材的消耗和购入要做好记录,特别是要加强非医疗耗材对外报销的管理,保证报销的数据与实际的账面是相符合的。库房与药品房管理的不同之处在于会计还需要对耗材的购入差价进行核算,并且要定期查看应付款数,保证耗材的出入账务的准确性。医疗耗材还有低值和高值之分,低值指的是低值的卫生物资和一些消耗大的易耗品,在对其进行账务管理上,同样需要做好每日的入库的记录和报销的记录,并且要做到日清月结,保证物资数量和账务数据是一致的。高值医疗耗材指的是消耗较小、库存少的一次性医疗耗材。在对其管理方面,为了保证耗材的高品质,需要加强耗材采购与消耗,做好购入和消耗的账目,防止出现错记、错报的现象发生。

2.四个业务层。医院数字化经济管理中,包括四个业务层。第一层是信息集成平台。信息集成指的是医院内部财务信息和数据的集成,这一层主要是由财务人员进行管理和使用。第二层是审核记账平台。这一层指的是医院中所有的记账,将这些凭证集合在一起,能够方便对财务部的审核和查看。第三层是账务的管理平台。它指的是对医院整个账务集中进行管理,包括医疗和非医疗耗材财务管理,药品的账务管理和库房物资的管理。第四层是其他的系统。这一层主要是针对医院其他经济业务,例如固定资产等。

三、结束语

总之,数字化经济管理为医院开创了管理的新模式,提高了管理的质量和效率。因此医院运用这种管理平台能够推动医院的健康发展。

参考文献:

[1] 姚岚.利用利益相关者理论分析我国农村医疗机构单病种定额付费[J].中国医院管理,2007(27)

[2] 唐圣春.合理用药相关利益集团分析[J].中国卫生经济,2007(7)

数字经济与医疗篇2

A医院大型医疗设备数字减影血管造影系统于2010年年底达到折旧年限,为了解设备总的运行效益情况,现通过对设备折旧费、人力成本、耗材支出、药品费等数据的综合计算,得到设备的年投资回收率和运行状态评价,以及投资回收期和回本期效益评价,从而对数字减影血管造影系统进行经济效益分析。

1基本情况

A医院于2004年9月份以563.75万元人民币购入一台数字减影血管造影系统,型号为AXIOMARTISTA,经过近3个月的安装调试及试运行,于2005年初正式投入使用。按医院新财务制度的规定,医用X线设备的折旧年限为6年,为此,该设备于2010年年底达到折旧年限,目前该设备仍在运行中。现拟从经济效益方面入手,对其折旧年限内的运行状况进行科学的分析,以了解数字减影血管造影系统运行效益如何,以及其投资成本是否已全部收回。

2资料来源与研究方法

2.1资料来源本文收集的数字减影血管造影系统运行有关资料中,设备原值、维修投保资料由该院器械科提供;人员成本由人力资源办公室提供;房屋折旧费、办公费、消毒费、分摊医院管理费由财务科经济核算办公室提供;水电费由后勤保障科提供;设备工作量、收入、开机时长、耗材费、药品费由设备使用科室――介入导管室提供。

2.2分析方法本文采用投资收益率法和投资回收期法来分析数字减影血管造影系统投入使用后的效益状况。

3效益分析与结果

3.1投资收益率法投资收益率法是指该医疗设备每年获得的净收入与投资总额的比率。其计算公式为:投资收益率=(医疗设备净收入/该医疗设备投资总额)×100%[2]。投资收益率越高,其经济效益越好。

根据相关资料[3],大型医疗设备利用率可转化为设备运行状态,并对其进行评价如表2所示:

表2大型医疗设备按利润率运行状态评价表

A医院数字减影血管造影系统2005年~2010年的收入、支出、收益状况、设备年收益率、运行状态评价如表3所示。

表3数字减影血管造影系统2005~2010年投资收益率效益评价表

a示含2009年设备维修投保费30万元;b示含2010年设备维修投保费40万元。

结果表明:设备投入使用前三年效益很不好,基本处于收不抵支的状态;至2008年设备效益因工作量增长虽然有所好转,但年收益率并不高;设备2009年、2010年的工作量大幅上升,设备收入增长不少,设备运行表现不错。总体来看,至2010年底设备已达到折旧年限,距离其使用年限也越来越近了,但设备总收益却为-80万元,若设备能以2010年的运行状态运行,则有望于将来一年内实现设备总收益为正。现对收入最好的年份即2010年度的运行状况进行趋势分析,如表4所示:

表4数字减影血管造影系统2010年收入分项趋势

结果:从A医院数字减影血管造影系统2010年运行情况可以看出,除4月份运行状况差外,10月份和12月份运行状况良好,而其余各月运行状况都很一般。在可预见的将来,该设备运行状况虽然会有所好转,但总的来说,该设备预计未来经济效益不会太好。

3.2投资回收期法投资回收期法是根据收回医疗设备投资成本所需要的时间来进行的经济效益分析方法。计算公式为:投资回收期=医疗设备投资总额/该医疗设备年回本额。公式中, 设备年回本额=设备净收入+设备已计提折旧额。医疗设备年净收入是指该医疗设备全年业务收入扣除一切相关费用(主要为耗材费、维修费、筹资利息、药品费、人员费、水电费和折旧费等)后的净值[2]。投资回收期越短的医疗设备,其经济效益越好。

根据相关资料[4],大型医疗设备单价与其对应的回本期效益等级评价标准如表6所示:

表6大型医疗设备按回本期运行状态评价表

A医院数字减影血管造影系统这6年的收入、支出、收益状况、年回额、设备投资回收期、回本期效益评价如表6所示。

表6数字减影血管造影系统2005~2010年回本期效益评价表

a示含2009年设备维修投保费30万元;b示含2010年设备维修投保费40万元。

结果表明:A医院数字减影血管造影系统2005、2006年运行效益很不好,年收益和年成本回收额均为负,若按这两年收益计算设备回本期,那么,该设备永远无法收回投资成本;设备2007年效益有所好转,虽然年收益仍为负,但设备成本能收回一部分,若以该年效益计算设备回本期,虽然仍无法在折旧年限内收回成本,但能在设备使用年限内收回设备投资成本;2008年设备运行状态也一般,但以此状态运行能在折旧年限内收回投资成本;2009和2010年设备运行状况良好,若以这两年的状态运行,均能在较短时期内收回设备成本。

4 讨论

4.1设备使用现状A医院数字减影血管造影系统使用现状良好,目前使用现状是:月均工作量为100余例,月均收入超过100万元。尽管该设备已达到折旧年限,但设备仍在运行中,且设备性能还不错。

4.2设备成本回收情况A医院数字减影血管造影系统自2005年投入使用以来,6年来成本回收额=设备净收入+折旧额=-79.368万元+563.75万元=484.382万元。此设备购买时一次投入563.75万元,可见设备成本仍有近80万元未收回。

4.3设备投资回收期滞后的原因分析⑴人才资源配备情况。A医院的数字减影血管造影系统投入运行,由于该院心内科的心脏支架介入治疗技术并不成熟,介入手术的开展几乎全部依赖于外请专家,这为该院大夫提供学习机会的同时,医院为该设备的投入也增加了。其次,医院也派出大夫去各知名医院进修学习介入治疗技术,这些都导致设备人力成本加大。不过,经过近两年的努力,A医院成立了能独立开展心脏介入治疗手术的、技术精湛的医疗团队。⑵相关科室业务开展情况。相关科室业务的开展是数字减影血管造影设备收入的关键因素,A医院心内科、脑内科、肿瘤内科等在设备运行初期很多与造影、介入治疗相关业务尚未开展,其次,由于科室缺少业务骨干,技术力量相对薄弱,导致诊疗人数少,从而直接影响了该设备的工作量。近几年来,通过各方努力,该院心内科、脑内科等科室发展迅速,也开展了许多介入、造影治疗新业务,如开展介入治疗癌症、血管和脊柱肿瘤、脑血栓、胆道疏通等治疗项目,从而大大提高了A医院数字减影造影设备的使用率。⑶设备收费价格关系。从该设备的收入组成情况可以看出,耗材收入占设备总收入的75%左右,药品收入占15%左右,手术收入才占总收入的10%左右,而耗材和药品又对应高额的成本支出,只有手术收入才算是设备的纯收入,这就是为何设备收入高而效益却不好的原因。其次,介入手术治疗中的高值耗材如支架等动辄好几万元,高昂的治疗费用是导致设备治疗人数少的一大重要因素。⑷市场竞争因素。A医院所在地区属另外一家大型医院心内科发展最好,其技术力量雄厚,这对于A医院介入治疗发展来说是一大挑战。其次, A医院所在地距离北京、天津、石家庄等大城市较近,经济条件稍好的患者都会选择去大医院进行治疗,毕竟心脏等介入手术技术难度和风险都比较大,这种形势对A医院数字减影造影设备来说又是一大冲击。

