《大众企业管理》杂志，月刊，由武汉企业联合会;江汉大学主管，武汉企业联合会;江汉大学主办的学术性刊物，本刊在国内外有广泛的覆盖面，题材新颖，信息量大、时效性强，其中主要栏目有研究报告、文献综述、简报、专题研究等。杂志的内容既注重理论研究，也关注实践应用。该杂志具有实践意义的案例研究和经验分享，让读者能够从中获取到实际操作的启示和指导。此外，该杂志还关注当前热点问题和趋势，为读者提供对时事问题的思考和观点交流。
《大众企业管理》是一本专注于企业管理研究与实践的杂志。它致力于分享最新的管理理论和案例研究，推动企业管理领域的学术交流和实践创新。该杂志每季度出版一期，内容涵盖广泛的管理主题，包括战略管理、组织行为、人力资源管理、营销管理、运营管理、创新管理等。
《大众企业管理》的编辑团队由一批资深的管理学者和管理实践者组成，他们具备丰富的学术背景和实践经验。编辑团队定期邀请国内外知名的管理专家和企业高层撰写专题文章，分享他们在管理领域的研究成果和实践经验。同时，该杂志鼓励青年学者和新兴企业的管理者积极投稿，为他们提供展示才华和经验分享的机会。
无论是管理学者、企业高层还是对企业管理感兴趣的读者，杂志都提供了一个重要的平台。它汇集了来自不同领域的学术和商业智慧，为读者提供了全面了解企业管理理论和实践的机会。总之，该刊秉持着开放、创新和实用的理念，旨在推动企业管理领域的学术研究和实践创新，为管理学者、企业高层和管理实践者提供一个交流、学习和分享的平台。
研究报告 文献综述 简报 专题研究
（1）作者须切实了解和把握杂志的格式规范，所投稿件力求符合杂志的格式规范要求，尽量减少因格式不符合要求而导致的返回修改甚至退稿。
（2）文章题名应简洁、确切、真实反映文章的主题特色。不超过20字，避免使用非公知公用的缩略字、代号等（一般不用副标题）。
（3）参考文献的著录格式采用顺序编码制，请按文中出现的先后顺序编号。所引文献必须是作者直接阅读参考过的、最主要的、公开出版的文献。
（4）中英文摘要及关键词。摘要应言简意赅，200～300字，应包括研究论点、论据、论证（目的、方法、内容、结论），尽可能用规范术语，第三人称的写法，省略“本文”、“作者”等主语。关键词3～8个，代表全文主题内容信息的名词术语。
（5）作者姓名、单位、职务、职称、研究方向、教育背景、通信地址、电子邮箱及联系电话等。
（6）基金课题论文所涉及的课题如是国家或部、省、市级以上基金项目或攻关项目，应在文题页左下角横线下注明“基金项目。
（7）正文要求观点明确、立论新颖、论据可靠、语言规范通达，且未在国内外公开发表过。
（8）注释采用脚注，一律置于当页脚下，采取1、2、3……的标号，通篇连续排号。不用尾注、文末参考文献的形式。
（9）数字、量、单位、简单公式等应在 Microsoft Word中直接编辑，复杂公式请使用内置公式编辑器编辑。
（10）明确阐述本文的研究目标，即想要解决的问题或达到的目标。
（11）来稿应遵守科技工作者的道德规范，文稿的著作权属于作者，文责自负。作者应保证无署名争议、无一稿多投、无泄密情况、无政治性问题。文章必须具有创新性、学术性、科学性和准确性、规范性及可读性。
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