5建议

从设备社会效益方面来看,该设备在医院科研及新业务的开展方面作用重大。其次,从设备经济效益方面来看,经过以上分析可知,到目前为止,即使设备已达到折旧年限,设备投资成本仍未收回。不过目前设备效益有所好转,若按照此良好的态势发展,设备有望在使用寿命内收回投资成本。其次,随着设备的老化,其维修费用会不断增加,A医院是通过购买设备维修保险来规避设备维修风险的,那么,以后设备支出中的维修费支出也会不断增长。A医院是继续使用这台设备还是购进新的数字减影血管造影机,还需要进行科学、合理的投资分析。

总的来说,为避免目前设备效益差的情形再次发生,A医院应吸取教训,加强设备购置前的论证分析,切勿盲目购进大型医疗设备。其次,对于现有各医疗设备应尽力开发利用其所有功能,使医疗设备达到其最大使用效益。

致谢:感谢在此文创作过程中为笔者提供各种设备信息的A医院工作人员。

参考文献

[1] 刘李.大型医疗核磁共振设备的目标管理和效益分析[J].中国医院管理,2006,2(26):56-58

[2] 王馨.医疗设备的效益分析[J].医疗装备信息,2006,21(4):37-38,52

[3] 程天河.医院内部大型医疗设备效益审计探析[J].医疗装备,2004,17(11):26-27

数字经济与医疗篇3

Promotional Effect of Informationization for Hospital Business ManagementGAO Gui-de,XUE Li-wei,ZHAI Hong,HUANG Qing-hua,CHEN Fang-yuanProvincial Hospital affiliated to Shandong University,Jinan Shandong 250021,Chian

【Abstract】Five aspects of promotion effect of informationization for hospital management is discussed in the paper.Manager must realize that informationization is the most important in hospital management at fierce competition for medical treatment market nowaday,only using“Digital and Net”technology sword which have two cutting edges,manager can establish rightly strategy and adjust service item of medical treatment and follow rule of medical treatment market and recombine and reforge hospital workflow and change lag work mode according to national medical reform,modernization hospital business management goal based on“Center of Patient”can come true.

【Key words】Business management;Informationization;Hospital management; Medical reform

1.引言

数字网络技术的飞速发展和医疗服务市场的激烈变革,使医院的经营管理发生变化,一改传统服务模式,以市场为靶向,逐步走上企业化经营、多元化发展、社区化服务、人性化管理的现代医院经营管理的道路[1]。随着国家医疗体制改革不断推进和深化,在我国实现医院经营管理将是新一轮医院改革与发展的重要内容之一。现代医院要为病人提供全面周到、优质高效的医疗服务,不仅要靠现代化的医疗设备维系其经营,更重要的是还要运用现代化的手段和方法来经营管理医院。为此,医院借助信息化来推动医院经营管理是实现医院社会效益和经济效益双丰收的最佳选择。

2.信息化促使医院经营管理理念发生战略转变

随着国家医疗改革的深入,面对国内外医疗服务市场激烈的竞争,处在以网络技术为代表的数字信息时代的医院,参与竞争的模式和方式都发生了重大转变,现代医学模式下,医院的中心是“病人”,医疗机构必须按照“以人为本”模式来管理和经营医院,加之国外先进的医院经营理念和成熟管理经验被引入,使得国内管理医院和经营医院的理念都发生了重大变化,医院传统的人工管理手段和模式将达到极限实现医院全方位经营管理战略,采用信

息化的方式对医院进行全局管理,并使其成为医院重要的基础设施之一,是未来医院的必然选择。可以预测,未来医院信息化建设,将依附于医院的主动和被动的竞争选择战略,服务于医院竞争和经营管理战略需求,最终成为中国医院最基本的基础设施[2]。

3.医院信息化有助于医院全方位的战略整合

整合就是调动并集中医院现有条件的优势,包括我们的决策实力、资金实力、人才实力、技术实力、创新实力、经济环境以及国家的政策大环境等等,将这些要素全部有效的整合起来,运用到医院实际运作中去[3]。在我国医疗体制改革的大潮中,医院的机遇与压力并存,医院要在激烈的市场经济中抢占先机,求生存,谋发展,医院信息化无疑给医院整合注入前所未有的生机和活力,它使医院必须改进或摒弃过去落后的工作方式、管理手段和工作流程,进行全方位经营管理战略调整和整合。以医院信息化带动并加速完成现代医院整合是最终实现数字医院目标的源动力。

4.医院信息化有利于医院经营管理新模式探索

信息网络时代已把医院推向了一个新的运营空间,为医院迎来新一轮的变革,新的变革要求医院必须具备一个核心理念那就是“再造流程”。医院再造流程是指医院在转变经营战略的基础上,在利用信息网络技术的机会中,对流程重新组合,改进服务模式,让病人更满意,使医院获得合理的经济效益和社会效益[4]。现代管理大师迈克尔哈默与詹姆斯钱辟认为企业以流程为基础进行运作,改革企业的经营管理,就是要再造流程,不再以任务为中心局部改造,而以流程为中心整体改造,既一是彻底改革,二是再造流程;再造流程为分析问题和解决问题提供新思路[5]。以数字网络技术为标志的医院信息化,一方面冲击着医院传统的工作流程,另一方面又为医院再造流程,探索经营管理的新模式提供挈机和实现手段,医院借助信息化在经营管理中再造流程,探索经营管理的新模式是大势所趋。

5.医院信息化有利于医院增强综合竞争实力

进入新世纪,国家已把发展信息产业提到了发展国力的战略中心地位,数字经济已渗透到国民经济和社会生活的各个方面,成为国家产业的核心之一。医疗卫生行业是一个依赖医疗卫生活动和信息采集处理过程的信息高度密集的行业,医院诊治水平的高低在很大程度上取决于该院对医疗信息和最新科技信息的占有量,医院所有活动都离不开信息,因此,医院信息管理水平决定着医院的诊疗和经营水平,是医院综合实力的标志之一。总之,医院信息化的高速发展是不以个人意志为转移的,它是国际化趋势,是先进生产力的标志,医院进行信息化建设,不仅可优化管理再造流程,而且可对医院完成全方位经营管理的总体水平作出评价。为此加快数字网络技术在卫生行业的发展与应用,以实现医院的信息化来增强医院的综合竞争实力,为医院与国际接轨和应对改革提供了最佳定位。

6.医院信息化是现代化医院可持续发展的必要条件

医院是一种特殊的服务行业,医院的经营就是医疗服务的经营,就是按照医疗市场的需求,决定医院生产或提供什么样的医疗服务产品,为谁生产或为谁提供医疗服务产品,如何生产或提供医疗服务产品的过程[5]。数字时代特别强调医院经营管理要重视医院在本行业的特征占有率,包括人才占有率、技术占有率、信息占有率和创新能力占有率。其中谁拥有并利用信息,谁就会在医疗市场的激烈竞争中占据主动权,从而为医院经营管理决策提供支持,并为医院的发展创造条件。医院信息化创造医院在本行业的特征占有率的同时,也为医院可持续发展提供保证,是医院经营管理策略中的轴心之一,由于医院的信息化是一个逐步叠代实现的系统工程,所以它为医院在未来的发展中提供强大的技术支持和可持续发展的后劲,它是医院可持续发展的必要条件。

7.结束语

今后,医院的经营管理就是要按照现代经营销理论和管理理论,以医疗市场开展医疗活动,随时根据医疗供求市场的变化,合理配置有限的医疗资源,一方面引导新的医疗服务需求;另一方面拓展现有的医疗服务供给能力,使医院转变服务模式。综上所述,医院数字化或者信息化是一场深刻的革命,势必以触动医院经营管理理念、工作流程和机构等生产关系的变革去带动医院各项工作创新,数字化医院大势所趋,只有顺势而为,才能实现医院发展的重大突破,是医院能运营的前提,最终成功完成医院全方位的经营管理。

参考文献

[1]毛志红.实施市场营销战略,促进医院改革发展[J].中国卫生事业管理,2001,11:652.

[2]饶克勤.浅议我国医院管理信息化建设的发展[J].当代医学,2002,8(9):44-46.

[3]黄卫东.新世纪医院经营发展中的整合战略[J].中国医院,2002,6(3):30-32.

数字经济与医疗篇4

目前医疗设备数字化管理已是大势所趋。如下主要围绕医疗设备如何实施数字化管理展开探讨。

一、医疗设备实施数字化管理的主要内容

随着现代社会经济的快速发展,医院数字化建设与医疗设备自身数字化也在飞速地发展,其已经成为了医院管理方面不可或缺的组成部分,因此,对医疗设备进行数字化管理已经成为历史发展的必然。

(一)医疗设备档案数字化管理

对医院设备档案进行数字化管理时需要运用各种高端技术比如计算机技术、网络技术、大型数据库技术以及电子高速扫描等从而能对原始的档案资料进行飞速地数字化处理。此外,医疗设备档案数字化管理还对建立起极具重要作用的档案信息大型数据库有很大的帮助,因为其可以实现快速地收集和整理医疗设备档案中各种文稿资料的相关数据。

(二)医疗设备数字化维护管理

数字化医疗设备凭借其先进的技术、安全可靠的性能以及全面的功能在医院的诊断治疗过程当中发挥着举足轻重的作用。当前,中国和世界其它各国常用的医疗设备数字化维护系统通常都与医疗设备的验收、维护以及报废等医疗设备维护保养管理工作相关,其通常利用临床医学工程师收集的相关设备技术方面的资料和信息,然后在对医疗设备进行管理时,例如,验收和维护等,将计算机的原始信息输入进去。现在,中内地已经出现众多医院在医疗设备维修上进行网络化管理。目前计算机技术、网络与通信技术以及多媒体技术正在快速地发展,设备的维修已不仅仅只是局限于现场维修,而是对远程维修也提出了要求,同时这也是未来医疗设备数字化维护管理高速发展的必然方向。

(三)医疗设备质量控制数字化管理

对于医疗设备质量控制管理,医院不同级别的人员都要认真对待,并加以重视。这样才能对医疗质量有所保障,使因医疗仪器而造成的医疗事故得以减少。用前检查、质量检测以及计量检定是目前常用的质控手段。在这当中,医学计量是质量控制中不可或缺的一部分,它为医疗设备的质量控制和保证给于了技术参考和技术保障,让多参数测试技术和软件测试技术得到了发展。现代信息化技术已经相当发达,可以对其进行好好地利用,从而实现对医疗设备质量控制进行数字化管理。总之,医疗设备质量控制数字化管理发展的基本方向就是要让信息资源共享成为现实。

二、数字化管理技术在医疗设备管理中的应用

我国医院数字化发展的步伐不断加快,在医疗设备数字化管理技术的研究上也取得了相当不错的成绩。

(一)在医疗设备数字化管理中条形码技术的应用

条形码技术作为一种信息储存和信息传递的技术,主要是依靠计算机技术和网络技术慢慢发展起来的。或者我们可以说,其是在计算机技术应用的实际过程中发展起来的一项自动识别技术,具备了编码、制作、识别、数据收集与整合、传输等众多功能。医疗设备的原产国、制造厂家、名称、生产日期以及类别等相关信息都可以在条形码中一一体现出来,所以,在对医疗设备进行档案管理时应用到条形码技术是一种十分有效和便捷的方式,除此之外,条形码技术的应用还可以使医院对医疗设备进行动态管理和实时监控成为现实,从而使医疗质量和工作效率都可以得到相应的提高,并使管理成本得到有效的减少。目前,在对医疗设备进行数字化管理的过程中,条形码技术已被我国多家医院引进,例如北京积水潭医院等,并且最终取得了显著的成效。

(二)在医疗设备数字化管理中RFID技术的应用

RFID技术作为一项新兴技术,它的原理是运用射频信号自动地对目标对象进行识别并获取其相关的信息。与条形码技术相比,RFID技术有许多的优点,比如,扫描十分快捷、经久耐用、穿透能力强以及记忆储存容量大等。所以,RFID技术在医疗设备管理领域深受欢迎并获得了不少人的认可。在对医疗设备进行数字化管理时,应用到RFID这一技术不仅能够避免因一些不确定因素使设备档案遭到破坏或丢失的现象,还能够对设备巡视检查和维护工作的疏忽遗漏问题起到预防作用。此外,每当与医疗设备有关的纠纷问题发生时,也能够清楚地划分责任,究竟是由于人为原因还是设备问题造成的。目前,中国许多家医院在对医疗设备进行数字化管理的过程中,已经试探性地应用到了RFID技术。其中,中国医科大学附属第四临床医院等单位合作经过不懈努力开发的医疗设备射频识别(RFID)综合管理系统就是一个典型的案例。利用这一系统,就可以把医院内部全部设备的电子档案建立起来,名称、型号、厂家、编号、类别、技术支持信息以及保养维护时间等都将存在该设备电子档案中。这样不但可以使临床科室的工作效率得到提高,还可以帮助相关检修人员减少他们在修理和维护设备上的时间。

(三)在医疗设备数字化管理中远程维修技术的运用

远程维修可以说是通过远程网络和一些其他硬件的协助,产品制造商和有关专家对不在同一地域的客户的产品进行远距离的状态检测和远距离的诊断以及维修指导的一门综合性技术。这门技术主要是依靠信息技术、网络技术以及专家系统等其它技术从而让装备的状态检测、故障诊断、维修指导以及备件物流配送等远距离修复和指导成为现实。此外,远程维修不仅仅保留了传统维修方式的优点,同时也对现有的资源进行了整合,使资源的共同分享和利用具有现实可行性,有效地缩短了设备维修时间并大大缩减了维修所需要的开支。当前,在医疗设备数字化管理中,远程维修技术的应用还是不够理想,还需要继续深入研究和不断对其进行完善。其中相对比较完善的应用方案并不多见,一般在很少的大型设备上,我们才可以看见个别医疗器械制造商主动对其提供额外的远程维修服务。

三、结语

现在医院朝数字化方向发展的趋势已是铁板钉钉,网络的应用也逐渐完善。这对提高医院医疗效率、减少运营成本、完善就医环境以及缓解医疗资源稀缺等方面有着极其重要的作用,并且最后将有利于医院在同行业中的核心竞争力得到提高。目前,医院正朝着数字化和智能化的方向发展,其应该建立一套完善以及实用的医疗设备数字化管理体系,这样才能与医院数字化建设更好地融合在一起,并且最后对发展医院数字化建设有所帮助。

参考文献

数字经济与医疗篇5

1系统功能及业务流程

1.1系统功能

医院经济核算管理系统是以控制医院成本、提高医院经济效益、提高医疗服务质量、更好地为病人服务为目的而开发的。本系统主要包括基本核算数据字典维护、数据归集、核算业务处理及奖金发放、统计查询4个部分。基本数据字典维护提供核算科室经费号、核算类别与科室间收入分成比例、科室按核算类别提成比例、收入分成比例、核算项目与核算类别对照等字典维护功能;数据归集在每月月底,系统自动归集本月住院核算科室正常结算收入金额、门诊科室收入金额、科室成本支出金额;核算业务处理是对核算收入金额进行科室之间的收入分成、计算科室结余,计算和发放科室奖金;统计查询是提供核算业务相关数据查询和报表功能。

1.2经济核算数据流程

将医疗业务部门划分成独立核算单位,对核算单位编码并分配经费号,明确医院核算范围,确定核算项目类别和院内服务项目价格。在记录核算科室的收入明细时,对每一条明细都记录开单科室和执行科室的核算单位代码以及核算类别;在记录支出费用明细时,对每一条费用明细记录核算单位的经费号和核算类别。每月月底系统按开单科室、执行科室、核算类别在HIS系统提取核算科室医疗收入,根据核算类别与科室间收入分成比例字典,计算临床科室和医技科室的收入,根据科室按核算类别提成比例字典,计算科室的净收入;每月月底系统按经费号、核算类别在医院后勤管理系统提取核算科室成本支出。系统使用科室的净收入减去科室支出得到科室结余,科室结余参考科室质量考核、收入分成比例字典计算科室奖金。经济核算系统数据流程见图1。

2系统关键部分介绍

2.1核算单位

我院实施的经济核算属于部门级的成本核算,将医疗业务部门作为经济核算对象,采用单位法。将医疗业务部门按部所、科室、实验室等建立严格的分级归口,核算单位可以是科室或科室小组,对每个核算单位都分配核算单位代码和经费号,核算单位单独安装水表和电表,医院发放对应核算单位经费号的经费卡。在医院后勤管理系统,核算科室的成本支出都计入到相应的经费号中,核算科室使用经费卡进行器材领物时,系统通过科室经费卡号找出经费号对领物科室计帐,系统也可直接录入科室经费号对核算科室计帐,月底系统根据科室经费号汇集科室成本。在HIS系统每条医疗收入明细都记录了开单科室和执行科室代码,计算并汇总各核算科室收入。通过科室代码和科室经费号的对应关系,计算核算科室净收入。

2.2核算单位成本

服务项目定价体系是医院成本核算管理系统的基础,医院按照院内服务项目定价原则对服务项目定价,成本核算范围包括人力成本费、固定资产折旧费、修理费、器材费、保障服务类费、科用药、其他七类费用,系统对核算科室的各成本费用,根据具体情况分别计费。对器材费、科用药、保障服务类费用的被服和车辆使用费,在发生时刻、地点,系统使用科室经费卡刷卡计费;对人力成本费、保障服务类费用的水电和取暖制冷费、租赁费,月底直接录入科室经费号对科室服务项目计费;固定资产折旧费是采用直接折旧法,在固定资产的折旧期内,平均地分摊资产的价值。

对与医疗没有直接关系的管理费用、医院财务费用和医院宣传费用,只作为医院的支出,不对科室分摊,不计入科室成本,这样减少核算的难度,能更客观、科学地反映科室的收支节余状况,调动职工的积极性。

2.3奖金发放

数字经济与医疗篇6

1 系统功能及业务流程

1.1系统功能

医院经济核算管理系统是以控制医院成本、提高医院经济效益、提高医疗服务质量、更好地为病人服务为目的而开发的。本系统主要包括基本核算数据字典维护、数据归集、核算业务处理及奖金发放、统计查询4个部分。基本数据字典维护提供核算科室经费号、核算类别与科室间收入分成比例、科室按核算类别提成比例、收入分成比例、核算项目与核算类别对照等字典维护功能;数据归集在每月月底,系统自动归集本月住院核算科室正常结算收入金额、门诊科室收入金额、科室成本支出金额;核算业务处理是对核算收入金额进行科室之间的收入分成、计算科室结余,计算和发放科室奖金;统计查询是提供核算业务相关数据查询和报表功能。

1.2经济核算数据流程

将医疗业务部门划分成独立核算单位,对核算单位编码并分配经费号,明确医院核算范围,确定核算项目类别和院内服务项目价格。在记录核算科室的收入明细时,对每一条明细都记录开单科室和执行科室的核算单位代码以及核算类别;在记录支出费用明细时,对每一条费用明细记录核算单位的经费号和核算类别。每月月底系统按开单科室、执行科室、核算类别在his系统提取核算科室医疗收入,根据核算类别与科室间收入分成比例字典,计算临床科室和医技科室的收入,根据科室按核算类别提成比例字典,计算科室的净收入;每月月底系统按经费号、核算类别在医院后勤管理系统提取核算科室成本支出。系统使用科室的净收入减去科室支出得到科室结余,科室结余参考科室质量考核、收入分成比例字典计算科室奖金。经济核算系统数据流程见图1。

2 系统关键部分介绍

2.1核算单位

我院实施的经济核算属于部门级的成本核算,将医疗业务部门作为经济核算对象,采用单位法。将医疗业务部门按部所、科室、实验室等建立严格的分级归口,核算单位可以是科室或科室小组,对每个核算单位都分配核算单位代码和经费号,核算单位单独安装水表和电表,医院发放对应核算单位经费号的经费卡。在医院后勤管理系统,核算科室的成本支出都计入到相应的经费号中,核算科室使用经费卡进行器材领物时,系统通过科室经费卡号找出经费号对领物科室计帐,系统也可直接录入科室经费号对核算科室计帐,月底系统根据科室经费号汇集科室成本。在his系统每条医疗收入明细都记录了开单科室和执行科室代码,计算并汇总各核算科室收入。通过科室代码和科室经费号的对应关系,计算核算科室净收入。

2.2核算单位成本

服务项目定价体系是医院成本核算管理系统的基础,医院按照院内服务项目定价原则对服务项目定价,成本核算范围包括人力成本费、固定资产折旧费、修理费、器材费、保障服务类费、科用药、其他七类费用,系统对核算科室的各成本费用,根据具体情况分别计费。对器材费、科用药、保障服务类费用的被服和车辆使用费,在发生时刻、地点,系统使用科室经费卡刷卡计费;对人力成本费、保障服务类费用的水电和取暖制冷费、租赁费,月底直接录入科室经费号对科室服务项目计费;固定资产折旧费是采用直接折旧法,在固定资产的折旧期内,平均地分摊资产的价值。

对与医疗没有直接关系的管理费用、医院财务费用和医院宣传费用,只作为医院的支出,不对科室分摊,不计入科室成本,这样减少核算的难度,能更客观、科学地反映科室的收支节余状况,调动职工的积极性。

2.3奖金发放

数字经济与医疗篇7

1 新形势下医院面临的挑战

1.1 医院发展必须适应经济体制的变革 按国家对卫生事业的定性,医院应不以盈利为目的。但政府投入严重不足,医疗价格与价值严重背离,医院方面按“福利价格”向社会提供服务,另一方面按市场价格支付各项开支,医院发展步履艰难。

1.2 医院发展必须适应医疗保险制度的改革 实施医疗保险制度后医院之间的竞争进一步加剧,医院-医院、医院-药店之间为竞争定点医疗会展开激烈的竞争,甚至引入“双败-降价”的不规范竞争机制;病人因要自付一定额度的医疗费,对医疗水平、医疗质量、服务态度和价格提出更高的要求。

1.3 医院发展必须适应医院补偿机制的变革 医药“分开核算、分别管理”后,国家会逐渐减少药品收入对医院的补偿。在国家目前对医院补偿机制不完善的情况下,深化改革,挖掘潜力,开发新的经济增长点是医院增加经济收入,保证医院良性运转的重要举措。

1.4 医院发展必须适应现代医学模式的变化 在疾病谱发生变化,慢性病、人口老龄化等问题日益突出的情况下,原来的医疗模式不能适应社会的需要,更由于遗传、行为、心理因素、生活方式、社会环境的影响,人们期待整体医学模式,即生物-心理-社会医学模式,医院要适时调整医务人员的教育、学习、技术和科研、与人沟通的能力,适应社会不断增长的需求。

1.5 新形势下医院人才管理面临的外部环境

1.5.1 国内外对人才的争夺日趋激烈 21世纪,生命科学将以惊人的速度向前发展,医药专业已是人才需求量最大的十大专业之一。加入WTO后,按照相关规则,我国将允许建立中外合营医院,外资对合营医院的控股比例可高达70%。因此,随着合营医院的建立,按照跨国企业的一般做法,必将实施人才本土化战略,也就是说,国外对我国医学人才的争夺战线已从境外延伸到境内,国内医院与境外财团在境内争夺医学人才已势在必行。事实上,医院面临源自于国内的人才竞争同样激烈。公开招聘医院学科带头人已经成为一些大医院争夺人才的一种手段,而且提供的条件越来越丰厚。一方面国内医院之间对高层人才的竞争已近白热化;另一方面,我国高层次人才存量严重不足,供不应求。

1.5.2 人才流动机制逐步形成 随着人事制度的实施,人才与单位的双向选择机制已经形成。计划经济下,靠档案卡人的模式已经过时,很多城市也制订了本科以上学历自由入户的制度,因此,靠户口卡人的模式也不存在了。按目前我国人事制度,双方的合约是每隔3年续签1次,每次续签前都面临双向选择,这意味着,任何人才,他总能够从一个“契约人”变为一个“自由人”,自己把握去留的选择权。从国家的政策导向看,国家是鼓励人才配置市场化的,就是说,人才流动的政策环境已经具备。

1.5.3 工资福利差别悬殊 众所周知,目前我国医院的工资福利制度是计划经济中形成的,从工资的结构和总量看,与国外相比,高层次人才的差别在15倍以上;与国内的外资医院相比,高层次人才的差别也在5倍以上。20世纪以前,国有医院与非国有单位相比,还有住房、退休金、医疗等方面的优势,而目前,这些优势已逐渐被弱化,人才竞争的优势显然已不存在。

2 面向知识经济的医院可持续发展的规划策略

进入21世纪,我们迎来了知识经济时代[1],提高医院的核心竞争力是医院可持续发展的必然选择,核心竞争力的本质应该是“知识和技能”。它的特点是独有的,优异的,扎根于组织之中的,竞争优势是可持续的。虽然核心竞争力并不会像有形资产那样被逐渐消耗,但是如果组织不注意更新、发展,随着时间的推移,竞争对手的不断进步、超越,组织的优势也会丧失。要想保持并扩大核心竞争力的领先,获得持久的竞争优势,就必须把握未来市场的发展趋势。

2.1 实施科教强院战略,增加教育投资费用,努力提高医院核心竞争力 回顾现代经济发展的历程,科技的力量几乎一直在起着决定性的作用。在知识经济时代,竞争的焦点无疑将更加集中于科技和教育上。可以采取送出去进修及院内讲座交流及考评以形成良好的学习氛围。提高对疾病的诊断、治疗和预防的知识体系的认识与掌握。要加强人才培养力度。人才是技术创新的关键。人才的培养是系统工程,要选拔和培养工作上有干劲、技术上有钻劲、学术上有造诣、管理上有思路的专业技术人员担任医院的中坚。以优惠的待遇吸引高层次技术人才来院开展工作,可短期、可长期。改善内部条件、适应外部环境,具有人才竞争的危机感和紧迫感,提高人才管理水平是医院战略管理的当务之急[2]。

2.2 科学合理的组织结构和高效有序的管理制度,是医院核心竞争力量的前提 中国改革开放的经济浪潮中为什么出现一些昙花一现的企业呢?比如三株口服液,当年风靡一时,为什么辉煌不再了呢?说明它没有核心竞争力。核心竞争力的核心是知识,成败关键是制度。一个医院的成功固然有许多因素,但是可持续发展的成功依靠的是制度的成功。一提起管理制度,大家容易联想到的是监督、控制,这是狭义的管理制度。广义的管理制度又可分为激励制度和监控制度两个方面。提升医院的核心竞争力不仅监控管理制度要提高,激励制度也必须接轨。中国改革开放以来最大的改革突破就是激励制度。医院管理方面的激励制度还有待进一步深入。

2.3 构建学习型医院,加强技术创新,提升核心竞争力 医院要获得可持续发展,关键在于提升医院的核心竞争力。在医学科学日新月异的今天,不断创新是保持医院核心竞争力的根本,创新型学科带头人和学习型团队是维持医院核心竞争力的力量。不论是疾病谱变化给医学提出的挑战,还是卫生改革中的补偿机制不足的问题,都只有在发展中解决,技术创新可以成为医学产业中的新的经济增长点,满足医院发展需求和人民群众健康需求。建立以创新为核心竞争优势的医院,创建学习型组织是十分重要的[3]。

创建良好的医院学习环境,创建学习型医院,必须努力建立一个有利于组织学习的环境,包括学习网络与学习设施为主的硬件建设和学习激励机制为主的软件建设,为医院在个人学习、团队学习、组织学习三个层面上都提供良好的条件,使员工具有能安心学习、善于学习和乐于学习的氛围与环境。只有当学习成为一种文化,深深地根植于员工的头脑之中,潜移默化地影响其行为方式时,才能形成持久的发展战略。

2.4 建立现代医院服务战略,适应医院发展战略的变迁 医院的核心竞争力是医院的创新能力,而这种创新能力主要表现在技术和服务两大方面。面对医院竞争的加剧、医院发展空间的拓宽,医院技术和服务的发展显得最为重要,而且两者不可偏废。医院服务质量与服务水平是一所医院好坏的最直观表现,一所服务不容乐观的医院即便具有再高明的技术水平,人们还是敬而远之。在医疗服务管理上,关注患者感受度更有意义[4]。因此,确立医院服务发展的理念势在必行,是提升医院服务价值的需要,是更好地满足人民群众的医疗需求的需要,是医院实现可持续发展的需要。

医院管理应由“以医疗为中心”向“以病人为中心”的方向转变,医疗工作不仅仅只是对病人整体的故障性零部件的“维修”,而是将病人的医疗视作一个有机的整体。医院的服务也从防治疾病扩大到保护健康,还要逐步扩大到健康促进、提高生命质量和延长寿命等。很显然,建立医学审美价值观,加强现代医学人文关怀,更符合社会学和医学发展的规律[5]。

医院的发展从“重技术、轻服务”的倾向向医院“重技术和服务的整合”的品牌上转变。现代医学模式的转变是强调从整体医学出发的综合医疗模式,既重视人的自然属性,又重视人的社会属性。这一医学模式的转变从根本上说是医学发展的必然趋势和结果,也是21世纪医院现代化发展的重要标志,表现出5大趋势:(1)从生理服务转向综合服务;(2)从粗放式服务转向精细化服务;(3)从普遍化服务转向个性化服务;(4)从基本服务转向特需服务;(5)从职业化服务转向社会化服务。

医院正在从机电化医院的发展阶段向数字化医院的发展进程之中转化[6]。数字化医院是指通过网络技术把数字化医疗设备、数字化医学影像系统和数字化医疗信息系统等全部临床医疗作业过程纳入到数字化网络中,实现临床医疗工作的无纸化和无片化运行。数字化医院对医疗服务的影响也是极其深刻的,我们可以憧憬一下:所有的就医可以网上进行、所有的检查可以通过网络的终端自动进行、所有的医疗信息数字化处理、常规的医疗药品可以电子商务化运行等,这样的医院将会发生怎么样的革命呢?我们设想数字化医院在一定程度上将是:工作流程最优化、信息采集最优化、医疗服务最优化、管理模式最优化。

总之,随着经济全球化进程的不断加快,整个社会环境发生了前所未有的变化,医院的发展已经面临着学科的竞争、经济效益的竞争、规模效益的竞争、医疗特色的竞争和社会效益的竞争,作为现代医院管理者只有把握好发展机遇,谋划好发展未来,才能溶入变革的轨道,迎接服务经济的到来,使医院进入可持续发展的良性轨道。

参考文献

1 戴建平.迎接知识经济时代的医院建设.中华医院管理杂志,1999,15(6):361-362.

2 刘春香.加速人才培养是医院人事制度改革的重要举措.湖南中医药导报,2002,8:446-447.

3 蒲金辉,吴建贞.军队医院应构建学习型医院.解放军医院管理杂志,2003,10(2): 121-122.

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医院是高知识结构人员集中的地方,如何调动各职能科室和全体员工的积极性,增强责任感,使其发挥最大效能,为国家和医院创造更大的效益是非常重要的。高度现代化的今天,一个医院的管理水平和整体实力几乎可以用医院信息化水平的高低来衡量,高的信息化水平成为一个医院在市场竞争中胜利的保障。医院信息化建设经历了几个阶段,最初级的阶段是手工登记和归档阶段,然后是进去个别系统的建设阶段,比如药品管理系统、医疗器材管理系统以及门诊管理系统等,当前已经进入数字化医院全面建设阶段,这是在信息技术高速发展今天的必然结果,也是医院提高核心竞争力的必然途径。21世纪医院信息系统将会有更大的发展,在医院管理中作用将更加显著,同时也能够取得巨大的经济效益和社会效益。

二、医院的数字化

医院的数字化,通俗地讲,就是利用计算机软硬件技术以及网络技术,将医院以及各个部门之间紧密地联系起来,实现人、物、财的综合管理,能够在医疗过程中进行数据采集、储存、处理、提取、传输、汇总、加工生成各种信息,能够将存储的数据在各个部门之间安全畅通的传递,能够全面提高医院的自动化水平,提高医疗服务质量。发达国家医院信息系统的开发实现已有三十多年的历史,至今有了长足的进步,美国是全世界医卫信息系统研发、应用的领跑者,我国的医院信息化建设刚起步不久,但是发展势头良好,大有后来者居上之架势。

医院信息管理系统的主要作用就是缩短就医的非医疗时间。一是可以提高各流程间的信息传递效率,二是可避免差错及无价值重复现象的发生。医院管理信息系统(HIS)的主要目标是支持医院的行政管理与事务处理业务,减轻事务处理人员的劳动强度,辅助医院管理,辅助高层领导决策,提高医院的工作效率。医院的信息主要是来自医疗统计工作,医疗统计信息是医院领导进行工作总结指导、决策重大事件的主要信息依据,同时也是对医院进行全面指导和管理的重要手段。医院信息化实现了内部管理统一化、员工工作高效化和部门间协作关系简单化,住院患者费用一日清单化,费用结算快速准确,部门收益情况清晰透明,医生所用诊疗信息全部电子化,患者所有治疗信息可以查询等等。其管理内容主要包括以下几个方面:

(1)临床诊疗部分:医生工作站,护士工作站,临床检验系统,医学影像系统,输血及血库管理系统,手术麻醉管理系统。

(2)药品管理部分:数据准备及药品字典,药品库房管理功能,门急诊药房管理功能,住院药房管理功能,药品核算功能,药品价格管理,制剂管理子系统,合理用药咨询功能。

(3)经济管理部分:门急诊挂号系统,门急诊划价收费系统,住院病人入、出、转管理系统.病人住院收费系统,设备管理子系统,财务管理与经济核算管理系统。

三、医疗统计信息的应用

在数字化医院中包括的一个重要功能就是综合管理与统计分析部分,包括病案管理系统,医疗统计系统,院长查询与分析系统,病人咨询服务系统。数字化医院的一大特征在于系统数据结构和流程的优化,大大提高工作效率,对在线决策支持分析(OLAP)有更高需求,因此医院信息系统内和系统之间的数据应具备高可用性,保证高效的数据信息在线提取与分析。医疗统计信息的应用可以达到合理安排资金的投入,把有限的财力用在医院建设和重要发展项目上,使医院持续、健康的发展。

这就可以大大地改善原有的管理模式,改变以往事后管理的弊端,能够及时地发现问题并解决问题。信息的共享可以简化业务流程,实现医院各个部门之间的合作,提高医疗服务效率。而医院的统计信息,不同于简单的信息共享,能够给出医院运营的整体情况描述,对于医院的运营和决策管理意义更大。

尤其是近年来发展迅猛的数据挖掘技术,能够改变以往简单的信息共享,可以将多个部门的系统数据进行有效地整合,站在医院管理的层次上,通过数据挖掘,能够发现大量简单数据背后所隐藏的信息,能够为医院的领导者提供战略依据和管理依据,将可能发生的问题扼杀在摇篮之中。

加大统计分析的深度和力度,当好医院领导管理和决策的助手,可以从以下几个方面具体考虑:

第一,积极开展统计预测和统计监督工作,将全员的意思尤其是医院领导者的意思提升到一个新的层次,切实搞好医院计划和总结工作,而不是走过场和走形式,医院计划和总结工作是一项重要的工作,为了做好有根有据地运用信息,各科室根据历史资料和数据,结合医院和部门的社会和环境因素、内在潜力,利用信息管理系统进行统计指标预测,并定期提供计划完成情况的统计分析上报医院总台,充分发挥统计监督作用。

第二,积极参与经济管理和质控工作,医院工作的两个重要方面经济管理质量控制和统计信息工作是相辅相成,互相渗透的,这两方面的工作任何一方都不可偏废。建设高质量的信息管理系统和数据分析系统,充分利用统计信息来指导医院管理,让医疗统计信息当好医院领导的助手,这是一个重要的环节。换言之,高质量的统计分析,做好扩大信息量的同时,充分利用统计信息进行统计分析,是新时期医院运筹帷幄之中,决胜千里之外的关键。

数字经济与医疗篇9

医疗服务机构正在成为数字伙伴关系的积极实践者。根据“企业连系:数字时代的战略伙伴合作”――澳大利亚电信与《经济学人智库》联合进行的一项全球调查显示,53%的受访中国高管称,超过12个月前其所在机构就已经建立数字合作伙伴关系了。大约2/3(65%)的中国受访者称他们必须成为数字网络的一份子,以便最大程度地从未来的技术潮流中获益。

2015年6月,《经济学人智库》对全球1045位资深商业领袖(其中51%为C级管理人员或董事会成员)展开了一项调查。调查总共涉及20个行业,其中117名应答者来自医疗和生命科学领域。

结合核心竞争力建立新模式

当澳大利亚电信建立电子医疗部门Telstra Health时,合作伙伴发挥了重要作用。比如,我们与世界领先的远程医疗企业瑞士Medgate公司联手打造了Telstra ReadyCare,使患者能够通过视频或者电话直接与医生交谈,获得建议、诊断、处方和转诊。

在中国,随着Telstra Health与上海医疗质量中心建立合作伙伴关系,国内的医院也能够从最新的先进数据分析工具中受益,用以改善患者护理。上海医疗质量中心是一家致力于通过数据分析和商业智能来提高医院管理效率和患者满意度的非营利机构。

通过这一为期五年协议,全中国的临床医生和医院管理人员都可以获得Telstra Health的医院数据工具。随着协议的签署还将推出Telstra Health质量调查员项目(Quality Investigator),使用户能够采用简便的方式来计算和分析死亡率、再入院率和住院天数,帮助医疗保健机构提高临床医疗质量和患者安全。

在调查中,业界高管明确说明了他们希望从数字合作伙伴关系中获得的具体成果。排名第一的是开发全新能力或者加强现有能力,并获得新的技术。受访机构希望通过合作伙伴来开发的技术领域主要是云计算与数据和分析。

这些服务能力的成果,可以实现基于疗效而非处方或用量,或者将疗效作为处方或用量之外的补充来制定药物治疗价格的可能。数据分析与监测技术――例如基于嵌入药片的传感器或可穿戴式心率监视器,共同成为实现这些对于医疗服务模式产生深远影响的变化不可或缺的组成部分。

速度和透明度成为主要挑战

这些潜在成果非常引人关注,但并不保证能获得。与传统战略联盟和旧式合资企业时代对比的一个显著区别是,如今开发服务和解决方案的速度。

当被问及在涉及多个公司的数据合作伙伴关系中要应对的最困难的问题时,结果显示受访者最关心的是如何获得最佳的合作与竞争关系,以及与各方达成足够的信任和知识产权保护。希望快速行动的小型灵活的技术开发商与大公司和行业现有的完善的监管过程之间亦存在紧张关系。

结论

数字经济与医疗篇10

医疗统计的发展以往只是单纯的提供统计数据,医院领导和卫生部门看到的统计报表有了质的区别。如今是运用网络信息平台技术,全过程对数据进行采集、提炼、分析、督控和监督,为决策提供可靠的数据 [1]。统计信息的及时性、准确性、可靠性和科学性大大提高了医院的社会效益和经济效益。使医院在当下市场经济的竞争中立于不败之地。

一、医疗统计信息在医院数字化进程中的作用

当代医院已经实现数字化,所谓数字化,就是运用计算机软技术和互联网技术,将医院各个部门之间和各个医院之间连在一起形成一个有效的统一体。使得医院能对各个部门和人力,物力、财力进行综合管理,能够在医疗过程中进行数据采集、储存、处理、提取、传输、汇总、加工从而生成各种数据信息[2],并且能够将这些信息数据在医院各个部门之间和各个医院之间实现资源共享,这些资源将会在医院的管理和治疗时起到决定性作用。数字化离开了信息来源就是一副空骨架,只有加入详细、准确、及时的医疗统计信息才能使医院的数字化真真的活起来,得到健康迅猛的发展。

二、医疗统计信息在现代医疗中的作用

现代化的医院都已经开始应用网络智能系统,其中包括院长查询与分析系统,医疗统计系统,病案管理系统,病人咨询服务系统。这些系统通过网络实现了资源共享,很大程度上提高了医院的工作效率,并开始实行在线决策支持分析。

在信息化的今天,通过网络使专家进行异地指导治疗成为可能。进行病人医疗信息的存档,在以后的治疗时提取这些信息,能大大缩短了检查,诊治的时间,提高了治疗的效率。医疗数据质量的标准化和规范化是亟待解决的问题。例如在门诊,如果能形成科学地分诊指标体系,从而避免在医院就诊中产生混乱与错误的局面;与此同时,通过合理的管理使患者能在诊治时及时的对号入座,从而大大节省时间,更加保障了病人的健康和生命安全。

三、医疗统计信息对医院的管理起到的重要作用

医院的统计信息主要来源于医院的日常统计工作,客观准确的医疗统计信息是医院领导进行医院管理,总结工作、进行日常指导和重大事件的决策时的最重要的信息依据。医疗统计信息使医院的信息化成为可能。而医院的信息化可以实现内部管理的统一化、各部门之间协作的简单化,员工工作更加高效化,患者的费用可以更加透明化。同时这种医疗统计信息还能使各种费用结算更加快速准确,各个部门的收益情况更加公开、清晰、透明,诊疗信息可以进行全部电子化,使患者所有的治疗信息可以在网络上很方便的查询,等等。

管理者对本医院医疗统计信息进行分析可以更科学的安排资金的投入.把有限的资金用在更需要的地方,例如:重要的发展项目和现代医疗器材的引进,使医院能够更加持续、健康的发展。同时医院的统计信息可以帮助医院领导阶层大大地改善和改进原来落后不合理的管理模式.使得以往只能进行事后管理的弊端不再出现,而是能够随时地发现各种问题并解决问题[3]。

医院的医疗统计信息,不仅仅是实现了简单的信息共享,而是通过管理这些信息能够对医院的运营的整体情况进行比较详细的描述,因此这些信息对于医院的运营、管理和决策意义将非常大。特别是近几年来发展迅速的数据挖掘技术,能够改变以前单一的信息共享,将多个部门的统计数据进行有效地分析和整合,医院的管理者通过数据挖掘这种方法,能够发现这些简单数据背后所隐藏的重要信息,为医院领导提供了非常重要战略依据和管理依据.将还没发生的问题及时扼杀在摇篮之中,使医院在现市场经济竞争中可以立于不败之地。

四、我国医疗统计信息中还存在的问题

虽然在现代市场经济中医疗统计信息的作用非常重要,但是我国的医疗统计还存在种种的问题。经过研究发现:当前的计量和评价标准都未能达标。由于我国的医疗统计还为形成体系,医院领导对统计工作的重视程度也不够,导致医疗信息的来源短缺,信息量严重不足。另外统计工作没有做到与时俱进,不能根据需要添加新的内容。

由于我国专门用于统计的人员非常短缺,所以只能长期监管的模式,这就导致了统计人员精神疲惫或者能力有限,从而导致有针对性的,专门的调查和取样变得很困难。这就导致统计依赖报表,使数据的取得非常滞后[4]。

专职的统计人员没有临床科室的工作经验,对医院各科室业务熟悉程度不足,从而导致统计数据要经过专业人员帮助取得的不直接,在进行统计数据分析时难以与实际工作相结合,侧重综合性而缺乏专业性。

五、小结

由上所述,我们了解到医疗统计信息在市场经济下发挥着重要的作用,同时也存在着各种问题。希望医疗部门的有关领导能够对医疗统计引起足够的重视,做到以人为本,以医疗统计信息为有效手段,提高医院的医疗服务能力。

参考文献:

[1]段丽萍,徐红霞.医疗统计信息在医院管理中的作用.企业看点Enterprise Focus.2009.05:34.

数字经济与医疗篇11

信息系统的发展及应用表明信息技术将是提高医院生存力和竞争力的重要手段,它将对医院提高医疗水平、改善服务质量、改革管理模式发挥重要作用。医院从医院与病人的二元关系走向医院、病人、政府监督、医疗保险的多元关系。通过数字化平台的构建,建成数字化医院,实现动态化管理是今后一段时间内信息系统发展的主要方向。展望未来,数字化医院展现在我们面前的是:医生不再手夹病历牌,而是拿着手提电脑去查房;护士在询问病人的病情后,点击电脑鼠标,即将有关资料输入电子病历;骨折病人刚摄完片,主管医生已经从电脑中获悉病人的摄片结果……,这一切都体现着新的管理模式、工作流程、服务理念。不久将看到医院管理者只需一台手提电脑,即可知晓全院各个部门、乃至延伸到所辖的社区,通过网络,了解到各社区的不同状况,为病人提供更显周到、人性化的服务。

2医院信息系统已成为医院必不可少的基础设施与技术支持环境

随着信息系统建设内涵不断拓宽和延伸,医院信息系统的发展趋势,一方面从医院内独立的封闭网络开始向医院与医院之间、医院与社区之间的区域性、全球化网络过渡,另一方面逐步从单纯以财务管理信息为主的系统转向与临床信息系统相结合的完整的医院信息系统模式的方向发展。信息化事业的飞速发展,特别是医疗卫生体制改革和社会医疗保险制度改革的深入开展,医院信息系统长期、稳定地运行,成为医院信息中心建设的关键。因此,对信息系统建设的要求已从可用性转向可靠性,信息处理工作,也必然依托在更完善、更有效的信息系统基础上。

3转变服务模式,倡导“以人为本”的服务理念

医院引进“以人为本”的服务理念,通过医院信息系统,医院内所有的信息采取数字化形式存储,医院内的所有终端及医学检查设备均与计算机相连通,各种医嘱和检查结果均由网络相互传送,达到充分利用和共享丰富的信息资源,使病人可在医院内所有科室畅通无阻地进行诊断、治疗及消费等各种医疗活动。信息系统将医院服务流程进行改造,对医院的运作进行改革,在经济运作上调整为以财务管理为中心;在医疗服务上以病人为中心;在医院发展上以人才为中心(秦巴医疗人才硅谷)等等配套措施,逐渐确立新的管理运行体制,以适应医疗体制改革形势发展。对医院的病人来讲,一是治疗效果,二是服务,三是环境。拥挤等候,奔波往返,相信这是许多人一提起上医院就头痛的原因。医院多年来一直沿袭的门诊流程没有从患者的角度安排就诊过程,而是让患者自己去适应门诊流程的各个环节,这就带给患者诸多不便。医生真正问诊开药的时间不足10分钟,多数工夫都花在来回划价、找地方检查和交费、取药上了。就诊时间大约只占到在医院全部时间的10%。另外,对医院环境不熟悉和医院的流程安排不尽合理使病人大量盲目、无效地奔波,增加了医院中病人的流动量,浪费了病人的时间。因此,医院的管理在做相应的调整同时,信息系统及计算机网络配置要达到一定的水平。通过优化医院就诊流程的过程,确实以病人为中心,满足医生的工作需求。这方面需要医院较大的投入,甚至于这种投入只能取得较好的社会效益,不一定有直接的经济效益。但是,病人得到了尊重,感受到医院的温暖,真正确立了以病人为中心。

4提高医院管理的信息化与智能化,建设数字化品牌医院

数字经济与医疗篇12

【Key words】The hospital information construction; Digital hospital; Electronic medical records

引言

我国正处在医院改革期,三年里国家投入8500亿元医改资金用于医改。2011年则是实施医改重点工作的最后一年,也是“十二五”规划 的开局之年,规范医疗机构的信息化管理,明确医疗机构信息化系统应当具有的功能,更好地发挥信息系统在医疗工作中的重要作用,促进以电子病历为核心的医院信息化建设工作则是2011年医改工作的重要部分,因此医院的信息化建设也应随时间的变化而不断改变。

一、医院信息化建设的现状及存在问题

1.医院信息化建设起步较早,多数单位目前的网络规划与系统设计都是建立在原有基础上,不能适应区域医疗等新的发展要求。

现在软件的结构和功能相对落后,不利于医院的持续建设。主要应用于门诊、住院、收费、药房、药库等几个以财务为核心,围绕费用、药品等工作进行的HIS系统,临床应用项目很少。[1]①没有门诊医生工作站,门诊诊疗过程对手写处方、手写申请单等依赖过多,不能与医技科室系统集成。②没有实现分诊系统与分诊信息显示。③没有实现住院医生工作站与电子病历,医嘱由护士录入,职责不分明的传统流程上。④缺乏数据挖掘与数据利用,缺乏支持医院管理的综合查询系统等相关系统。⑤缺乏ERP系统;医疗质量控制、合理用药控制、院内感染控制等深度应用的系统。⑥缺乏大屏幕显示、无线网络技术、PDA技术、条码与识别等成熟技术的应用和支持。明显落后于当前医院数字化信息建设的步伐。

2.医院对系统应用连续性、出现故障后,对系统恢复的及时性,对网络系统的响应时间、开放性、可扩充性、可维护性以及先进性;对事物处理的实时性、存储、通信容量等要求都很高。因此对信息系统工作也有更高标准。

系统设计中模块化程度不够,模块的相对独立性不够,关联设计根本没有,参数化程度也很差。系统间未大规模集成,信息孤岛现象严重。长期的数据积累导致一些功能使用时,运行速度较慢,不能满足医院规模逐步扩大的需要。

多个医疗应用软件系统如:病案、统计软件;财务软件、药品不良反应和疾病上报、妇幼保健等等软件,尤其是医疗保险软件系统,需大量数据的二次录入,不但增加了医院的工作量,加大了医院的支出,而且增加了质控的难度和数据不准确的风险,也给病人就诊、报销都带来了诸多的不便。有待于通过信息化建设解决,以缩短病人在医院的就诊时间,减轻医护人员工作强度,提高其工作效率。

3.医疗机构由于业务特殊性,信息化经费、人力资源对信息化系统的运行维护支撑不够,在信息化建设方面的投入甚少,医院更愿意投资购买一些可以马上产生效益的医疗设备,而不愿意在不能直接产生经经济效益的信息系统上投巨资。

医院信息化过程中,信息中心工作人员除信息系统的不断建设外,每天的工作都在高强度、大负荷地运转,却不能享受优厚甚至只是正常的待遇,导致人才流失严重、人力资源匮乏。

二、医院信息化建设的发展方向

随着社会的发展,医疗体制的改革,传统模式下的医院管理流程逐步显露出服务水平低、工作效率低、医疗质量差、内部管理僵化等不足。医院管理流程并不是真正的医疗信息化,医疗信息化的核心是病人信息的共享,包括医院各个科室之间、医院之间、医院与社区、医疗保险、卫生行政部门等的信息共享,以数据库为中心实现病人信息的无纸化和无胶片化。今后医疗信息化建设的重点将不再是医院管理的信息化,而是临床管理的信息化,把信息技术真正应用到临床中去,是指以病人为中心,以电子病历为核心,以全面集成为手段,建立全面的管理信息系统和临床信息系统,用先进的IT技术对全院的信息资源进行全面的数字化。全面的优化和整合医院内部、外部的信息资源为医院临床服务,使医院在人性化、集成化、智能化、无纸化、无胶片化、无线网络化的状态下协调的工作,为患者提供先进的、便捷的、人性化的医疗服务,同时建立全院科研教学的信息平台和数据仓库,提高医院服务水平、技术水平及管理水平以及整体经营效益,打造先进的、全面的、现代化的数字医院[5]。

医院在优质、高效、低耗的条件下,实现以“病人为中心”和以信息技术为技术构架和操作手段系统,是医疗服务体系的需要,也是医院自身建设的需要。走质量效益型的内涵性发展模式是建设数字化医院的必由之路。充分利用现代管理手段实现资源的最优化配置和利用。形成合理高效的管理方法,逐步完善医院管理,提升医院的综合院力。

结语

众所周知,数字化医院建设能提高医院管理水平和服务水平,提高医院的工作效率和经济效益,提升医院的品牌效益和核心竞争能力。数字化医院建设也是国家公共卫生信息网建设的需要,是医院市场化的需要,是医院向现代化医院的标准的要求,同时数字化医院的建设也是解决居民看病难、看病贵、看病繁的有效手段之一,以更好地为居民的身体健康和生命安全服务,为稳定和经济发展服务,数字化医院建设是医院未来的发展趋势和目标。

参考文献

数字经济与医疗篇13

我县医疗器械产业查字典经过20多年的发展,特别是历经1990年和20xx年两次整治,逐步步入规范发展的快车道,积累了厚实的发展基础,产业查字典集群雏形已经显现。

一是有规模。全县现有医疗器械生产经营企业170余家, 20xx年实现行业销售额23亿元,其中工业销售值18亿元,带动2万余人就业。产品除销往全国各地外,还大量出口世界20余个国家。企业布局也从原来的李渡、长山向周边温圳、白圩、文港、民和等乡镇扩展。

二是有龙头。洪达、益康等企业通过自身努力已经成为全县医疗器械行业的领军企业,在全国同行业中也具有很高知名度。

三是有品牌。全县医疗器械行业已有中国驰名商标1个,中国名牌产品1个,江西著名商标3个,江西名牌产品2个。

四是有扶持。进贤县医疗器械产业查字典作为全省县域经济的亮点,已经引起广泛关注,省里已经通过论证批准进贤医疗器械产业查字典科技园为江西省医疗器械产业查字典基地。

(二)充分认识我县医疗器械产业查字典发展的优势

一是销售网络健全。进贤有2万多人在外从事医疗器械销售,遍及全国各地,这是支撑进贤医疗器械产业查字典飞速发展的基础。销售作为企业唯一产生利润的一环,是企业发展的命脉。众多业务员的自发销售行为解决了企业生产的后顾之忧,降低了企业销售的成本、提高企业产品的竞争力。

二是呈现集群趋势。产业查字典集群由于具有分工水平提高、交易费用降低、有利于形成良好产业查字典环境等竞争优势,已经成为各地发展区域经济的重点方向。我县医疗器械产业查字典在分工配套、合作生产等方面也在向这一方向迈进。如无纺布、脱脂棉等原材料的生产就从无到有,从少到多,物流等相关产业查字典也逐步配套。

三是行业前景朝阳。美国历经6次金融危机,唯一做到不负增长的就是医疗行业,国内医疗器械业发展也前景广阔。一方面发展空间广阔。发达国家医疗器械产值与药品产值相当,而我国仅为1:3。另一方面市场需求快速增长,药品零差价推行促进医疗机构通过购进中高档医疗器械增加医疗服务收入。我国逐步进入老年社会会加大对一次性医疗器械和常规设备质和量的需求。再一方面患者支付能力增强。人民生活水平提高,国家社会保障体系逐步建立,将增强群众对医疗成本支付能力。当前出台的国家医疗体制改革方案,未来三年各级政府医改投入8500亿元首先受益的就是医疗器械行业。

(三)清醒认识我县医疗器械企业发展的不足

一是创新能力不足,产品科技含量低。企业创新的内在动力和能力严重不足,大多数企业模仿多于创新,没有自己的核心技术,集约化程度偏低。多数企业没有安排新产品研发经费,生产的产品多数为仿造的低档次一次性使用耗材,在 70余家生产企业中有40余家为专门生产无纺布类、脱脂棉类、脱脂纱布类医用卫生材料,均为劳动密集型产品,缺乏科技含量,附加值低。

二是质量意识薄弱,产品品牌价值低。卫生材料企业尚未培育出具有带动能力的龙头企业和名牌产品,企业产品的同质化使业务员选择本县卫生材料产品时,把价格作为主要因素,从而误导部分企业陷入以价格为主要内容的恶性竞争中。多数企业家勇于创业、敢拼市场的劲头足,严格管理、自我加压的意识弱。重销售,轻质量,疏管理,规范生产提高质量主动性不强,品牌意识缺乏。

三是产业查字典链条缺损,产品生产成本高。产业查字典链较短,专业化分工程度不高,企业在空间上相对集中,内在关联度不高,企业之间产业查字典协作和产业查字典衔接不够,同类产品的市场细分特征不明显。多数企业生产呈现“小而全”状态,多数原材料和组件不能自给,如无纺布口罩现在仍然是大量通过湖北仙桃供应。产业查字典发展各类服务组织不匹配,现在除物流外,在信息、咨询、检测、中介、培训等环节都基本是空白。四是发展环境不足,企业壮大干扰多。硬件方面部分企业反映存在用地难、信贷难、用电有时不稳定等难题。软件方面部分企业反映个别部门日常管理存在检查多、收费多、罚款多现象,行政许可存在“中梗阻,下搁浅”现象,服务发展存在对企业的问题关心少,对企业的困难帮助少,对企业的发展服务少现象。

二 、充分认识促进我县医疗器械产业查字典发展的重要性

医疗器械产业查字典作为全县七大支柱产业查字典之首,它的壮大对落实胡锦涛总书记视察江西时提出的“三保一弘扬”精神具有重要意义,对实现县委提出的富民强县目标具有重要意义。

一是有利于实现保发展目标。加快培育一批基础较好、集聚程度较高、特色明显的产业查字典,是进贤的立县之本、强县之基。进贤作为一个农业大县,“十一五”乃至今后更长时期,经济社会要实现既好又快发展,必须依靠产业查字典来强基础、挑大梁。在笔、烟花等产业查字典受金融危机影响下滑,而其他农业产业查字典带动性有限的情况下,医疗器械产业查字典对财政的贡献连年增加,应当作为重点产业查字典进行培育。

二是有利于实现保民生目标。解决民生之本在于解决就业,通过促进就业来增加人民收入,改善人民生活。就业的实现必须通过产业查字典的发展来增加岗位。医疗器械产业查字典现在吸纳县内1万余人就业,职工收入连年增加,现在普遍达到月工资1000元以上。通过医疗器械产业查字典带动其他加工业和服务业发展,促进隐性就业近万人。

三是有利于实现保稳定目标。在国际金融危机持续蔓延,国内经济下行压力剧增的形势下,影响社会稳定的因素明显增多,地方党委政府维一方稳定、守一方平安的责任加重。现阶段我县也有许多不稳定因素,处理好这些问题,除了要做到科学决策、正确处理好人民内部矛盾、妥善维护好人民群众利益、切实保障人民群众生命财产安全外,一个关键的方面就是发展,胡锦涛总书记指出:发展是党执政兴国的第一要务,是解决我国所有问题的基础和关键。不发展一切都无从谈起。

三 、采取有力措施促进我县医疗器械产业查字典又好又快发展

危机孕育机遇,在这次全球金融危机面前,只有善于发现机遇,果断抓住机遇,积极用好机遇,逆市而上,在危机中发展壮大,在危机中加速崛起,才能实现苏荣书记提出的“弯道追赶”目标,不断缩小我县与医疗器械产业查字典发达地区的差距,实现又好又快发展。

(一)建设园区,集聚发展

一是加大政府土地储备。利用房地产市场滑落的有利机会,不断

扩大政府土地储备总量,做到宁可流拍也不贱卖,为今后发展积蓄能量。

二是建设好医科园。要高标准规划、高起点建设、高要求管理、高质量招商,构建产业查字典生态,打造完整链条,搭建配套服务平台。园区土地要做到规划一片、建设一片、储备一片、利用一片,以园区为载体,以进李公路为依托,建设从县城到李渡20公里的医疗器械工业走廊。园区干部高规格配备,高标准选拔,高要求考核,高机率提拔。

三是抓好全县产业查字典规划布局。对全县医疗器械产业查字典发展科学规划,合理布局,引导企业抓住机会调整产品结构,促进产业查字典升级,避免重复建设,提升品牌效应,提高抗风险能力。

(二)多方融资,高效发展

一是发挥财政资金导向作用。对企业创品牌,通过质量体系考核,进行技术改造,研发新产品等设立资金进行奖励。对企业培训管理人员,进行产品研发,引进高层次人才,酝酿上市等设立专项资金进行扶持。以财政资金带动企业投入,发挥四两拨千斤作用。

二是抢抓贷款额度。利用中央应对金融危机加大信贷总量的有利机遇,加强与金融部门的沟通协调,尽可能地争取多的贷款额度服务我县经济社会特别是医疗器械产业查字典发展。

三是鼓励民间资本投资。要出台相关政策措施鼓励居民创业,吸引民间资本投资医疗器械产业查字典。

四是加大招商引资力度。利用危机中海外和沿海产业查字典转移的有利机遇,主动出击,大力招商,承接转移。重点引进产业查字典链条上缺损环节的企业,实现优势互补;重点引进实力强知名度高企业,迅速提高进贤声誉和产业查字典整体实力;重点引进产品科技含量高的企业,带动其他企业创新水平提高;重点引进服务企业,如提供产品集中检测、灭菌服务企业机构。

五是培育优秀企业上市。利用即将推出的创业板准入门槛相对较低的有利机遇,鼓励优势企业实行联合兼并,实现裂变扩张,走集团发展道路。引进战略投资者,对我县有前景医疗器械企业相对或绝对控股,经过改造整合嫁接等方式,力争几年后上市。

(三)搭建桥梁,服务发展

一是搭建企业与金融部门桥梁。我县多数卫生材料企业是现金购原料赊账销产品,经常出现资金短缺。同时很多企业未办房地产证而无抵押不能贷款。要将一批优良企业向金融部门推介,由县担保公司担保,破解融资难题。

二是搭建企业与科研机构桥梁。组织企业与市内高校建立协作关系,为企业寻找科技含量高产品提供途径。利用危机中沿海高层次人才重新择业的有利机遇,吸引优秀人才加盟。

三是搭建企业与外包组织桥梁。鼓励企业与cro企业合作,降低技术研发成本,分散研发风险,解决研发力量不足的困难,有效提高企业的创新能力。引导企业不断提高核心竞争力,做到以低成本、出好产品、获高效益。

四是鼓励创建服务组织。鼓励单位投资或个人创业,围绕医疗器械产业查字典兴办信息、咨询、中介、培训、展示等服务组织,搭建外部服务平台,为企业发展提供优良服务。

(四)整治环境,促进发展

一是建立透明的政务环境。各级各部门要进一步加大政务公开力度,让权力在阳光下运行。要建立医疗器械发展高层决策机制,成立非常设议事机构,由县政府主要领导任组长,分管领导任副组长,相关部门负责人为成员。健全议事机制,定期召开会议,协调解决产业查字典发展中的问题、企业发展的难题。

二是建立公平的市场环境。针对时常发生的制假售假、毁坏进贤声誉行为,要组织相关部门经常开展联合执法,进行严厉打击。要坚持地方政府负总责的原则,进一步明确乡镇和村一级的责任,形成全社会齐抓共管的氛围,为正规企业创造公平竞争的市场环境。

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